
北海主管招聘
桂聘提供2025年9月北海主管最新招聘,海城區(qū)121條銀海區(qū)56條,平均工資約為5135元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多主管it主管主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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后勤主管
3000-4000元2025-09-07張思娜工作內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)工廠日常管理和運(yùn)營工作
2.監(jiān)督產(chǎn)品生產(chǎn)、質(zhì)檢等工作
3.及時(shí)發(fā)現(xiàn)并反饋生產(chǎn)過程中的問題
4.及時(shí)更新系統(tǒng)庫存
任職要求
1.具備良好的身體健康狀況;
2.工作踏實(shí)、能夠承擔(dān)工作責(zé)任;
3.具備一定的統(tǒng)籌工作經(jīng)驗(yàn) -
土建項(xiàng)目經(jīng)理
5000-8000元2025-09-07劉芳芳1.有3-5年經(jīng)驗(yàn)
2.有二建證書 -
銷售主管/經(jīng)理
6000-9000元2025-09-07陳丹【工作內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣和銷售工作,制定銷售策略和計(jì)劃,并實(shí)施;
2、拓展和維護(hù)客戶關(guān)系,進(jìn)行有效的客戶溝通與談判,完成銷售目標(biāo);
3、定期分析市場趨勢、競爭對手情況及行業(yè)動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整銷售策略;
4、收集市場信息,反饋客戶需求,為公司產(chǎn)品改進(jìn)和市場策略提供依據(jù)。
5、貨款的及時(shí)回收與產(chǎn)品的售后服務(wù)。
6、公司安排的其他工作。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉水產(chǎn)品流通市場、餐飲和商超等渠道銷售模式,有一定水產(chǎn)食品銷售經(jīng)驗(yàn),有蝦滑類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和抗壓能力,工作主動(dòng),善于溝通,能適應(yīng)出差。 -
車間主管
7000-10000元2025-09-07陳豪杰主要職責(zé): 負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行車間的生產(chǎn)計(jì)劃,確保生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成。 負(fù)責(zé)安排生產(chǎn)任務(wù),合理分配人員,確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利執(zhí)行。 負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程進(jìn)行優(yōu)化,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本。 負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行車間內(nèi)的安全、環(huán)保措施,確保生產(chǎn)安全。 負(fù)責(zé)與其他部門的溝通,協(xié)調(diào)生產(chǎn)所需的資源。 確保車間人員的工作積極性并賦能。 對生產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、整理和匯報(bào),為生產(chǎn)決策提供數(shù)據(jù)支持, 組織生產(chǎn)分析,對異常情況要做出快速調(diào)查和及時(shí)恰當(dāng)處理。 負(fù)責(zé)勞動(dòng)紀(jì)律和現(xiàn)場管理,做好物料管理,避免非生產(chǎn)性消耗; 職位要求: - 具有3年以上同等生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。 - 熟悉電子產(chǎn)品生產(chǎn)流程,具備一定的產(chǎn)品知識。... -
安裝工程師(廠房管道鋼結(jié)構(gòu))
10000-13000元2025-09-07張輪大在主管的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,根據(jù)公司需求對公司各項(xiàng)工程的范圍、時(shí)間、安全、質(zhì)量、現(xiàn)場5S及承包商人員、機(jī)械等進(jìn)行全過程監(jiān)督管理,保證各工程項(xiàng)目按期、按質(zhì)、按量、安全高效完工。 -
美術(shù)助教
2000-3000元2025-09-07馮燕3.定期和教務(wù)主管反饋授課情況,維護(hù)好與家長的良好關(guān)系。 4.積極配合原則招生工作,試聽、做好課后家長溝通等,積極配合教學(xué)做好門店環(huán)境布置。 5.具有團(tuán)隊(duì)精神,為人踏實(shí)努力,具有優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
銷售主管
