百色小紅書運營招聘 logo

百色小紅書運營招聘

桂聘提供2025年8月百色小紅書運營最新招聘,右江區(qū)3條平果市1條,平均工資約為3592元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多小紅書運營新媒體運營專員小紅書運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
百色-右江區(qū) 1人 酒店 建筑 投遞:1人 瀏覽:71
2025-08-20
楊正年
薪資*** 晉升空間大
崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司抖音、小紅書、微信企業(yè)號等的日常矩陣運營,提升粉絲數(shù)量、活躍度等,確保粉絲互動氛圍良性提升;
2、抖音及小紅書的日常內(nèi)容編輯、拍攝剪輯,發(fā)布、維護、管理、互動等工作;
3、負責(zé)定期策劃社群微信群活動,完成裂變、拉新、活躍等指標,對數(shù)據(jù)進行復(fù)盤和分析;
4、負責(zé)社群的日常運營維系,含話題和內(nèi)容的策劃、發(fā)布和維護,增強用戶活躍度,提高品牌信任感;;
5、根據(jù)產(chǎn)品,提煉產(chǎn)品文案、內(nèi)容精準推送抖音、小紅書、社群、并進行運營數(shù)據(jù)分析,不斷優(yōu)化更新運營方案,提高用戶轉(zhuǎn)化率。
崗位要求:
新媒體、私域營銷相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先
1、熟悉抖音、小紅書、微信社群架構(gòu)及營銷玩法,有社群運營經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、有完整的社群用戶增長、裂變、分層的運營方案策劃、執(zhí)行落地經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、具備社群創(chuàng)新意識、有優(yōu)秀的文案編寫能力,熟悉增加用戶粘性的方法;
4、對酒店,餐飲行業(yè)感興趣,有成功的運營經(jīng)驗優(yōu)先
2025-08-16
沈銘明
崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司品牌在新媒體平臺(包括但不限于微信、微博、抖音、小紅書等)的內(nèi)容策劃與日常運營;
2、根據(jù)市場趨勢和用戶需求,制定并執(zhí)行新媒體營銷策略,提升品牌曝光度和用戶互動;
3、監(jiān)測并分析新媒體平臺的數(shù)據(jù)表現(xiàn),優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略,提高用戶轉(zhuǎn)化率和活躍度;
4、策劃并執(zhí)行線上活動,增強粉絲粘性,擴大品牌影響力;
5、與團隊協(xié)作,確保新媒體內(nèi)容與整體營銷戰(zhàn)略的一致性。
任職要求:
1、熟悉主流新媒體平臺的運營規(guī)則和用戶特性,有成功運營案例者優(yōu)先;
2、具備良好的文案撰寫能力和創(chuàng)意策劃能力,能夠獨立產(chǎn)出高質(zhì)量內(nèi)容;
3、數(shù)據(jù)分析能力強,能夠通過數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運營策略;
4、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效推進跨部門合作;
5、對汽車行業(yè)有一定了解,對新媒體營銷充滿熱情,有汽車行業(yè)新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-08-16
岑易精
崗位職責(zé):
1、負責(zé)制定有效的抖音電商經(jīng)營策略及運營方案,包括但不限于直播內(nèi)容、貨品策略及活動玩法策劃;
2、負責(zé)抖音/快手店鋪直播運營工作,協(xié)助完成各類銷售指標及利潤指標;
3、對接產(chǎn)品福利機制和節(jié)日活動,完成日常的投流工作,為短視頻及直播間投流效益負責(zé);
4、對直播間數(shù)據(jù)追蹤、分析、復(fù)盤,優(yōu)化直播間運營執(zhí)行工作;
5、負責(zé)直播間爆款產(chǎn)品打造,提高直播轉(zhuǎn)化;
6、處理各類周度、月度報告等;
7、負責(zé)運營公司B端新媒體平臺搭建(抖音、小紅書、公眾號、視頻號等)的內(nèi)容輸出、傳播規(guī)劃、賬號運營;
8、給予銷售團隊專業(yè)化IP打造;
9、負責(zé)公司產(chǎn)品在新媒體平臺的推廣宣傳,包含策略制定、內(nèi)容創(chuàng)作、運營及維護,跟蹤傳播效果,對傳播量、互動量、粉絲量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)負責(zé);
10、定期進行素材拍攝和收集,負責(zé)新媒體文案撰寫、圖文及短視頻內(nèi)容的制作;
11、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點話題,結(jié)合新媒體特征,對內(nèi)容進行實時調(diào)整和更新;
12、持續(xù)快速學(xué)習(xí)大健康產(chǎn)品相關(guān)知識和行業(yè)資訊,提升對行業(yè)、相關(guān)企業(yè)、產(chǎn)品與服務(wù)的理解。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,有3年以上抖音直播運營經(jīng)驗;
2、熟悉各平臺直播規(guī)則,對投放內(nèi)容直播有見解;
3、對抖音電商、直播電商有濃厚的興趣,有較強的學(xué)習(xí)能力;
4、有較強溝通能力,問題分析及解決能力,能承受一定的工作壓力;
5、高級審美,0-1抖音電商運營案例者優(yōu)先;
6、熟練了解新媒體圖文、視頻拍攝剪輯工具,有一定的審美和鑒賞力;
7、有新媒體平臺營銷推廣實操經(jīng)驗和成功案例。
2025-08-12
陳俊良
負責(zé)抖音、快手、小紅、企V社群、朋友圈、大眾點評、公眾號的運營管理、內(nèi)容更新及維護,營銷策劃工作。優(yōu)化運營策略,保持用戶黏性,優(yōu)化用戶轉(zhuǎn)化率,能夠建立新媒體矩陣,能在工作中建立標準SOP及數(shù)據(jù)模型
約 4 個崗位

百色小紅書運營招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

百色新媒體運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 16.3%
    2K
  • 41.3%
    3K
  • 22.5%
    4K
  • 15%
    5K
  • 5%
    6K-8K
  • 1.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
百色新媒體運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
百色新媒體運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP