廣西柳州退休工資有多少 退休工資發(fā)放時間
- 作者:Qing
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養(yǎng)老金是國家社會為勞動者在達到解除勞動義務之后而建立的社會保障制度,讓勞動者的養(yǎng)老問題得到保障。具風味的柳州特色和經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展的水平也使得很多人逐漸來到柳州工作。柳州的各行各業(yè)都迅速發(fā)展起來,當然也有想要進入企業(yè)工作的小伙伴關心柳州退休工資大概會有多少?想必大家一定很好奇有關的一些詳細情況,接下來小編就為大家詳細介紹一下一些信息。
一、廣西柳州退休有多少
2022年柳州養(yǎng)老金上調方案政策細節(jié)截止目前沒有公布,下面是2021年柳州養(yǎng)老金上調的方案:定額調整、掛鉤調整,以下是2021年柳州養(yǎng)老金調整的詳細方案:退休人員每人每月增加基本養(yǎng)老金44元,70歲時增加3元。70周歲以上每增加1周歲(不滿1周歲的按1周歲計),每月增加3元,比如現(xiàn)在退休人員80歲,可以增加30元。
分兩個階段完成,一次性完成兩次連調。即退休人員基礎養(yǎng)老金從2018年1月1日按照中央標準,由90元上調至108元;從2018年7月1日起按自治區(qū)標準,由108元上調至116元(65周歲以上調至121元),兩次提標工作一步到位。我區(qū)養(yǎng)老金新標已于11月15日撥付到位,轄區(qū)內6.07萬人獲益,共補發(fā)養(yǎng)老金1300多萬,養(yǎng)老金平均增幅達28%。
另外,經(jīng)自治區(qū)人民政府同意,自治區(qū)人力資源社會保障廳、財政廳聯(lián)合印發(fā)了《關于建立廣西壯族自治區(qū)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險待遇確定和基礎養(yǎng)老金正常調整機制的實施意見》(以下簡稱《實施意見》),持續(xù)推進城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度改革,逐步完善相關政策。
二、退休工資發(fā)放時間
(一)正常退休人員,其達到退休條件的時間為達法定退休年齡之月;
(二)提前退休人員,其達到退休條件的時間為人力社保部門核準退休之月;
(三)因工作需要后延繳費人員,其達到退休條件的時間為后延繳費滿整年度之月;
(四)達到法定退休年齡繳費年限不滿15年的延長繳費人員,其達到退休條件的時間為繳費滿15年之月;
(五)工傷醫(yī)療期內人員達到退休條件的時間,為其達到法定退休年齡之月。
參保人員未按規(guī)定及時辦理退休手續(xù)的,延誤辦理退休手續(xù)期間以及后延繳費未滿整年度期間的基本養(yǎng)老金不予補發(fā),多繳納的養(yǎng)老保險費予以退還,達到退休條件以后調整養(yǎng)老金增加部分累計計算。
三、廣西企業(yè)退休平均工資
本次基本養(yǎng)老金調整繼續(xù)實行‘定額調整、掛鉤調整、適當傾斜'相結合的調整方案。
具體調整標準為:
(一)定額調整。按每人44元/月增加。
(二)掛鉤調整。由兩部分組成,一是繳費年限每滿一年(累計繳費月數(shù)換算為年,不滿1年的按1年計算)每人每月增加1.8元;二是按本人2020年12月應發(fā)基本養(yǎng)老金水平的1.2%增加月基本養(yǎng)老金。
(三)適當傾斜調整,包含高齡傾斜和艱邊傾斜。截至2020年12月(含當月,下同)滿70周歲的退休人員,每人每月增加基本養(yǎng)老金3元,超過70周歲的每增長1周歲(不滿1周歲的按1周歲計算), 每人明再增加3元。退休人員年齡認定以本人退休或領取基本養(yǎng)老金時認定的出生年、月為準。艱苦邊遠地區(qū)退休人員每人每月增加5元。
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