職位描述

工作職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)招生咨詢工作,設(shè)計并完善招生咨詢的流程;參與市場開拓,根據(jù)中小學(xué)輔導(dǎo)市場的需求變化,及時調(diào)整招生咨詢的工作流程;
2、全面主持市場部的工作;
3、做市場部整年的市場規(guī)劃及費用預(yù)算;
4、根據(jù)學(xué)校招生計劃安排,完成每月、每季度最低招生指標(biāo);
5、建立更多的推廣渠道,提升公司品牌知名度及擴大公司所占的市場份額;
6、控制招生成本:含人員工資及印刷成本,以及往返的交通費用;
7、和媒介設(shè)計/制作公司或人員的合作;
8、每月月底做好本月工作總結(jié)報告。
任職資格:
1.本科以上學(xué)歷,2年以上教育行業(yè)工作經(jīng)驗;中共黨員優(yōu)先;
2.熟悉學(xué)校市場運作環(huán)節(jié),以及各宣傳媒體的運作模式;
3.能獨立承擔(dān)招生任務(wù),并有協(xié)調(diào)部門內(nèi)、外資源,完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo);
4.具備較強的人員管理培訓(xùn)能力,具備項目策劃、實施、反饋、修正能力;
5.教育行業(yè)、商業(yè)同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。 

公司簡介

廣西百色益眾教育投資有限公司(以下簡稱“益眾教育”)是右江區(qū)人民政府國有獨資公司百色市右江區(qū)益眾投資經(jīng)營有限責(zé)任公司布局教育業(yè)務(wù)板塊的專業(yè)化公司。 益眾教育是一家集中小學(xué)生課后輔導(dǎo)、素質(zhì)培訓(xùn)、師資培訓(xùn)、教育信息咨詢?yōu)橐惑w的新型教育綜合體。自創(chuàng)立以來,公司致力于甄選國內(nèi)最優(yōu)質(zhì)的一線教育資源,結(jié)合百色教育情況進(jìn)行優(yōu)化,為學(xué)生提供全方位的課后教育服務(wù)。經(jīng)多年發(fā)展,公司目前已經(jīng)形成以完善的課程體系,圍繞文化課培優(yōu)課程和機器人、書法、繪畫等素質(zhì)類課程,逐步成為百色市最全面的中小學(xué)生課后教育服務(wù)大平臺。公司目前服務(wù)的中小學(xué)學(xué)生人數(shù)已近萬人。我們信仰專業(yè)的力量,益眾教育致力于打造專業(yè)化的管理團(tuán)隊和師資團(tuán)隊,不斷提高管理水平和服務(wù)品質(zhì),引進(jìn)先進(jìn)教育理念和管理模式,以“專心、專注、專業(yè)”的企業(yè)精神,“標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、個性化”的服務(wù)理念,打造百色地區(qū)“快樂、專業(yè)、優(yōu)質(zhì)”的課外學(xué)習(xí)基地。

