
北海主管招聘
桂聘提供2025年10月北海主管最新招聘,海城區(qū)118條銀海區(qū)58條,平均工資約為4388元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多主管招聘主管招聘管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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營銷主管
10000-15000元2025-09-26秦林彬公司旗下新創(chuàng)平臺(tái)項(xiàng)目,尋求志同道合夢想合伙人
1.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理
2.根據(jù)公司發(fā)展策略制定銷售方案及目標(biāo),加以落實(shí)等事宜
3.無責(zé)任底薪5000-8000+團(tuán)隊(duì)提成+五險(xiǎn)+獎(jiǎng)金+旅游+年底分紅。 -
銷售經(jīng)理/主管
4000-20000元2025-09-26丁進(jìn)安招聘崗位崗位職責(zé):
根據(jù)公司白酒業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,制定所負(fù)責(zé)轄區(qū)的白酒銷售計(jì)劃并組織實(shí)施;
根據(jù)年度門店發(fā)展計(jì)劃,開發(fā)合作門店,完成開店要求;
負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略性大客戶(高層談判為主)的維護(hù)、管理及客戶服務(wù)工作;
管理轄區(qū)客戶,維護(hù)客情關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;
負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析并有良好的判斷力;
負(fù)責(zé)所管轄區(qū)團(tuán)隊(duì)管理(區(qū)域主管和銷售人員),發(fā)展高效、穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì)。
注:客戶資源以公司提供為主,主要做好銷售轉(zhuǎn)化、客情維護(hù)任職要求:
1、1年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有酒水、房產(chǎn)、汽車、其他快消品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、大專以上學(xué)歷,優(yōu)秀者學(xué)歷不限(即過往業(yè)務(wù)能力突出者);
3、形象氣質(zhì)佳,良好的人際溝通、商務(wù)談判能力;
4、頭腦靈活,普通話清晰,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力;
5、具備銷售策略制定和執(zhí)行能力,有一定的抗壓能力。
如果您希望找到一個(gè)公司穩(wěn)定,收益空間和晉升空間大,那么歡迎您的加入!
福利待遇詳情
薪資范圍:浮動(dòng)底薪4200+提成+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金+社保,綜合薪資10000-20000元/月,能力強(qiáng)者上不封頂 -
融資擔(dān)保主管
4000-5000元2025-09-26秦建鈞一、崗位內(nèi)容
1、建立、維護(hù)相關(guān)合作金融機(jī)構(gòu)的良好關(guān)系,融資擔(dān)保信息的收集、整理。
2、負(fù)責(zé)分析、評(píng)估項(xiàng)目公司的募資需求和市場條件,撰寫融資項(xiàng)目可行性研究報(bào)告;
3、負(fù)責(zé)組織完成引進(jìn)融資放貸擔(dān)保、債權(quán)等事宜;
4、負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、目標(biāo)設(shè)定、業(yè)績管理等工作;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的資產(chǎn)評(píng)估工作和抵、質(zhì)押資質(zhì);
二、任職要求:
1、學(xué)歷:??埔陨蠈W(xué)歷;經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先。熟悉融資擔(dān)保機(jī)構(gòu)全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系優(yōu)先。
2、要求思維敏捷、溝通能力強(qiáng);
3、熟練運(yùn)用office辦公軟件;
4、有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好的溝通能力以及應(yīng)變能力;
5、良好的職業(yè)操守,愛崗敬業(yè)、細(xì)致認(rèn)真,穩(wěn)重踏實(shí),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和邏輯思維能力
三、假期與福利
1、工作時(shí)間:7H (9:00-12:00、14:00-18:00)
2、五險(xiǎn)+雙休+有法定假日+有薪年假+旅游 -
儲(chǔ)備主管
5000-10000元2025-09-26吳安滿銷售精英 1、薪資范圍:3000-8000 2、社保:購買五險(xiǎn) 3、獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:年終獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng) 4、正式員工滿1年可享受帶薪年假 5、公司不定期舉行員工聚餐團(tuán)建等活動(dòng) 6、公司為員工生日提供特定福利 任職要求: 1、20-45歲,性別不限,不論學(xué)歷,不計(jì)經(jīng)驗(yàn),勤奮好學(xué),敢想敢做,向往高薪。 2、自覺遵守公司及各部門規(guī)章制度,熱愛銷售,性格開朗積極向上,有激情有責(zé)任心,具有拼搏精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 -
