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百色門店運(yùn)營招聘

桂聘提供2025年7月百色門店運(yùn)營最新招聘，右江區(qū)18條平果市3條，更多門店運(yùn)營商家運(yùn)營負(fù)責(zé)人美團(tuán)外賣商家運(yùn)營招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-13
張勇
門店導(dǎo)購管理，銷售目標(biāo)制定，有一定活動組織能力，能與公司共同發(fā)展。崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)店面的經(jīng)營與管理工作，牽頭落實(shí)總部及各級公司對店面銷售、管理工作的指導(dǎo)，通過店面精細(xì)化運(yùn)營管理，全面提升連鎖店銷售、服務(wù)質(zhì)量管理水平。 任職要求：（1）28-35周歲，有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； （2）熟悉商場管理工作重點(diǎn)和流程，有超市、家居、建材、家電、百貨企業(yè)終端全面管理經(jīng)驗(yàn)； （3）具備較強(qiáng)的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力、條理性強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，人品端正、務(wù)實(shí)、敬業(yè)。 年薪8-15萬元。 有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者破格錄用。
2025-07-13
張冬秋
店長，組長崗位職責(zé)：
1、通過合適的培訓(xùn)課程，系統(tǒng)推廣落實(shí)到門店;
2、負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營，反饋執(zhí)行結(jié)果，回饋信息，為提升店鋪的營運(yùn)績效努力;
3、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，在實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化的同時不斷探索改善優(yōu)化營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)，保證門店?duì)I運(yùn)效益最大化;
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員的個人訓(xùn)練和發(fā)展。
任職要求：
1、2年以上連鎖服裝營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)、相關(guān)行業(yè)訓(xùn)練崗位2年以上經(jīng)驗(yàn)；（同類型快時尚品牌經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）
2、具有很強(qiáng)的連鎖門店管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉營運(yùn)流程，并能根據(jù)門店不同經(jīng)營狀況制定提升計劃并能實(shí)施計劃；
3、具有人員培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，擅長根據(jù)不同的情況制定培訓(xùn)計劃并設(shè)計相關(guān)課程；
4、邏輯思維清晰、表達(dá)力及溝通力佳。

服裝導(dǎo)購

3000-6000元
百色-平果市 1人 服裝 投遞:1人 瀏覽:37
2025-07-13
張冬秋
店長，組長崗位職責(zé)：
1、通過合適的培訓(xùn)課程，系統(tǒng)推廣落實(shí)到門店;
2、負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營，反饋執(zhí)行結(jié)果，回饋信息，為提升店鋪的營運(yùn)績效努力;
3、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，在實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化的同時不斷探索改善優(yōu)化營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)，保證門店?duì)I運(yùn)效益最大化;
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員的個人訓(xùn)練和發(fā)展。
任職要求：
1、2年以上連鎖服裝營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)、相關(guān)行業(yè)訓(xùn)練崗位2年以上經(jīng)驗(yàn)；（同類型快時尚品牌經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）
2、具有很強(qiáng)的連鎖門店管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉營運(yùn)流程，并能根據(jù)門店不同經(jīng)營狀況制定提升計劃并能實(shí)施計劃；
3、具有人員培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，擅長根據(jù)不同的情況制定培訓(xùn)計劃并設(shè)計相關(guān)課程；
4、邏輯思維清晰、表達(dá)力及溝通力佳。
2025-07-08
蔡恒任
1、內(nèi)部監(jiān)督指導(dǎo)：運(yùn)營、服務(wù)、陳列、價格、衛(wèi)生、標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)行力、品牌形象維護(hù)等，幫助門店解決運(yùn)營中的困難，確保門店運(yùn)營順暢，提升各門店的管理水平。 …… 2、市場調(diào)查（內(nèi)部、外部），定期反饋地區(qū)消費(fèi)者需求和市場趨勢，以便更好的提升門店業(yè)績。 …… 3、為門店提供系統(tǒng)、有效的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提升門店標(biāo)準(zhǔn)化管理水平，考核、員工思想動態(tài)跟蹤，提高員工綜合素質(zhì)和能力 4、公司企業(yè)文化、經(jīng)營理念的傳播 5、建立日常巡店督導(dǎo)檢查體系工作檔案，定期對門店工作流程 …… 、管理方式、存在問題等進(jìn)行評估分析，并與區(qū)域經(jīng)理反饋溝通提出改進(jìn)建議，幫助各門店提升。
2025-07-08
梁先生
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營工作 2.負(fù)責(zé)門店訂貨盤點(diǎn)、財務(wù)管理和報表制作 3.負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)和管理 4.負(fù)責(zé)門店日常活動的組織和宣傳 5.與客戶和伙伴保持良好溝通 6.為顧客提供舒適的服務(wù)

