
百色業(yè)務(wù)招聘
桂聘提供2025年7月百色業(yè)務(wù)最新招聘,右江區(qū)77條田東縣8條,平均工資約為4210元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多業(yè)務(wù)銷售專員業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)員/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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區(qū)域督導(dǎo)
5000-6000元2025-07-08蔡恒任1、內(nèi)部監(jiān)督指導(dǎo):運(yùn)營、服務(wù)、陳列、價格、衛(wèi)生、標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)行力、品牌形象維護(hù)等,幫助門店解決運(yùn)營中的困難,確保門店運(yùn)營順暢,提升各門店的管理水平。
2、市場調(diào)查(內(nèi)部、外部),定期反饋地區(qū)消費(fèi)者需求和市場趨勢,以便更好的提升門店業(yè)績。
3、為門店提供系統(tǒng)、有效的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),提升門店標(biāo)準(zhǔn)化管理水平,考核、員工思想動態(tài)跟蹤,提高員工綜合素質(zhì)和能力
4、公司企業(yè)文化、經(jīng)營理念的傳播
5、建立日常巡店督導(dǎo)檢查體系工作檔案,定期對門店工作流程、管理方式、存在問題等進(jìn)行評估分析,并與區(qū)域經(jīng)理反饋溝通提出改進(jìn)建議,幫助各門店提升。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,管理類、市場營銷類相關(guān)專業(yè)
2、優(yōu)秀的口頭表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及搞壓能力,能適應(yīng)出差。
3、有兩年以上零售 、超市或者水果店督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。
崗位福利:
出差補(bǔ)貼,商業(yè)保險,午餐,節(jié)日福利, -
銷售經(jīng)理
5000-6000元2025-07-08呂勇1、負(fù)責(zé)酒店商務(wù)客戶的拓展
2、負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談及合同的簽訂工作
3、維護(hù)客戶關(guān)系,定期拜訪企業(yè)客戶
4、完成上司及公司交代的其他工作 -
展廳經(jīng)理
10000-12000元2025-07-08李代奎工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)展廳的日常管理,確保銷售環(huán)境的整潔與專業(yè)形象
2、監(jiān)督銷售團(tuán)隊,提升客戶服務(wù)質(zhì)量和銷售效率
3、與客戶建立并維護(hù)良好的關(guān)系,促進(jìn)業(yè)務(wù)增長
任職要求:
1、具備出色的團(tuán)隊管理能力和客戶服務(wù)意識
2、能夠有效激勵團(tuán)隊,達(dá)成銷售目標(biāo)
3、具有良好的溝通技巧,能夠處理各種銷售情況 -
總經(jīng)理
20000-22000元2025-07-08李代奎工作內(nèi)容 1、領(lǐng)導(dǎo)并推動公司戰(zhàn)略規(guī)劃的實(shí)施,確保公司目標(biāo)的達(dá)成; 2、監(jiān)督管理公司日常運(yùn)營,提升業(yè)務(wù)效率,優(yōu)化管理流程; 3、建立并維護(hù)與關(guān)鍵合作伙伴的關(guān)系,拓展業(yè)務(wù)機(jī)會; 任職要求: 1、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊管理能力 -
醫(yī)藥銷售代表
9000-10000元2025-07-08李鴻飛招聘啟事 公司簡介:[公司名稱]是一家具有創(chuàng)新精神的[行業(yè)]企業(yè),致力于[公司核心業(yè)務(wù)或目標(biāo)]。 職位名稱:區(qū),縣經(jīng)理 職位描述: 1. -
廣西業(yè)務(wù)人員/醫(yī)藥代表
4000-9000元2025-07-08陳陽OTC直營業(yè)務(wù)員/醫(yī)藥代表(各地市區(qū)縣) 【任職資格】: 1、身體健康,性別年齡學(xué)歷專業(yè)不限; 2、正知正見正能量、排除萬難能執(zhí)行、以身作則有擔(dān)當(dāng); 3、勤奮肯干不怕吃苦,服從分配,長期出差每天拜訪門店; 4、適應(yīng)軟件管理,嚴(yán)格考勤,規(guī)范考核,溝通能力強(qiáng); 5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),可快速學(xué)習(xí)掌握工作所需知識; 6、有志于大眾健康,愿意從一線學(xué)起干起,想成就一番事業(yè)。 【職責(zé)要求】 1、業(yè)務(wù)員/組長/主管/區(qū)域經(jīng)理/省區(qū)經(jīng)理擇優(yōu)晉級競崗,日常主要工作:終端鋪貨+動銷上量。 2、負(fù)責(zé)所在省內(nèi)終端門店的進(jìn)貨拉單、宣傳維護(hù)、KA促銷、常規(guī)動銷,收集銷售數(shù)據(jù)、建立檔案,分析分享、總結(jié)匯報。 ... -
