職位描述
1、有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強(qiáng)的分析、解決問題能力；
2、熟練使用辦公軟件及設(shè)備，有較強(qiáng)的時(shí)間管理能力；
3、有建筑行業(yè)人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、福利待遇：基本工資+崗位工資+ 節(jié)假日福利+公司旅游福利+年終獎(jiǎng)+社保
公司簡介
廣西金算子建設(shè)工程咨詢有限公司是依法設(shè)立，具有獨(dú)立法人資格，主要從事工程建設(shè)施工招標(biāo)代理、政府采購招標(biāo)代理和其它服務(wù)項(xiàng)目招標(biāo)代理的專業(yè)招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)。????公司成立以來，嚴(yán)格遵循《中華人民共和國招標(biāo)投標(biāo)法》公開、公平、公正和誠信的原則，走現(xiàn)代一流招標(biāo)服務(wù)之路，積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，形成了一套完善的服務(wù)程序和行之有效的管理方法，墊定了招標(biāo)業(yè)務(wù)全面實(shí)行規(guī)范化，標(biāo)準(zhǔn)化、程序化管理的基礎(chǔ)。我公司已通過ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證，并取得證書。公司擁有一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍，技術(shù)人員共有53人。人員思想穩(wěn)定，精通業(yè)務(wù)，員工均具有專、本科以上學(xué)歷，其中高級(jí)職稱6人，全國注冊(cè)造價(jià)師10人，中級(jí)職稱以上（含高級(jí)、中級(jí)）24人，占公司人員比例72.7%。公司人員均經(jīng)過系統(tǒng)的政府采購、招投標(biāo)理論和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，具備較強(qiáng)的編制招標(biāo)文件和組織評(píng)標(biāo)的專業(yè)能力，具有豐富的專業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。公司設(shè)有辦公室、咨詢、代理綜合、財(cái)務(wù)等部門。建立了各種建設(shè)專業(yè)人才組成的專家?guī)?，充分體現(xiàn)了廣泛的行業(yè)覆蓋性及專業(yè)的權(quán)威性。????公司擁有良好的辦公條件和先進(jìn)的辦公設(shè)施，利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)實(shí)現(xiàn)了辦公和管理自動(dòng)化和信息化，建立了公司辦公互動(dòng)系統(tǒng)，使得資源能充分共享，溝通更加準(zhǔn)確服務(wù)快捷，全面提高了工作效率、服務(wù)質(zhì)量與客戶評(píng)價(jià)度，為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效的工程招標(biāo)代理服務(wù)。????公司在近兩年內(nèi)承接了一百多項(xiàng)大、小建設(shè)工程的招標(biāo)代理任務(wù)，金額已達(dá)十多個(gè)億元。公司通過精心編寫招標(biāo)文件、編制標(biāo)底（或工程量清單、政府工程招標(biāo)預(yù)算上限控制價(jià)）、組織現(xiàn)場(chǎng)勘察、答疑、開標(biāo)、評(píng)標(biāo)，協(xié)助業(yè)主擬定合同等工作，成功地優(yōu)化了項(xiàng)目投資結(jié)構(gòu)，同時(shí)為建設(shè)單位節(jié)約了大量資金，保證了工程質(zhì)量，完善優(yōu)化了設(shè)計(jì)方案，推動(dòng)了技術(shù)進(jìn)步，為增強(qiáng)履約能力提供了有力的保證，多次受到了政府主管部門、建設(shè)單位等方面的好評(píng)，樹立了良好的企業(yè)形象。????公司恪守“公正、合法、專業(yè)、誠信、高效”的原則，以團(tuán)結(jié)協(xié)作，解放思想、與時(shí)俱進(jìn)、不斷創(chuàng)新，集我們的知識(shí)、技術(shù)、智慧及高效的管理水平，全職、全責(zé)、全過程多方面地為廣大業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
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客服文員5000-6000元百色-右江區(qū)職位描述 本職位為電話呼叫業(yè)務(wù)類，含銷售邀約性質(zhì) 崗位職責(zé)： 1. 通過精準(zhǔn)數(shù)據(jù)電話回訪客戶，做好客戶信息登記工作，邀約客戶回店保養(yǎng)； 2. 容易上手，核心要求是具備客戶服務(wù)意識(shí)和基盤管理認(rèn)知。 工作待遇及福利： 1、試用期工資：4000左右 2、上班時(shí)間：9:00-12:00 14:00-18:00，周休1天！節(jié)假日按國家法定放假?。?！ 2、專業(yè)培訓(xùn)：沒經(jīng)驗(yàn)沒關(guān)系公司提供培訓(xùn)，實(shí)操指導(dǎo)，助你高速成長 3、員工福利：五險(xiǎn)一金、工作午餐、進(jìn)修培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃 4、享受法定節(jié)假日待遇 任職條件： 1、?？茖W(xué)歷，25歲以上 2、有客服/呼叫中心經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、具備良好的服務(wù)意識(shí)及獨(dú)立解決問題能力，積極向上、富有激情，愿意從事有挑戰(zhàn)性的工作20小時(shí)前
李堃 -
