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八步區(qū)規(guī)劃設計招聘

桂聘提供2025年9月八步區(qū)規(guī)劃設計最新招聘,更多規(guī)劃設計規(guī)劃設計建筑規(guī)劃設計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

培訓師

3000-6000元
2025-09-13
陳輔鵬
1.培訓規(guī)劃和計劃:協(xié)助培訓經(jīng)理進行培訓需求調(diào)研工作,參與擬定培訓的具體規(guī)劃、實施計劃和實施方案,協(xié)助進行培訓課程管理,確保培訓計劃符合培訓需求。
2.培訓資源管理:根據(jù)企業(yè)培訓需求,在培訓經(jīng)理指導下,收集、評估相關課程、學習資料;開拓并維護合適的學習與培訓渠道,確保培訓資源的豐富性與適用性。
3.培訓授課:了解學員需求,參與培訓授課,編制培訓講義、做好備課工作,豐富課程內(nèi)容,設計課程結構,做好現(xiàn)場把控,根據(jù)課程反饋不斷完善培訓課程。
4.培訓效果總結:做好培訓記錄并跟進培訓后的效果反饋;分析總結培訓工作,提出培訓管理與課程完善合理化建議;對培訓效果進行評估,并提交分析報告。
2025-09-13
謝先生
人事
崗位職責:
1、熟悉各政府、公檢法司、天網(wǎng)等智能化弱電系統(tǒng)、智能化安防項目,網(wǎng)絡機房項目等,方案規(guī)劃、設計和搭建,做出施工圖紙,并以書面形式匯報、跟蹤各項弱電建設、職能安防進度,處理各種緊急情況;
2、負責陪同銷售去面對客戶了解客戶需求,做出前期設計調(diào)整來滿足顧客對布線方面的要求;
3、負責與用戶溝通,詳細了解需求,完成由設計到施工的管理,到用戶工程竣工文檔編制、提交的全過程管理。
4、配合公司完成系統(tǒng)集成項目后期的實施工作。
5、完成項目招投標、政采云采購全流程
任職要求:
1. 計算機相關專業(yè),熟悉計算機及網(wǎng)絡相關知識,熟練CAD制圖;
2. 具有弱電系統(tǒng)經(jīng)驗(主要是綜合布線、通信機房設備安裝/調(diào)試、計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)、智能化安防系統(tǒng):如監(jiān)控系統(tǒng),告警系統(tǒng),門禁系統(tǒng),停車場系統(tǒng),公共廣播,電子巡邏系統(tǒng)等);
3. 熟悉弱電行業(yè)的相關規(guī)范和標準等,具備較強的項目及團隊管理協(xié)調(diào)能力;
4. 工作熱情,責任心強,富有創(chuàng)新精神,具有良好的學習能力、分析問題和解決問題的能力;
5. 人際溝通能力強,具有良好的團隊協(xié)作精神。
6、能夠執(zhí)行公司業(yè)務流程及工程施工規(guī)范,責任心強;
7、 二年以上相關工作經(jīng)驗。
8、學歷要求:應聘者應具備大專及以上學歷。
9、薪資區(qū)間:5000元-12000元
10、上班時間:單休 上午8:00-12:00 下午2:30-6:00
福利待遇:
1、提供社會保險、五險
2、帶薪節(jié)假日:法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等(轉(zhuǎn)正后)。
3、享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日及帶薪年假;
4、豐富多彩的員工活動(員工生日會、室外運動、節(jié)日聚餐、國內(nèi)旅游);
5、發(fā)放生日禮金、年底雙薪、節(jié)假日福利金、績效考核獎金、工齡獎勵、年終獎勵;
6、所有員工提供內(nèi)訓及優(yōu)秀員工提供外培機會,與行業(yè)資深人士交流;
7、工作環(huán)境舒適,企業(yè)氛圍良好