門店店長

3000-8000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:26
2025-07-08
陸小梅
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理，確保服務(wù)質(zhì)量 - 監(jiān)督門店銷售活動，提升顧客滿意度 - 組織門店促銷活動，增強(qiáng)市場競爭力 任職要求 - 具備良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 - 擁有出色的溝通技巧和服務(wù)意識

銷售精英

3000-4000元
百色-平果市 1人 包裝 批發(fā) 食品 投遞:1人 瀏覽:38
2025-07-08
王國強(qiáng)
崗位職責(zé): 1.在門店中負(fù)責(zé)面包蛋糕的銷售工作； 2.與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求，提供專業(yè)的產(chǎn)品信息； 3.協(xié)助客戶進(jìn)行購買決策，提供優(yōu)質(zhì)的購物體驗(yàn)； 4.維護(hù)門店的日常運(yùn)營，包括貨品管理和庫存調(diào)配 …… 任職要求： 1.具有良好的溝通技巧和服務(wù)意識； 2.能夠處理客戶咨詢，解答產(chǎn)品相關(guān)問題； 3.有責(zé)任心，能夠遵守門店運(yùn)營規(guī)定； 4.具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事協(xié)作完成銷售目標(biāo)。
百色-右江區(qū) 1人 零售 瀏覽:25
2025-07-08
何志厚
1、負(fù)責(zé)門店商圈分析、商品組合、訂貨管理、陳列管理、鮮度管理、損耗控制、營銷互動、會員管理、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)門店人員管理，包括但不限于團(tuán)隊(duì)組建、員工培養(yǎng)； 3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)在門店執(zhí)行落地工作 …… 任職要求： 1、喜歡與人溝通交流，有熱情，積極，熱愛運(yùn)營管理工作； 2、大專及以上學(xué)歷，品行端正，腳踏實(shí)地，有責(zé)任心； 3、生鮮水果行業(yè)店長以上經(jīng)驗(yàn) 無經(jīng)驗(yàn)需要從門店營業(yè)員做起，晉升渠道營業(yè)員- …… 班長-店助-店長，9-12個月即可成為店長 工作地點(diǎn)：門店就近選擇 工作時間：月休4天 早晚班輪流，早班7：308-16：30；晚班15：00-24：00 薪資：儲備店長底薪3000+績效；晉升店長底薪
百色-右江區(qū) 1人 零售 瀏覽:9
2025-07-08
何志厚
1、負(fù)責(zé)門店商圈分析、商品組合、訂貨管理、陳列管理、鮮度管理、損耗控制、營銷互動、會員管理、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)門店人員管理，包括但不限于團(tuán)隊(duì)組建、員工培養(yǎng)； 3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)在門店執(zhí)行落地工作 …… 任職要求： 1、喜歡與人溝通交流，有熱情，積極，熱愛運(yùn)營管理工作； 2、大專及以上學(xué)歷，品行端正，腳踏實(shí)地，有責(zé)任心； 3、生鮮水果行業(yè)店長以上經(jīng)驗(yàn) 無經(jīng)驗(yàn)需要從門店營業(yè)員做起，晉升渠道營業(yè)員- …… 班長-店助-店長，9-12個月即可成為店長 工作地點(diǎn)：門店就近選擇 工作時間：月休4天 早晚班輪流，早班7：308-16：30；晚班15：00-24：00 薪資：店助底薪3200+績效；晉升店長底薪

