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北海物業(yè)管理招聘

桂聘提供2025年7月北海物業(yè)管理最新招聘,海城區(qū)12條,更多物業(yè)管理案場物業(yè)經理物業(yè)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-09
初曉龍
崗位職責/職位描述
當班時負責所有分配的樓層和客房。
與前臺接待密切合作確保任何時間內正確的房態(tài)。
管理和控制所有客房運行管理,分配和監(jiān)督員工的工作并在需要時提供幫助。
處理,登記和跟蹤借出物品,有周期性的盤點出借物品。
記錄所有賓客服務支持部員工出勤的情況。
熟練掌握電腦,為賓客服務支持部辦公室工作提供幫助。
同其他部門協調工作。
培訓并激勵員工,對他們的工作進行評估。
鼓勵員工掌握多技能。
協助進行員工的培訓和發(fā)展。
給予所管轄的員工以不斷的建議和支持。
指導員工表現。
必要時對員工進行個別面對面指導。
協助穩(wěn)定員工,控制流失率。
解決爭端。
約束員工遵守紀律。
檢查賓客服務支持部員工的儀表,個人衛(wèi)生和形象。
協助準備員工排班表。
確保所有工作遵循賓客服務支持部程序并確保酒店程序被遵守。
確保在“請勿打擾”狀態(tài)下客人的隱私被維護。
監(jiān)督夜床服務。
迅速向物業(yè)管理部匯報維護活動。
提供高品質的對客服務。
檢查預抵VIP的房間。
確認VIP客人,常住客人和長包房客人。建立良好關系并提供個性化和超值服務。
確保恰當的處理客人的失物與招領。
負責嚴格控制鑰匙領用程序。
確保客人需求與合理的要求被滿足。
通過匯總客人的意見,尋找機會不斷發(fā)展對客服務。
采取合適的行動解決客人的抱怨。
促銷酒店與希爾頓的產品與服務。
掌握和使用賓客服務支持部電腦系統(tǒng)。
堅持酒店的清潔和養(yǎng)護程序。
保持維護所在工作區(qū)域的高度整潔。
保證所有報告和服務都按時完成。
遵守酒店的工作政策及程序,遵守希爾頓的商業(yè)行為規(guī)范以及員工手冊中的條款。
堅持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序。
確保員工充分的理解并遵守員工手冊內容。
如有必要,該部門有權更改或補充該職位描述。
完成任何其他合理的職責和被指派的職責。
2025-07-09
初曉龍
在8小時工作時間內清掃12間客房,確保所有客房達到希爾頓酒店制訂的政策。
確保所分配的區(qū)域的高度清潔。
確保在“請勿打擾”狀態(tài)下客人的隱私被維護。
盡可能地為客人提供幫助,響應客人的要求。
按照程序和標準打掃和補給客房。
需要時提供開夜床服務。
隨時保證萬能鑰匙的安全。
保持工作車的整潔和充分的補給。
維持所有的裝備處于良好的工作狀態(tài)。
保持布草房的整潔和井井有條。
維持樓層布草房的干凈和整潔。
保持維護所在工作區(qū)域的高度整潔。
向賓客服務支持主管匯報任何布草,家具,固定物或裝置的丟失或損害。
向賓客服務支持主管報告養(yǎng)護的不足。
隨時提供有禮貌的和專業(yè)的服務。
為客戶提供高質量的服務。
與本部門和其它部門的同事保持良好的工作關系。
迅速向物業(yè)管理部匯報維護活動。
確保依照失物招領程序辦事。
采取合適的行動解決客人的抱怨。
促銷酒店與希爾頓的產品與服務。
維持對產品和服務的高度了解以便于向客人解釋和銷售服務和設施。
堅持酒店的清潔和養(yǎng)護程序。
如有必要 ,該部門有權更改或補充該職位描述。
完成任何其他合理的職責和被指派的職責。
任職要求:
具有良好的賓客服務支持部樓層日常操作方面的知識。
能夠適應變動的工作時間,并且能在周末和公共假日上班。