行政主管5000-6000元百色-右江區(qū)廣西星煜新能源科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件有人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，能兼職做行政相關(guān)內(nèi)容，有5年工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先20小時(shí)前
馮政杰
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行政專員/助理5000-6000元百色-右江區(qū)廣西長弓勞務(wù)服務(wù)有限公司批發(fā)/零售【工作內(nèi)容】:針對(duì)甲方委托的客戶資料進(jìn)行搜集，整理，審核，完善，提交給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，主要是通過電腦為主，電話為輔的方式進(jìn)行工作【薪資待遇】 無責(zé)任底薪(250 0基礎(chǔ)底薪)】+人才引進(jìn)獎(jiǎng)+【業(yè)績高額提成】+【五險(xiǎn)一金】+【4節(jié)福利】+全 勤獎(jiǎng)+人才引進(jìn)獎(jiǎng)(包含餐補(bǔ)+房補(bǔ))+其他福利 綜合薪資:4000-10000元(上不封頂)五星級(jí)辦公環(huán)境，國家法定節(jié)假日、帶薪假日工齡工資、用餐補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼人才引進(jìn)，加薪無上限 四節(jié)福利:婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)學(xué)歷提升 補(bǔ)貼，圓你名校夢(mèng)只要你努力，洋房豪車不是夢(mèng)集體戶口，落戶百色購房無憂?！竟ぷ鲿r(shí)間】6天40小時(shí)制 周一至周 五:8:30-12:0014:30-18:00周六:9:00-12:0014:30-16:30 【學(xué)歷要求】大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀人才可放寬學(xué)歷)20小時(shí)前
張杰
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人事行政專員2000-4000元百色-右江區(qū)廣西瑞得物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心（1）任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，1年以上人力資源及行政管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉國家及地區(qū)勞動(dòng)法律法規(guī)；具備人事行政的實(shí)操技能； 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)管理能力，做事有條理性； 4、熟練使用辦公軟件，具備良好的學(xué)習(xí)能力與學(xué)習(xí)意愿，有良好的工作抗壓能力； 5、具有高度的責(zé)任感、事業(yè)心以及勤奮敬業(yè)精神。 有意向者請(qǐng)先投遞簡歷。20小時(shí)前
李小姐
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行政專員/助理4000-5000元百色-右江區(qū)廣西星煜新能源科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司公眾號(hào)內(nèi)容的編寫與管理，確保內(nèi)容的質(zhì)量和風(fēng)格符合公司品牌定位； 2. 撰寫媒體文案，包括但不限于廣告、宣傳材料、社交媒體帖子等； 3. 接待來訪客人，提供優(yōu)質(zhì)的接待服務(wù)； 4. 能夠根據(jù)工作需要，使用公司提供的車輛進(jìn)行日常工作及外出接待。 任職要求： 1. 有良好的文案編寫能力，能夠獨(dú)立完成各類媒體文案的創(chuàng)作； 2. 具備一定的接待經(jīng)驗(yàn)，能夠處理客戶咨詢和需求； 3. 持有有效駕駛執(zhí)照，能夠熟練操作車輛。20小時(shí)前
馮政杰
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行政經(jīng)理4000-5000元百色-右江區(qū)廣西百色寶森汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé)： 1、建立公司完整的人力資源管理系統(tǒng)、人員培訓(xùn)系統(tǒng)和薪酬考核系統(tǒng)。 2、負(fù)責(zé)公司的行政管理工作； 3、輔助公司總經(jīng)理做好各部門的協(xié)調(diào)工作； 4、為公司各部門提供必須的人員、辦公設(shè)施及其他后勤支持； 5、行政管理制度的制定并監(jiān)督執(zhí)行； 任職條件： 1、大專以上學(xué)歷，45歲以下，男女不限。 2、有2年以上行政管理中層崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的管理思維。 3、熟悉人力資源管理六大模塊的操作和運(yùn)用流程，熟悉《勞動(dòng)法》相關(guān)內(nèi)容，熟悉汽車企業(yè)各崗位工作內(nèi)容和工作要求。 4、有公文、公司制度擬寫專長，具備良好的寫作能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力，有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、能制定適應(yīng)公司發(fā)展的中長期人才戰(zhàn)略規(guī)劃以保障公司快速發(fā)展 6、熟悉合同管理、薪資制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利和培訓(xùn)方針 ，并能根據(jù)公司具體情況進(jìn)行改進(jìn)、創(chuàng)新。20小時(shí)前
530295905@qq.com
