
北海財(cái)務(wù)招聘
桂聘提供2025年10月北海財(cái)務(wù)最新招聘,海城區(qū)56條銀海區(qū)20條,平均工資約為3986元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店財(cái)務(wù)
4000-5000元2025-10-09彭克龍工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)日常工作,包括但不限于會(huì)計(jì)報(bào)表的編制與分析;
2、處理酒店現(xiàn)金及銀行事務(wù),確保賬目清晰準(zhǔn)確;
3、參與酒店財(cái)務(wù)政策的制定與執(zhí)行,優(yōu)化財(cái)務(wù)流程。
崗位要求:
1、具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí),能夠獨(dú)立完成財(cái)務(wù)相關(guān)工作;
2、具有良好的溝通能力,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效協(xié)作;
3、對(duì)酒店行業(yè)財(cái)務(wù)管理有一定了解,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。 -
財(cái)務(wù)總監(jiān)
10000-15000元2025-10-09田國(guó)華1、建立核算體系,制定財(cái)務(wù)管理制度,建立和完善相關(guān)工作程序,制定內(nèi)部控制及稅收籌劃政策方案及程序,并監(jiān)督執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)銷售等業(yè)務(wù)板塊的日常財(cái)務(wù)核算、資產(chǎn)、帳務(wù)資料的統(tǒng)一管理。
3、監(jiān)控銷售等業(yè)務(wù)板塊的預(yù)算執(zhí)行情況,確保各項(xiàng)費(fèi)用控制在預(yù)算范圍內(nèi)。
4、協(xié)調(diào)銷售等業(yè)務(wù)板塊與其他部門之間的財(cái)務(wù)事宜,保障財(cái)務(wù)流程的順暢進(jìn)行。
4、負(fù)責(zé)銷售等業(yè)務(wù)板塊的稅務(wù)籌劃與申報(bào)工作,降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
5、參與銷售合同的審核與談判,確保合同符合財(cái)務(wù)規(guī)定,降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè),注會(huì),注稅優(yōu)先。
2、3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理、總監(jiān)同崗位管理經(jīng)歷。
3、具有良好商務(wù)談判,溝通協(xié)調(diào)能力,具有高度的責(zé)任感。 -
旅游計(jì)調(diào)專員
3000-8000元2025-10-091、收集和整理旅游信息?:包括目的地特色、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、旅游資源(如酒店、景點(diǎn)、交通工具)的價(jià)格和可用性,以便設(shè)計(jì)旅游產(chǎn)品。?
2、?設(shè)計(jì)旅游產(chǎn)品?:根據(jù)市場(chǎng)需求和客戶偏好,制定旅游線路和行程,包括報(bào)價(jià)計(jì)算和成本控制。
3、?安排旅游行程?:與酒店、餐館、交通公司等供應(yīng)商協(xié)商和預(yù)訂,確保旅游團(tuán)隊(duì)的交通、住宿、餐飲等安排妥善。
4、?客戶服務(wù)?:解答客戶咨詢,提供旅游線路詳細(xì)信息,處理客戶訂單,維護(hù)客戶關(guān)系,并收集客戶對(duì)旅游團(tuán)的反饋。
5、?突發(fā)事件處理與協(xié)調(diào)?:在旅行過(guò)程中處理突發(fā)事件,如團(tuán)隊(duì)變更、取消或特殊要求,與相關(guān)部門和供應(yīng)商協(xié)調(diào),確保旅游團(tuán)隊(duì)順利運(yùn)行。
6、?財(cái)務(wù)管理?:包括成本核算、定價(jià)策略制定,以及對(duì)賬、催款和結(jié)算工作,確保旅游產(chǎn)品的財(cái)務(wù)可行。
7、?廣泛了解市場(chǎng)信息?:對(duì)行業(yè)推出的常規(guī)線路和特色線路進(jìn)行分析,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),力推公司的特色線路和旅游方案。?
8、?嚴(yán)格把關(guān)費(fèi)用?:在每次行程結(jié)束后,嚴(yán)格把關(guān)導(dǎo)游司機(jī)報(bào)賬,并與財(cái)務(wù)部核對(duì),確保每筆賬準(zhǔn)確無(wú)誤。
9、?使用電腦系統(tǒng)進(jìn)行工作?:使用旅行社的全域旅行社管理系統(tǒng)進(jìn)行客戶信息管理、旅行路線設(shè)計(jì)、預(yù)定服務(wù)等,確保工作的準(zhǔn)確性和效率。?
