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北海統(tǒng)計(jì)招聘

桂聘提供2025年9月北海統(tǒng)計(jì)最新招聘,海城區(qū)26條銀海區(qū)16條,更多統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)統(tǒng)計(jì)分析專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-21
李翎
職位信息
1:根據(jù)公司的發(fā)展和品牌的定位組織并制定公司運(yùn)營(yíng)平臺(tái)店鋪的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,包括產(chǎn)品線規(guī)劃丶運(yùn)營(yíng)方向與目標(biāo)的規(guī)劃等;
2:精通電商的運(yùn)營(yíng)和盈利模式,能利用平臺(tái)進(jìn)行有效推廣和宣傳,熟悉各項(xiàng)規(guī)定與操作流程,及實(shí)際銷售運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)接各網(wǎng)絡(luò)渠道,計(jì)劃制定、執(zhí)行相應(yīng)的方案并完成公司的業(yè)績(jī)和利潤(rùn)目標(biāo);
3:3年以上京東電商或天貓電商或抖音電商等獨(dú)立運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有成功操作月銷量過二百萬及以上的店鋪經(jīng)驗(yàn),戰(zhàn)績(jī)里有業(yè)績(jī)有利潤(rùn),有成熟的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)以及成體系的理論,定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整銷售策略,并根據(jù)各項(xiàng)分析及時(shí)調(diào)整和提出建議;
4:具有電商商城的實(shí)戰(zhàn)操作經(jīng)驗(yàn)丶熟悉B2C電子商務(wù)平臺(tái),了解運(yùn)作架構(gòu)和后臺(tái)操作;深入了解快消品牌行業(yè)情況及客戶需求;合理控制費(fèi)用,制定合理可行的促銷方案,拉動(dòng)渠道銷售增長(zhǎng)。
職位要求
1:大專以上學(xué)歷,3年以上獨(dú)立品牌運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2:具有豐富的電子商務(wù)營(yíng)銷策劃和運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);
3:具有良好的市場(chǎng)銷售策略和能力,有出眾的數(shù)據(jù)分析,敏銳的市場(chǎng)洞察力與反應(yīng)力;
4:良好的數(shù)據(jù)分析能力,超強(qiáng)的策略思維及戰(zhàn)術(shù)執(zhí)行能力,善于管理團(tuán)隊(duì);
5:具有團(tuán)隊(duì)帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn),能夠打造具有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)并能夠促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員成長(zhǎng)和團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力提升;
6:具較強(qiáng)的全局統(tǒng)籌和把控能力,能夠進(jìn)行獨(dú)立決策;
7:有從0-1打造全新品牌及新品牌月銷200萬以上優(yōu)先;
8:有食品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
9:有能力底薪加提成拿年薪20W+的聯(lián)系,其他繞道,不要耽誤大家的時(shí)間,謝謝!
福利待遇
公司將為您提供完善的個(gè)人發(fā)展平臺(tái),成功加入您將享受
1:完善的薪酬制度及年終獎(jiǎng)勵(lì)制度,多通道職業(yè)發(fā)展路徑;
2:社會(huì)保障五險(xiǎn)一金;
3:文化津貼,節(jié)假日感恩津貼、生日會(huì)、個(gè)人下午茶、文化分享、書籍分享等;
4:核心骨干提升班、中高層管理班、職經(jīng)理人規(guī)劃等內(nèi)訓(xùn)體系;
5:每年定期組織1-2次大型旅游活動(dòng),優(yōu)秀員工特定旅游獎(jiǎng)勵(lì)。
2025-08-21
李翎
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)線上店鋪的運(yùn)營(yíng),每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù):營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理;
2、負(fù)責(zé)店鋪促銷活動(dòng),策劃,制定和執(zhí)行,對(duì)促銷和推活動(dòng)進(jìn)行追蹤,對(duì)方案以及產(chǎn)品頁(yè)面不斷進(jìn)行優(yōu)化,以達(dá)到促銷效果,提升產(chǎn)品展示量以及店鋪轉(zhuǎn)化率:
3、對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的品牌、價(jià)位進(jìn)行研究,提出應(yīng)對(duì)措施,估出可行性分析報(bào)告;
4、制定銷售推廣計(jì)劃,編制相關(guān)計(jì)劃和預(yù)算,并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)執(zhí)行到位;
5、負(fù)責(zé)店鋪銷售情況的統(tǒng)計(jì)跟蹤,并定期進(jìn)行總結(jié),提出改進(jìn)措施。
任職要求:1、3年以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2、做過食品、珠寶、自營(yíng)的優(yōu)先考慮。
