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百色保險服務(wù)顧問招聘

桂聘提供2025年4月百色保險服務(wù)顧問最新招聘,右江區(qū)9條田東縣1條,平均工資約為4100元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多保險服務(wù)顧問保險服務(wù)顧問汽車服務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-18
1、積極完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)(增值+續(xù)費+新簽)
2、接收銷售顧問提供的客戶資料,24 小時內(nèi)完成客戶首次溝通,并確認(rèn)客戶業(yè)務(wù)需求,同時進(jìn)行風(fēng)險戶判定;
3、完善 SAP 系統(tǒng),完成新戶轉(zhuǎn)化工作并且一個工作日內(nèi)移交給會計記賬;
4、主動與客戶溝通財稅政策,包括客戶賬戶情況、告知客戶本月留底稅額、稅金、賬戶余額,提醒非稅控盤托管客戶抄報清卡及培訓(xùn)客戶抄報清卡等,提升客戶財稅意識及溝通配合流程;
5、引導(dǎo)、培訓(xùn)客戶相關(guān)流程操作及工具推廣(如 APP 下載、打印發(fā)票匯總及明細(xì)表、導(dǎo)出銀行流水明細(xì)、財稅助手推廣、進(jìn)項遠(yuǎn)程認(rèn)證推廣,公眾號推廣等);
6、引導(dǎo)和溝通客戶到票,接收客戶票據(jù)確認(rèn)完整及正確,并填寫到票流轉(zhuǎn)單,及時反饋做賬會計進(jìn)行扣款繳稅;
7、建立財稅知識庫,針對客戶溝通中的問題及處理方法進(jìn)行匯總記錄及時更新;
8、對本組客戶檔案進(jìn)行監(jiān)督管理,定期抽查客戶資料是否完整;
9、與商務(wù)顧問、外勤會計、總賬會計進(jìn)行工作對接。(解答商務(wù)顧問財稅問題,輔助商務(wù)顧問解決客戶談單財稅疑難點;
10、處理總賬會計和票據(jù)員工作中需與客戶溝通的缺、錯、異常票據(jù)等問題,協(xié)調(diào)提高以上業(yè)務(wù)準(zhǔn)確率; 根據(jù)客戶需求與外勤溝通事項的安排);
11、建立客戶檔案,做好客戶日??颓榫S護(hù),進(jìn)行財稅規(guī)劃,提高服務(wù)質(zhì)量;
工作時間:9:00-12:00;14:00-18:00,周末雙休,享受正常法定節(jié)假日
薪資待遇:2500-4000底薪+績效獎金+續(xù)費提成+月度獎金
崗位職責(zé):
1.引導(dǎo)、受理用戶預(yù)約;
2.接待服務(wù)客戶,爭取盡可能多的維修業(yè)務(wù),創(chuàng)造服務(wù)業(yè)務(wù)價值;
3.負(fù)責(zé)向維修調(diào)度、質(zhì)檢員、技術(shù)主管傳達(dá)用戶的想法;
4.保持與客戶關(guān)系部的密切溝通和協(xié)作。
任職要求:
1.大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,本崗位相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;
2..電腦操作熟練,對Office辦公操作軟件相當(dāng)熟練;
3.較強的動手能力,良好的分析問題和獨立解決問題能力;
4.有很強的學(xué)習(xí)能力及學(xué)習(xí)欲望,溝通表達(dá)能力強,有較好的服務(wù)意識;
5.具備良好的語言表達(dá)能力和溝通能力,清晰的項目文檔編制能力;
6.富有團(tuán)隊協(xié)作精神、責(zé)任心強,善于自學(xué)并能夠承受一定的工作壓力。
2025-04-17
蘭小姐
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)汽車4S店售后前臺全面管理工作;
2、指導(dǎo)、監(jiān)督前臺服務(wù)顧問按標(biāo)準(zhǔn)流程接待維修保養(yǎng)客戶;
3、培訓(xùn)、提升服務(wù)顧問客戶接待、營銷技巧;
4、協(xié)助售后總監(jiān)完成日常工作安排;
崗位要求:
1、4S店維修接待前臺主管工作經(jīng)驗3年以上,有同品牌工作經(jīng)驗更佳。
2、熟悉品牌4S店售后服務(wù)流程;具有一定的維修車輛診斷水平;
2025-04-15
劉詩琴
崗位職責(zé): 1、客戶車輛故障報修處理及信息記錄 2、完成服務(wù)顧問或車間主管派工任務(wù)、匯報作業(yè)進(jìn)度及異常 3、按照標(biāo)準(zhǔn)維修程序、對客戶車輛進(jìn)行維修、保養(yǎng) 4、安全進(jìn)行維修生產(chǎn)作業(yè) 5、負(fù)責(zé)工位設(shè)備及工具的維護(hù)管理
2025-04-15
農(nóng)環(huán)宇
汽車服務(wù)顧問,處理售前售后事務(wù)
2025-04-15
侯鐵濱
