
北海微信營銷管理招聘
桂聘提供2025年10月北海微信營銷管理最新招聘,海城區(qū)2條銀海區(qū)1條,平均工資約為3944元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多微信營銷管理網(wǎng)絡(luò)銷售/在線銷售網(wǎng)絡(luò)銷售業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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營銷策劃(新媒體運(yùn)營)
5000-7000元2025-09-26王大富崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)品牌各類媒體平臺賬號(抖音、微信、微博、大眾點(diǎn)評、小紅書、百家號等)的日常運(yùn)營和日常賬號管理。
2、新媒體平臺策略、玩法制定,熱點(diǎn)搜集、輿情監(jiān)測。
3、制定并執(zhí)行有效的新媒體營銷策略,提高品牌知名度和用戶粘性,增加粉絲數(shù)量和互動率。
4、跟蹤新媒體平臺推廣效果,分析數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化方案,提升新媒體運(yùn)營效果。
5、協(xié)助團(tuán)隊進(jìn)行線上活動的策劃、組織和執(zhí)行,促進(jìn)用戶轉(zhuǎn)化和銷售增長。
6、與其他部門協(xié)作,收集和整理相關(guān)素材,為新媒體運(yùn)營提供支持。
7、關(guān)注行業(yè)動態(tài)和熱點(diǎn)話題,及時調(diào)整新媒體運(yùn)營策略,保持公司在行業(yè)內(nèi)的競爭力。
任職要求 :
1、專科及以上學(xué)歷,市場營銷、傳媒、新聞等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、1年新媒體運(yùn)營工作經(jīng)驗,熟悉各類新媒體平臺的操作和推廣規(guī)則。
3、具備優(yōu)秀的文案撰寫和策劃能力,能夠獨(dú)立撰寫吸引人的文章和營銷方案。
4、具有較強(qiáng)的創(chuàng)新思維和團(tuán)隊協(xié)作精神,能夠適應(yīng)快速變化的工作環(huán)境。 -
抖音運(yùn)營
8000-12000元2025-09-26李翎職位信息
1、負(fù)責(zé)公司旗下抖音賬號內(nèi)容策劃,高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點(diǎn)視頻內(nèi)容,提供用戶的關(guān)注度和粘性;
2、對各類短視頻平臺熱點(diǎn)的追蹤研究,輸出能夠轉(zhuǎn)化落地的創(chuàng)意;
3、洞察力強(qiáng),每日追蹤并收藏抖音上的熱門視頻,準(zhǔn)確捕捉其亮點(diǎn);
4、具備商業(yè)意識,能根據(jù)商業(yè)化CASE需求,提供行業(yè)針對性的內(nèi)容營銷方案;
5、根據(jù)平臺特色,梳理行業(yè)營銷案例,根據(jù)客戶需求,制定適用平臺的商業(yè)打法;
6、支持相關(guān)內(nèi)容產(chǎn)品的執(zhí)行,挖掘內(nèi)容商業(yè)價值,提供變現(xiàn)策略;
7、搭建和維護(hù)商業(yè)化內(nèi)容資源庫與自媒體合作規(guī)則;
8、負(fù)責(zé)渠道推廣,提高渠道點(diǎn)擊率和瀏覽量,完成渠道銷售目標(biāo);
9、每日監(jiān)控營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理及時提出營銷改進(jìn)措施,給出確實(shí)可行的改進(jìn)方案;
10、定期策劃渠道活動,提升渠道排名,聚集流量和人氣,形成銷售;
11、對抖音、快手號、蝴蝶號、小紅書、微信公眾號等新媒體資源進(jìn)行分析,定期分析推廣數(shù)據(jù)結(jié)果。
職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,5年以上市場、商務(wù)或銷售工作經(jīng)驗;?2年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
2、在移動互聯(lián)網(wǎng)、文化娛樂、媒體銷售或公關(guān)公司行業(yè)擔(dān)任同類職務(wù)3年以上;
3、對內(nèi)容有高敏感度,對用戶的購物需求、媒體使用習(xí)慣,以及內(nèi)容消費(fèi)習(xí)慣和心理有較強(qiáng)的了解;有互聯(lián)網(wǎng)用戶運(yùn)營的經(jīng)驗,善于抽象用戶需求,并能體系的設(shè)計和落地運(yùn)營計劃。解決洞察消費(fèi)熱點(diǎn),對時下興起的品牌和潮流趨勢有敏銳的嗅覺和挖掘能力,并能制造話題,連接與消費(fèi)者的興趣點(diǎn);
4、對傳統(tǒng)媒體、新媒體、社交媒體等有較深了解,有UGC、PGC、KOL營銷經(jīng)驗,有社區(qū)運(yùn)營和管理經(jīng)驗;
5、熟悉抖音、蝴蝶號內(nèi)容路數(shù),品牌文化打造;
6、精通抖音、蝴蝶號、快手號粉絲增長與管理;
7、熟悉針對短視頻的爬蟲技術(shù)與數(shù)據(jù)分析;
8、探索抖音、蝴蝶號、快手號推廣模式與渠道,了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求;
9、有運(yùn)營成功案例,或者有達(dá)人/大號合作經(jīng)驗的優(yōu)先;
10、抖音、蝴蝶號、快手號、小紅書或其他短視頻APP深度上癮玩家,具備極高的模仿能力及創(chuàng)意二次改編能力;
11、賣的了萌,耍的了帥,對音樂天生的敏感,懂得節(jié)奏與視頻內(nèi)容的整體匹配;
12、有娛樂精神,創(chuàng)意十足;
13、腦洞大,有洞察力,能夠敏銳的捕捉到爆款視頻的內(nèi)容;
14、對美食、吃喝玩樂有一定見解和基礎(chǔ);
15、性格活潑,會玩,有創(chuàng)新能力的人優(yōu)先考慮。
福利待遇
公司將為您提供完善的個人發(fā)展平臺,成功加入您將享受
1、完善的薪酬制度及年終獎勵制度,多通道職業(yè)發(fā)展路徑;?