會(huì)計(jì)主管
5000-7000元2025-09-26李俊華1、主導(dǎo)公司的會(huì)計(jì)核算; 2、指導(dǎo)各代帳公司財(cái)務(wù)報(bào)表編制和財(cái)務(wù)分析; 3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)或銀行業(yè)務(wù)需要,及時(shí)出具各公司財(cái)務(wù)報(bào)表; 4、組織實(shí)施稅務(wù)籌劃、納稅申報(bào)及其他涉稅工作; 5、組織實(shí)施會(huì)計(jì)憑證、賬冊、報(bào)告等會(huì)計(jì)資料的檔案管理; 6、負(fù)責(zé)實(shí)施稅務(wù)等主要的對外的溝通及聯(lián)絡(luò); 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
培訓(xùn)主管
4000-6000元2025-09-261.配合總監(jiān)定制公司培訓(xùn)規(guī)劃及制度、政策與流程 2.負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作具體實(shí)施及實(shí)行 3.開發(fā)部分培訓(xùn)課程、講座、研討、進(jìn)行培訓(xùn)效果評(píng)估 4.建立員工的入職、崗位技能、能力提升培訓(xùn)體系、建立員工培訓(xùn)檔案 5.組織收集、篩選、制作各類培訓(xùn)教材和資料、監(jiān)理公司培訓(xùn)資料庫 6.負(fù)責(zé)開發(fā)編寫專業(yè)教程教案等 7.負(fù)責(zé)企業(yè)文化理念的宣傳推廣 任職資格: 1.1-3年以上集團(tuán)公司培訓(xùn)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),人力資源類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2.熟悉評(píng)估、能力發(fā)展的理論和工具 3.具備較為豐富的培訓(xùn)活動(dòng)策劃,實(shí)施,監(jiān)控經(jīng)驗(yàn)等 4.具有溝通能力,執(zhí)行能力,語言表達(dá)能力 工作時(shí)間:9:00-18:00 -
人事經(jīng)理
3000-5000元2025-09-261 根據(jù)各部門需求和崗位任職條件,制定招聘計(jì)劃,組織招聘,完成人員配置 2 負(fù)責(zé)制定每月績效方案,統(tǒng)計(jì)各部門績效考核,有效實(shí)現(xiàn)績效考核目的 3 負(fù)責(zé)員工關(guān)系的管理 4 具有良好溝通能力,較強(qiáng)責(zé)任感 -
調(diào)解部主管
5000-10000元2025-09-26黃云崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌規(guī)劃,制定調(diào)解中心的整體工作計(jì)劃和目標(biāo); 2、團(tuán)隊(duì)管理,培訓(xùn)和考核調(diào)解員,提高團(tuán)隊(duì)專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)水平; 3、業(yè)務(wù)管理 ,負(fù)責(zé)重大、復(fù)雜物業(yè)糾紛案件的調(diào)解工作,制定調(diào)解方案; 4、工作協(xié)調(diào),與物業(yè)公司、業(yè)主委員會(huì)等相關(guān)部門保持工作聯(lián)系,共同推動(dòng)調(diào)解工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,含非全日制。 2、最低有法律、社會(huì)學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷二年以上。 3、能力素質(zhì) - 具備較強(qiáng)的組織管理能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力和決策能力。 - 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力和公關(guān)能力。 - 具備較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)和創(chuàng)新精神。 崗位福利: 1、大小周月休6天,法... -
法務(wù)經(jīng)理/主管
4000-7000元2025-09-26黃云1、負(fù)責(zé)中小物業(yè)企業(yè)的業(yè)務(wù)銷售,解決客戶的法律問題。 2、組織培訓(xùn)組員的業(yè)務(wù)能力,及完善業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)。 3、制定銷售指標(biāo)并完成部門業(yè)績。 4、建立客戶合作關(guān)系,提升客戶滿意度和品牌知名度。 -
室內(nèi)設(shè)計(jì)(總監(jiān))
8000-10000元2025-09-26鄭旺榮任職要求 1.有資深設(shè)計(jì)師主管,總監(jiān)經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理方面的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能。 -
教務(wù)老師
