職位描述
1、協(xié)助總經(jīng)理制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大人事決策提供建議和信息支持;
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,調(diào)整組織架構及崗位優(yōu)化配置方案,制定招聘計劃。保證滿足各部門的用人需求,及做好人才儲備及梯隊建設,規(guī)避人才管理風險,健全并完善公司的培訓機制;
3、組織制定人事行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行,并根據(jù)公司的具體情況對制度進行適度的修改和完善;
4、規(guī)范人事異動流程,健全公司績效管理體系,凈化人才環(huán)境并激發(fā)員工的工作積極性和主動性;
5、嚴格控制各項人事行政費用的支出,并對成本控制的方法提出建議;
6、協(xié)助各部門籌劃和組織企業(yè)的重大活動;
7、完成總經(jīng)理交付的其他任務。
任職要求
1、大學本科及以上學歷,人力資源管理、旅游管理、行政管理等相關專業(yè);
2、具有3年以上旅游企業(yè)同崗位管理工作經(jīng)驗,具備大型景區(qū)及知名文旅品牌企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉旅游業(yè)運作,與同行保持緊密聯(lián)系,了解各景區(qū)、酒店的行業(yè)動態(tài);
4、有一定的旅游行業(yè)人才儲備資源,與各招聘渠道、旅游院校保持良好的合作關系,具備專業(yè)的人力資源咨詢公司或獵頭公司從業(yè)背景者優(yōu)先;
5、熟悉國家、地區(qū)有關政策、法規(guī),掌握景區(qū)人力資源管理體系的運作模式與流程,精通招聘配置、員工關系管理及人事體系建立工作;
6、具備較強的計劃、組織、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、溝通、激勵能力。
工作地點:廣西扶綏
公司簡介
-ABOUT US
文邦集團
SINCE 2000
文以載道,匯商興邦!
20年的光輝歷程,期待您深思熟慮的選擇!
20年,我們從默默無聞,成長為今天業(yè)務涵蓋地產(chǎn)開發(fā)、文旅投資、商業(yè)運營、物業(yè)管理等多元領域;
20年,我們一步一個腳印,扎根北海、布局廣西、放眼未來——
地產(chǎn)領域——東區(qū)商業(yè)中心“東都百匯休閑商業(yè)廣場”、百畝養(yǎng)生大盤“星海頤園”、首個CBD“文邦國際大廈”……相繼落成;
文旅領域——從國家4A級景區(qū)北?!昂Q笾啊?、北?!吧汉骱:Q髽穲@”、國家4A級景區(qū)廣西“龍谷灣恐龍公園”到廣西“上風上水國際康養(yǎng)文化中心”……;
20年,我們先后榮獲市納稅增長大戶、市優(yōu)秀房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè);我們投資開發(fā)的項目榮獲國家建設工程最高獎“魯班獎”、十大宜居項目;市、省、國家科普基地等多重榮譽!
20年,我們不懼風雨一路前行,就為與您相遇,攜手開啟新紀元!
海洋之窗簡介:
北海海洋之窗是國家AAAA級旅游景區(qū)及全國科普教育基地,座落于我國富饒美麗的北部灣之濱北海,占地2.1公頃,建筑面積18,100平方米,是北海著名旅游景區(qū)及北海旅游龍頭企業(yè)之一,是一家專注于旅游產(chǎn)業(yè)投資建設運營的專業(yè)公司。景區(qū)由神秘絢麗的活體珊瑚、豐蘊深厚的航海歷史文化、高科技造景技術的新一代無水水族館、創(chuàng)多項國內(nèi)之最的巨型圓缸景觀,及逼真*的國際最先進的4D動感電影等構成。是一座引領海洋科技時尚、傳播海洋文化品位、領略海洋無限風光的大型綜合性海洋博覽館!
