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百色經(jīng)營分析招聘

桂聘提供2025年10月百色經(jīng)營分析最新招聘，右江區(qū)7條田東縣3條，更多經(jīng)營分析經(jīng)營分析經(jīng)營分析負責人招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-30
羅超
崗位職責：
1. 負責公司日常財務(wù)收支的記賬、核算工作。
2. 編制財務(wù)報表，進行財務(wù)分析，為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)。
3. 監(jiān)督公司財務(wù)制度的執(zhí)行情況，確保財務(wù)工作合規(guī)性。
4. 協(xié)助財務(wù)經(jīng)理完成其他財務(wù)相關(guān)工作。
任職要求：
1. 大專及以上學歷，會計學、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。
2. 具備3年以上會計工作經(jīng)驗，房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)優(yōu)先。
3. 熟悉國家財務(wù)、稅務(wù)法規(guī)，能夠獨立完成稅務(wù)申報等工作。
4. 熟練使用財務(wù)軟件及辦公軟件，如金蝶、用友等。
5. 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，工作細致、認真負責。
福利待遇：
1. 五險；
2. 帶薪年假等；
3. 節(jié)日福利等。
工作內(nèi)容：
1、負責會計核算工作，包括但不限于賬目處理、財務(wù)報表的編制與分析；
2、參與會計憑證的審核，確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準確性；
3、協(xié)助完成會計相關(guān)的稅務(wù)申報工作，處理稅務(wù)事宜。
崗位要求：
1、具備扎實的會計專業(yè)知識，能夠獨立完成會計核算；
2、具有良好的財務(wù)數(shù)據(jù)分析能力，能夠及時發(fā)現(xiàn)并解決財務(wù)問題；
3、能夠高效協(xié)作，確保財務(wù)流程的順暢進行。
2025-09-30
岑易精
崗位職責：
1.通過抖音平臺，進行直播，與粉絲進行互動，回答粉絲的問題，介紹及展示公司產(chǎn)品，引導粉絲購買商品；
2.進行直播間粉絲維護，配合運營策劃有效的粉絲營銷活動，提升粉絲黏性；
3.配合產(chǎn)品短視頻的拍攝，了解公司產(chǎn)品賣點，出鏡介紹產(chǎn)品，總結(jié)直播效果話術(shù)改進.；
4.直播后復(fù)盤，懂數(shù)據(jù)分析，不斷優(yōu)化，增強粉絲粘度。
任職要求：
1.大專全日制以上學歷，形象氣質(zhì)佳 ，高顏值，著裝時尚，活潑開朗，口齒伶俐，會互動，應(yīng)變能力強；
2.具有親和力，普通話標準、具備較強的語言表達能力和鏡頭表現(xiàn)能力；
3.有一定的主播經(jīng)驗，熱愛主播行業(yè)，熟悉抖音、快手等平臺；
4.有抖音一年或者一年以上直播經(jīng)驗者優(yōu)先；
5.全職，工作時間：彈性排班工作，不坐班：4小時直播+1小時拍攝新直播間搭建 公司主要經(jīng)營線下品牌為主.初入抖音.無耐心的.非誠勿擾
2025-09-26
何志厚
崗位職責：
1、標準執(zhí)行：負責指導管轄片區(qū)內(nèi)的門店執(zhí)行、落實公司各項運營標準（包括但不限于陳列、導購、衛(wèi)營銷、衛(wèi)生、服務(wù)等），確保管轄片區(qū)內(nèi)門店有序發(fā)展
2、經(jīng)營診斷：定期巡店、蹲店、深度了解片區(qū)內(nèi)各門店的實際經(jīng)營情況，總結(jié)并分享各門店優(yōu)點及成功經(jīng)營案例，分析各門店所遇到的問題，制定相應(yīng)改善方案并指導門店調(diào)整；
3、文化傳遞：負責在所管轄片區(qū)內(nèi)宣導傳遞公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念；
4、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌：負責與管轄區(qū)域加盟商溝通，協(xié)助處理加盟商與公司之間的各項問題
