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百色it經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年9月百色it經(jīng)理最新招聘,右江區(qū)125條田林縣8條,平均工資約為6250元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多it經(jīng)理it經(jīng)理項(xiàng)目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-10
柯高成
崗位職責(zé):
1. 精通家裝市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)和解決方案;
2. 利用公司提供的客戶(hù)資源,通過(guò)多種方式積極與客戶(hù)溝通,介紹公司產(chǎn)品和服務(wù);
3. 建立和維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系,不斷拓展新客戶(hù),了解客戶(hù)需求;
4. 定期跟進(jìn)客戶(hù),保持良好的客戶(hù)服務(wù)體驗(yàn);
5. 積極參與銷(xiāo)售計(jì)劃的制定和執(zhí)行,尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)。
任職要求:
1. 對(duì)家裝市場(chǎng)有濃厚的興趣,能夠熟練掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài);
2. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效地與客戶(hù)建立良好關(guān)系;
3. 對(duì)銷(xiāo)售工作充滿(mǎn)熱情,具備強(qiáng)烈的進(jìn)取心和挑戰(zhàn)精神;
4. 能夠獨(dú)立處理和解決問(wèn)題;
5. 對(duì)客戶(hù)服務(wù)有高度的熱情和耐心。
崗位職責(zé):
任職要求:
崗位福利:
任職要求:
2025-09-10
柯高成
1.負(fù)責(zé)制訂年度、月度營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)計(jì)劃,并呈報(bào)領(lǐng)導(dǎo);
2.負(fù)責(zé)跟進(jìn)目標(biāo)計(jì)劃的實(shí)施;
3.負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)績(jī)的管理,并督導(dǎo)所屬文員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、歸類(lèi)并存檔;
4.負(fù)責(zé)監(jiān)督所屬部門(mén)對(duì)于營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)的執(zhí)行情況,并制訂月度營(yíng)銷(xiāo)實(shí)績(jī)報(bào)告。
5.負(fù)責(zé)制訂營(yíng)銷(xiāo)外務(wù)公關(guān)的管理制度,并推行;
6.負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)狀況,整合市場(chǎng)信息,并提出相關(guān)措施;
7.負(fù)責(zé)加強(qiáng)完善經(jīng)銷(xiāo)商合同,監(jiān)控各類(lèi)合約的簽訂、建檔工作;
8.負(fù)責(zé)對(duì)大中型客戶(hù)的溝通與管理,做好服務(wù)跟蹤。
2025-09-10
柯高成
工作內(nèi)容:
(1)家裝顧問(wèn):組織、邀約有裝修需求的客戶(hù)來(lái)公司考
察,以顧問(wèn)式營(yíng)銷(xiāo)方式推薦合適的客戶(hù)經(jīng)理、設(shè)計(jì)師給客戶(hù),面談簽單
(2)市場(chǎng)部經(jīng)理:1、了解公司企業(yè)文化和培訓(xùn)學(xué)習(xí)家裝咨詢(xún)服務(wù)和施工工藝;2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理,組織日常管理和專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)
招聘人數(shù):不限
辦公地點(diǎn):百色市右江區(qū)三祺城光中心213-215號(hào)(百色市龍萬(wàn)家裝飾)
工作內(nèi)容:
(1)家裝顧問(wèn):組織、邀約有裝修需求的客戶(hù)來(lái)公司考
察,以顧問(wèn)式營(yíng)銷(xiāo)方式推薦合適的客戶(hù)經(jīng)理、設(shè)計(jì)師給客戶(hù),面談簽單
(2)市場(chǎng)部經(jīng)理:1、了解公司企業(yè)文化和培訓(xùn)學(xué)習(xí)家裝咨詢(xún)服務(wù)和施工工藝;2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理,組織日常管理和專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)