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行政專員/助理3000-6000元百色-田東縣廣西慈航醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生職責(zé)： 負(fù)責(zé)醫(yī)院日常行政事務(wù)管理，包括辦公用品采購、資產(chǎn)管理、文檔管理等，確保辦公環(huán)境的整潔與高效。 協(xié)助組織和籌備醫(yī)院內(nèi)部會(huì)議、培訓(xùn)及活動(dòng)，負(fù)責(zé)會(huì)議記錄、整理會(huì)議紀(jì)要，并跟蹤會(huì)議決定的執(zhí)行情況。 處理來訪者的接待工作，包括接聽電話、接待訪客、解答咨詢等，展現(xiàn)良好的醫(yī)院形象。 協(xié)助處理醫(yī)院與外部機(jī)構(gòu)的溝通協(xié)調(diào)工作，如政府部門、供應(yīng)商、合作伙伴等，確保信息的準(zhǔn)確傳遞。 負(fù)責(zé)醫(yī)院內(nèi)部文件的起草、審核、流轉(zhuǎn)及歸檔，確保信息的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政支持工作，為醫(yī)院運(yùn)營提供有力保障。 任職要求： 教育背景：大專及以上學(xué)歷，行政管理、文秘、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上行政或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，醫(yī)療行業(yè)背景者優(yōu)先。 知識(shí)技能： 熟練掌握Office等辦公軟件，特別是Word、Excel、PPT等，具備快速打字和文檔處理能力。 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠有效處理內(nèi)外部關(guān)系。 了解基本的行政管理知識(shí)和流程，能夠獨(dú)立完成日常行政事務(wù)。 個(gè)人素質(zhì)： 具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，注重細(xì)節(jié)，能夠承擔(dān)一定的工作壓力。 工作積極主動(dòng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)。 具備良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速融入新環(huán)境和新工作。 語言能力：普通話流利，具備良好的溝通能力和表達(dá)能力。 我們提供： 舒適的工作環(huán)境和友好的團(tuán)隊(duì)氛圍。 競(jìng)爭性的薪資待遇和福利保障。 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)。 定期的職業(yè)培訓(xùn)和個(gè)人成長支持。20小時(shí)前
黃鳳娟
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行政主管4000-5000元百色德保縣超越農(nóng)業(yè)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)職位描述： 1、制訂并執(zhí)行人員招聘計(jì)劃，確保人員的合理供給； 2、管理各項(xiàng)勞動(dòng)人事制度管理； 3、完成公司日常事務(wù)管理及辦公用品、固定資產(chǎn)管理； 4、簡立標(biāo)準(zhǔn)化的日常行政管理流程和接待管理流程； 5、完成公司各類項(xiàng)目申報(bào)及外聯(lián)事務(wù)； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他輔助工作 任職要求： 1、男女不限，行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷 2、熟悉人力資源模塊及流程，有較強(qiáng)的招聘能力； 具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。20小時(shí)前
黃女士
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行政主管3000-4000元百色-右江區(qū)廣西百色寶森汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé)： 1、建立公司完整的人力資源管理系統(tǒng)、人員培訓(xùn)系統(tǒng)和薪酬考核系統(tǒng)。 2、負(fù)責(zé)公司的行政管理工作； 3、輔助公司總經(jīng)理做好各部門的協(xié)調(diào)工作； 4、為公司各部門提供必須的人員、辦公設(shè)施及其他后勤支持； 5、行政管理制度的制定并監(jiān)督執(zhí)行； 任職條件： 1、大專以上學(xué)歷，45歲以下，男女不限。 2、有2年以上行政管理中層崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的管理思維。 3、熟悉人力資源管理六大模塊的操作和運(yùn)用流程，熟悉《勞動(dòng)法》相關(guān)內(nèi)容，熟悉汽車企業(yè)各崗位工作內(nèi)容和工作要求。 4、有公文、公司制度擬寫專長，具備良好的寫作能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力，有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、能制定適應(yīng)公司發(fā)展的中長期人才戰(zhàn)略規(guī)劃以保障公司快速發(fā)展 6、熟悉合同管理、薪資制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利和培訓(xùn)方針 ，并能根據(jù)公司具體情況進(jìn)行改進(jìn)、創(chuàng)新。20小時(shí)前
530295905@qq.com