具有良好清潔劑使用及清潔房間方面的知識。
至少具有一年的樓層工作經驗。
高中或職業(yè)培訓學校。
基本的英語水平。
一至兩年同級別國際連鎖酒店的工作經驗。
2025-07-09
初曉龍
作為物業(yè)管理主管,您將應以最高標準完成以下任務:
?根據物業(yè)管理經理的指示,全面對物業(yè)管理部的運轉進行監(jiān)督,負責對員工進行分配工作。
?組織員工,在本部內檢查計劃維保工作的進展情況。
?檢查和控制所有機房、相關系統(tǒng)和設備的運轉效率。
?從節(jié)能方面提出有關設備和運轉程序的建議。
?對客房做出維修保養(yǎng)計劃。
?監(jiān)督和協調客房的安裝,更新和改造項目。
?跟蹤檢查記錄和客房問題報告及時進行維修。
?管理所有物業(yè)管理員并按物業(yè)管理經理的指令安排工作。
?對所管轄的設備作出維修保養(yǎng)計劃。
?每月對設備進行盤點清理。保持所有音響設備機房干凈整潔。
?落實各項安全管理制度,經常性的進行安全檢查。
?對安全隱患采取必要的措施,并將檢查結果和整改措施報物業(yè)管理經理。
?負責消防人員的日常管理,檢查、評估隊員的工作表現,對其進行考核和考勤。
?向酒店管理層提出并排除事故隱患或火災隱患。
?協助物業(yè)管理經理對員工進行防火教育。培訓酒店義務消防隊員。
?全面熟悉并檢查酒店各消防設施、消防通道、出入口。
?確保物業(yè)管理員將巡視記錄中的維修問題及時報告給部門。
?熟悉各部門工作程序、安全知識、緊急程序、監(jiān)督檢查與落實并指導各崗位警衛(wèi)的專業(yè)知識及工作水準。
?對酒店進行隨機檢查,以保證酒店內安全保衛(wèi)措施的實行,如防火門的通暢,消火栓門前無設備堆放,各貨物堆放區(qū)間的清潔和噴淋頭的充足等等。
?熟悉急救程序及消防緊急措施。
?在本部內在記錄本上記錄發(fā)生的事情。
?確保順利交接下一個班次,對于未完工作所需采取的措施和需特別關注的事項要交接清楚。
?檢查室內外的設施設備確保正常運轉并檢查工作的進展情況,對錯誤的情況及時更正。
?搞好日常行政運作,設備運行,工程工作單,設備維修保養(yǎng)單的工作按時、按質、 按量完成,督導員工做出最佳的工作表現。
?協調承包商工作的時間安排。
?在本班次內全面負責酒店消防工作。
?監(jiān)督和檢查各部門的消防工作,對違反的行為進行制止。
?監(jiān)督員工的工作表現并培訓提高員工的工作技能,使員工有能力勝任更高職位。
?管理好本部的材料及員工借領工具,領用材料的登記、保管制度。
?負責對員工的過失提出處理建議。
?完成任何其他合理的職責和被指派的職責。
?如有必要,該部門有權更改或補充該職位描述。
我們尋找什么樣的人才?
希爾頓物業(yè)管理主管職位始終要以賓客的利益為重并與其他團隊成員密切合作。若要成功地應聘這一職位,您的態(tài)度、行為、技能和價值觀應符合下列標準:
?需要強/弱電和機械方面的知識。
?熟悉酒店工程設備維護和保養(yǎng)。
?有較強的溝通和協調能力。
?有較強的客房維護保養(yǎng)經驗。
?具備音響,燈光,監(jiān)控,背景音樂,衛(wèi)星電視,電話系統(tǒng)和消防報警方面的知識。
?有較強的廚房、游泳池、管道、健身房等設備的維修經驗。
?有豐富的消防安全知識。
?熟悉有關酒店消防、安全生命系統(tǒng)和設備的知識;
?四星級酒店以上相同崗位工作三年以上或五年以上主管工作經驗。
?有豐富的消防、安全知識。
2025-07-09
初曉龍
工作時間沒有物業(yè)管理經理允許,不得擅自離開崗位和酒店。 隨時提出有益、有建設性的意見。 完成任何其他合理的職責和被指派的職責。 職位要求: 有較強的制冷設備、空調設備的維修經驗。