銷售經(jīng)理
3000-8000元2025-07-08李代奎崗位描述 銷售經(jīng)理根據(jù)市場發(fā)展需求和業(yè)務(wù)中的痛點(diǎn)、難點(diǎn),結(jié)合廠家的要求,確定培訓(xùn)發(fā)展方向和業(yè)務(wù),對終端人員進(jìn)行培訓(xùn),從而提升終端人員能力。 -
短視頻拍攝剪輯
4000-8000元2025-07-08李代奎崗位描述:主要負(fù)責(zé)新媒體搭建、投流、直播控場、直播腳本、視頻拍攝與剪輯、視頻發(fā)布等業(yè)務(wù)。 -
行政總廚
9000-14000元2025-07-08韋永靈負(fù)責(zé)廚務(wù)部整體工作管理,業(yè)務(wù)工作管理,安全衛(wèi)生監(jiān)測和分析,完成職責(zé)內(nèi)監(jiān)測和分析,完成職責(zé)內(nèi)產(chǎn)品線規(guī)劃與管理 2.有豐富的行政總廚工作經(jīng)驗(yàn) 3.在百色市區(qū)工作 -
市場推廣/地推
4000-9000元2025-07-08黃鳳娟一、工作內(nèi)容: 1、根據(jù)醫(yī)院整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,制定發(fā)展部總體工作計劃,提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向和實(shí)施方案; 2、加強(qiáng)醫(yī)療業(yè)務(wù)拓展,尋求對外項(xiàng)目合作,開括醫(yī)療市場,做好項(xiàng)目前期調(diào)研 -
銷售運(yùn)營
6000-11000元2025-07-08黃鳳娟; 4、關(guān)注同行業(yè)動向和趨勢,評估重大政策或事件的影響,為醫(yī)院戰(zhàn)略調(diào)整提供建議; 5、負(fù)責(zé)審查下屬部門提交的各種工作匯報,評估工作效率并對存在的問題加以處理; 6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、考核下屬人員的業(yè)務(wù)工作 …… ,改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度; 7、負(fù)責(zé)組織拓展并維護(hù)與政府主管部門的關(guān)系,為各運(yùn)營實(shí)體的創(chuàng)造良好的外部環(huán)境; 8、加強(qiáng)運(yùn)營部門人員的培訓(xùn)和考核工作,提高部門人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng); 9、完成公司管理層交辦的其他工作 -
新媒體運(yùn)營
4000-9000元2025-07-08黃鳳娟; 4、關(guān)注同行業(yè)動向和趨勢,評估重大政策或事件的影響,為醫(yī)院戰(zhàn)略調(diào)整提供建議; 5、負(fù)責(zé)審查下屬部門提交的各種工作匯報,評估工作效率并對存在的問題加以處理; 6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、考核下屬人員的業(yè)務(wù)工作 …… ,改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度; 7、負(fù)責(zé)組織拓展并維護(hù)與政府主管部門的關(guān)系,為各運(yùn)營實(shí)體的創(chuàng)造良好的外部環(huán)境; 8、加強(qiáng)運(yùn)營部門人員的培訓(xùn)和考核工作,提高部門人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng); 9、完成公司管理層交辦的其他工作 -
精神科主任醫(yī)師
12000-20000元2025-07-08黃鳳娟推動學(xué)科建設(shè),開展新技術(shù)新業(yè)務(wù),組織科研工作與學(xué)術(shù)交流。 建設(shè)科室團(tuán)隊,培養(yǎng)人才,組織培訓(xùn)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。 加強(qiáng)醫(yī)患溝通,管理服務(wù)質(zhì)量,開展健康教育與科普宣傳。 -
法律顧問專員
5000-10000元2025-07-08陳紅軍核心職責(zé):專注于客戶開發(fā)與案源拓展,充分發(fā)揮個人資源與能力,為公司業(yè)務(wù)增長貢獻(xiàn)力量。 3. 業(yè)務(wù)協(xié)作:成功接到的案子將由專業(yè)律師團(tuán)隊負(fù)責(zé)辦理,確保為客戶提供高質(zhì)量的法律服務(wù)。 …… 公司前期會提供免費(fèi)的專業(yè)培訓(xùn)課程,助力你快速熟悉業(yè)務(wù)流程與法律專業(yè)知識,提升業(yè)務(wù)能力。 二、職位要求 1. …… 工作經(jīng)驗(yàn):具備1年左右相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,相關(guān)工作包括但不限于法律行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)拓展、客戶關(guān)系維護(hù)等; 2.有1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)者亦可,銷售經(jīng)驗(yàn)將有助于你在案源開發(fā)中更好地與客戶溝通和達(dá)成合作。 …… 行業(yè)熱情:對法律行業(yè)充滿熱愛,具有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿和上進(jìn)心,愿意在法律領(lǐng)域深入發(fā)展,積極投入時間和精力提升自己的專業(yè)素養(yǎng)與業(yè)務(wù)能力,即使無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)但具備此特質(zhì)者也歡迎加入我們的團(tuán)隊。 -