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行政專員3000-4000元百色-右江區(qū)廣西瑞得物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心職位描述 1、負(fù)責(zé)協(xié)助辦公室日常行政事務(wù)處理，做好行政經(jīng)理安排的工作，具備公文寫作能力 2、負(fù)責(zé)前臺(tái)接待和文印工作；電話接聽，傳真、郵件接收等，并做好記錄及傳達(dá)工作； 3、負(fù)責(zé)做好客人來訪接待、登記、引導(dǎo)工作，并及時(shí)通知被訪人； 4、保持公司前臺(tái)清潔衛(wèi)生，展示公司良好形象； 5、提醒并監(jiān)督員工每日考勤情況； 6、負(fù)責(zé)公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作； 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。 要求: 1.有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2.具有較強(qiáng)的執(zhí)行力，具備一定的工作責(zé)任心，誠實(shí)守信，工作積極主動(dòng)，工作細(xì)致認(rèn)真，條理性強(qiáng)，執(zhí)行能力強(qiáng)，效率高； 具備一定的應(yīng)變能力、學(xué)習(xí)能力及良好的溝通協(xié)調(diào)能力；20小時(shí)前
李小姐
百色相關(guān)熱門崗位
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社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告編寫；水土保持方案編制服務(wù)、水土保持竣工驗(yàn)收服務(wù)、排污口論證報(bào)告編制服務(wù)、水資源論證報(bào)告編制服務(wù)、行洪評(píng)價(jià)編制報(bào)告服務(wù)；項(xiàng)目建議書編制服務(wù)、項(xiàng)目可行性研究報(bào)告編制服務(wù)；生態(tài)建設(shè)及環(huán)境工程的技術(shù)服務(wù)咨詢；建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境評(píng)價(jià)服務(wù)；建設(shè)項(xiàng)目竣工環(huán)保驗(yàn)收技術(shù)服務(wù)；土地復(fù)墾方案編制服務(wù)、土地規(guī)劃方案編制服務(wù)、土地整治方案編制服務(wù) ；旅游文化管理咨詢服務(wù)；餐飲服務(wù)、住宿服務(wù)、酒店管理服務(wù)；地質(zhì)災(zāi)害危險(xiǎn)性評(píng)估，地質(zhì)災(zāi)害防治工程勘查、設(shè)計(jì)、施工；工程項(xiàng)目管理；工程技術(shù)咨詢；地質(zhì)工程技術(shù)服務(wù)及技術(shù)咨詢。 -
一般項(xiàng)目：信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；房地產(chǎn)咨詢；銷售代理；市場(chǎng)營銷策劃；租賃服務(wù)（不含許可類租賃服務(wù)）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊出版單位）；廣告制作；數(shù)字內(nèi)容制作服務(wù)（不含出版發(fā)行）；平面設(shè)計(jì)；攝像及視頻制作服務(wù)；個(gè)人互聯(lián)網(wǎng)直播服務(wù)；日用雜品銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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咨詢/攝影
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一般項(xiàng)目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;新興能源技術(shù)研發(fā);太陽能發(fā)電技術(shù)服務(wù);太陽能熱發(fā)電產(chǎn)品銷售;太陽能熱發(fā)電裝備銷售;太陽能熱利用裝備銷售;太陽能熱利用產(chǎn)品銷售;光伏設(shè)備及元器件銷售;合同能源管理;工程技術(shù)服務(wù)（規(guī)劃管理、勘察、設(shè)計(jì)、監(jiān)理除外）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
咨詢
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一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;市場(chǎng)營銷策劃（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；融資咨詢服務(wù)；財(cái)務(wù)咨詢；企業(yè)管理咨詢；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)總部管理；企業(yè)信用管理咨詢服務(wù)；科技中介服務(wù)；企業(yè)形象策劃；市場(chǎng)營銷策劃；企業(yè)信用評(píng)級(jí)服務(wù)；貿(mào)易經(jīng)紀(jì)；票據(jù)信息咨詢服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；數(shù)據(jù)處理服務(wù)；數(shù)據(jù)處理和存儲(chǔ)支持服務(wù)；工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；電子產(chǎn)品銷售；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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醫(yī)藥信息咨詢、企業(yè)管理咨詢；企業(yè)營銷策劃、企業(yè)形象策劃服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；勞務(wù)派遣服務(wù)；信息技術(shù)服務(wù)；建筑材料、五金、日用品、電線電纜、醫(yī)療器械銷售。
行業(yè)招聘
- 廣西金算子建設(shè)工程咨詢有限公司百色分公司
- 所在行業(yè) 咨詢
- 成立時(shí)間 13年（2012年8月7日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