連鎖店儲備店長

4000-6000元
百色-右江區(qū) 1人 零售 瀏覽:16
2025-07-08
何志厚
1、負(fù)責(zé)門店商圈分析、商品組合、訂貨管理、陳列管理、鮮度管理、損耗控制、營銷互動、會員管理、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)門店人員管理，包括但不限于團(tuán)隊(duì)組建、員工培養(yǎng)； 3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)在門店執(zhí)行落地工作 …… 任職要求： 1、喜歡與人溝通交流，有熱情，積極，熱愛運(yùn)營管理工作； 2、大專及以上學(xué)歷，品行端正，腳踏實(shí)地，有責(zé)任心； 3、生鮮水果行業(yè)店長以上經(jīng)驗(yàn) 無經(jīng)驗(yàn)需要從門店營業(yè)員做起，晉升渠道營業(yè)員- …… 班長-店助-店長，9-12個月即可成為店長 工作地點(diǎn)：門店就近選擇 工作時間：月休4天 早晚班輪流，早班7：30-16：30；晚班15：00-24：00 薪資：店助底薪3200+績效；晉升店長底薪
2025-07-08
何志厚
百果園南寧區(qū)督導(dǎo)經(jīng)理招募令 崗位職責(zé)： 1、標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：負(fù)責(zé)指導(dǎo)管轄片區(qū)內(nèi)的門店執(zhí)行、落實(shí)公司各項(xiàng)運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)（包括但不限于陳列、導(dǎo)購、衛(wèi)營銷、衛(wèi)生、服務(wù)等），確保管轄片區(qū)內(nèi)門店有序發(fā)展 2、經(jīng)營診斷： …… 定期巡店、蹲店、深度了解片區(qū)內(nèi)各門店的實(shí)際經(jīng)營情況，總結(jié)并分享各門店優(yōu)點(diǎn)及成功經(jīng)營案例，分析各門店所遇到的問題，制定相應(yīng)改善方案并指導(dǎo)門店調(diào)整； 3、文化傳遞：負(fù)責(zé)在所管轄片區(qū)內(nèi)宣導(dǎo)傳遞公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念 …… ； 4、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌：負(fù)責(zé)與管轄區(qū)域加盟商溝通，協(xié)助處理加盟商與公司之間的各項(xiàng)問題 任職要求： 1、有零售生鮮連鎖行業(yè)督導(dǎo)經(jīng)理或運(yùn)營經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)1年以上 2、具備良好的溝通能力、門店經(jīng)營管理及團(tuán)隊(duì)管理能力
2025-07-08
何志厚
崗位職責(zé)： 1、標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：負(fù)責(zé)指導(dǎo)管轄片區(qū)內(nèi)的門店執(zhí)行、落實(shí)公司各項(xiàng)運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)（包括但不限于陳列、導(dǎo)購、衛(wèi)營銷、衛(wèi)生、服務(wù)等），確保管轄片區(qū)內(nèi)門店有序發(fā)展 2、經(jīng)營診斷：定期巡店、蹲店、深度了解片區(qū)內(nèi)各門店的實(shí)際經(jīng)營情況 …… ，總結(jié)并分享各門店優(yōu)點(diǎn)及成功經(jīng)營案例，分析各門店所遇到的問題，制定相應(yīng)改善方案并指導(dǎo)門店調(diào)整； 3、文化傳遞：負(fù)責(zé)在所管轄片區(qū)內(nèi)宣導(dǎo)傳遞公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念； 4、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌：負(fù)責(zé)與管轄區(qū)域加盟商溝通 …… ，協(xié)助處理加盟商與公司之間的各項(xiàng)問題 任職要求： 1、有生鮮水果連鎖行業(yè)督導(dǎo)經(jīng)理或運(yùn)營經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)1年以上，不接受無經(jīng)驗(yàn) 2、具備良好的溝通能力、門店經(jīng)營管理及團(tuán)隊(duì)管理能力，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng) 3
2025-07-08
何志厚
百果園南寧區(qū)片區(qū)經(jīng)理招募令 片區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：負(fù)責(zé)指導(dǎo)管轄片區(qū)內(nèi)的門店執(zhí)行、落實(shí)公司各項(xiàng)運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)（包括但不限于陳列、導(dǎo)購、衛(wèi)營銷、衛(wèi)生、服務(wù)等），確保管轄片區(qū)內(nèi)門店有序發(fā)展 2、經(jīng)營診斷 …… ：定期巡店、蹲店、深度了解片區(qū)內(nèi)各門店的實(shí)際經(jīng)營情況，總結(jié)并分享各門店優(yōu)點(diǎn)及成功經(jīng)營案例，分析各門店所遇到的問題，制定相應(yīng)改善方案并指導(dǎo)門店調(diào)整； 3、文化傳遞：負(fù)責(zé)在所管轄片區(qū)內(nèi)宣導(dǎo)傳遞公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念 …… ； 4、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌：負(fù)責(zé)與管轄區(qū)域加盟商溝通，協(xié)助處理加盟商與公司之間的各項(xiàng)問題 任職要求： 1、有零售生鮮行業(yè)督導(dǎo)經(jīng)理或運(yùn)營經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)1年以上 2、具備良好的溝通能力、門店經(jīng)營管理及團(tuán)隊(duì)管理能力，
2025-07-08
楊飛
職位描述: 1、負(fù)責(zé)門店的日常運(yùn)營管理工作,確保店鋪經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成和服務(wù)質(zhì)量的提升 2、負(fù)責(zé)門店的貨品采購與儲備等工作 3、制定門店的月度/季度/年度工作計劃并帶領(lǐng)員工完成計劃目標(biāo) 4、協(xié)助總部做好客戶服務(wù)相關(guān)工作
2025-07-08
陽菊華
任職要求：1、全日制本科及以上學(xué)歷，2年以上連鎖企業(yè)同等職位，有連鎖店面運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，具備良好的運(yùn)營管理能力； 2、具備豐富的區(qū)域市場統(tǒng)籌運(yùn)營管理能力； 3、對細(xì)節(jié)把控到位，有創(chuàng)新性服務(wù)意識，執(zhí)行力抗壓力要求較高 …… 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)（包括大小件、運(yùn)營商、維修、回收等）月度目標(biāo)、年度目標(biāo)制定機(jī)跟進(jìn)，數(shù)據(jù)監(jiān)控、通報； 2、負(fù)責(zé)各類門店銷售激勵政策匯總傳達(dá)，后續(xù)執(zhí)行監(jiān)督，門店業(yè)務(wù)分析及技巧提煉； 3、綜合所有部門資源 …… ，推動業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成，立項(xiàng)獎勵制定及推進(jìn)； 4、負(fù)責(zé)客戶微觀體驗(yàn)方案提煉和推廣，提升/優(yōu)化門店運(yùn)營管理制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、流程化，提升前端管理層運(yùn)營管控能力，及具體政策落地執(zhí)行； 5、全區(qū)投訴/客戶評價受理 …… 、跟進(jìn)、判定以及整改結(jié)果跟進(jìn)，客戶體驗(yàn)度跟進(jìn)及提升改善，管控排行賽馬規(guī)則梳理和優(yōu)化； 6、門店巡檢，發(fā)現(xiàn)問題點(diǎn)反向優(yōu)化目前檢查規(guī)則制度，持續(xù)優(yōu)化，監(jiān)督執(zhí)行情況并做匯總通報。
約 22 個崗位