3、重視店鋪視覺內(nèi)功,能快速學(xué)習(xí)平臺(tái)新玩法;
4、思維敏捷,良好的策劃能力和項(xiàng)目執(zhí)行能力,能快速對(duì)市場(chǎng)的變化做出反應(yīng)及改正措施;
5、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新與市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力,分析與解決問題的能力;
6、良好的人際溝通能力、應(yīng)變能力,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心;
2025-08-21
李翎
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)管理,針對(duì)售前售后團(tuán)隊(duì)制定客服培訓(xùn)計(jì)劃,服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及相應(yīng)流程,確保服務(wù)的相關(guān)考核KP1,流程標(biāo)準(zhǔn)按計(jì)劃執(zhí)行。即時(shí)處理在線咨詢、在線銷售、等作業(yè)環(huán)節(jié)過程中所出現(xiàn)的各種問題;及時(shí)給予下屬客服團(tuán)隊(duì)提供各類問題解決方案、支持;
2、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)的技能培訓(xùn),制定培訓(xùn)計(jì)劃并組織落實(shí),通過培訓(xùn)不斷提高客服人員的業(yè)績(jī)技能;建立團(tuán)隊(duì)考核體系,明確考核指標(biāo),并每天對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,,制定相應(yīng)的改善或者調(diào)整方案,反映出的問題及時(shí)向上級(jí)和運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)溝通;
3.客服團(tuán)隊(duì)產(chǎn)品培訓(xùn)計(jì)劃制定和排班培訓(xùn)管理;
4.優(yōu)化完善客服的工作管理制度和績(jī)效管理方案,客服服務(wù)接待工作流程梳理,優(yōu)化客服溝通話術(shù),定期復(fù)盤,監(jiān)督并指導(dǎo)客服日常工作,根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整,提升轉(zhuǎn)化率;
5.負(fù)責(zé)與物流共同管理退貨倉(cāng)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)制定,流程優(yōu)化異常處理等事宜。
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1.3年以上食品類目客服管理工作經(jīng)驗(yàn);
2.懂ERP系統(tǒng),熟悉食品類目售后處理工作,包括不限定于
工商投訴等;
3.富有責(zé)任心,對(duì)團(tuán)隊(duì)人員培訓(xùn)管理,日常疑難雜癥總結(jié)與處理工作。
2025-08-21
李翎
1-3年工作經(jīng)驗(yàn) 學(xué)歷:本科 崗位職責(zé): 1、了解掌握國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)制度,熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)管理與內(nèi)控制度,具有獨(dú)擋一面的工作能力 2、負(fù)責(zé)公司應(yīng)收工作以及各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)、匯總、傳遞工作,滿足公司內(nèi)外部的財(cái)務(wù)信息需求
2025-08-21
李翎
,提升產(chǎn)品展示量以及店鋪轉(zhuǎn)化率: 3、對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的品牌、價(jià)位進(jìn)行研究,提出應(yīng)對(duì)措施,估出可行性分析報(bào)告; 4、制定銷售推廣計(jì)劃,編制相關(guān)計(jì)劃和預(yù)算,并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)執(zhí)行到位; 5、負(fù)責(zé)店鋪銷售情況的統(tǒng)計(jì)跟蹤
2025-08-21
余巍
氣等設(shè)備的運(yùn)行情況; 3、營(yíng)地安全第一責(zé)任人,確保客戶和員工的人身安全和營(yíng)地財(cái)產(chǎn)安全,協(xié)助主理人根據(jù)營(yíng)地實(shí)際完善該營(yíng)地安全制度,有臨場(chǎng)應(yīng)變能力; 4、做好客戶接待工作,注重顧客體驗(yàn)感,服務(wù)意識(shí)強(qiáng); 5、全面了解統(tǒng)計(jì)營(yíng)地經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)
北海-銀海區(qū) 1人 瀏覽:8
2025-08-21
李宙新
崗位要求: 1、中專以上學(xué)歷,熱愛酒店旅游事業(yè),有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和人際溝通能力; 2、具備熱情的工作態(tài)度和抗壓能力,擁有良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)精神; 3、熟悉辦公軟件操作,打字熟練,具有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析的能力
2025-08-21
陳裕鑫
繳納員工的各類社會(huì)保險(xiǎn)并編制各類保險(xiǎn)報(bào)表;? 6、 根據(jù)國(guó)家、地方勞動(dòng)法規(guī)及公司的人力資源政策,參與建立公司與員工的溝通機(jī)制;參與員工與公司的勞動(dòng)糾紛或爭(zhēng)議的調(diào)查、善后處理等工作;? 7、 保存員工的人事檔案,做好各類人力資源狀況的統(tǒng)計(jì)