10、?數(shù)據(jù)分析與總結(jié)?:對(duì)一天的工作進(jìn)行總結(jié),對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,找出工作中的不足和問(wèn)題所在,及時(shí)做出改進(jìn)措施。 -
酒店前廳經(jīng)理
6000-9000元2025-10-09初曉龍· 在餐廳運(yùn)營(yíng)表現(xiàn)及財(cái)務(wù)目標(biāo)的基礎(chǔ)上,對(duì)餐廳的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估,制定未來(lái)發(fā)展計(jì)劃。 · 隨時(shí)更新團(tuán)隊(duì)成員與酒店其他部門的交流,了解酒店其他部門的活動(dòng),包括特殊活動(dòng),餐廳促銷等等。 -
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)文員
3000-6000元2025-10-09徐秀梅崗位職責(zé):查賬,入庫(kù)賬單,公司財(cái)務(wù)報(bào)表,日常文書工作 任職要求:初級(jí)會(huì)計(jì)師資格證 -
酒店銷售經(jīng)理
6000-9000元2025-10-09鞠瑩- 協(xié)調(diào)餐飲、前廳、財(cái)務(wù)等部門,確?;顒?dòng)順利執(zhí)行并提升客戶滿意度。 4. 合同談判與協(xié)議管理 - 負(fù)責(zé)商務(wù)談判,簽訂合作協(xié)議(如公司協(xié)議價(jià)、團(tuán)隊(duì)訂房合同)。 -
高級(jí)財(cái)務(wù)總監(jiān)
10000-15000元2025-10-09陳裕鑫有高新技術(shù)企業(yè)及上市公司工作經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)架構(gòu)的統(tǒng)籌 -
回款主管
8000-10000元2025-10-09任職要求: 1、大專以上、財(cái)會(huì)、法律、商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上塔筒行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備一定的財(cái)務(wù)和稅務(wù)基本知識(shí),掌握重大項(xiàng)目業(yè)主資金狀況,具備預(yù)測(cè)客戶可能會(huì)出現(xiàn)的資金風(fēng)險(xiǎn)的能力,善于做出應(yīng) -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
10000-13000元2025-10-09完成工廠財(cái)務(wù)部門的日常管理工作,在事業(yè)部的指導(dǎo)下,完成工廠的財(cái)務(wù)體系/制度/流程的編輯 2. …… 嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)核算制度和流程,確保財(cái)務(wù)核算及時(shí)準(zhǔn)確完整; 及時(shí)準(zhǔn)確歸集分?jǐn)偛牧铣杀?、加工費(fèi)用,確保項(xiàng)目成本準(zhǔn)確可靠,賬務(wù)處理合法、合規(guī); 報(bào)表數(shù)據(jù)真實(shí)可靠 3.完成資金計(jì)劃的制定,每月對(duì)銀行、現(xiàn)金、票據(jù)等進(jìn)行賬實(shí)核對(duì) …… 所得稅匯算清繳、統(tǒng)計(jì)申報(bào)、科技申報(bào)以及其他對(duì)外報(bào)表的及時(shí)準(zhǔn)確性 9.協(xié)助編制公司年度預(yù)算,確保預(yù)算合理準(zhǔn)確,并保障預(yù)算有效執(zhí)行 10.其他上級(jí)分配的臨時(shí)工作 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn) -
投融資/財(cái)務(wù)總監(jiān)
10000-15000元2025-10-091、主導(dǎo)公司財(cái)務(wù)管理體系的搭建與優(yōu)化,制定財(cái)務(wù)管理制度、流程和操作規(guī)范,確保財(cái)務(wù)工作高效、合規(guī)運(yùn)行,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持。 …… 2、參與公司戰(zhàn)略制定,結(jié)合公司發(fā)展目標(biāo),制定中長(zhǎng)期財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況,定期進(jìn)行預(yù)算分析與調(diào)整,保障公司戰(zhàn)略目標(biāo)的財(cái)務(wù)可行性。 …… 4、監(jiān)督公司日常財(cái)務(wù)核算工作,審核財(cái)務(wù)報(bào)表,確保財(cái)務(wù)信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整;編制高質(zhì)量的財(cái)務(wù)分析報(bào)告,深入剖析公司經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)狀況和現(xiàn)金流量,為管理層提供決策依據(jù)。 …… 5、建立健全公司內(nèi)部控制體系,識(shí)別、評(píng)估和應(yīng)對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),定期進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警與分析;加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督,確保公司財(cái)務(wù)活動(dòng)符合法律法規(guī)和公司制度要求。 …… 3、精通國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)法律法規(guī)和政策,具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)與豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析與處理能力。 -
財(cái)務(wù)分析/財(cái)務(wù)BP
2000-3000元2025-10-09李俊華1、通過(guò)電話進(jìn)行產(chǎn)品銷售,與銷售顧問(wèn)合作完成各項(xiàng)銷售指標(biāo); 2、通過(guò)電話溝通了解客戶需求,尋求銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī); 3、開(kāi)發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶檔案; 4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,提高客戶滿意度; 5、收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),并定期反饋?zhàn)钚滦畔ⅰ? 任職要求 2200元無(wú)責(zé)任底薪+高額績(jī)效提成+豐富團(tuán)建+五險(xiǎn),業(yè)績(jī)正常綜合工資可達(dá)6000-8000。 入職滿一年享受帶薪年假 節(jié)日福利、員工生日會(huì)、員工培訓(xùn)等 【上班時(shí)間】 9:00-18:00 含午休,每天工作7小時(shí),行政雙休,國(guó)家法定節(jié)日正常休息 -
財(cái)務(wù)顧問(wèn)