招聘人數(shù):不限
辦公地點(diǎn):百色市右江區(qū)三祺城光中心213-215號(hào)(百色市龍萬(wàn)家裝飾)
薪資待遇:
(1)家裝顧問(wèn):2000+3個(gè)點(diǎn)提成
(2)市場(chǎng)部經(jīng)理:3000+3個(gè)點(diǎn)提成
(不包吃,家住外地可包住)
招聘條件:
(1)大專(zhuān)及以上學(xué)歷
(2)強(qiáng)烈追求高薪的欲望,熱愛(ài)銷(xiāo)售熱愛(ài)銷(xiāo)售
(3)口齒伶俐,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力
2025-09-10
岑家勝
主要職務(wù): 1、部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn)及新員工、傳、幫、帶 2、獲客(線(xiàn)上、小區(qū)、商圈),物業(yè)、地產(chǎn)、中介公關(guān)及開(kāi)發(fā) 3、線(xiàn)下小區(qū)開(kāi)發(fā)及線(xiàn)上小店建立 4、檢查銷(xiāo)售人員收樓情況和進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總上報(bào) 5、活動(dòng)當(dāng)天落實(shí)部門(mén)業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù),保障簽單收款 晉升路線(xiàn):銷(xiāo)售經(jīng)理一一銷(xiāo)售主管一一銷(xiāo)售總監(jiān)一一合伙人 任職要求: 1專(zhuān)業(yè)不限,高中以上學(xué)歷, 2、至少一年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn), 3、熟悉終端銷(xiāo)售以及業(yè)務(wù)拓展,小區(qū)推廣、電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)、活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)、賣(mài)場(chǎng)銷(xiāo)售等,具備房產(chǎn)、中介、保險(xiǎn),汽車(chē)、建材家居等社區(qū)開(kāi)拓人員優(yōu)先; 4、能力,優(yōu)秀者半年內(nèi)可信正店長(zhǎng)
策劃直播活動(dòng) 策劃營(yíng)銷(xiāo)策略 熟悉直播平臺(tái)操作和直播帶貨的流程,具備豐富的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)
百色-右江區(qū) 1人 酒店 瀏覽:18
2025-09-10
呂勇
1、負(fù)責(zé)酒店商務(wù)客戶(hù)的拓展 2、負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談及合同的簽訂工作 3、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,定期拜訪(fǎng)企業(yè)客戶(hù) 4、完成上司及公司交代的其他工作
2025-09-10
莫宜文
崗位職責(zé): 1,通知老客戶(hù)按時(shí)續(xù)保。 2,給老客戶(hù)做好保全服務(wù)。 3,給老客戶(hù)做好之前購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)的權(quán)益講解服務(wù)。 4,每個(gè)月上門(mén)做一次客戶(hù)面訪(fǎng)。 任職要求: 對(duì)保險(xiǎn)工作熱愛(ài),長(zhǎng)期主義者,能堅(jiān)持出勤。 崗位福利: ***。
2025-09-10
王熊
崗位職責(zé):? 1、市場(chǎng)調(diào)研:了解酒店行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息及市場(chǎng)需求變化,分析潛在客戶(hù)群體,為銷(xiāo)售策略提供依據(jù)。 2、客戶(hù)拓展:通過(guò)電話(huà)、郵件、拜訪(fǎng)等多種方式,主動(dòng)尋找潛在客戶(hù),如企業(yè)、旅行社、會(huì)議組織者等,拓展客源市場(chǎng)。 3、渠道建設(shè):與在線(xiàn)旅游平臺(tái)、旅行社等建立良好合作關(guān)系,拓展銷(xiāo)售渠道,提高酒店知名度和曝光率。 4、產(chǎn)品銷(xiāo)售:向客戶(hù)介紹酒店的各類(lèi)產(chǎn)品和服務(wù),根據(jù)客戶(hù)需求提供個(gè)性化的解決方案,促成客房、餐飲、會(huì)議等產(chǎn)品的銷(xiāo)售。 5、預(yù)訂處理:及時(shí)處理客戶(hù)的預(yù)訂需求,確保預(yù)訂信息準(zhǔn)確無(wú)誤,與相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào),保證客戶(hù)入住、用餐等安排順利進(jìn)行。 6、價(jià)格管理:根據(jù)市場(chǎng)情況和酒店政策,合...
