百色客房服務(wù)員招聘 logo

百色客房服務(wù)員招聘

桂聘提供2025年4月百色客房服務(wù)員最新招聘,右江區(qū)7條靖西縣1條,平均工資約為2509元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多客房服務(wù)員酒店客房服務(wù)員客房服務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

客房服務(wù)員

2000-3000元
百色-右江區(qū) 1人 酒店 瀏覽:7
2025-04-18
呂勇
認真完成上級布置的其他各項任務(wù)
任職要求:19~45歲,身體健康,能吃苦耐勞,初中以上文化。
客房服務(wù)員職位描述
崗位職責(zé):
1. 負責(zé)客房的日常清潔和整理工作,包括更換床單、毛巾等物品,打掃衛(wèi)生間、擦拭家具等。
2. 負責(zé)客房內(nèi)設(shè)施的維護和保養(yǎng),如更換燈泡、維修門窗等。
3. 負責(zé)客房內(nèi)物品的擺放和整理,保證客房整潔有序。
4. 負責(zé)客房內(nèi)客人的接待和服務(wù),如為客人提供茶水、送餐等服務(wù)。
5. 負責(zé)客房內(nèi)客人的投訴處理和反饋,及時解決問題,保證客人滿意度。
任職要求:
1. 具備良好的服務(wù)意識和溝通能力,能夠熱情、禮貌地對待客人。
2. 具備一定的清潔和維護技能,能夠熟練使用清潔工具和設(shè)備。
3. 具備較強的責(zé)任心和團隊合作精神,能夠積極配合其他部門的工作。
4. 具備一定的英語溝通能力,能夠與外國客人進行基本的溝通。
5. 具備高中及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
以上就是客房服務(wù)員職位描述的全部內(nèi)容,希望能夠?qū)δ兴鶐椭?
2025-04-18
酒店客房衛(wèi)生清潔,設(shè)備設(shè)施維護保養(yǎng),床上用品更換

客服部領(lǐng)班

3000-4000元
百色-右江區(qū) 1人 酒店 瀏覽:18
2025-04-18
呂勇
以下是一份簡單的客房部領(lǐng)班工作職責(zé),供您參考:
客房部領(lǐng)班工作職責(zé)
一、日常管理與監(jiān)督
1. 負責(zé)安排和分配客房服務(wù)員的日常工作任務(wù),確??头壳鍧嵑头?wù)工作的高效進行。
2. 監(jiān)督客房服務(wù)員的工作流程和服務(wù)標準,定期進行檢查,確保員工按照酒店的規(guī)定和程序操作。
二、客房清潔與維護
1. 檢查客房的清潔狀況,包括床鋪整理、衛(wèi)生間清潔、物品擺放等,確保客房達到酒店規(guī)定的清潔標準。
2. 對客房內(nèi)的設(shè)施設(shè)備進行檢查和維護,及時發(fā)現(xiàn)并報告損壞或故障的設(shè)備,安排維修工作,確??头吭O(shè)施設(shè)備的正常運行。
三、客人服務(wù)與溝通
1. 處理客人的投訴和需求,及時響應(yīng)并采取有效措施解決問題,確??腿藵M意度的提升。
2. 與其他部門(如前臺、餐飲部等)保持良好的溝通和協(xié)作,及時了解客人的需求和反饋,共同為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗。
四、物資管理
1. 負責(zé)客房部清潔用品、客用品等物資的管理和控制,合理安排物資的領(lǐng)用和使用,確保物資的充足供應(yīng)且不浪費。
2. 定期盤點客房物資,做好物資的申購、領(lǐng)取、保管和發(fā)放工作。
五、員工培訓(xùn)與指導(dǎo)
1. 對新入職的客房服務(wù)員進行崗位培訓(xùn),使其熟悉工作流程和服務(wù)標準。
2. 定期組織員工進行技能培訓(xùn)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高員工的服務(wù)水平和工作效率。
3. 關(guān)注員工的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展,提供必要的指導(dǎo)和支持,激勵員工的工作積極性。
六、報表與文檔工作
1. 填寫客房部的工作報表,記錄客房清潔、客人入住、物資使用等相關(guān)數(shù)據(jù)和信息。
2. 整理和保存客房部的工作文檔和資料,如培訓(xùn)記錄、客人投訴記錄、物資盤點記錄等。
七、其他工作
1. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
2. 協(xié)助酒店進行安全管理和應(yīng)急處理工作,確??腿撕蛦T工的人身財產(chǎn)安全。
2025-04-15
楊忠臻
1、酒店日常客房衛(wèi)生 2、熱愛本職工作,責(zé)任心強
2025-04-15
楊忠臻
負責(zé)酒店公區(qū)清潔衛(wèi)生
2025-04-15
伍豐
1.做好房內(nèi)的衛(wèi)生工作,保證物品清潔,擺放整潔; 2.及時補充客人所需的各類物品,做好客房的收領(lǐng)工作; 3.負責(zé)檢查所在區(qū)域設(shè)備設(shè)施的運轉(zhuǎn)情況,及時報告維修項目,發(fā)現(xiàn)異常時,上報處理; 工作時間及待遇: 1.排班輪休,8小時制三班倒,月休4天。 2.包吃。 3.底薪+全勤+做房提成。 每月組織團建活動、季度或年度旅游!靖西長豐國際大酒店,期待你的加入! 職位招聘1-3人
2025-04-13
鄒女士
崗位職責(zé):1、協(xié)助部門經(jīng)理和主管做好客房部的日常檢查工作。2、合理安排樓層服務(wù)員的值班、換班工作。3、配合經(jīng)理做好各項接待、安排工作。? 職位要求:1、有1年以上的酒店客房工作經(jīng)驗。2、有較強的團隊合作服務(wù)意識。3、有一定的溝通和協(xié)調(diào)能力。? 薪資:3000-4000元? 其它福利:五險,包食宿,月休4天+國家法定假日
2025-04-13
鄒女士
崗位職責(zé):1、負責(zé)客房鋪床、打掃衛(wèi)生和各項物品衛(wèi)生整潔、擺放整齊。2、 做好地面衛(wèi)生,保持樓層整潔。? 職位要求:1、身體健康,能吃苦耐勞。2、服從安排和管理。? 薪資:試用1800-2400元,底薪+績效提成
約 8 個崗位

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百色客房服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 3K,最多人拿:3K
  • 49.1%
    2K
  • 50.9%
    3K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
百色客房服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

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百色客房服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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