4000-8000元2025-09-07周佩卓1、有敏銳的市場洞察力,責(zé)任心和積極的工作態(tài)度; 2、有較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通,協(xié)調(diào)能力; 3、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 薪金待遇:4000-8000元,高提成+高福利+購五險(xiǎn)+節(jié)假日福利。 -
渠道主管
4000-8000元2025-09-07周佩卓1、22-35周歲,中專及以上學(xué)歷,2年以上房地產(chǎn)企業(yè)渠道管理經(jīng)驗(yàn); 2、 具有良好的人際溝通能力,抗壓力強(qiáng); 3、有廣泛的客戶資源,熟悉房地產(chǎn)銷售流程;有較好的計(jì)劃、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和執(zhí)行等綜合能力; 4、具有本地渠道資源,適應(yīng)出差,優(yōu)先考慮。 薪金待遇:3500-8000元,高提成+高福利+購五險(xiǎn)+節(jié)假日福利。 -
銷售經(jīng)理/主管 業(yè)務(wù)員
3000-8000元2025-09-07王哲踏實(shí)工作,有上進(jìn)心,無責(zé)任底薪3000起各種豐富待遇,歡迎您的加入! -
銷售經(jīng)理/主管
8000-11000元2025-09-07楊女士【崗位職責(zé)】 1. 團(tuán)隊(duì)管理: - 組建并帶領(lǐng)5-10人SMB銷售團(tuán)隊(duì),完成區(qū)域業(yè)績目標(biāo) - 制定銷售策略及周/月/季度作戰(zhàn)計(jì)劃 - 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的日常培訓(xùn)、考核及激勵(lì) 2. 客戶開發(fā): - 針對餐飲、麗人、娛樂等本地生活行業(yè)中小企業(yè)主 - 推廣抖音生活服務(wù)套餐(團(tuán)購、POI、廣告等) - 建立并維護(hù)客戶長期合作關(guān)系 3. 市場拓展: - 挖掘區(qū)域市場潛力,拓展新客戶資源 - 聯(lián)合市場部策劃線下推廣活動(dòng) - 定期分析競品動(dòng)態(tài)及客戶需求 4. 數(shù)據(jù)管理: - 監(jiān)控每日/周/月銷售數(shù)據(jù),優(yōu)化轉(zhuǎn)化模型 -... -
新媒體營銷
3000-8000元2025-09-07趙秋霞公司提供3~7天免費(fèi)培訓(xùn),上崗有主管指導(dǎo)。綜合薪資在5000以上,能力優(yōu)秀月入過萬。 -
人事專員
2000-5000元2025-09-07趙秋霞整體形象氣質(zhì)成熟穩(wěn)重; 3、親和力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、有強(qiáng)烈目標(biāo)感,善于與人打交道; 4、職業(yè)規(guī)劃清晰,愿意在人力資源角度長期發(fā)展; 發(fā)展空間: 專業(yè)通道:招聘專員 HRBP 資深HRBP HRBP 主管 -
線上客服
3000-8000元2025-09-07趙秋霞公司提供3~7天免費(fèi)培訓(xùn),上崗有主管指導(dǎo)。綜合薪資在5000以上,能力優(yōu)秀月入過萬。 -
可接受無經(jīng)驗(yàn)小白網(wǎng)銷
3000-6000元2025-09-07趙秋霞公司提供3~7天免費(fèi)培訓(xùn),上崗有主管指導(dǎo)。綜合薪資在5000以上,能力優(yōu)秀月入過萬。 -
純打字線上營銷
3000-6000元2025-09-07趙秋霞公司提供3~7天免費(fèi)培訓(xùn),上崗有主管指導(dǎo)。綜合薪資在5000以上,能力優(yōu)秀月入過萬。
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北海薪酬績效招聘工資
¥
5135
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:4K
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4.7%2K
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16.5%3K
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21.2%4K
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17.6%5K
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15.3%6K-8K
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4.7%8K-1W
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7.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
北海薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
北海薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。