2000-3000元2025-09-26邵丹維護(hù)學(xué)員與公司之間的關(guān)系,提升學(xué)員滿意度; 5、負(fù)責(zé)積極開發(fā)新課程內(nèi)容,開發(fā)教師資源等事宜; 6、依照公司管理制度,完成相關(guān)工作資料、數(shù)據(jù)的整理及歸檔,完成相關(guān)工作表格的填寫及上報(bào); 7、完成上級(jí)主管交待的其他工作 -
營銷主管
11000-22000元2025-09-26陳瑞公司免費(fèi)提供網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),有眾多房源和客源!傭金提成極高! -
產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營經(jīng)理
4000-7000元2025-09-26王少華崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)園區(qū)整體運(yùn)維管理工作。 2、負(fù)責(zé)組織開展相關(guān)推廣、運(yùn)營活動(dòng),提升園區(qū)及公司整體形象。 3、負(fù)責(zé)推動(dòng)運(yùn)營體系在項(xiàng)目的落位執(zhí)行與完善,提升客戶滿意度 4、負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)客戶及其他相關(guān)機(jī)構(gòu)、政府關(guān)系,完善產(chǎn)業(yè)服務(wù)體系。 任職要求: 1.具有寫字樓、產(chǎn)業(yè)園或商業(yè)招商、運(yùn)營等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;熟悉產(chǎn)業(yè)園及相關(guān)法規(guī)政策。 2.思路清晰、開放,愿意接受挑戰(zhàn),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 3.形象氣質(zhì)佳,善于商務(wù)溝通和協(xié)調(diào)政府關(guān)系。 -
辦公室主任
3000-5000元2025-09-26趙金鑫職位描述 崗位職責(zé): (1) 負(fù)責(zé)公司辦公室對內(nèi)、對外發(fā)函、申請、通知等文件的起草; (2) 負(fù)責(zé)安排公司日常后勤工作,包括車輛、綠化、環(huán)境衛(wèi)生、會(huì)務(wù)、接待、辦公用品等,為各部門做好服務(wù)工作; (3) 協(xié)助公司各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督; ? (4) 協(xié)助建立公司行政辦公費(fèi)用的預(yù)算并控制行政辦公費(fèi)用在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行; ? (5) 配合公司進(jìn)行企業(yè)文化的建立; ? (6) 作好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,及時(shí)為公司領(lǐng)導(dǎo)提供信息和建設(shè)性意見; ? (7) 督促有關(guān)部門及時(shí)完成公司各項(xiàng)工作,并將監(jiān)督情況及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo); ? (8) 負(fù)責(zé)公司對外聯(lián)系、宣傳工作; ? (9) 負(fù)... -
質(zhì)檢合規(guī)主管
4000-8000元2025-09-26尤偉職位描述: 1.合理安排質(zhì)檢人員的工作; 2.對質(zhì)檢人員的工作及時(shí)給予幫助及監(jiān)督指導(dǎo); 3.對團(tuán)隊(duì)的準(zhǔn)確性、及時(shí)性及穩(wěn)定性負(fù)責(zé),對質(zhì)檢人員進(jìn)行招聘及培訓(xùn)管理; 4.根據(jù)表報(bào)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并協(xié)助優(yōu)化反饋的問題,不斷完善合規(guī)制度.提高工作效率提出合理化建議。 5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
北海相關(guān)熱門崗位
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北海招聘招聘工資
¥
4388
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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9.5%2K
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23.8%3K
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23.8%4K
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9.5%5K
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9.5%6K-8K
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4.8%8K-1W
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4.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
北海招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
北海招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。