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    房地產(chǎn)營銷策劃;企業(yè)管理咨詢;市場調(diào)查與分析;房地產(chǎn)中介服務(wù);對房地產(chǎn)的投資;計算機(jī)軟件、硬件及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的開發(fā)、技術(shù)推廣、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù);從事房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù);設(shè)計、制作、代理、發(fā)布廣告;展廳的布置設(shè)計;包裝裝潢設(shè)計;產(chǎn)品設(shè)計;模型設(shè)計;互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù);房地產(chǎn)、旅游、商務(wù)文化活動策劃,展示展覽、禮儀和社會公關(guān)策劃、咨詢服務(wù);圖書、報紙、期刊、電子出版物批發(fā)、零售。
  • 廣西百色泰顏醫(yī)療美容門診有限公司
    一般項(xiàng)目：醫(yī)護(hù)人員防護(hù)用品零售；化妝品零售；化妝品批發(fā)；衛(wèi)生用品和一次性使用醫(yī)療用品銷售；第一類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；服裝服飾零售；鞋帽零售；以自有資金從事投資活動；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；企業(yè)形象策劃；禮儀服務(wù)；工程和技術(shù)研究和試驗(yàn)發(fā)展；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；軟件開發(fā)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目：生活美容服務(wù)；醫(yī)療美容服務(wù)；第三類醫(yī)療器械經(jīng)營；醫(yī)療服務(wù)；藥品零售；藥品批發(fā)；保健食品銷售；食品經(jīng)營（銷售預(yù)包裝食品）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
  • 百色市鑫大富餐飲管理有限公司
    一般項(xiàng)目:餐飲管理;食品經(jīng)營（僅銷售預(yù)包裝食品）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目:餐飲服務(wù);食品經(jīng)營;酒類經(jīng)營（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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