財(cái)務(wù)

4000-7000元
北海-銀海區(qū) 1人 裝飾 瀏覽:6
2025-08-21
賴宣佑
2、熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析。 3、參與辦公室管理。 4、參與完成公司的銷售任務(wù)。
2025-08-21
陳裕鑫
執(zhí)行相應(yīng)的方案并完成公司的業(yè)績(jī)和利潤(rùn)目標(biāo); 3、3年以上亞馬遜、1688、拼多多、京東、天貓、抖音電商等獨(dú)立運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有成功操作月銷量過二百萬及以上的店鋪經(jīng)驗(yàn),戰(zhàn)績(jī)里有業(yè)績(jī)有利潤(rùn),有成熟的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)以及成體系的理論,定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)

文員

4000-8000元
北海-銀海區(qū) 1人 裝飾 瀏覽:9
2025-08-21
賴宣佑
1、辦公室日常管理工作; 2、電話回訪客戶; 3、系統(tǒng)維護(hù)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、物品進(jìn)銷存管理; 4、工作8小時(shí)/天(上午8:00-12:00,下午2:00-6:00),節(jié)假日休息也可調(diào)休。
2025-08-21
何先生
2.編制會(huì)計(jì)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表。 3.完成財(cái)務(wù)經(jīng)理交代工作。 待遇:***!
2025-08-21
潘子琪
3、實(shí)施財(cái)務(wù)單證管理 組織開展增值稅發(fā)票征訂、申購(gòu)、入庫(kù)、發(fā)放、核銷、歸檔、銷毀、結(jié)算、統(tǒng)計(jì)等工作. 4、負(fù)責(zé)銀行收入戶的管理工作,協(xié)調(diào)各開戶銀行相關(guān)事宜; 5、負(fù)責(zé)進(jìn)銷存相關(guān)操作; 6、負(fù)責(zé)有關(guān)原始憑證的整理
1.負(fù)責(zé)銷售日?qǐng)?bào)表 2.負(fù)責(zé)門店和經(jīng)銷商銷售任務(wù)進(jìn)度和分析 3.月度銷售統(tǒng)計(jì) 學(xué)歷不限,有一年工作經(jīng)驗(yàn)以上

后勤

3000-4000元
北海-海城區(qū) 1人 礦產(chǎn) 投遞:2人 瀏覽:87
2025-08-21
周克力
和物流對(duì)接 統(tǒng)計(jì)應(yīng)收款
約 60 個(gè)崗位

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