市場拓展經理

4000-7000元
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2025-07-09
郭宏亮
工作內容: 上門推廣充電樁產品及洽談投建項目,主要面向住宅小區(qū)、商場、寫字樓、醫(yī)院、機關單位的物業(yè)管理公司。

北海市場推廣

4000-9000元
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2025-07-09
郭宏亮
工作內容: 上門推廣充電樁產品及洽談投建項目,主要面向住宅小區(qū)、商場、寫字樓、醫(yī)院、機關單位的物業(yè)管理公司。 任職條件: 1、有銷售、地推,相關經驗,(對北海城市比較熟悉)。
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2025-07-09
郭宏亮
工作內容: 上門推廣充電樁產品及洽談投建項目,主要面向住宅小區(qū)、商場、寫字樓、醫(yī)院、機關單位的物業(yè)管理公司。 任職條件: 1、有銷售、地推,相關經驗,(對合浦城市比較熟悉)。
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2025-07-09
郭宏亮
工作內容: 上門推廣充電樁產品及洽談投建項目,主要面向住宅小區(qū)、商場、寫字樓、醫(yī)院、機關單位的物業(yè)管理公司。 任職條件: 1、有銷售、地推,相關經驗,(對合浦城市比較熟悉)。

案場經理

7000-8000元
2025-07-08
曾恒利
崗位職責: 1. 負責物業(yè)服務中心現場管理和工作協調; 2. 監(jiān)督各崗位嚴格執(zhí)行公司質量體系及相關規(guī)章制度; 3. 協助處理物業(yè)服務中心各類突發(fā)事件及客戶投訴; 4. 負責裝修手續(xù)圖紙審核,違規(guī)裝修(違章搭/擴建)事件處理; 5. 負責 O1-O2 員工日常培訓、考核; 6. 負責服務中心與居委會、街道常規(guī)工作溝通協調; 任職條件: 1、大專學歷,40歲以下; 2、有較好的溝通表達能力、組織協調能力和客戶服務能力; 3、熟悉物業(yè)工程、安全、環(huán)境模塊的考核要求、管理方案和提升方案; 4、有一定團隊管理能力; 5、3年以上物業(yè)經驗,至少1年同等崗位任職經歷。

管家

5000-6000元
2025-07-08
曾恒利
1、日常的客戶服務和物業(yè)管理費催繳工作,完成管理處制定的客戶服務滿意和物業(yè)管理費收繳率指標; 2、不定期檢查現場,并及時安排、反饋、跟進處理情況,保持現場品質的穩(wěn)定,起到聯系業(yè)主和物業(yè)的紐帶、落實物業(yè)服務宣傳; 3、履行現場品質督導和業(yè)務評估、客戶意見收集、客戶投訴處理、客戶需求滿足、社區(qū)文化活動組織,讓業(yè)主體驗過程完美; 4、對所在管理區(qū)域相關事務負責,及時處理客戶的日常事務及投訴,為業(yè)主提供方便、及時、親切、專業(yè)的服務,對所管理區(qū)域業(yè)主的相關事務負責; 5、熱心助人,以客戶為中心,確實起到客戶與公司之間的“橋梁”、“紐帶”作用; 6、熟悉所負責管理區(qū)域住戶的資料(包括住戶的家庭背...
2025-07-08
曾恒利
1、負責統(tǒng)籌領導物業(yè)管理服務中心客服工作全面開展,制定客服類各項規(guī)章制度與工作規(guī)范; 2、負責制定物業(yè)管理服務中心年度服務方案和客戶滿意度提升方案,并負責方案的具體落實; 3、負責制定物業(yè)管理服務中心客戶服務各項工作計劃和培訓計劃 …… ,并落實分解與監(jiān)督執(zhí)行; 4、負責客戶服務團隊建設和績效考核; 5、負責社區(qū)文化活動統(tǒng)籌; 6、負責享系列產品的運營推廣; 7、負責對物業(yè)管理服務中心現場品質工作進行檢查、監(jiān)督、指導與考核;
2025-07-08
曾恒利
崗位職責: 1、負責統(tǒng)籌領導物業(yè)管理服務中心客服工作全面開展,制定客服類各項規(guī)章制度與工作規(guī)范; 2、負責制定物業(yè)管理服務中心年度服務方案和客戶滿意度提升方案,并負責方案的具體落實; 3、負責制定物業(yè)管理服務中心客戶服務各項工作計劃和培訓計劃 …… ,并落實分解與監(jiān)督執(zhí)行; 4、負責客戶服務團隊建設和績效考核; 5、負責社區(qū)文化活動統(tǒng)籌; 6、負責享系列產品的運營推廣; 7、負責對物業(yè)管理服務中心現場品質工作進行檢查、監(jiān)督、指導與考核; …… 任職資格:1、大專及以上學歷,物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先;2、兩年以上住宅物業(yè)客服管理經驗;3、溝通表達能力較好,具備一定團隊管理能力;4、具備扎實的物業(yè)管理業(yè)務與法律知識。
約 12 個崗位
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