北海績效管理招聘

桂聘提供2025年8月北?？冃Ч芾碜钚抡衅?，海城區(qū)24條銀海區(qū)19條，平均工資約為4851元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多績效管理績效管理績效管理崗招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

電商運(yùn)營主管

5000-7000元

廣西合天寶龍食品有限公司

北海-合浦縣 1人進(jìn)出口食品瀏覽:2

2025-07-27

何先生

有業(yè)績提成，無上限
1) 負(fù)責(zé)抖音直播的統(tǒng)籌規(guī)劃與拓展，搭建合理的平臺結(jié)構(gòu)，高效調(diào)配營銷資源，最大程度保障公司經(jīng)營目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
2)完成年度預(yù)算指標(biāo)編制，合理分解目標(biāo)至各店鋪及產(chǎn)品，統(tǒng)籌線上營銷活動規(guī)劃、執(zhí)行、總結(jié)、改進(jìn)，實(shí)現(xiàn)運(yùn)營閉環(huán)管理。
3)匯總分析各店鋪運(yùn)營數(shù)據(jù)，通過數(shù)據(jù)洞察問題預(yù)判趨勢，提出針對性改進(jìn)措施，有效規(guī)避產(chǎn)品滯銷或臨期風(fēng)險(xiǎn);并針對重點(diǎn)產(chǎn)品形成各店鋪運(yùn)營策略聚焦資源。
4)監(jiān)控與管理各店鋪價(jià)格體系，根據(jù)市場及競品情況，制定合理的競爭策略，同時(shí)，避免不同店鋪價(jià)格沖突，規(guī)避竄貨風(fēng)險(xiǎn)。監(jiān)控與管理各店鋪營銷費(fèi)用，根據(jù)產(chǎn)品和平臺特征及階段制定合理的費(fèi)用投入計(jì)劃，掌控整體投入產(chǎn)出，確保營銷費(fèi)用率處于合理區(qū)間
6)時(shí)刻關(guān)注市場與店鋪?zhàn)兓厔荩瑥?qiáng)占市場先機(jī);參與并幫助團(tuán)隊(duì)完成關(guān)鍵店鋪及產(chǎn)品突破。
7)通過科學(xué)的績效管理與激勵，營造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍
任職要求：
1)大專及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理、計(jì)算機(jī)、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè);
2)具有5年以上抖音電商平臺運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)，精通現(xiàn)有主流電商平臺運(yùn)營規(guī)則、推廣方式、渠道優(yōu)化及維護(hù)等基本技能，熟悉直通車、鉆展、淘客、直播客戶關(guān)系管理、新媒體運(yùn)營等電商相關(guān)專業(yè)技能;
3)具備傳統(tǒng)市場營銷基本功底，同時(shí)能夠快速學(xué)習(xí)不斷變化的新市場營銷趨勢，掌握社交電商、社群營銷、內(nèi)容電商(特別是抖快等新興高速成長等新營銷方式，并精通其運(yùn)營規(guī)則與實(shí)質(zhì)）;
4)具備活躍的商業(yè)思維，良好歸納總結(jié)能力，嚴(yán)密的邏輯分析能力，靈活的解決問題的能力，優(yōu)秀的資源整合及業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;
5)良好跨部門溝通和協(xié)調(diào)能力;
6)勤于思考，堅(jiān)韌果敢，勇于創(chuàng)新，清正廉潔

經(jīng)理助理

5000-10000元

北海宣佑貿(mào)易有限公司

北海-銀海區(qū) 1人裝飾瀏覽:2

2025-07-27

賴宣佑

1、協(xié)助經(jīng)理管理分公司。
2、協(xié)助經(jīng)理完成日常工作。
3、溝通協(xié)調(diào)各部門之間事宜。
4、完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。
5、能執(zhí)行、落實(shí)公司的營銷方案；
6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)和日常工作開展；
7、協(xié)助經(jīng)理招聘、面試、培訓(xùn)、組織會議；
8、協(xié)助經(jīng)理市場開拓；
9、辦公室管理。
10、工作時(shí)間:08：00-12：00，14：00-18：00
11、休息時(shí)間：年休最低60天（含節(jié)假日），可靈活調(diào)休。額外完成任務(wù)的獎勵
假期（最高100天，或者變現(xiàn)200元/天）。假期人性化設(shè)計(jì)，適合高收入、
喜歡旅游、寶媽等人士。
12、收入：基本工資+績效工資+業(yè)務(wù)提成+崗位津貼+年終獎
培訓(xùn)期：（1-7天，時(shí)間長短根據(jù)個(gè)人接受能力來定，無薪）；
試用期薪資（3個(gè)月）：3000+提成=6000+/月（綜合收入）；
轉(zhuǎn)正后薪資：3000（1000元可變現(xiàn)）+提成+崗位津貼+年終獎
=8000+/月（綜合收入）。
13、提供午餐及午休的地方。
14、工作地點(diǎn)：可選擇北海（吃住先付費(fèi)、后獎勵）、海口（包吃?。?、欽州
（提供住宿）
15、工資發(fā)放：每月15號前發(fā)放上個(gè)月的工資（16年的誠信品牌）
任職要求
1、形象好；
2、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力；
3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、為人誠實(shí)可靠、品行端莊；
4、思路敏捷，有勇于開拓的精神和強(qiáng)烈的事業(yè)責(zé)任心；
5、熱愛銷售；
6、對直播感興趣，能挑戰(zhàn)高收入的優(yōu)先；
7、具備電腦辦公軟件的操作，打字速度快；
3、服從公司安排；
（年收入10萬以上）

