職位描述
招聘、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與核查、日??记诘?
公司簡(jiǎn)介
房屋買(mǎi)賣(mài)、項(xiàng)目策劃、新房代理、電子商務(wù)、資產(chǎn)管理
上班地點(diǎn)
工作地址:
賀州市八步區(qū)愛(ài)蓮湖公園 查看上班路線
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人力資源主管5000-6000元賀州-八步區(qū)賀州市南鄉(xiāng)大湯溫泉開(kāi)發(fā)有限公司西溪森林溫泉度假邨計(jì)算機(jī)軟件任職要求: 1、基本素質(zhì):有凝聚力、領(lǐng)導(dǎo)力、責(zé)任心。 2、自然條件:身體健康、精力充沛。 3、文化程度:本科以上文化程度,人力資源管理或行政相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮 4、工作經(jīng)驗(yàn):在四星級(jí)以上酒店擔(dān)任過(guò)人事部主管1年以上或副主管2年以上。 6、其他要求:熟悉辦公軟件操作,文案功底優(yōu)秀,掌握培訓(xùn)技巧,熟悉掌握各項(xiàng)人事勞動(dòng)政策及相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。23小時(shí)前黃伙有
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23小時(shí)前趙浩田
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人事專(zhuān)員3000-4000元賀州-八步區(qū)賀州市斯威尼科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件招聘:銷(xiāo)售 試用期一個(gè)月;月休4天,工資*** 工作環(huán)境好, 月綜合工資;2500-3000 崗位職責(zé):人事 4、能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。 5上班時(shí)間8:00-11.30,1:00-5:3023小時(shí)前黃世威
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人力資源經(jīng)理5000-8000元賀州-平桂區(qū)1、人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè),全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,年齡32-40歲之間; 2、五年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn),三年以上同職工作經(jīng)驗(yàn); 3、掌握先進(jìn)的人力資源管理理念和工具,文字功底好,具有人力資源規(guī)劃、薪酬體系設(shè)計(jì)、績(jī)效考核管理、培訓(xùn)體系建立、員工職業(yè)生涯規(guī)劃的理論知識(shí)和操作經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家及地方相關(guān)法律法規(guī)及政策; 4、具備較強(qiáng)的管理能力,出色的組織能力及分析判斷能力,具備良好的人際交往與溝通能力和優(yōu)秀的職業(yè)素質(zhì)及良好的服務(wù)意識(shí),工作積極進(jìn)取,富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。23小時(shí)前劉廣利
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23小時(shí)前劉洪飛
八步區(qū)相關(guān)熱門(mén)崗位
人力資源主管人事行政主管人資主管人事行政經(jīng)理人力資源經(jīng)理人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管人資經(jīng)理人力資源部經(jīng)理人力資源主管hrbp人事主管hrbp人力資源專(zhuān)員/主管人力資源主管hrhr人力資源主管人力資源經(jīng)理/主管人事行政經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理hr人力資源經(jīng)理(hrbp)hr人力資源經(jīng)理人事經(jīng)理/主管人事經(jīng)理hrhr人事經(jīng)理人事經(jīng)理(hrbp)人事主管hrhr主管人資專(zhuān)員/主管人資經(jīng)理/主管
行業(yè)招聘

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- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/廣告/管理咨詢(xún)
- 成立時(shí)間 7年(2018年5月28日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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