2000-5000元2025-10-09黃燕鳳1、運(yùn)用電話方式尋找潛在需求的客戶群體,并針對(duì)客戶需求介紹公司產(chǎn)品。同時(shí)做好客戶跟進(jìn)工作,及時(shí)有效進(jìn)行回訪跟蹤,最終達(dá)成合作。 2、不斷學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品內(nèi)容及專業(yè)知識(shí),可從專業(yè)角度給予客戶合理的產(chǎn)品建議, 3、與團(tuán)隊(duì)管理層及成員相互配合,超額完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)工作目標(biāo),并不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn), 4、建立個(gè)人客戶檔案,培養(yǎng)牢固的客戶關(guān)系,促進(jìn)已合作客戶轉(zhuǎn)介紹其他客戶資源, 5、工作地點(diǎn):合浦縣廉州鎮(zhèn)合福公路邊陳屋東側(cè)7號(hào) -
銷售主管/經(jīng)理
5000-10000元2025-10-09陳小蘋職位描述 1.按照公司下達(dá)的銷售目標(biāo)制定銷售計(jì)劃和銷售策略; 2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo); 3.監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作; 4.激勵(lì)員工斗志,對(duì)部門員工進(jìn)行培訓(xùn); 5.召開(kāi)部門內(nèi)銷售會(huì)議; 6.及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作; ? 任職要求: 1.有在百度、58管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.豐厚的薪資福利 ? 薪資待遇及福利: ?1、五天工作制,周末雙休。法定節(jié)假日按國(guó)家法定安排休假。 ?2、完善的人才培養(yǎng)計(jì)劃及職業(yè)規(guī)劃引導(dǎo)。 ?3、帶薪專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。 ?4、讓您滿意的底薪+高提成,能力強(qiáng)者實(shí)際薪酬遠(yuǎn)超本崗位公示薪資 薪資范疇:5000--10000元 -
招聘專員
2000-3000元2025-10-09陳小蘋1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求; 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系; 3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機(jī)構(gòu); 4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作; 5、進(jìn)行聘前測(cè)試和簡(jiǎn)歷甄別工作; 6、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求; 7、建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。 -
銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-10-09陳小蘋1.按照公司下達(dá)的銷售目標(biāo)制定銷售計(jì)劃和銷售策略; 2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo); 3.監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作; 4.激勵(lì)員工斗志,對(duì)部門員工進(jìn)行培訓(xùn); 5.召開(kāi)部門內(nèi)銷售會(huì)議; 6.及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作;
北海相關(guān)熱門崗位
財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)全職財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師全職會(huì)計(jì)專業(yè)會(huì)計(jì)溝通會(huì)計(jì)熟練會(huì)計(jì)公司會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)管理管理會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)崗位會(huì)計(jì)師會(huì)計(jì)主管銀行會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)/會(huì)計(jì)主管會(huì)計(jì)主管/會(huì)計(jì)往來(lái)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)專業(yè)財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)專業(yè)財(cái)務(wù)核算財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)崗位財(cái)務(wù)分析全職財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)經(jīng)理財(cái)務(wù)人員財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管財(cái)務(wù)部經(jīng)理電商財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)部主管財(cái)務(wù)客服財(cái)務(wù)內(nèi)賬內(nèi)賬財(cái)務(wù)項(xiàng)目財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)文員財(cái)務(wù)助理財(cái)務(wù)專員出納財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)助理/財(cái)務(wù)文員財(cái)務(wù)文員/財(cái)務(wù)助理財(cái)務(wù)助理/財(cái)務(wù)專員財(cái)務(wù)專員/財(cái)務(wù)助理財(cái)務(wù)出納行政財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)后勤會(huì)計(jì)內(nèi)賬對(duì)賬財(cái)會(huì)單據(jù)審核
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北海會(huì)計(jì)招聘工資
¥
3986
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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9.8%2K
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27.6%3K
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35.6%4K
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13.5%5K
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3.7%6K-8K
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1.8%8K-1W
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1.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
北海會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
北海會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。