總經(jīng)理助理

10000-15000元

北海宣佑貿(mào)易有限公司

北海-銀海區(qū) 1人裝飾瀏覽:7

2025-07-27

賴宣佑

1、協(xié)助總經(jīng)理管理分公司。
2、協(xié)助總經(jīng)理完成日常工作。
3、溝通協(xié)調(diào)各部門之間事宜。
4、完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。
5、能執(zhí)行、落實(shí)公司的營銷方案；
6、負(fù)責(zé)招聘、面試、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)和日常工作開展；
7、工作時(shí)間:08：00-12：00，14：00-18：00
8、休息時(shí)間：年休最低60天（含節(jié)假日），可靈活調(diào)休。額外完成任務(wù)的獎勵
假期（最高100天，或者變現(xiàn)200元/天）。假期人性化設(shè)計(jì)，適合高收入、
喜歡旅游、寶媽等人士。
9、收入：基本工資+績效工資+業(yè)務(wù)提成+崗位津貼+年終獎
培訓(xùn)期：（1-7天，時(shí)間長短根據(jù)個(gè)人接受能力來定，無薪）；
試用期薪資（3個(gè)月）：3000+提成=6000+/月（綜合收入）；
轉(zhuǎn)正后薪資：3000+（1000元可變現(xiàn)）+提成+崗位津貼+年終獎
=8000+/月（綜合收入）。
10、提供午餐及午休的地方。
11、工作地點(diǎn)：可選擇北海（吃住先付費(fèi)、后獎勵）、?？冢ò宰。?、欽州
（提供住宿）
12、工資發(fā)放：每月15號前發(fā)放上個(gè)月的工資（16年的誠信品牌）
任職要求
1、形象好；
2、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力；
3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、為人誠實(shí)可靠、品行端莊；
4、思路敏捷，有勇于開拓的精神和強(qiáng)烈的事業(yè)責(zé)任心；
5、熱愛銷售；
6、對直播感興趣，能挑戰(zhàn)高收入的優(yōu)先；
（年收入15萬以上）

銷售經(jīng)理

15000-20000元

北海宣佑貿(mào)易有限公司

北海-銀海區(qū) 1人裝飾瀏覽:1

2025-07-27

賴宣佑

5、收入：基本工資+績效工資+業(yè)務(wù)提成+崗位津貼+年終獎培訓(xùn)期：（1-7天，時(shí)間長短根據(jù)個(gè)人接受能力來定，無薪）；試用期薪資（3個(gè)月）：3000+提成=6000+/月（綜合收入）；轉(zhuǎn)正后薪資 …… 7、工作地點(diǎn)：可選擇北海（吃住先付費(fèi)、后獎勵）、?？冢ò宰。?、欽州（提供住宿） 8、工資發(fā)放：每月15號前發(fā)放上個(gè)月的工資（16年的誠信品牌）任職要求五官端正，溝通能力強(qiáng)，服從公司管理，

電商客服

3000-5000元

北海星燦網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

北海-海城區(qū) 1人軟件網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:10

2025-07-27

趙海龍

崗位職責(zé)： 1、完成店鋪客服接待銷售工作，負(fù)責(zé)產(chǎn)品價(jià)格修改，客服咨詢，物流跟進(jìn)等具體工作； 2、通過旺旺優(yōu)質(zhì)服務(wù)提升顧客滿意度； 3、及時(shí)正確的完成各項(xiàng)簽單報(bào)表/客戶相關(guān)信息的錄入管理并建立客戶檔案 …… ； 4、若有退款和退換貨等問題需要跟客戶溝通，了解退換貨的原因，并耐心解決； 5、客戶收發(fā)貨和安裝問題的查詢處理，評價(jià)管理。 …… 電子商務(wù)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先，能夠吃苦耐勞，反應(yīng)速度快 3、熟悉電商交易流程，有電商客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4、全職，能夠接受倒班（白班：8:00-16:00，夜班：16:00-24:00）、輪休4天/月待遇：底薪2300+績效提成

