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八步區(qū)業(yè)務(wù)招聘

桂聘提供2025年10月八步區(qū)業(yè)務(wù)最新招聘,平均工資約為3925元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多業(yè)務(wù)銷售專員業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)員/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:37
2025-10-21
石玉龍
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)餐廳前廳的日常管理,確保服務(wù)質(zhì)量;
2. 監(jiān)督和管理餐廳前廳的員工,提升團(tuán)隊(duì)工作效率;
3. 制定銷售目標(biāo)及策略,推動(dòng)餐廳業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng);
4. 確保顧客投訴和問(wèn)題能夠及時(shí)有效解決;
5. 維護(hù)餐廳品牌形象,確保服務(wù)質(zhì)量。
任職要求:
1. 具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo);
2. 優(yōu)秀的溝通技巧,能夠有效處理顧客反饋;
3. 對(duì)工作細(xì)節(jié)有高度關(guān)注,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效;
4. 具備良好的問(wèn)題解決能力,能夠迅速應(yīng)對(duì)突發(fā)事件;
5. 能夠承受工作壓力,具備良好的服務(wù)意識(shí)。
崗位職責(zé):
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)管理,確保服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度;
2、制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃,提升門(mén)店業(yè)績(jī);
3、監(jiān)督庫(kù)存管理,控制成本,保證食材新鮮與供應(yīng);
4、培訓(xùn)并激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,營(yíng)造積極向上的工作氛圍;
5、處理顧客投訴與反饋,維護(hù)品牌形象。
任職要求:
1、具備餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉火鍋業(yè)務(wù)優(yōu)先;
2、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo);
3、出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效解決突發(fā)狀況;
4、強(qiáng)烈的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí),注重細(xì)節(jié);
5、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備抗壓能力。
2025-10-21
吳寧寧
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)數(shù)倉(cāng)、數(shù)據(jù)中臺(tái)的開(kāi)發(fā)和維護(hù),構(gòu)建高效穩(wěn)定的數(shù)據(jù)管道。
使用阿里的dataphin工具進(jìn)行數(shù)據(jù)集成、數(shù)據(jù)建模和數(shù)據(jù)治理。
設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和優(yōu)化數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù),確保數(shù)據(jù)存儲(chǔ)和處理的高效性。
參與數(shù)據(jù)架構(gòu)設(shè)計(jì),提供數(shù)據(jù)支持給業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)。
開(kāi)發(fā)和維護(hù)BI報(bào)表,滿足業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)數(shù)據(jù)的需求。
與跨職能團(tuán)隊(duì)協(xié)作,確保數(shù)據(jù)平臺(tái)的順利運(yùn)行和業(yè)務(wù)需求的滿足。
職位要求:
本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息技術(shù)或相關(guān)專業(yè)背景。
3年以上數(shù)據(jù)工程師或數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)工程師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
熟練使用阿里的dataphin工具,有數(shù)倉(cāng)、數(shù)據(jù)中臺(tái)搭建經(jīng)驗(yàn)。
精通SQL等數(shù)據(jù)查詢語(yǔ)言,具備數(shù)據(jù)庫(kù)性能調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)。
熟悉大數(shù)據(jù)技術(shù)(如Hadoop、Spark等)者優(yōu)先。
具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠有效與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)合作。
有BI工程師經(jīng)驗(yàn),熟悉常見(jiàn)BI工具,如Tableau、Power BI等者優(yōu)先。
2025-10-21
奉媛
每單都有提成
2025-10-21
潘金鳳
1.配送理貨 2.有上進(jìn)心 3.后續(xù)跟業(yè)務(wù)

汽車銷售

3000-8000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 能源 汽車 汽車銷售 瀏覽:12
2025-10-21
劉文雅
熟悉汽車相關(guān)知識(shí)及業(yè)務(wù)辦理流程,主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極熱愛(ài)汽車銷售,能吃苦耐勞,保持良好的工作積極性。
崗位職責(zé): 1、參加公司的培訓(xùn),學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的專業(yè)知識(shí); 2、通過(guò)電話和網(wǎng)絡(luò)與客戶進(jìn)行有效溝通,為客戶提供專業(yè)的工商注冊(cè)注銷、代理記賬服務(wù)咨詢; 3.根據(jù)公司提供的客戶資源與客戶聯(lián)系,了解客戶需求
2025-10-21
方文南
優(yōu)秀員工享有公司股權(quán)和分紅; 3、完善的福利體系:符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的五險(xiǎn)一金、過(guò)節(jié)費(fèi)、年度旅游、各類補(bǔ)貼; 4、符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的休息:一周休息1天,法定節(jié)假日、帶薪年休假; 5、系統(tǒng)的初、高級(jí)培訓(xùn),幫助您盡快熟悉行業(yè)和業(yè)務(wù)
賀州-八步區(qū)-靈峰商業(yè)步行街 1人 瀏覽:22
2025-10-21
陳建衡
現(xiàn)階段以短視頻帶貨為主,工作內(nèi)容視業(yè)務(wù)發(fā)展情況會(huì)有變化。
2025-10-21
謝淼威
業(yè)務(wù)協(xié)調(diào):與酒店其他部門(mén)密切協(xié)作,確保信息暢通,共同完成酒店的各項(xiàng)任務(wù);維護(hù)與合作企業(yè)、旅行社等的良好業(yè)務(wù)關(guān)系,拓展客源渠道。 5.?
約 54 個(gè)崗位

八步區(qū)相關(guān)熱門(mén)崗位

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賀州八步區(qū)銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 2.1%
    2K
  • 12.5%
    3K
  • 5.6%
    4K
  • 4.9%
    5K
  • 0.7%
    6K-8K
  • 2.1%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.5%
  • 大專
    2.5%
賀州八步區(qū)銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.5%,大專占2.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.5%
  • 1-3年
    2.5%
賀州八步區(qū)銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.5%,1-3年占2.5%。
企業(yè)服務(wù)
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