八步區(qū)物資管理招聘 logo

八步區(qū)物資管理招聘

桂聘提供2025年7月八步區(qū)物資管理最新招聘,平均工資約為3761元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多物資管理物資管理貨品管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-26
謝超信
1. 運營管理
- 全面負責客房部(含樓層、洗衣房、布草房、PA等)的日常運營,確保服務(wù)符合酒店標準。
- 監(jiān)督客房清潔、消毒、布草更換、物品補充等流程,保障房間狀態(tài)達到入住要求。
- 協(xié)調(diào)與前廳部、工程部等部門的工作,確??头考皶r交付和設(shè)施維護。
2. 質(zhì)量管理
- 制定并執(zhí)行客房清潔標準、服務(wù)流程及SOP(標準操作程序)。
- 定期檢查客房衛(wèi)生、設(shè)備完好率及客用品擺放情況,處理客人投訴與特殊需求。
- 通過客評分析(如OTA評價、賓客反饋)持續(xù)改進服務(wù)質(zhì)量。
3. 團隊管理
- 負責客房服務(wù)人員(房務(wù)員、領(lǐng)班、主管等)的招聘、培訓、排班及績效考核。
- 建立激勵機制,提升員工工作效率與服務(wù)意識。
- 解決部門內(nèi)人事問題,維護團隊穩(wěn)定性。
4. 成本控制
- 編制部門預(yù)算,管控客房用品(清潔劑、布草、易耗品)的采購與庫存。
- 優(yōu)化能源消耗(水、電)、減少浪費,降低運營成本。
- 監(jiān)督布草洗滌與報廢流程,確保物資合理使用。
5. 安全管理
- 落實消防、衛(wèi)生、防疫等安全規(guī)范,組織應(yīng)急演練。
- 確保工作區(qū)域符合職業(yè)健康安全標準,預(yù)防工傷事故。
6. 客戶關(guān)系
- 處理VIP客人接待需求,提升賓客滿意度。
- 定期分析客戶偏好(如枕頭類型、房間朝向),提供個性化服務(wù)。

保育育肥主管

8000-12000元
賀州-八步區(qū) 1人 農(nóng)業(yè) 飼料 瀏覽:23
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 績效獎金
  • 包吃住
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 高溫補貼
  • 帶薪年休假
  • 生日禮金
  • 駐場補貼
2025-07-21
周施安
崗位職責:
1、協(xié)助場長、分場長負責育肥區(qū)豬養(yǎng)殖的全面工作;完成保育育肥目標,降低豬群的死亡率,提高豬群出欄率;
2、負責制定、落實養(yǎng)殖計劃,合理管理飼料、獸藥等養(yǎng)殖成本;
3、負責保育育肥飼料,藥品、疫苗、物資等工具的使用計劃與領(lǐng)取,監(jiān)控以上物資的使用情況,降低成本;
4、落實好公司制定的免疫方案和用藥方案,防暑降溫,防寒保暖,疾病處理等方案;
5、規(guī)范養(yǎng)殖流程,明確出欄時間表,對養(yǎng)殖成果負責。負責整理和統(tǒng)計保育育肥間的生產(chǎn)日報表與周報表。
任職要求:
1、大專及以上,畜牧獸醫(yī)、動物醫(yī)學專業(yè)優(yōu)先,
2、3年以上工作經(jīng)歷;
3、知悉各階段豬的養(yǎng)殖特性,能按養(yǎng)殖規(guī)律合理調(diào)配;
4、責任心強,成本意識高,熟悉了解豬的疾病防控和診療.
約 2 個崗位
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賀州倉庫管理員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 4.8%
    2K
  • 47.6%
    3K
  • 19%
    4K
  • 23.8%
    5K
  • 4.8%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
賀州倉庫管理員招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
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