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百色餐飲公司餐飲招聘

桂聘提供2025年10月百色餐飲公司餐飲最新招聘,右江區(qū)44條樂業(yè)縣1條,平均工資約為2388元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多餐飲迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

洗碗工

2000-3000元
18小時(shí)前
黃金剛
1、負(fù)責(zé)廚房至各餐廳以及連接各餐廳之間的所有通道、公共區(qū)域內(nèi)的地面墻壁、護(hù)欄、四壁、玻璃、天棚、綠色植物和裝飾物、燈具的清潔衛(wèi)生。
2、熟知各項(xiàng)清潔衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),自覺按照要求做好區(qū)域內(nèi)的清潔工作
3、負(fù)責(zé)***筐(筒)的清洗、擦拭,***袋的更換和***的清除
4、餐中負(fù)責(zé)店堂地面保潔及餐后地面的清掃工作。
5、負(fù)責(zé)洗手間衛(wèi)生卷紙的裝換及洗手液的添加,餐中為上洗手間的客人做好服務(wù)。
6、負(fù)責(zé)卷筒紙、洗手液、去污粉、潔廁精、***袋等清潔用品及清潔工具的領(lǐng)用、保管。
7、負(fù)責(zé)客用洗手間、衛(wèi)生間清潔,餐中隨時(shí)保持其清潔。
8、負(fù)責(zé)綠色植物的日常供水等維護(hù)工作
9、完成上級(jí)交辦的其他工作。

傳菜員

2000-3000元
18小時(shí)前
黃金剛
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)餐廳的傳菜工作;
2、了解菜品及菜品搭配醬料;
3、協(xié)助服務(wù)員收桌;
4、服從領(lǐng)導(dǎo)管理安排。
18小時(shí)前
潘波
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)處理各類蔬菜和配料,確保食材的質(zhì)量與口感;
2. 協(xié)助廚師進(jìn)行炒菜和烹飪工作,保證菜品的及時(shí)上桌;
3. 維持廚房環(huán)境清潔,確保工作區(qū)域衛(wèi)生達(dá)標(biāo)。
任職要求:
1. 具備良好的刀工和對(duì)食材的基礎(chǔ)了解;
2. 能夠快速學(xué)習(xí)并掌握新的烹飪技巧;
3. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能有效配合團(tuán)隊(duì)完成烹飪?nèi)蝿?wù)。
18小時(shí)前
劉小兵
簡(jiǎn)單的炒菜,標(biāo)準(zhǔn)化炒作
18小時(shí)前
梁先生
1.負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)管理 2.負(fù)責(zé)門店財(cái)務(wù)管理和報(bào)表制作 3.負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)、管理 4.負(fù)責(zé)門店日?;顒?dòng)組織和宣傳
18小時(shí)前
梁先生
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)工作 2.負(fù)責(zé)門店訂貨盤點(diǎn)、財(cái)務(wù)管理和報(bào)表制作 3.負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)和管理 4.負(fù)責(zé)門店日?;顒?dòng)的組織和宣傳 4.與客戶和伙伴保持良好溝通 5.為顧客提供舒適的服務(wù) 任職要求 1.熱愛茶飲行業(yè),有一年服務(wù)行業(yè)或茶飲相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 2.溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力較強(qiáng) 3.具備優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí) 4.工作細(xì)心認(rèn)真,有責(zé)任心
18小時(shí)前
梁先生
崗位職責(zé) 1.按照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)流程制作奶茶等飲品 2.柜臺(tái)接待、點(diǎn)單、收銀 3.持續(xù)日常清潔維護(hù)店面環(huán)境整潔,陳列整齊 4.可就近分配 任職要求 1.品德正直誠(chéng)信,尊重他人 2.對(duì)工作仔細(xì)認(rèn)真,謙虛學(xué)習(xí) 3.能接受輪班制工作 4.年齡18-26歲 5.不招低于3個(gè)月的短期員工
18小時(shí)前
梁先生
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)工作 2.負(fù)責(zé)門店訂貨盤點(diǎn)、財(cái)務(wù)管理和報(bào)表制作 3.負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)和管理 4.負(fù)責(zé)門店日?;顒?dòng)的組織和宣傳 5.與客戶和伙伴保持良好溝通 6.為顧客提供舒適的服務(wù) 7.有新店開業(yè)需要外出帶店 任職要求 1.熱愛茶飲行業(yè),有三年服務(wù)行業(yè)或茶飲相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。其中有一年要有店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)。 2.能外出帶店。 3.溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力較強(qiáng)。 4.具備優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)。 5.工作細(xì)心認(rèn)真,有責(zé)任心

餐飲收銀員

3000-5000元
18小時(shí)前
韋永靈
餐飲前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

人事部經(jīng)理

4000-8000元
百色-右江區(qū) 1人 餐飲 投遞:1人 瀏覽:40
18小時(shí)前
韋永靈
負(fù)責(zé)所有人事部該負(fù)責(zé)的工作

收銀

3000-4000元
百色-右江區(qū) 1人 餐飲 投遞:1人 瀏覽:26
18小時(shí)前
韋永靈
按照領(lǐng)班安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺(tái),準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營(yíng)業(yè)使用

廚師

5000-9000元
18小時(shí)前
黃金剛
1、負(fù)責(zé)處理廚房的運(yùn)作事務(wù); 2、 執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示; 3、負(fù)責(zé)制定廚房的各種工作計(jì)劃 4、對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任; 5、保持對(duì)廚房各分部主廚對(duì)食品原料的管理
18小時(shí)前
黃金剛
崗位職責(zé):1、協(xié)助店長(zhǎng)做好前廳服務(wù)工作、人員管理工作。 2、協(xié)助店長(zhǎng)迎接客人的的禮儀培訓(xùn)、客人就餐中服務(wù)培訓(xùn)流程和服務(wù)規(guī)范的培訓(xùn)。 3、上班前檢查員工的儀表儀態(tài),凡不符合標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求的不能上崗。 4、按規(guī)范要求逐項(xiàng)進(jìn)行檢查并作好記錄,對(duì)不符合標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)立即整改,必要時(shí)報(bào)告經(jīng)理。 5、開餐后帶領(lǐng)服務(wù)員按規(guī)范程序做好接待服務(wù)工作,督促服務(wù)員的具體操作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正確保服務(wù)質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。 6、店長(zhǎng)休息時(shí),履行代店長(zhǎng)職責(zé),帶領(lǐng)服務(wù)員召開服務(wù)員班前會(huì),傳達(dá)上級(jí)有關(guān)指示,檢查本崗工作情況,聽取本崗員工意見;經(jīng)常代表本崗向店長(zhǎng)匯報(bào)工作,提出積極的建議。
18小時(shí)前
尤振謙
吃苦耐勞,熱愛工作服從安排 職位招聘1-2人
18小時(shí)前
梁先生
崗位職責(zé) 1.按照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)流程制作奶茶等飲品 2.柜臺(tái)接待、點(diǎn)單、收銀 3.持續(xù)日常清潔維護(hù)店面環(huán)境整潔,陳列整齊 任職要求 1.品德正直誠(chéng)信,尊重他人 2.對(duì)工作仔細(xì)認(rèn)真,謙虛學(xué)習(xí) 3.能接受輪班制工作 4.年齡18-26歲 5.不招低于3個(gè)月的短期員工
約 33 個(gè)崗位

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百色服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:2K
  • 50.3%
    2K
  • 30.3%
    3K
  • 0.6%
    4K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.2%
  • 高中
    0.8%
百色服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,高中占0.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.2%
  • 1-3年
    0.8%
百色服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,1-3年占0.8%。
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