任職要求：
1、有生鮮水果連鎖行業(yè)督導經(jīng)理或運營經(jīng)理經(jīng)驗1年以上，不接受無經(jīng)驗
2、具備良好的溝通能力、門店經(jīng)營管理及團隊管理能力，責任心強，抗壓能力強
3、認同公司企業(yè)文化
薪資結(jié)構(gòu)：儲備期4500+500，晉升片區(qū)經(jīng)理6000+2500，入職即購買五險一金
工作時間：周一固定休，節(jié)假日正常放假
2025-09-25
蔡恒任
3、為門店提供系統(tǒng)、有效的業(yè)務(wù)技能培訓，提升門店標準化管理水平，考核、員工思想動態(tài)跟蹤，提高員工綜合素質(zhì)和能力 4、公司企業(yè)文化、經(jīng)營理念的傳播 5、建立日常巡店督導檢查體系工作檔案，定期對門店工作流程 …… 、管理方式、存在問題等進行評估分析，并與區(qū)域經(jīng)理反饋溝通提出改進建議，幫助各門店提升。
2025-09-25
羅晨宇
的銷售目標; 3、全面監(jiān)視銷售中心工作人員的行為標準,執(zhí)行相關(guān)治理條例,完善 銷售治理制度;掌握并治理部門的整體業(yè)務(wù)進展,并對現(xiàn)場售樓處進展治 理; 4、開展銷售人員的專業(yè)力量培訓,以有效完成公司銷售經(jīng)營目標 …… : 5、反應(yīng)市場信息,定期分析評估銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料,提交銷售 報告; 6、維護并開拓客戶,建立常常性聯(lián)系渠道。 …… 任職要求: 1、大專以上閱歷,房地產(chǎn)及經(jīng)營治理、市場營銷、治理類優(yōu)先; 2、2年以上房地產(chǎn)案場治理閱歷; 3、熟識房地產(chǎn)專業(yè)學問及相關(guān)政策法規(guī); 4、對房地產(chǎn)行業(yè)、客戶和媒體有較深刻的理解和掌握力量
2025-09-25
王熊
2、市場分析與拓展：評估、掌握市場動態(tài)和趨勢，分析市場機會，尋找競爭優(yōu)勢，提高市場份額，開發(fā)新客戶，拓展客源市場。 …… 2、專業(yè)技能：具備優(yōu)秀的銷售技能和技巧，熟悉酒店市場動態(tài)和銷售渠道，精通市場開發(fā)、公共關(guān)系、經(jīng)營策劃等。 …… 4、分析與決策能力：有敏銳的市場洞察力和分析判斷能力，能根據(jù)市場變化及時調(diào)整銷售策略，具備果斷決策的能力。 5、團隊管理能力：有較強的團隊管理和領(lǐng)導能力，能夠激勵和引導團隊成員，完成銷售目標。
2025-09-25
邢松
崗位職責：財務(wù)主管工作職責和要求 主要工作職責： 會計主管崗位職責： 1、為管理層提供經(jīng)營成果的數(shù)據(jù)分析，各項期間費用及損益類憑證； 2、正確計提、攤銷各項稅費和成本費用，編制相關(guān)會計憑證； …… 3、核對明細賬和匯總管理報表的差異，確保數(shù)據(jù)的準確性和一致性； 4、按照集團的編制管理層需要的財務(wù)管理報表并做財務(wù)經(jīng)營數(shù)據(jù)分析； 5、為職能部門考核提供數(shù)據(jù)資料；編制收入、費用管理報表，監(jiān)督各職能部門收入 …… 、成本費用使用情況；出具費用分析表，比較分析預(yù)算與實際的差異； 6、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理制定考核指標和控制措施； 7、為提高資金使用效率提供數(shù)據(jù)、理財方案支持，確保各項稅費準確計提，按時支付； 8、應(yīng)收預(yù)收
2025-09-25
李永慶
畫面剪輯、聲音合成等工作； 2、根據(jù)公司要求，進行創(chuàng)意視頻腳本的撰寫； 3、負責拍攝前的布景、道具準備及拍攝人員的安排； 4、負責拍攝、制作的協(xié)調(diào)，保證視頻高質(zhì)高量完成； 5、負責小程序優(yōu)選、社群的經(jīng)營與管理工作 …… ； 6、定期對銷售數(shù)據(jù)進行分析，并根據(jù)各項分析做出調(diào)整方案。 …… 5、熟悉新傳媒各平臺活動資源，豐富線上日常營銷管理和營銷戰(zhàn)略，策劃店內(nèi)各類商品促銷活動，直播流程落地及數(shù)據(jù)分析 6、熟練運用Premiere、AE、PS、Al、 Vegas、 Eduis等后期特效和剪輯軟件

