職位描述

1、職位要求:
A、男女不限,口齒伶俐、善于與人溝通,普通話流利。
B、中專、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限(有銷售經(jīng)驗或者播音、主持經(jīng)驗優(yōu)先);掌握基本的電腦操作。
C、良好的執(zhí)行力和團隊合作精神。
2、待遇:
A、上行政班,每天7.5小時,無夜班,每月休息5-7天(含國家法定節(jié)假日)。
B、底薪2千+提成+全勤獎+工齡獎+達(dá)量獎+遞增獎+其它獎勵+節(jié)日福利+集體生日+戶外活動等等,客服綜合月薪4000元以上,也有伙伴拿8500元以上。
C、提供專業(yè)系統(tǒng)化的崗前培訓(xùn)、崗中訓(xùn)練。
3、工作內(nèi)容:
向移動用戶宣傳及推薦辦理廣西移動的優(yōu)惠活動,如:4G資費遷移、存話費送話費、存話費送手機、免費送手機、免費送寬帶、手機分期付款等。
4、面試及工作地址:北湖北路20號云星城市春天20棟A單元1101
附近公車站點:北湖路北站??沙?、16、18、30、38、80、90、222、609路公車到北湖路北下車往往荷角街盡頭方向走300米。
5、工作時間:早9:00-12:30,下午:14:00-18:00

公司簡介

通訊服務(wù)業(yè)務(wù)、商務(wù)信息服務(wù)、商品信息服務(wù)、企業(yè)管理信息咨詢、銷售,電子產(chǎn)品(除國家??禺a(chǎn)品)、教學(xué)儀器、交通器材、電線電纜、家用電器、儀表儀器、機電設(shè)備、電子元器件、制冷設(shè)備、通訊設(shè)備(除國家??禺a(chǎn)品)、計算機及配件、打印設(shè)備、電腦耗材、計算機軟件、數(shù)碼產(chǎn)品、網(wǎng)絡(luò)游戲點卡(除國家??禺a(chǎn)品)、實驗室設(shè)備、船舶配件。(依法需經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)驗活動。)

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崗位職責(zé): 1、收集積累意向客戶,并通過多元化途徑開發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護動作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源,銷售崗只負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售推廣,后期不需要對接,會由專業(yè)法律顧問團隊 服務(wù)。 任職要求: 1、性格開朗、工作積極熱情、踏實肯干、膽大心細(xì); 2、熱愛銷售,具備良好的溝通說服能力,思路清晰,喜歡挑戰(zhàn)性的工作; 3、具備良好的抗壓能力及團隊協(xié)作能力; 4、【特別關(guān)注】具有銷售經(jīng)驗、具有有法律行業(yè)銷售經(jīng)驗。 福利待遇: 1、【互聯(lián)網(wǎng)+法律行業(yè),全國連鎖行業(yè)領(lǐng)軍!】 2、【跟老板打交道,有助自己學(xué)習(xí)提升】 3、【高薪酬】底薪2000-3500+高額提成+月度激勵+月度分紅,綜合5k-12k,上不封頂 4、【充分的成長空間】帶薪培訓(xùn)+團隊交流+師父帶領(lǐng) 5、【廣闊的晉升平臺】公司處于快速發(fā)展期,晉升機制明確:顧問—主管—經(jīng)理—總監(jiān)— 合伙人 6、【上班時間】上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,周末雙休+國家法定節(jié)假日休息 7、【其他】五險、不定期團建、過節(jié)禮品、生日會及禮品、節(jié)日禮品、溫暖的團隊文化、 舒適的辦公環(huán)境等 有一個優(yōu)秀的團隊時刻在等待優(yōu)秀的你,你一定不是想找?guī)讉€人一起上班而是想找?guī)讉€志同 道合的人一起奮斗!幫助彼此得到結(jié)果,你主動,我們就有故事,有興趣撩一撩~
2025-09-02
百色-右江區(qū)
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2025-09-02
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2025-09-02
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2025-09-02
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以下是一份簡單的客房部領(lǐng)班工作職責(zé),供您參考: 客房部領(lǐng)班工作職責(zé) 一、日常管理與監(jiān)督 1. 負(fù)責(zé)安排和分配客房服務(wù)員的日常工作任務(wù),確??头壳鍧嵑头?wù)工作的高效進行。 2. 監(jiān)督客房服務(wù)員的工作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),定期進行檢查,確保員工按照酒店的規(guī)定和程序操作。 二、客房清潔與維護 1. 檢查客房的清潔狀況,包括床鋪整理、衛(wèi)生間清潔、物品擺放等,確??头窟_(dá)到酒店規(guī)定的清潔標(biāo)準(zhǔn)。 2. 對客房內(nèi)的設(shè)施設(shè)備進行檢查和維護,及時發(fā)現(xiàn)并報告損壞或故障的設(shè)備,安排維修工作,確??头吭O(shè)施設(shè)備的正常運行。 三、客人服務(wù)與溝通 1. 處理客人的投訴和需求,及時響應(yīng)并采取有效措施解決問題,確保客人滿意度的提升。 2. 與其他部門(如前臺、餐飲部等)保持良好的溝通和協(xié)作,及時了解客人的需求和反饋,共同為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗。 四、物資管理 1. 負(fù)責(zé)客房部清潔用品、客用品等物資的管理和控制,合理安排物資的領(lǐng)用和使用,確保物資的充足供應(yīng)且不浪費。 2. 定期盤點客房物資,做好物資的申購、領(lǐng)取、保管和發(fā)放工作。 五、員工培訓(xùn)與指導(dǎo) 1. 對新入職的客房服務(wù)員進行崗位培訓(xùn),使其熟悉工作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 2. 定期組織員工進行技能培訓(xùn)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高員工的服務(wù)水平和工作效率。 3. 關(guān)注員工的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展,提供必要的指導(dǎo)和支持,激勵員工的工作積極性。 六、報表與文檔工作 1. 填寫客房部的工作報表,記錄客房清潔、客人入住、物資使用等相關(guān)數(shù)據(jù)和信息。 2. 整理和保存客房部的工作文檔和資料,如培訓(xùn)記錄、客人投訴記錄、物資盤點記錄等。 七、其他工作 1. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 2. 協(xié)助酒店進行安全管理和應(yīng)急處理工作,確??腿撕蛦T工的人身財產(chǎn)安全。
2025-09-02
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2025-09-02
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2025-09-02
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崗位職責(zé): 1. 提供在線客戶支持,解答客戶咨詢 2. 維護客戶關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧和客戶服務(wù)意識 2. 能夠熟練使用網(wǎng)絡(luò)通訊工具進行客戶服務(wù)工作 3. 有責(zé)任心,能夠獨立處理和解決客戶問題
2025-09-02
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2025-09-01
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百色市右江區(qū)酷睿通訊店
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成立時間 8年(2017年7月27日)
企業(yè)性質(zhì) 個體戶
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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