新能源汽車銷售主管

7000-12000元

北海卓鈴車業(yè)有限公司

北海-海城區(qū) 1人汽車瀏覽:12

2025-07-27

龔積秀

1.全面負(fù)責(zé)銷售部的管理工作，完成年度、季度、月度的各項(xiàng)銷售經(jīng)營任務(wù)及管理指標(biāo)的達(dá)成。 2.負(fù)責(zé)廠家關(guān)系的對接和維護(hù)，確保廠家提、交車任務(wù)達(dá)標(biāo)。 …… 4.制定銷售部的績效方案，并根據(jù)業(yè)績達(dá)成需求，及時(shí)調(diào)整、完善。 5.負(fù)責(zé)銷售部組織架構(gòu)搭建、能力評估、培訓(xùn)管理。 …… 6.負(fù)責(zé)制定及監(jiān)督銷售流程執(zhí)行規(guī)范，保障客戶滿意度，處理銷售部的重大客戶投訴，實(shí)施客戶生命周期跟蹤及管理提升客戶忠誠度。

電商客服專員

3000-4000元

北海星燦網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

北海-海城區(qū) 1人軟件網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:2

2025-07-27

趙海龍

淘寶運(yùn)營

6000-10000元

杭州阿礁文化創(chuàng)意有限公司

北海-海城區(qū) 1人食品投遞:1人瀏覽:15

2025-07-27

徐世君

淘寶運(yùn)營職位要求 1.負(fù)責(zé)淘寶網(wǎng)店的整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作； 2.負(fù)責(zé)店面日常改版策劃、上架、推廣、銷售、售后服務(wù)等日常運(yùn)作與管理工作； 3.熟悉淘寶操作流程和交易規(guī)則及關(guān)注相關(guān)公告發(fā)布并作出及時(shí)反應(yīng)對策 …… ； 4.協(xié)調(diào)店鋪與公司內(nèi)部的各項(xiàng)資源配置，有效提高各工作績效與能力，定期組織客服人員技能培訓(xùn)及KPI考核； 5.優(yōu)化產(chǎn)品關(guān)鍵詞、庫存和產(chǎn)品線，并根據(jù)實(shí)際情況微調(diào)店鋪的經(jīng)營方向； 6.按日/周/

跨境電商運(yùn)營專員

3000-7000元

秉軸持均（深圳）貿(mào)易有限公司

北海-海城區(qū) 1人互聯(lián)網(wǎng) 瀏覽:46

2025-07-27

劉卓麟

綜合月薪3-7k，結(jié)構(gòu)固定有基本工資、績效、全勤，轉(zhuǎn)正后符合條件開始拿提成。表現(xiàn)優(yōu)異者可優(yōu)先晉升。 2. …… 店鋪日常上下架管理、鏈接優(yōu)化、關(guān)鍵詞優(yōu)化等。 3. 調(diào)查市場及競爭對手情況，制定營銷計(jì)劃并實(shí)施。 4. 處理訂單并跟進(jìn)貨物的物流、庫存和售后等情況。 5.

電商運(yùn)營專員

3000-7000元

秉軸持均（深圳）貿(mào)易有限公司

北海-海城區(qū) 1人互聯(lián)網(wǎng) 瀏覽:9

2025-07-27

劉卓麟

人事行政兼出納

4000-5000元

北海市平定數(shù)貿(mào)科技有限公司

北海-銀海區(qū) 1人計(jì)算機(jī) 瀏覽:71

2025-07-27

王少華

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)行政內(nèi)務(wù)工作：辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理；日常辦公用品的查漏補(bǔ)缺；日常來訪接待 2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)出納的工作：提交用印申請、費(fèi)用申請、付款審批、員工報(bào)銷等OA流程；每日更新銀行存款日記賬 …… 整理銀行明細(xì)和銀行回執(zhí)單，賬單、票據(jù)、工資表和發(fā)票匯總，導(dǎo)出五險(xiǎn)一金明細(xì) 3、負(fù)責(zé)人事方面的工作：員工入離職和轉(zhuǎn)正手續(xù)的辦理、建立人事檔案；員工五險(xiǎn)一金的繳納和匯總情況；員工每日考勤、日報(bào)、周報(bào)月報(bào)的記錄；員工月度績效考核表的提交

文員

4000-8000元

北海宣佑貿(mào)易有限公司

北海-銀海區(qū) 1人裝飾投遞:2人瀏覽:31

2025-07-27

賴宣佑

1、辦公室日常管理工作； 2、電話回訪客戶； 3、系統(tǒng)維護(hù)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、物品進(jìn)銷存管理； 4、工作8小時(shí)/天（上午8：00-12：00，下午2：00-6：00），節(jié)假日休息也可調(diào)休。 …… 5、收入：基本工資+績效工資+業(yè)務(wù)提成+年終獎，試用期過后（4000-8000元）。 6、提供午餐及午休的地方。 7、優(yōu)秀者可包食宿。