網(wǎng)絡工程師

4000-8000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠東城 1人 安防 電子 建筑 瀏覽:6
2025-09-13
謝先生
人事
崗位職責:
1、 安裝配置交換機、路由器、防火墻、IPS、負載均衡等設備;
2、 規(guī)劃網(wǎng)絡結構,優(yōu)化網(wǎng)絡傳輸;
3、 組建、調(diào)試、維護城域網(wǎng)、局域網(wǎng);
4、 設計滿足顧客和基礎結構帶寬、性能要求的網(wǎng)絡解決方案;
5、大型無線覆蓋網(wǎng)絡維護
任職要求:
1計算機網(wǎng)絡技術相關專業(yè)畢業(yè);
2、熟悉主流路由器交換機(如思科、華為、H3C、迪普、銳捷)防火墻、IPS、負載均衡 設備的安裝及調(diào)試;
3、熟悉網(wǎng)絡系統(tǒng)架構技術,能夠根據(jù)用戶需求提出解決方案;
4、具有防火墻、入侵檢測、上網(wǎng)行為管理等網(wǎng)絡安全產(chǎn)品的安裝、配置經(jīng)驗;
5、了解IBM、HP、聯(lián)想、DELL的服務器產(chǎn)品,掌握服務器集群、數(shù)據(jù)容災備份技術
6、有網(wǎng)絡工程師證書、系統(tǒng)集成項目管理工程師、CCNA證書者(有網(wǎng)絡規(guī)劃)、H3CNE證書、服務器架構經(jīng)驗優(yōu)先考慮
7、熟悉迪普相關安全設備及交換機、路由器者優(yōu)先考慮。
8、 二年以上相關工作經(jīng)驗。
9、學歷要求:應聘者應具備大專及以上學歷。
10、薪資區(qū)間:4500元-8000元
11、上班時間:單休 上午8:00-12:00 下午2:30-6:00
福利待遇:
1、提供社會保險、五險
2、帶薪節(jié)假日:法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等(轉(zhuǎn)正后)。
3、享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日及帶薪年假;
4、豐富多彩的員工活動(員工生日會、室外運動、節(jié)日聚餐、國內(nèi)旅游);
5、發(fā)放生日禮金、年底雙薪、節(jié)假日福利金、績效考核獎金、工齡獎勵、年終獎勵;
6、所有員工提供內(nèi)訓及優(yōu)秀員工提供外培機會,與行業(yè)資深人士交流;
7、工作環(huán)境舒適,企業(yè)氛圍良好

房建設計師

8000-10000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-09-12
一、職位職責: 1、設計落地:負責公司項目的方案設計、施工圖設計等工作,主導項目策劃、設計管理,公司設計想法落地; 2、 負責對方案階段、初步設計階段、施工圖設計階段建筑專業(yè)與相關對接單位的溝通及設計監(jiān)督工作 …… 參與圖紙的會審,整理圖紙會審記錄,并提出整改意見;配合工程管理部門參與收集本專業(yè)口的資料信息并提交相關技術要求; 3、組織本部門和相關部門進行討論、論證、審核和驗收; 根據(jù)開發(fā)項目控規(guī)指標,擬定前期規(guī)劃設計方案和計劃 …… ; 4、負責外部合作單位等的協(xié)調(diào)與管理工作,協(xié)調(diào)各外部資源共同完成公司的設計任務; 5、提供項目報批報建支持等工作,控制重大設計變更,嚴格進行成本控制,確保項目順利推進。 …… 年以上建筑設計經(jīng)驗; 2、熟悉房建項目設計規(guī)劃流程,熟悉相關行業(yè)規(guī)范及國家建筑標準; 3、具備出色的建筑效果圖繪制能力,熟練使用 AutoCAD、SketchUp、Photoshop、3ds Max 等設計軟件 …… ; 4、擁有良好的空間想象力、審美能力及創(chuàng)新思維,能獨立完成效果圖設計; 5、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,能承受一定的工作壓力。

給排水工程師

5000-10000元
2025-09-09
伍賢亮
崗位職責: 建筑、市政給排水設計 任職要求: 能獨立完成設計 教育背景: 大專以上 崗位經(jīng)驗: 有崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先
2025-09-09
黃普干
1、負責設計部項目的組織實施,執(zhí)行項目設計規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定;合理優(yōu)化組內(nèi)人員工作分配。 …… 3、能獨立果斷地判斷出概念設計方案并能遵循大市場定位、國際時尚風格走向等;同時負責與客戶進行溝通,精準地向客戶闡述出設計理念,并讓客戶信服。 …… 4、建立設計部服務規(guī)劃文檔及部門開發(fā)運行中的各項規(guī)定,讓組員知道是規(guī)定在管理你而不是領導,身為領導也要嚴格遵守這些規(guī)定,這才能讓組員感覺到這是一個團隊。 5、考核部門內(nèi)部員工的業(yè)績、態(tài)度和潛力。
2025-09-09
伍賢亮
1、結構設計,施工圖繪制 2、項目結構施工現(xiàn)場指導 3、配合結構設計師完成相關工作
2025-09-09
伍賢亮
1、能熟練使用各類設計軟件 2、有獨立負責施工圖能力 3、有良好的敬業(yè)精神、責任感及團隊合作意識 4、大學??萍耙陨蠈W歷 5、有中級工程師和國家二級注冊建筑師優(yōu)先
2025-09-09
伍賢亮
建筑學或相關專業(yè)本科以上學歷
約 9 個崗位

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