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北海檔案管理招聘

桂聘提供2025年4月北海檔案管理最新招聘,銀海區(qū)3條合浦縣3條,更多檔案管理檔案管理人員檔案管理崗招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-19
李俊華
1、主導(dǎo)公司的會(huì)計(jì)核算;
2、指導(dǎo)各代帳公司財(cái)務(wù)報(bào)表編制和財(cái)務(wù)分析;
3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)或銀行業(yè)務(wù)需要,及時(shí)出具各公司財(cái)務(wù)報(bào)表;
4、組織實(shí)施稅務(wù)籌劃、納稅申報(bào)及其他涉稅工作;
5、組織實(shí)施會(huì)計(jì)憑證、賬冊(cè)、報(bào)告等會(huì)計(jì)資料的檔案管理;
6、負(fù)責(zé)實(shí)施稅務(wù)等主要的對(duì)外的溝通及聯(lián)絡(luò);
7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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2025-04-16
崗位職責(zé):
1. 了解國(guó)家教育主管部門對(duì)高等教育及高等職業(yè)教育制定的法律法規(guī);
2. 掌握地方政府對(duì)當(dāng)?shù)馗叩冉逃案叩嚷殬I(yè)教育制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;
3. 負(fù)責(zé)日常教務(wù)、考務(wù)等教學(xué)管理、教研管理等工作,確保日常教學(xué)工作合規(guī)、有序進(jìn)行;
4. 負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、總結(jié)報(bào)告及檔案管理;
5. 及時(shí)響應(yīng)并解答學(xué)生疑問,維護(hù)單位與學(xué)生的關(guān)系,做好學(xué)生的疏導(dǎo)及服務(wù)工作;
6. 能完成其他日常事務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職條件:
1、具有高?;蚋呗氃盒=虒W(xué)和教學(xué)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者,本科以上學(xué)歷學(xué)位;
2、職業(yè)技術(shù)教育學(xué)、課程與教學(xué)論、教育管理、現(xiàn)代教育技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、思想品行端正、身心健康、遵紀(jì)守法,以往無黨紀(jì)、行政處分的情況;
4、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,有良好的組織協(xié)調(diào)、溝通能力和保密意識(shí);
5、具有較強(qiáng)的文字寫作和語(yǔ)言表達(dá)能力;
6、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、紀(jì)律性、無不良嗜好;
7、能夠熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)和信息處理能力。
2025-04-15
何先生
1、根據(jù)公司的崗位需求制度招聘計(jì)劃,積極開展各項(xiàng)招聘工作,完成招聘任務(wù)。
2、做好員工人事檔案管理工作,定期匯總、編制人力資源管理方面的相關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表和統(tǒng)計(jì)報(bào)告。
3、負(fù)責(zé)制定、修改公司各項(xiàng)人力資源管理制度和管理辦法,建立制度化、規(guī)范化和科學(xué)化的人力資源管理體系。
4、有一定的寫作能力,負(fù)責(zé)公文的擬定及公司各類文件、通知的發(fā)布。
5、負(fù)責(zé)員工人事檔案管理及公司各類文件檔案管理工作。
6、完成新員工的培訓(xùn)工作,協(xié)助上級(jí)指定員工培訓(xùn)計(jì)劃。
7、完成公司的各項(xiàng)行政工作。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求
1、年齡在40周歲以下
2、人力資源管理、行政管理及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有一定的公文寫作能力,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄?。?br /> 3、性格開朗,待人熱誠(chéng),形象氣質(zhì)佳;
4、工作熱情積極、細(xì)致耐心,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
5、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),懂得基本的商務(wù)禮儀;
2025-04-15
秦建鈞
2、要求思維敏捷、溝通能力強(qiáng)、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí); 3、檔案管理、數(shù)據(jù)整理能力,熟練運(yùn)用office辦公軟件; 4、有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好的溝通能力以及應(yīng)變能力; 5、良好的職業(yè)操守,愛崗敬業(yè)、細(xì)致認(rèn)真
2025-04-15
許志君
1.及時(shí)、準(zhǔn)時(shí)接聽轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并 及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá); 2、負(fù)責(zé)客戶維護(hù)及售后服務(wù) 3、負(fù)責(zé)接待區(qū)域會(huì)場(chǎng)、零食、衛(wèi)生等工作布置; 4、顧客檔案管理 5、協(xié)助咨詢師,咨詢助理做初步的面診工作
2025-04-15
崔玉豐
任職要求: 1、負(fù)責(zé)按商務(wù)經(jīng)理的要求,完成項(xiàng)目過程中各類文件材料的編寫、制作、檢查、校對(duì)工作; 2、負(fù)責(zé)按商務(wù)經(jīng)理的要求,做好文本文檔、檔案管理、材料的管理工作; 3、在工作過程中,與其他各部門良好溝通
2025-04-15
1、現(xiàn)場(chǎng)售后人員管理(協(xié)調(diào)售后補(bǔ)件申請(qǐng)、費(fèi)用報(bào)銷處理) 2、客戶對(duì)接(客戶現(xiàn)場(chǎng)需求處理及反饋,客戶滿意度調(diào)查,收款資料的整理) 3、合同檔案管理(客戶合同,運(yùn)輸合同及其他合同) 4、項(xiàng)目經(jīng)理安排的其他事項(xiàng)
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