2、社會保障五險一金;
3、文化津貼,節(jié)假日感恩津貼、生日會、個人下午茶、文化分享、書籍分享等;
4、核心骨干提升班、中高層管理班、職經(jīng)理人規(guī)劃等內(nèi)訓(xùn)體系;
5、每年定期組織1-2次大型旅游活動,優(yōu)秀員工特定旅游獎勵。 -
社區(qū)運(yùn)營
8000-13000元2025-09-26龍懷東民宿社區(qū)運(yùn)營
1、熱愛旅游、民宿事業(yè)
2、對北海旅游資源熟悉
3、認(rèn)真、負(fù)責(zé)、有耐心且學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
4、社牛優(yōu)先考慮
主要職責(zé)分解
?用戶運(yùn)營與關(guān)系維護(hù)?
用戶活躍度管理?:通過預(yù)約互動、話題共創(chuàng)(如熱點(diǎn)討論、福利發(fā)放)等方式提升用戶參與度,例如在金融類社區(qū)中提供福利紅包、產(chǎn)品推薦等服務(wù)。
?社群維護(hù)?:搭建并管理微信群、QQ群等線上社群,處理用戶反饋與投訴,維護(hù)社區(qū)秩序。
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內(nèi)容與活動策劃?
內(nèi)容管理?:制定社區(qū)規(guī)則并落實(shí)內(nèi)容審核機(jī)制,確保內(nèi)容質(zhì)量與合規(guī)性;通過專業(yè)教程、資訊分享等形式輸出符合社區(qū)定位的內(nèi)容。
?活動設(shè)計?:策劃線上線下活動(如問答競賽、節(jié)日促銷),收集活動數(shù)據(jù)與用戶反饋以優(yōu)化運(yùn)營策略。
?數(shù)據(jù)分析與決策支持?
用戶行為分析?:定期整理社區(qū)用戶數(shù)據(jù)(如新增、留存率),為產(chǎn)品迭代或營銷策略提供依據(jù)。
?需求挖掘?:通過調(diào)研與用戶反饋分析,協(xié)助產(chǎn)品團(tuán)隊優(yōu)化功能設(shè)計。
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品牌推廣與資源整合?
跨部門協(xié)作?:與市場、產(chǎn)品等部門合作,推動社區(qū)功能開發(fā)及營銷活動落地。
?外部合作?:整合行業(yè)資源(如聯(lián)合企業(yè)舉辦活動),擴(kuò)大社區(qū)影響力。 -
新媒體策劃運(yùn)營專員
3000-5000元2025-09-26蔡卓亮一、崗位職責(zé): (一)平臺運(yùn)營與內(nèi)容創(chuàng)作: 負(fù)責(zé)公司官方賬號(如微信公眾號、小紅書、抖音等)的日常運(yùn)營,包括選題策劃、寫作、編輯、發(fā)布及維護(hù)管理。 …… (二)活動策劃與執(zhí)行: 策劃并執(zhí)行各類線上營銷活動,提升品牌影響力和用戶參與度。跟蹤推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,不斷優(yōu)化營銷策略。 …… 社交媒體運(yùn)營能力:熟悉小紅書、微信、抖音等社交平臺的運(yùn)營規(guī)則和玩法。 創(chuàng)新思維能力:能夠捕捉熱點(diǎn),結(jié)合時事創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)內(nèi)容。 四、工作時間: 8:30-12:30;14:30-17:30;雙休
約 4 個崗位
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北海網(wǎng)絡(luò)銷售招聘工資
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3944
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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35%3K
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10%6K-8K
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
北海網(wǎng)絡(luò)銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
北海網(wǎng)絡(luò)銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。