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北海老客戶維護(hù)招聘

桂聘提供2025年4月北海老客戶維護(hù)最新招聘,海城區(qū)22條銀海區(qū)9條,平均工資約為4293元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多老客戶維護(hù)業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問(wèn)/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

法務(wù)推廣

5000-6000元
北海-海城區(qū) 1人 法律 瀏覽:8
2025-04-19
龐華西
一、崗位職責(zé):
1.?負(fù)責(zé)解答與推廣公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢,通過(guò)高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、個(gè)人及家庭用戶進(jìn)行推廣;
2.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹公司優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù);
3.?公司提供資源,通過(guò)電話,微信等的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開(kāi)發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找機(jī)會(huì)并完成合作;
4.?負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營(yíng)銷資源;
5.?負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系;
7.?定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系。
二、任職要求:
1.?具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神;
2.?熱愛(ài)營(yíng)銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn);
3.?有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作。
?
三、薪資待遇:底薪+8%-20%高額月度提成+各種現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)
四、福利待遇:
1、上半月雙休,下半月看業(yè)績(jī)情況可能單休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假;
2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期;
3、良好的員工關(guān)懷體系,員工均有生日驚喜,每月員工聚餐、戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng),讓你同樣能感覺(jué)到家的溫暖;
4、?培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè);
5、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān),為員工營(yíng)造龐大的發(fā)展平臺(tái)。

雙休推廣

5000-6000元
北海-海城區(qū) 1人 法律 瀏覽:9
2025-04-19
龐華西
一、崗位職責(zé):
1.?負(fù)責(zé)解答與推廣公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢,通過(guò)高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶進(jìn)行推廣;
2.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù);
3.?公司提供資源,通過(guò)電話,微信等的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開(kāi)發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找機(jī)會(huì)并完成合作;
4.?負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營(yíng)銷資源;
5.?負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系;
7.?定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系。
二、任職要求:
1.?具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神;
2.?熱愛(ài)營(yíng)銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn);
3.?有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作。
?
三、薪資待遇:底薪+8%-20%高額月度提成+各種現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)
四、福利待遇:
1、周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假;
2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期;
3、良好的員工關(guān)懷體系,員工均有生日驚喜,每月員工聚餐、戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng),讓你同樣能感覺(jué)到家的溫暖;
4、?培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè);
2、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān),為員工營(yíng)造龐大的發(fā)展平臺(tái)。
2025-04-19
劉易蓉
1、負(fù)責(zé)中小型企業(yè)的業(yè)務(wù)拓展,通過(guò)電話微信聯(lián)系客戶,第一時(shí)間處理客戶的法律疑惑,邀約客戶上門洽談或外出拜訪客戶,解決客戶咨詢的企業(yè)法律問(wèn)題。
2、積極主動(dòng)參加公司不定時(shí)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),為客戶提供全面的法律咨詢方案。
3、了解和挖掘客戶需求,充分介紹公司優(yōu)勢(shì),鞏固和維護(hù)老客戶,做好客戶的二次開(kāi)發(fā)和客戶轉(zhuǎn)介紹。
4、建立客戶合作關(guān)系,提升客戶滿意度和品牌知名度。
5、上班時(shí)間上午9點(diǎn)到12點(diǎn),下午2點(diǎn)到6點(diǎn)
6、周末雙休,節(jié)假日正常休息

客服專員

2000-7000元
2025-04-19
鄧學(xué)華
2、維護(hù)老客戶,做好客情及服務(wù),以便轉(zhuǎn)介紹及客戶續(xù)費(fèi)工作氛圍簡(jiǎn)單輕松 都是90、00后團(tuán)隊(duì),年輕活力上班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:30福利:月休 6-8天、節(jié)假日放假、節(jié)日禮品、五險(xiǎn)晉升
2025-04-19
李俊華
1、通過(guò)電話進(jìn)行產(chǎn)品銷售,與銷售顧問(wèn)合作完成各項(xiàng)銷售指標(biāo); 2、通過(guò)電話溝通了解客戶需求,尋求銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī); 3、開(kāi)發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶檔案; 4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源
2025-04-19
李俊華
1、通過(guò)電話進(jìn)行產(chǎn)品銷售,與銷售顧問(wèn)合作完成各項(xiàng)銷售指標(biāo); 2、通過(guò)電話溝通了解客戶需求,尋求銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī); 3、開(kāi)發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶檔案; 4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源
1、通過(guò)電話進(jìn)行產(chǎn)品銷售,與銷售顧問(wèn)合作完成各項(xiàng)銷售指標(biāo); 2、通過(guò)電話溝通了解客戶需求,尋求銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī); 3、開(kāi)發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶檔案; 4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源
2025-04-19
龐華西
公司提供資源,通過(guò)電話,微信等的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開(kāi)發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找機(jī)會(huì)并完成合作; 4.? …… 負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系; 7.?定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系。 二、任職要求: 1.?