4s店展廳經(jīng)理
6000-8000元2025-07-08蘭小姐6、開展產(chǎn)品知識與業(yè)務(wù)技能、管理流程培訓(xùn)。 7協(xié)助銷售總監(jiān)進(jìn)行突發(fā)事件的處理,完成銷售總監(jiān)委派的其他臨時性工作。
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銷售專員業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售專員銷售顧問銷售專員全職業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)銷售業(yè)務(wù)管理保險業(yè)務(wù)主管業(yè)務(wù)主管業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售主管/業(yè)務(wù)主管保險業(yè)務(wù)經(jīng)理移動業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)員銷售代表業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)推廣業(yè)務(wù)拓展市場業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)運(yùn)營渠道業(yè)務(wù)銷售業(yè)務(wù)員汽車銷售業(yè)務(wù)員房產(chǎn)中介業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)運(yùn)營管理市場業(yè)務(wù)拓展廣告業(yè)務(wù)拓展業(yè)務(wù)銷售人員家裝業(yè)務(wù)員廣告業(yè)務(wù)員廣告銷售業(yè)務(wù)員市場業(yè)務(wù)推廣業(yè)務(wù)銷售顧問業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理海外銷售業(yè)務(wù)員外貿(mào)業(yè)務(wù)員家裝顧問業(yè)務(wù)員家裝銷售業(yè)務(wù)員電話業(yè)務(wù)銷售銷售其他銷售銷售服務(wù)移動專員客戶維護(hù)維護(hù)客戶銷售維護(hù)軟件銷售專業(yè)客戶開發(fā)開發(fā)客戶顧問客戶開發(fā)與維護(hù)銷售顧問應(yīng)屆畢業(yè)生市場銷售顧問銷售新客戶開發(fā)產(chǎn)品銷售銷售人員平臺銷售優(yōu)秀銷售客戶關(guān)系維護(hù)互聯(lián)網(wǎng)銷售客戶代表銷售代表/客戶代表家裝老客戶維護(hù)門店銷售出差精品專員
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百色銷售專員招聘工資
¥
4210
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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13.6%2K
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29.2%3K
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20.1%4K
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22.1%5K
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7.8%6K-8K
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3.2%8K-1W
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3.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.1%
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高中0.6%
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大專1.3%
百色銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,高中占0.6%,大專占1.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.6%
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1-3年0.6%
百色銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占0.6%。