南寧供電局員工薪資標準 供電公司崗位介紹

人們的生活離不開電，沒有了電，人類就彷佛退回到了古代。沒有電，公司晚上沒法組織員工干活；沒有了電，醫(yī)院無法施展搶救；沒有了電，城市的夜是完全漆黑的，再也找不到五彩斑斕。所有人都是電的受益者，因此供電局是從來都不缺客戶的。作為必需品，供電局的責任重大。也正是因為電力如此重要，供電局的福利待遇從來都不低。那么南寧供電局員工薪資標準怎么樣呢？今天小編就帶大家一起來看看。

一、南寧供電局員工薪資標準

供電局與供電公司有相同的意義。供電公司是指將電能通過輸配電裝置安全、可靠、連續(xù)、合格的銷售給廣大電力客戶，滿足廣大客戶經(jīng)濟建設(shè)和生活用電的需要。由供電局或電業(yè)局改制為供電公司，要將行政管理職能移交經(jīng)貿(mào)委。南寧供電局工資待遇，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計，南寧供電局平均工資為11552元/月，其中50%的工資收入位于區(qū)間6000-9000元/月，25%的工資收入位于區(qū)間12000-15000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，南寧供電局年終獎平均32500元。

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二、供電公司崗位介紹

選擇依次調(diào)度室,繼保班，信息中心,計量，試驗所，變電所（變電運行工區(qū)），變電檢修工區(qū)和線路工區(qū)。

1、調(diào)度室(地調(diào))就是調(diào)度地區(qū)電網(wǎng)運行的單位,調(diào)度員首先要下變電站實習幾個月,熟悉變電站運行方式,然后在調(diào)度室實習半年左右,期滿考試合格,可以任副職調(diào)度員。

2、對于調(diào)度員和編制電網(wǎng)運行方式的方式室工作人員都要對電網(wǎng)結(jié)構(gòu)繼保工作事故處理有相當?shù)恼莆?因為難度在于在事故狀態(tài)下,他們是事故處理的指揮者.好處就是不累,不臟,平均上兩天休息四天,獎金高。

3、繼保班一般有好幾個,分管35kV/110kV/220kV/500kV幾個電壓等級的變電站的保護工作,這個是新進大學(xué)生經(jīng)常去的而且很有學(xué)問的地方，一個搞繼電保護的人,一般最少要三四年的實際工作經(jīng)驗才能充分熟悉掌握本局的保護工作,如果你一旦成為了繼保的技術(shù)骨干,那你一定很吃香了,因為有些工作非你不可了。

三、供電局工作優(yōu)勢

1、不容易因為外在環(huán)境的變化，例如經(jīng)濟風暴，大幅度裁員。

2、國家電網(wǎng)酬勞穩(wěn)定上升，部分考核機制，還是以“年資”為主，成果為輔。

3、國家電網(wǎng)年資不因為內(nèi)部調(diào)動，甚至企業(yè)間調(diào)動，而影響個人年資。

4、國家電網(wǎng)對“守法”的概念，強過私營企業(yè);員工的權(quán)益相對被保護得更好。

5、國家電網(wǎng)更多的是服務(wù)于計劃，工作相對壓力比私營企業(yè)小。

6、每個月要發(fā)放汽油費?；居貌煌辍Ｃ磕臧l(fā)放一次旅行費。分量夠足，一個人肯定夠用。

7、冬天有取暖費，夏天有空調(diào)費。冬天燒暖氣有點不夠，夏天用空調(diào)足夠了。

好了，以上就是小編今天給大家分享的關(guān)于南寧供電局員工薪資標準等所有內(nèi)容，看完這篇文章后，大家現(xiàn)在對南寧供電局員工薪資標準是不是有了更多的了解呢。如果有小伙伴想了解更多關(guān)于南寧供電局員工薪資標準的內(nèi)容，就請大家一起來關(guān)注桂聘網(wǎng)，這里有大量的行業(yè)訊息等著你來哦。