職位描述

崗位職責(zé):
1.制訂市場團(tuán)隊(duì)營銷策略,組建并管理營銷團(tuán)隊(duì),完成公司制定的營銷目標(biāo);
2.日常團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)管理,協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員業(yè)務(wù)促成;
3.負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)和監(jiān)督,確保團(tuán)隊(duì)所有員工明確工作進(jìn)度及個人目標(biāo);
4.負(fù)責(zé)解決營銷過程中出現(xiàn)的各種問題,不斷提升團(tuán)隊(duì)凝聚力、戰(zhàn)斗力;
5.積極拓展和維護(hù)客戶,多渠道開發(fā)客戶資源,善于溝通,協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
任職資格:
1.具有銷售經(jīng)驗(yàn)或自帶銷售團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先;
2.具有良好的行業(yè)資源和客戶資源者優(yōu)先;
3.熟悉團(tuán)隊(duì)銷售的運(yùn)作,熟練掌握銷售技巧和團(tuán)隊(duì)管理;
4.具有良好的獨(dú)立性、執(zhí)行力、創(chuàng)新力與責(zé)任心;
工作時間:上午9;00-12;00;下午1;00-5;30

公司簡介

廣西盛世資源文化發(fā)展有限公司是中庸集團(tuán)旗下的一家專業(yè)的藝術(shù)品物權(quán)投資及資源整合服務(wù)管理機(jī)構(gòu).主營香港大唐國際文化藝術(shù)品產(chǎn)權(quán)交易中心的各類文化藝術(shù)品權(quán)益拆分.類證券化動作以及藝術(shù)品理財.公司堅(jiān)持“以業(yè)留人.以業(yè)激人.以業(yè)成人”.“能者上.平者讓.庸者下”的競爭機(jī)制.努力為員工創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境.因公司發(fā)展需求.現(xiàn)面向社會公開招聘.尋求有志之士.共同開拓文化產(chǎn)業(yè)的新領(lǐng)域.新行業(yè).新模式.新平臺.期待們共同攜手.締造輝煌!工作地址:東葛路青秀萬達(dá)37樓.電話:0771-****570

上班地點(diǎn)

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市場總監(jiān)
6000-12000元
無固定辦公點(diǎn)
大專以上
8年以上
30-45歲
桂林市駿美達(dá)化妝品有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
工作內(nèi)容: 1.根據(jù)市場部年度計(jì)劃,全面負(fù)責(zé)市場部的推廣工作,完成銷售指標(biāo)及回款任務(wù);  2.掌握市場動態(tài)和發(fā)展趨勢,并根據(jù)市場變化情況,提出具體的區(qū)域計(jì)劃方案,以及具體工作流程和細(xì)則; 3、進(jìn)行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場預(yù)測及分析,為公司決策提供依據(jù),推動銷售政策、市場推廣策略有效執(zhí)行; 4.負(fù)責(zé)客戶的維護(hù)、開發(fā),與客戶建立長期、穩(wěn)定的合作關(guān)系; 5.團(tuán)隊(duì)搭建與優(yōu)化,人員培訓(xùn)與發(fā)展,團(tuán)隊(duì)激勵與考核;  6.完成總經(jīng)理交辦的其它臨時性任務(wù)。 要求:8年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、管理經(jīng)驗(yàn)、內(nèi)驅(qū)力強(qiáng)
1小時內(nèi)
廖志偉
運(yùn)營總監(jiān)
營銷總監(jiān)
10000-30000元
桂林-疊彩區(qū)-五福新村
廣西龍頭裝飾疊彩分公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
核心職責(zé)? 統(tǒng)籌制定年度營銷戰(zhàn)略,通過異業(yè)合作/社區(qū)推廣/行業(yè)展會開發(fā)高凈值客戶? 管理8-10人團(tuán)隊(duì),督導(dǎo)完成2000萬/年銷售目標(biāo)? 建立客戶數(shù)據(jù)庫實(shí)施精準(zhǔn)營銷? 策劃執(zhí)行樣板房征集、裝修講座等品牌活動? 聯(lián)動設(shè)計(jì)/工程部門優(yōu)化流程,處理重大客訴? 任職要求 ? 28-40歲,3年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)? ? 需有10人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)? ? 熟悉家裝/建材行業(yè)運(yùn)營模式? ? 具備大型營銷活動全案策劃能力? ? 持C1駕照,熟練使用CRM系統(tǒng)? ? 本地建材商/物業(yè)/開發(fā)商資源者優(yōu)先? 薪資福利 ? 面談(資源引進(jìn)享專項(xiàng)傭金) ? 按實(shí)際團(tuán)隊(duì)業(yè)績發(fā)放獎金
2025-09-03
龔經(jīng)理
人事經(jīng)理
桂林-象山區(qū)-先鋒天地
中專以上
3年以上
27-45歲
廣西美倫裝飾工程有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
一、崗位職責(zé): 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)本區(qū)域大客戶業(yè)務(wù)的談判與簽訂,建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求; 3、負(fù)責(zé)本區(qū)域銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì); 4、完成總經(jīng)理分配的其他任務(wù)。 二、福利待遇: 1、五險、拓展活動、旅游、生日會等; 2、全勤獎、工齡工資、帶薪年假、帶薪婚假及津貼、生育津貼、帶薪喪假及津貼、節(jié)日禮物等; 3、薪酬結(jié)構(gòu):底薪5000+個人開單提成+團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)提成+季度獎金+年終獎金+全勤獎等 三、任職要求: 1、??埔陨蠈W(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通; 5、制定考核目標(biāo),定期評估結(jié)績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神;
2025-09-03
龔女士
人事經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-時代花園
高中以上
3年以上
30-45歲
1. 1.豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)2.優(yōu)秀的溝通能力3.強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)能力4.團(tuán)隊(duì)合作意識5.超強(qiáng)的抗壓能力6.結(jié)果導(dǎo)向 2.待遇:高溫補(bǔ)貼、帶薪培訓(xùn)、定期團(tuán)建、績效獎金、節(jié)日禮金,定期體檢、工齡工資、父母孝心工資。 3.儲備經(jīng)理2名(主城工作) ?有銷售經(jīng)驗(yàn)(老年健康產(chǎn)業(yè)、公墓、保健品、房地產(chǎn)、保險)優(yōu)先
2025-09-02
經(jīng)理
人事
桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界
1、主持市場部全面工作,負(fù)責(zé)對本部門不同時期工作目標(biāo)、工作計(jì)劃的組織實(shí)施、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制,不斷提高部門服務(wù)水平。 2、負(fù)責(zé)部門制度及工作流程的擬定、上報及監(jiān)督實(shí)施。 3、做好部門各崗位的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)工作,并對其工作定期檢查、考核和評比。 4、嚴(yán)格落實(shí)部門員工遵守工作流程、工作要點(diǎn)和規(guī)章制度,培養(yǎng)員工高度的責(zé)任感和工作熱情。5、全面熟悉、掌握市場動態(tài),努力開拓市場,降低鋪面空置率。 6、督促、檢查部門人員做好商戶的維護(hù)工作及各項(xiàng)應(yīng)收款項(xiàng)催繳。 7、主持部門會議,分析工作現(xiàn)狀,提出工作要求和解決辦法,明確工作目標(biāo)。
2025-08-31
以女士
人事
桂林-臨桂區(qū)
大專以上
2年以上
25-40歲
負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目業(yè)務(wù)接洽工作
2025-08-29
韋女士
人事
廣西盛世資源文化發(fā)展有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西盛世資源文化發(fā)展有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/管理咨詢
成立時間 10年(2014年11月14日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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