文邦房地產(chǎn)簡介:
文邦房地產(chǎn)開發(fā)有限公司是一家集商業(yè)地產(chǎn)、住宅地產(chǎn)及旅游產(chǎn)業(yè)開發(fā)經(jīng)營于一體的大型實體公司,主要經(jīng)營房地產(chǎn)開發(fā)、經(jīng)營,自有房屋租賃,商業(yè)體綜合管理服務,公司以規(guī)范、專業(yè)、創(chuàng)新、共贏的經(jīng)營理念,高效貼心的服務,團結協(xié)作、敬業(yè)負責、服務奉獻、求實進取的企業(yè)精神,始終貫徹以追求合作伙伴最大利益為目標,竭誠為合作伙伴提供最大程度的保障。北海城市商務地標文邦國際大廈是我公司現(xiàn)已建成的由A、B兩座國際5O級雙塔組合的純商務寫字樓,是北海市首個CBD地標性建筑。曾成功開發(fā)了東都百匯休閑商業(yè)廣場、百畝養(yǎng)生大盤星海頤園等大型優(yōu)質(zhì)物業(yè)及北海城市名片4A級景區(qū)海洋之窗,同時還擁有北海利源國際大酒店、文邦珍珠基地、富貴商廈等大量的優(yōu)質(zhì)物業(yè)。
龍谷灣簡介:
龍谷灣旅游休閑度假區(qū)坐落于南寧空港經(jīng)濟區(qū)、中國“恐龍之鄉(xiāng)”廣西扶綏縣,置身于風景優(yōu)美的花山自然風貌地區(qū),群山環(huán)繞,綠波萬頃。度假區(qū)占地6000畝,總投資人民幣36億,歷時五年,邀請來自全國各地的古生物學家實地考察,數(shù)個頂尖設計團隊聯(lián)手制作,實現(xiàn)了集遠古生物探索、傳承文化博覽、休閑娛樂度假為一體的旅游休閑度假區(qū),被譽為“大西南高端娛游代表之作”。龍谷灣恐龍公園,是龍谷灣旅游休閑度假區(qū)一期重點項目,是以廣西扶綏挖掘的“一窩三龍”恐龍化石為依托,按國家5A級景區(qū)標準建設,將科普探索、旅游觀光、游樂體驗首次結合。全智能電子化覆蓋服務,一手掌控的動態(tài)游樂體驗,以強大科技復原恐龍與古生物形象,通過視覺的盛宴、動感的激情,為您揭開五億六千萬年前的生命奧秘,傾力打造前所未有的歡樂殿堂。
加入文邦,定義您的人生高度……
上班地點
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北海銀海區(qū)北?!ずQ笾拔陌钇髽I(yè) 查看上班路線
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人事專員3000-4000元北海-海城區(qū)廣西春秋房地產(chǎn)代理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務負責公司招聘工作,員工的入職、離職、升降職的管理通知。 負責面試、入職分配等工作。 處理員工關系、留存問題 月休4天 早8:30-12:00 下午14:30-18:302025-04-18蔡耀宗
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2025-04-18黃一峰
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人力資源部負責人6000-10000元北海-海城區(qū)位職責: 在學院領導下,負責人事處職能范圍規(guī)定的全部工作,并對本處室的全部工作負責,當好領導的參謀。具體職責如下: 1、負責機構設置與崗位管理:負責學校機構設置、人員編制核定以及崗位設置、教職工的聘任與考核,負責教師資格認定、教職工職稱評審與職級評定,負責職稱職級評審與推薦工作領導小組辦公室工作。 2、負責人才工作:制訂并推進人才隊伍建設與發(fā)展規(guī)劃,組織實施人才強校,組織各級各類人才工程項目的申報遴選、評審推薦、檢查考核與驗收,負責人才工作委員會辦公室工作。 3、負責師德師風建設:建立健全師德師風建設長效機制,指導、檢查及評估二級學院(教學部)師德師風建設工作,組織開展師德師風教育、先進人物評選、師德典型選樹等活動。 4、負責人事管理:負責新教師招錄和高層次人才引進,負責教職工的考勤、考核、流動、請假、獎懲、離退休、延(返)聘、辭職、政審等工作,負責待崗人員的培訓及管理,負責兼職教師庫的建設、管理與維護,負責各類人員人事關系的審批、管理。 5、負責人事檔案:負責人事檔案、文書材料的收集、整理、立卷、歸檔,以及人事信息的管理、維護、統(tǒng)計上報等工作。 6、負責薪酬管理:推進教職工收入分配綜合改革,負責各類績效預決算、工資調(diào)整與各類績效的核撥、發(fā)放;負責教職工社會保險、公積金等其他待遇的日常管理。 7、負責教職工發(fā)展:建立并實施教職工職業(yè)生涯規(guī)劃制度,建設教職工職業(yè)生涯規(guī)劃和繼續(xù)教育培訓檔案,建立教職工職業(yè)能力、任職與評價標準體系,定期開展教職工能力評價,實施準入與退出制度,建立教職工培養(yǎng)培訓體系,分類組織開展教職工培訓,開展教職工發(fā)展研究與改革、示范推廣等。 任職要求: 1、 本科及以上學歷,中級及以上專業(yè)技術職稱,且有三年以上廣西高校師資管理工作經(jīng)歷。 2、 政治立場講定,品行端正,作風正派。 3、 熟悉師資隊伍建設、師風建設、人事管理等的相關。2025-04-16