線下推廣

4000-6000元
北海-海城區(qū) 1人 法律 瀏覽:1
2025-04-19
龐華西
公司提供資源,通過(guò)電話,微信等的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開(kāi)發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找機(jī)會(huì)并完成合作; 4.? …… 負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系; 7.?定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系。 二、任職要求: 1.?

客戶專員

2000-7000元
北海-合浦縣 1人 投遞:1人 瀏覽:23
2025-04-19
鄧學(xué)華
2、維護(hù)老客戶,做好客情及服務(wù),以便轉(zhuǎn)介紹及客戶續(xù)費(fèi)工作氛圍簡(jiǎn)單輕松 都是90、00后團(tuán)隊(duì),年輕活力上班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:30福利:月休 6-8天、節(jié)假日放假、節(jié)日禮品、五險(xiǎn)晉升
2025-04-18
陳慶統(tǒng)
負(fù)責(zé)對(duì)接零售店鋪,產(chǎn)品主要以防水、墻漆為主,維護(hù)老客戶,開(kāi)發(fā)新客戶,吃苦耐勞,工資優(yōu)待
2025-04-18
姚斐
工作內(nèi)容: 1、通過(guò)公司提供客戶信息收集、溝通客戶完成業(yè)務(wù)簽約; 2、遵守公司營(yíng)銷政策,配合商務(wù)總監(jiān)完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo); 3、收集潛在客戶和新客戶的資料、老客戶維護(hù)服務(wù)、跟進(jìn)需求,要求轉(zhuǎn)介紹 …… 5、通過(guò)商戶合作,客戶關(guān)系的日常維護(hù),二次開(kāi)發(fā)以及深度合作,通過(guò)門店推廣數(shù)據(jù),針客戶要求進(jìn)行策略調(diào)整,使得推廣最大化。
2025-04-18
姚斐
尋找對(duì)接需求抖音推廣商戶,進(jìn)行洽談合作 工作內(nèi)容: 1.通過(guò)公司提供客戶信息收集,溝通客戶完成業(yè)務(wù)簽約 2.遵守公司營(yíng)銷政策,配合商務(wù)總監(jiān)完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo) 3.收集潛在客戶和新客戶的資料,老客戶維護(hù)服務(wù) …… ,跟進(jìn)需求,要求轉(zhuǎn)介紹,增加續(xù)單率 4.完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作 5.通過(guò)客戶合作,客戶關(guān)系的日常維護(hù),二次開(kāi)發(fā)以及深度合作,通過(guò)門店推廣數(shù)據(jù),針對(duì)客戶要求進(jìn)行策略調(diào)整,使得推廣最大化 任職要求
北海-銀海區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-04-18
唐子鉅
開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,維護(hù)老客戶。 根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,制定并執(zhí)行銷售策略。 負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析。 參與銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行。 負(fù)責(zé)客戶的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作。
2025-04-18
王亞龍
崗位職責(zé) 1、結(jié)合公司年度經(jīng)營(yíng)策略及核心產(chǎn)品方向,對(duì)全國(guó)范圍內(nèi)目標(biāo)PCBA電路板市場(chǎng)進(jìn)行研究和選擇,組織制定公司市場(chǎng)拓展戰(zhàn)略規(guī)劃和年度工作計(jì)劃; 2、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)積極拓展及導(dǎo)入新客戶,維護(hù)老客戶關(guān)系
約 44 個(gè)崗位

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北海銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 21K,最多人拿:3K
  • 8.8%
    2K
  • 35.6%
    3K
  • 21.8%
    4K
  • 18.5%
    5K
  • 6.9%
    6K-8K
  • 4.6%
    8K-1W
  • 3.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.5%
  • 1-3年
    0.5%
北海銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,1-3年占0.5%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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