財(cái)務(wù)

（自備交通工具） 崗位職責(zé)： 1、申請(qǐng)發(fā)票，準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表，協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào)，粘貼票據(jù)等 2、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管 3、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門(mén)的對(duì)外聯(lián)絡(luò)（包括注冊(cè)公司、變更、打印銀行對(duì)賬單、回單等） 4、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作 任職資格： 1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)的畢業(yè)生 2、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動(dòng) 3、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。 工作時(shí)間：周一至周五 08:30-12:00 13:30-18:00周末雙休（自備交通工具）

派往國(guó)家：非洲，具體國(guó)家隨機(jī)安排 崗位要求：45周歲內(nèi)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，身心健康，無(wú)不適合出國(guó)工作的疾病。 面試方式：簡(jiǎn)歷表選人（專用版本），電話/視頻面試 合同周期：一年一簽 辦理周期：1個(gè)月左右 福利待遇：交五險(xiǎn)一金，帶薪休假，包吃包住，發(fā)放勞保用品，生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說(shuō)明： 1.本崗位需服務(wù)費(fèi)，出國(guó)費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國(guó)所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國(guó)內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注：本崗位為國(guó)內(nèi)企業(yè)，求職者與國(guó)內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心，報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

有門(mén)窗廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

崗位職責(zé)； 1、對(duì)組織的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算，包括記賬、算賬、報(bào)賬等 2、辦理、核算往來(lái)賬款，并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督，保證賬務(wù)正確，識(shí)別和解決問(wèn)題 4、填制稅務(wù)報(bào)表，處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度，包括編制總賬、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃，分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況，提出優(yōu)化建議 任職要求 1、年齡22-35歲，本科及以上學(xué)歷，具有財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及 office 辦公軟件。 3、具備會(huì)計(jì)理論知識(shí)，熟悉會(huì)計(jì)法，稅法。 4、良好的溝通管理能力，有效指導(dǎo)管理一線員工提升工作效率。 5、具備邏輯思維能力，具備較強(qiáng)的成本管理，風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力；為人正直，責(zé)任心強(qiáng)。

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算、全盤(pán)賬務(wù)處理、納稅申報(bào)與日常工作； 2、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，編制財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)預(yù)算，監(jiān)督各項(xiàng)收入實(shí)現(xiàn)及成本費(fèi)用支出； 3、負(fù)責(zé)日常賬務(wù)處理，包括原始憑證審核，編制記賬憑證等； 4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào)及繳納工作； 5、分解項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)指標(biāo)與績(jī)效指標(biāo)，制定階段目標(biāo)與工作計(jì)劃，并監(jiān)督執(zhí)行。 二、崗位要求： 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷，持有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱； 2、2年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉財(cái)務(wù)軟件的操作； 3、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動(dòng)； 4、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力； 5、吃苦耐勞，能適應(yīng)加班。 6、年齡25-40歲之間

專業(yè)會(huì)計(jì)公司，培訓(xùn)大學(xué)畢業(yè)生等想從事會(huì)計(jì)行業(yè)的人員。讓您從一個(gè)什么都不懂，到專業(yè)的會(huì)計(jì)。一對(duì)一培訓(xùn)。實(shí)抄。本公司涉及的行業(yè)有，貿(mào)易，工程，服務(wù)，農(nóng)業(yè)，進(jìn)出口退稅等稅務(wù)相關(guān)的知識(shí)。

派往國(guó)家：津巴布韋 崗位要求：25-40歲以內(nèi)，有會(huì)計(jì)基礎(chǔ)技能，大專以上學(xué)歷，具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，能夠流暢與國(guó)外客戶或者合作伙伴溝通交流。 面試方式：簡(jiǎn)歷表選人（專用版本），電話/視頻面試 簽證辦理周期：1月左右 福利待遇：交五險(xiǎn)，帶薪休假，包吃包住，發(fā)放勞保用品，生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說(shuō)明： 1.本崗位需服務(wù)費(fèi)，出國(guó)費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國(guó)所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國(guó)內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注：本崗位為國(guó)內(nèi)企業(yè)，求職者與國(guó)內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心，報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

崗位職責(zé) 1、日常費(fèi)用、物料領(lǐng)用的審核及關(guān)鍵bom表、SAP的維護(hù)； 2、各種運(yùn)營(yíng)報(bào)表的生成工作； 3、參與生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)過(guò)程管控工作。 任職資格 1、本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)，持有會(huì)計(jì)證或初級(jí)及以上職稱； 2、熟練運(yùn)用辦公軟件，熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，熟悉使用財(cái)務(wù)軟件； 3、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力。 福利待遇： 1、六險(xiǎn)一金：繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金，另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼：公司設(shè)有食堂，提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房：提供宿舍，均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假：按國(guó)家法定節(jié)假日休假，滿一年后享受帶薪休假。 5、評(píng)優(yōu)評(píng)先：公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評(píng)比，提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動(dòng)：設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場(chǎng)、電影院、閱覽室等（免費(fèi)開(kāi)放），不定期舉辦大型晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。 4500-6000/月

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部辦公室日常的數(shù)據(jù)錄入。 2、負(fù)責(zé)三標(biāo)的各項(xiàng)數(shù)據(jù)錄入及領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作等。 薪資待遇：2000左右/月，試用期2個(gè)月 任職要求 1、應(yīng)屆畢業(yè)生，大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。 2、熟練掌握Office辦公軟件。 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)合作精神。

工作內(nèi)容: 1.認(rèn)真核對(duì)并確認(rèn)客戶每一筆回款，做好客戶回 款的審核確認(rèn)工作，編制收款會(huì)計(jì)憑證并登記應(yīng) 收帳款明細(xì)臺(tái)帳: 2做好應(yīng)收帳款日常核對(duì)工作，及時(shí)將對(duì)帳資料 歸集存檔 3每月10日前向部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送一份應(yīng)收帳款 分析明細(xì)表; 4對(duì)應(yīng)收帳款金額較大、帳齡較長(zhǎng)的客戶進(jìn)行重 點(diǎn)跟蹤，包括及時(shí)與客戶對(duì)帳，查明原因并向部 門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào) 5.負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款帳齡分析: 6.負(fù)責(zé)債權(quán)的核對(duì)、催收，隨時(shí)與客戶核對(duì)余 額，完善清理手續(xù)，預(yù)防應(yīng)收壞帳的發(fā)生:負(fù)責(zé) 供應(yīng)商及關(guān)聯(lián)方的定期對(duì)賬及季度對(duì)賬函發(fā)放與 回收。 7對(duì)公司員工進(jìn)行財(cái)務(wù)支持，對(duì)其他部門(mén)能夠進(jìn) 行財(cái)務(wù)監(jiān)督、協(xié)助和溝通 8.完成領(lǐng)導(dǎo)付的其它任務(wù)。 (工作任務(wù)寫(xiě)著詳細(xì)，看起來(lái)多而已，其實(shí)都差 不多內(nèi)容的) 家庭在來(lái)賓，距離廠區(qū)近的推薦聯(lián)系！