職位描述
崗位要求: 1、專科以上(含??疲W歷;人力資源管理、行政管理、經(jīng)濟類等相關專業(yè); 2、45歲以下,5年以上從事人力資源及行政管理工作經(jīng)驗,相關職位任職資歷2年以上; 3、有較強的獨立工作能力、計劃能力、組織協(xié)調能力和文字能力,善于與人溝通,處事謹密、果斷; 4、具備良好的職業(yè)素養(yǎng),責任心強;熟練使用Office和通用人事管理軟件等。 5、熟悉國家有關人事、勞動法規(guī)政策;精通現(xiàn)代人力資源管理與開發(fā)理論知識及相關業(yè)務技能;熟悉集團化企業(yè)人力資源管理的運作流程體系和企業(yè)管理制度。 崗位職責: 1、能根據(jù)國家有關人事勞動法律、法規(guī)政策,編制公司有關人力資源管理規(guī)章制度并執(zhí)行督導; 2、組織實施人力招聘、培訓、績效考核等; 3、搞好企業(yè)文化建設和員工隊伍培養(yǎng); 4、確保公司內部管理規(guī)范、高效運作; 5、做好本部門的日常管理和工作指導等; 6、較好地開展對外聯(lián)絡工作,安排接待事宜,協(xié)助總經(jīng)理做好政府各相關部門的公關接待工作;協(xié)助公司協(xié)調好與政府有關部門的關系。
公司簡介
大昌行集團為中國中信股份有限公司的控股子公司。
大昌行集團有限公司(「大昌行」),是一家亞洲多元化貿易及分銷企業(yè),并擁有廣泛的物流覆蓋網(wǎng)絡。
???? 主營業(yè)務為:汽車及汽車相關業(yè)務、食品及消費品業(yè)務。
???? 大昌行汽車進軍中國內地市場38年,全國代理22個汽車品牌,目前擁有86家汽車4S店,每6分鐘產(chǎn)生1位大昌行車主,42萬大昌車主會會員。主營業(yè)務包括賓利、奔馳、奧迪、雷克薩斯、廣汽本田、一汽豐田、廣汽豐田等24個汽車品牌的4S店。同時建立了專門的客服中心,向客戶提供24小時救援、汽車保險和車友會服務等增值服務,汽車專業(yè)服務鏈條極為豐富。
???? 4S店業(yè)務區(qū)域涉及:香港、臺灣、深圳、廣州、湛江、江門、佛山、東莞、河源、汕頭、潮州、上海、昆明、重慶、浙江、湖南、廣西等地。
詳細信息,請查閱公司網(wǎng)址:
深圳市深業(yè)實業(yè)有限公司為大昌行集團在中國大陸汽車業(yè)務總公司,本次招聘企業(yè)為大昌行百色領克4S中心,百色駿興汽車銷售服務有限公司
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2025-09-30黃女士
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2025-09-30韋敏
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保險售后服務經(jīng)理5000-6000元百色-右江區(qū)崗位職責: 1,通知老客戶按時續(xù)保。 2,給老客戶做好保全服務。 3,給老客戶做好之前購買保險的權益講解服務。 4,每個月上門做一次客戶面訪。 任職要求: 對保險工作熱愛,長期主義者,能堅持出勤。 崗位福利: ***。2025-09-25莫宜文
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汽車售后索賠員3000-6000元百色-右江區(qū)廣西華之威汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1、熟練掌握廠家質量保修政策,嚴格按照廠家質量保修政策及流程處理索賠業(yè)務; 2、認真檢查索賠車輛,做出質量鑒定; 3、正確如實填寫各項保修工作單據(jù),電子數(shù)據(jù),并建檔保存; 4、按照廠家要求對索賠舊件進行管理,做好索賠舊件的回收管理,回運等工作; 5、及時辦理各項索賠申報審批手續(xù),按照廠家要求返回索賠數(shù)據(jù),單據(jù)和索賠舊件; 6、主動收集、反饋車輛使用質量信息,技術信息; 7、積極向用戶宣傳廠家質保政策。 崗位要求: 1、具有一年以上汽車售后相關工作; 2、具有較強的溝通應變能力; 3、良好的服務意識; 4、有4S店工作經(jīng)驗優(yōu)先。2025-09-25申章毅
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- 百色駿興汽車銷售服務有限公司
- 所在行業(yè) 電器/汽車/汽車銷售
- 成立時間 6年(2019年3月29日)
- 企業(yè)性質 有限責任
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