2025-09-10
邢松
1、有一定的市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),地推、駐點(diǎn)、客服 2、主要負(fù)責(zé)裝修業(yè)主的邀約,拓展市場(chǎng),多渠道獲客進(jìn)店了解裝修。 3、可以招人,自行打造團(tuán)隊(duì)。 4、有家裝工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-09-10
邢松
崗位經(jīng)驗(yàn):有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn) 具有談單經(jīng)驗(yàn)
任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷 2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有財(cái)務(wù)背景優(yōu)先考慮; 3、形象氣質(zhì)優(yōu)、表達(dá)能力強(qiáng);有政府資源、政府項(xiàng)目對(duì)接工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4,重視關(guān)系資源的開(kāi)發(fā)與配置,且在決策的時(shí)候?充分地考慮投入產(chǎn)出效益,努力用更少的關(guān)系資源做更多的事情; 5,能夠根據(jù)組織與項(xiàng)目發(fā)展的不同階段,正確判斷當(dāng)前所需要的外部資源; 6,挖掘組織內(nèi)外有助于區(qū)域及項(xiàng)目目標(biāo)達(dá)成的資源,并能夠有效利用推進(jìn)和提升工作成果的關(guān)鍵資源。
2025-09-10
藍(lán)經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理弱電系統(tǒng)集成項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施工作,含工程開(kāi)工、過(guò)程實(shí)施、安裝調(diào)試、竣工驗(yàn)收等工作; 2、負(fù)責(zé)組織及管理施工隊(duì)伍,能承擔(dān)多個(gè)項(xiàng)目管理,能獨(dú)立完成施工現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)、實(shí)施等工作; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施文檔編輯,含實(shí)施過(guò)程文檔、項(xiàng)目變更、竣工驗(yàn)收文檔; 4、具有較高的溝通協(xié)調(diào)能力,負(fù)責(zé)與甲方、監(jiān)理方的溝通、協(xié)調(diào)工作; 5、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目竣工驗(yàn)收會(huì),完成項(xiàng)目竣工驗(yàn)收工作。 任職要求: 1、熟練使用CAD、Office\\Project\\Vision等辦公軟件; 2、智能建筑、自動(dòng)化控制、計(jì)算機(jī)、通信及建筑電氣專(zhuān)業(yè),3年以上相關(guān)工作 經(jīng)驗(yàn); 3、熟練掌握視頻會(huì)議系統(tǒng)、監(jiān)控...
2025-09-10
黃女士
技能要求: 人力資源管理師 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司的行政管理,協(xié)助總經(jīng)理做好各部門(mén)之間的綜合協(xié)調(diào)。負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議、文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦、查辦和落實(shí); 2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)制度的制定和監(jiān)督執(zhí)行,負(fù)責(zé)公司各類(lèi)文件的管理及發(fā)布; 3、負(fù)責(zé)公司的對(duì)外聯(lián)絡(luò)及公共關(guān)系,安排各類(lèi)會(huì)議和接待工作; 4、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)的申報(bào)及規(guī)劃,安排辦理公司各類(lèi)證照的年檢、變更等手續(xù); 5、負(fù)責(zé)公司的總務(wù)管理和安全保衛(wèi)工作; 6、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的宣傳和建設(shè),企業(yè)形象的建立; 7、負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)的設(shè)計(jì)、崗位描述,組織人員的招聘、培訓(xùn)和考核; 8、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理及部門(mén)的團(tuán)隊(duì)建設(shè); 9、依據(jù)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和年度...
1.主動(dòng)好學(xué),有親和力和感染力,擅長(zhǎng)溝通交流。 2.喜愛(ài)銷(xiāo)售工作,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3具備較好的抗壓素質(zhì)。
崗位職責(zé):1、建立并完善客戶(hù)滿(mǎn)意度管理體系,持續(xù)推進(jìn)服務(wù)質(zhì)量的全面提升。 2、根據(jù)比亞迪客戶(hù)滿(mǎn)意度政策制定年度與月度客戶(hù)回訪(fǎng)工作規(guī)劃。 3、建立客戶(hù)投訴抱怨處理體系,保障客戶(hù)投訴抱怨能夠得到高效、閉環(huán)處理。 4、制定客戶(hù)服務(wù)相關(guān)的流程與制度,并能根據(jù)需求進(jìn)行優(yōu)化。 5、建立保有客戶(hù)信息庫(kù)管理體系,并能監(jiān)督客戶(hù)信息的準(zhǔn)確性與完整性。 6、做好跨部門(mén)協(xié)作工作,保障客戶(hù)關(guān)系管理工作得到關(guān)聯(lián)部門(mén)的有效配合與支持。 7、負(fù)責(zé)規(guī)劃和開(kāi)展保有客戶(hù)維護(hù)工作,提高客戶(hù)粘度以及滿(mǎn)意度。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及汽車(chē)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2、3年汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),具有良好的客戶(hù)服務(wù)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有駕照。...
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百色項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K,最多人拿:8K-1W,最多人拿:1W以上
  • 12.5%
    2K
  • 12.5%
    3K
  • 6.3%
    4K
  • 18.8%
    5K
  • 12.5%
    6K-8K
  • 18.8%
    8K-1W
  • 18.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
百色項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
百色項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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