銷售運營

6000-11000元
2025-09-25
黃鳳娟
一、工作內(nèi)容： 1、負責達成醫(yī)院經(jīng)營目標，搭建運營體系，組織制定運營部門與其專業(yè)管理相關(guān)的各項管理制度、流程； 2、負責為醫(yī)院重大決策提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告，定期提交醫(yī)院經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)測報告
2025-09-25
黃鳳娟
一、工作內(nèi)容： 1、負責達成醫(yī)院經(jīng)營目標，搭建運營體系，組織制定運營部門與其專業(yè)管理相關(guān)的各項管理制度、流程； 2、負責為醫(yī)院重大決策提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告，定期提交醫(yī)院經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)測報告

運營總監(jiān)

5000-8000元
百色-右江區(qū) 1人 食品 瀏覽:19
2025-09-25
劉人強
、季度、月度營銷目標輔助負責人實現(xiàn)目標； 2、負責梳理并了解百果園三方區(qū)域運營策略，制定分層運營扶持策略并推進區(qū)域及門店； 3、負責營銷活動策劃及落地實施、通過區(qū)域的運營優(yōu)化，提升轉(zhuǎn)化率并賦能門店經(jīng)營 …… ；4、負責總結(jié)運營技巧，打造運營標桿案例，提升區(qū)域和加盟商經(jīng)營信心； 5、能夠?qū)顒訌?fù)盤進行數(shù)據(jù)分析，針對市場競爭制定營銷活動，根據(jù)效果分析，提出改進方案并落實； 6、通過日常運營及大促等營銷方式， …… 實現(xiàn)銷售增長； 7、渠道：美團外賣、餓了么、京東到家、口碑、美團點評 職位要求: 1、本科以上學歷，2年以上電子商務(wù)、商家運營、策劃等崗位經(jīng)驗; 2、有較強的數(shù)據(jù)分析、溝通、組織協(xié)調(diào)能力，能夠為商家提出相關(guān)整改
2025-09-25
蘭小姐
崗位職責： 1、根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略，制定和實施店面戰(zhàn)略，預(yù)算計劃，確定公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營方針和經(jīng)營形式。 2、發(fā)掘市場機會，主持擬訂店面的業(yè)務(wù)目標和業(yè)務(wù)計劃，實現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報的快速增長。 …… 3、監(jiān)督、控制整個實施過程，對經(jīng)營結(jié)果負責，組織實施財務(wù)預(yù)算方案及利潤分配、使用方案等。 …… 5、具備較強的領(lǐng)導才能和組織開拓能力，很強的觀察力、分析力、應(yīng)變力，商務(wù)談判與計劃、執(zhí)行能力強，敏銳的商業(yè)觸覺，出色的人際溝通和社會活動能力。 6、良好的戰(zhàn)略規(guī)劃，組織、協(xié)調(diào)和管理能力。
2025-09-25
羅晨宇
任職要求： 1、年齡35歲-55歲，工民建相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷，持高級工程師證; 2、有8年以上住宅地產(chǎn)、文旅地產(chǎn)總經(jīng)理獨立操作項目工作經(jīng)驗; 3、具備投資經(jīng)營思維，善于財務(wù)數(shù)據(jù)分析，成本控制能力 …… ; 4、具備房地產(chǎn)項目前期籌備，擅長土地拓展、可行性分析，項目定位、投資測算及項目運作策劃能力; 5、具備獨立決策和全面主持項目工程建設(shè)各項工作，對設(shè)計、報建、安全、質(zhì)量、進度、成本、銷售、合同、資金管理等進行統(tǒng)籌管理能力 …… 透支預(yù)算、收入、毛利等全方位計劃)，并組織實施、確保公司戰(zhàn)略規(guī)劃和計劃的有效執(zhí)行; (2)、制定公司的運營方案(包括組織架構(gòu)、編制、崗位職責、薪酬體系、規(guī)范流程、考核辦法等)并組織實施、組建項目公司經(jīng)營團隊 …… ; (3)、參加項目前期的談判、簽約、可行性分析論證、策劃、項目和產(chǎn)品定位; (4)、全面負責項目包括投融資及現(xiàn)金流測算、前期手續(xù)、施工設(shè)計、造價、工期、質(zhì)量、安全、驗收、銷售/租賃/招商、交付使用

餐飲店長

6000-8000元
2025-09-25
楊正年
安達曼國際酒店一樓自運營餐廳 店長1人 可入股分紅 工作內(nèi)容： 1、負責本店的全面工作，執(zhí)行公司的規(guī)章制度及行政命令； 2、及時準確地向公司反映經(jīng)營中遇到的各種問題； 3、制定服務(wù)規(guī)范、程序和推銷策略 …… ； 4、審閱營業(yè)報表，進行營業(yè)分析，做出相應(yīng)的經(jīng)營決策，并保證營業(yè)款安全； 5、根據(jù)就餐客人的意見，改進并提高服務(wù)、菜品質(zhì)量； 6、督促完成本店日常經(jīng)營工作，按時做好考勤記錄； 7、妥善處理客人的投訴
2025-09-21
藍先生
主管
2、許可與證照：負責公司排污許可證、危險廢物經(jīng)營許可證等環(huán)保相關(guān)證照的申領(lǐng)、續(xù)期、變更與管理。 …… 4、污染管控：統(tǒng)籌環(huán)境監(jiān)測，分析監(jiān)測數(shù)據(jù)，跟蹤污染物排放，對超標問題制定并落實整改措施，防范污染風險。 …… 8、應(yīng)急處理：主導環(huán)境突發(fā)事件的應(yīng)急處置，按預(yù)案組織搶險、善后，及時上報事故，分析原因并落實整改，避免同類事件重復(fù)發(fā)生。
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