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一、崗位信息 1. 職位名稱:市場經(jīng)理(4S店市場經(jīng)理/市場部經(jīng)理) 2. 所屬部門:CR市場部 3. 匯報對象:店總經(jīng)理/銷售總監(jiān)/服務(wù)總監(jiān) 4. 直接下屬:市場專員/新媒體專員/主播 5. 工作地點:百色市右江區(qū)龍景街道大同村E18地塊(店頭辦公+外出活動) 6. 招聘人數(shù):1人 7. 到崗時間:盡快到崗(最遲2025年9月) 二、崗位使命 通過精準(zhǔn)的品牌傳播、集客活動與數(shù)字化營銷,持續(xù)提升本店(單一品牌4S店,主營一汽大眾品牌)到店客流、線索量與成交轉(zhuǎn)化率,最終達(dá)成新車銷量、售后產(chǎn)值及客戶滿意度三大核心指標(biāo)。 三、核心職責(zé)(KPI占比) 1. 市場策略與預(yù)算(15%) ? 根據(jù)廠家商務(wù)政策及店總年度經(jīng)營目標(biāo),制定年度/季度/月度整合營銷方案; ? 統(tǒng)籌年度市場費用預(yù)算(廣告、活動、物料、公關(guān)、會員等),確保ROI≥1:4; ? 每月向廠家提交市場計劃并爭取最大市場返利/支援。 2. 集客活動策劃與執(zhí)行(30%) ? 策劃并落地新車上市、團(tuán)購會、異業(yè)聯(lián)合、車主俱樂部、售后養(yǎng)護(hù)課堂等活動≥12場/年; ? 設(shè)計活動流程、話術(shù)、激勵方案,確保單場留檔率≥30%,成交率≥15%; ? 負(fù)責(zé)物料設(shè)計、場地布置、人員分工、預(yù)算控制與復(fù)盤報告。 3. 數(shù)字營銷與線索管理(25%) ? 運營抖音、視頻號、小紅書、公眾號、易車網(wǎng)等官方賬號; ? 制定內(nèi)容日歷,短視頻月更≥40條,直播≥60場/月,線上線索≥600條/月; ? 管理DCC線索池,協(xié)同銷售部制定線索分級、跟進(jìn)、戰(zhàn)敗分析SOP,提升邀約到店率≥45%。 4. 品牌與公關(guān)(10%) ? 維護(hù)廠家品牌VI標(biāo)準(zhǔn),確保展廳、廣告畫面、禮品等合規(guī); ? 建立本地媒體、KOL、異業(yè)資源庫,危機公關(guān)響應(yīng)時效≤2小時。 5. 數(shù)據(jù)分析與復(fù)盤(10%) ? 每日更新客流、線索、成交、費用、ROI五張報表; ? 周會、月會向店總及銷售/售后/客服做數(shù)據(jù)通報并給出改進(jìn)方案。 6. 團(tuán)隊管理與廠商對接(10%) ? 組建并培養(yǎng)2–3人市場小團(tuán)隊,制定KPI與激勵; ? 每月與廠家區(qū)域市場經(jīng)理對接,提報案例、核銷費用、爭取資源。 四、任職資格 1. 硬性條件 ? 大專及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告、汽車相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; ? 3年以上汽車行業(yè)市場經(jīng)驗,其中至少1年4S店市場經(jīng)理或主機廠區(qū)域市場崗位; ? 熟悉主機廠商務(wù)政策、核銷流程及DMS系統(tǒng); ? 熟練操作PS、剪映、Premiere、Excel數(shù)據(jù)透視及PPT方案撰寫。 2. 軟性能力 ? 結(jié)果導(dǎo)向,抗壓能力強,能接受周末及節(jié)假日活動; ? 具備創(chuàng)意策劃、資源整合與跨部門溝通能力; ? 對新媒體玩法敏感,具備直播出鏡及短視頻腳本能力者優(yōu)先。 五、薪酬福利 ? 薪酬結(jié)構(gòu):底薪2k–3k(依經(jīng)驗)+ 績效(與銷量、售后產(chǎn)值掛鉤)+ 廠家返利分成,綜合8k–10k/月; ? 福利:五險一金、工作餐、帶薪年假、廠家專業(yè)培訓(xùn)。 六、晉升路徑 市場經(jīng)理 → 市場總監(jiān)/銷售總監(jiān) → 店總/集團(tuán)運營經(jīng)理。 七、應(yīng)聘時需攜帶2份完整活動策劃案及1條個人主導(dǎo)短視頻鏈接 面試流程:簡歷初篩 → 人力&店總面試 → 現(xiàn)場案例實操 → offer; 八、備注 ? 本崗位需試崗2周(發(fā)放試崗補貼200元/天); ? 歡迎主機廠區(qū)域市場、連鎖經(jīng)銷商集團(tuán)市場人才應(yīng)聘。
2025-10-26
李堃
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崗位職責(zé):   1.負(fù)責(zé)公司裝修業(yè)務(wù)的銷售及與客戶的跟進(jìn);   2.小區(qū)駐點,開發(fā)新客戶;   3.負(fù)責(zé)在客戶與設(shè)計師之間搭好溝通橋梁;   4.積極與設(shè)計師商量和溝通好后期客戶的跟進(jìn);   5.負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);   6.管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。   任職資格:,   1.喜歡銷售行業(yè);   2.銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;   3.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4.具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
2025-10-26
邢松
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4000-5000元
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日常工作職責(zé): (一)按規(guī)定時間跟蹤維護(hù)邀約大區(qū)派發(fā)網(wǎng)絡(luò)渠道客戶,并登記客戶情況錄入客戶管理系統(tǒng)。 (二)意向客戶到店,量房驗房,做方案等服務(wù)安排對接工作。 (三)對服務(wù)后的客戶進(jìn)行回訪。 (四)個人數(shù)據(jù)匯報 (五)工作總結(jié)
2025-10-26
邢松
百色-右江區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行家裝市場的營銷策略 2. 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊,完成銷售目標(biāo)和客戶關(guān)系管理 3. 分析市場趨勢,為產(chǎn)品和服務(wù)提供創(chuàng)新方案 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神 2. 能夠獨立完成任務(wù),具有高效的工作執(zhí)行力 3. 對家裝行業(yè)有深入理解,能夠快速適應(yīng)市場變化
2025-10-26
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崗位要求 1、市場營銷或相關(guān)管理工作經(jīng)驗; 2、三年以上營銷工作經(jīng)驗,相關(guān)管理崗位工作經(jīng)驗一年以上?; 3、具有較強的策劃能力,熟悉各類媒體運作方式,有活動推廣成功經(jīng)驗; 4、具有敏感的市場意識和分析、解決問題的能力,具有優(yōu)秀的資源整?合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力; 5、具有良好的溝通技巧及豐富的團(tuán)隊建設(shè)經(jīng)驗。
2025-10-26
人力資源辦公室
市場精英
4000-5000元
百色-右江區(qū)
百色愛爾眼科醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
1、具有較強的溝通能力,熱情開朗 2、有市場營銷工作經(jīng)驗優(yōu)先
2025-10-26
人力資源辦公室
百色-右江區(qū)
崗位職責(zé): 1. 精通家裝市場動態(tài),為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識和解決方案; 2. 利用公司提供的客戶資源,通過多種方式積極與客戶溝通,介紹公司產(chǎn)品和服務(wù); 3. 建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,不斷拓展新客戶,了解客戶需求; 4. 定期跟進(jìn)客戶,保持良好的客戶服務(wù)體驗; 5. 積極參與銷售計劃的制定和執(zhí)行,尋找銷售機會。 任職要求: 1. 對家裝市場有濃厚的興趣,能夠熟練掌握市場動態(tài); 2. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能夠有效地與客戶建立良好關(guān)系; 3. 對銷售工作充滿熱情,具備強烈的進(jìn)取心和挑戰(zhàn)精神; 4. 能夠獨立處理和解決問題; 5. 對客戶服務(wù)有高度的熱情和耐心。 崗位職責(zé): 任職要求: 崗位福利: 任職要求:
2025-10-21
柯高成
百色-右江區(qū)
1.管理市場部工作,統(tǒng)籌和市場營銷計劃。 2.安排品牌推廣活動,制作配合銷售及售后營銷活動宣傳
2025-10-21
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廣西百色益眾教育投資有限公司
所在行業(yè) 餐飲/投資/教育
成立時間 7年(2017年12月4日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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