崗位職責(zé):配合銷售部門做好顧客的售后服務(wù)。 任職要求:1.口齒伶俐,有親和力。2.有售后及旅行社經(jīng)驗者優(yōu)先。 崗位福利:銷售提成,帶薪年假,績效獎金,全勤獎,專業(yè)培訓(xùn),購買五險,節(jié)日福利,生日福利, 員工團(tuán)建,行政班。
2025-04-15
劉詩琴
崗位職責(zé): 1、在前臺主管的領(lǐng)導(dǎo)下,完成進(jìn)廠維修車輛的接待工作,并跟進(jìn)維修進(jìn)度; 2、負(fù)責(zé)出具維修與保養(yǎng)車輛的費用結(jié)算單,聯(lián)系財務(wù)完成結(jié)帳工作; 3、協(xié)助前臺主管完成客戶投訴處理及客戶滿意度調(diào)查工作; 4、跟進(jìn)事故車輛的維修理賠工作,及時審核保險車輛工單,并負(fù)責(zé)系統(tǒng)理賠銷案; 5、負(fù)責(zé)事故車輛客戶的回訪,完成招攬進(jìn)廠目標(biāo)及精品目標(biāo); 6、承諾用自已的智力、心力、勞力解決問題為團(tuán)隊創(chuàng)造榮譽。
2025-04-15
申章毅
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)來店客戶維修車輛的接待工作;維修服務(wù)流程的監(jiān)督、指導(dǎo);?? 3、負(fù)責(zé)前臺車輛接待工作的安排;?? 4、提升維修客戶的滿意度(CSI);?? 5、完成上級交辦的其他事務(wù);?? 6、負(fù)責(zé)客戶投訴事件的處理。 崗位要求: 崗位要求:?? 1、中專以上學(xué)歷?? 2、有較強的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力,責(zé)任心強,有良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作精神;?? 3、持有C1照及以上駕駛證,能熟練駕駛汽車。?? 4、有4S點相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。?提成方式計薪,無上限.?
2025-04-14
公司描述 我們團(tuán)隊是一個富有活力的大家庭,一起工作,一起生活,一起有說有笑。平時可以吃到各 種各樣的美食小吃,希望優(yōu)秀的你能加入我們溫馨有愛的大家庭! 主要職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)公司客戶回訪、客情維護(hù)、投訴建議 2、負(fù)責(zé)合作客戶的債權(quán)維護(hù)(電話催款、對接售后) 任職資格: 1、身體健康,電腦基本操作熟練; 2、工作態(tài)度積極、細(xì)心、耐心,道德品德端正,樂于學(xué)習(xí); 3、不抗拒電話工作,有電催經(jīng)驗。 薪資福利: 1、底薪+固定績效+績效獎金,崗位級別季度晉升,綜合薪資4-6k; 2、公司不定期舉辦的娛樂活動(如:旅游、K歌、聚餐等)及豐富的業(yè)余活動; 3、公司提供舒適辦公環(huán)境...
2025-04-12
潘經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、開展提醒、預(yù)約、個性化的體檢式服務(wù) 2、處理客戶抱怨及一般性投訴 3、負(fù)責(zé)客戶于服務(wù)中心內(nèi)接受服務(wù)的體驗引導(dǎo)及解說 4、執(zhí)行服務(wù)部門客戶滿意工作 5、服務(wù)跟蹤并深切了解客戶需求 6、執(zhí)行SGMW或售后服務(wù)中心內(nèi)部舉辦的服務(wù)營銷活動作業(yè) 7、客戶于售后服務(wù)中心維修時間及質(zhì)量的監(jiān)控 8、開展公司延保、續(xù)保業(yè)務(wù)工作 9、執(zhí)行5S責(zé)任工作 崗位要求: 1、持C1以上駕駛證、駕駛技術(shù)嫻熟、掌握基本的辦公操作軟件 2、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)能力 3、服務(wù)意識和態(tài)度良好,較強的團(tuán)隊意識
約 10 個崗位
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百色汽車服務(wù)顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 5%
    2K
  • 40%
    3K
  • 15%
    4K
  • 30%
    5K
  • 5%
    6K-8K
  • 5%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
百色汽車服務(wù)顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
百色汽車服務(wù)顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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