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2025-04-16劉爽
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樂園人事主管5000-6000元北海-銀海區(qū)北海銀基投資有限公司金融/投資/證券崗位職責: 1、負責員工薪酬、績效、福利和獎勵的核算,保證員工薪酬績效、福利按時準確發(fā)放; 2、薪酬預測、人力成本統(tǒng)計與分析,按時完成薪酬績效分析報表; 3、協(xié)助優(yōu)化公司薪酬福利體系,為各部門提供支持和服務,處理員工咨詢和需求; 4、負責對接勞務派遣薪酬績效福利模塊工作; 5、負責公司考勤管理、審核等工作; 6、完成其他領導交辦工作。 任職要求: 1、統(tǒng)招本科,3年以上薪酬績效工作經(jīng)驗, 2、熟悉勞動法、勞動合同等法律法規(guī),熟悉社保公積金相關政策; 3、積極等工作態(tài)度、強執(zhí)行力,溝通有效能力、推動能力以及解決問題能力。 該崗位單休,介意勿投,謝謝~2025-04-15李女士
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人事專員3000-4000元北海-海城區(qū)1、負責招聘的相應工作; 2、負責管理員工關系的管理工作,如入職、崗前培訓、離職等工作; 3、負責員工考勤和績效考核工作; 4、負責核算集團員工薪酬; 5、負責公司的行政類的日常工作; 6、完成領導交辦的其它工作 任職要求 1、人力資源或相關專業(yè)大專以上學歷,有相關人事工作經(jīng)驗1年以上的優(yōu)先; 2、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用 3、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神; 4、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡知識。 工作時間:8:30-12:00 14:00-18:00 薪酬待遇:底薪+提成+意外險+活動獎金+旅游+晉升培訓機會+高額年終獎+年休假+節(jié)假日福利+公司提供中餐2025-04-15樊保友
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人事專員2000-5000元北海-海城區(qū)北海捷恒網(wǎng)絡科技有限公司計算機硬件福利待遇: 1.每年都擁有超過國家法定的年假 2.豐富多彩的團建活動 3.漂亮的小姐姐超姐多的哦 4.跟著國家法定假期走的帶薪假 工作職責: 1、協(xié)助招聘經(jīng)理與用人部門進行溝通并制定招聘計劃,定期更新維護公司架構; 2、負責招聘信息的撰寫和維護招聘渠道; 3、負責簡歷篩選與收集,維護企業(yè)簡歷庫; 4、負責進行面試邀約,并為應聘者提供到訪服務; 5、負責業(yè)務崗位和職能崗位的初步面試與評估反饋; 6、協(xié)助其他人力資源模塊的工作進行; 應聘資格: 1、全日制大專及以上學歷,人力資源、工商管理專業(yè)優(yōu)先; 2、有良好表達能力,整體形象氣質(zhì)成熟穩(wěn)重; 3、親和力強、學習能力強、有強烈目標感,善于與人打交道; 4、職業(yè)規(guī)劃清晰,愿意在人力資源角度長期發(fā)展; 發(fā)展空間: 專業(yè)通道:招聘專員 HRBP 資深HRBP HRBP 主管 人力資源總監(jiān) 管理通道:招聘專員 人事專員 人事主管 人事經(jīng)理 人力資源總監(jiān) 你是否愿意加入我們,想不一樣的點子,做一份有境界的事業(yè)? 百年事業(yè),接下來的90年,你是否愿意和我們一起努力成為別人口中羨慕的人? 每個時代,都在悄悄犒賞有發(fā)展眼光的人2025-04-15趙秋霞
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人事經(jīng)理/主管4000-6000元北海-海城區(qū)-北海高新技術創(chuàng)業(yè)園B區(qū)1、根據(jù)公司業(yè)務需要,完成招聘任務; 2、薪酬管理、員工福利、人工成本管理、社保及補充醫(yī)保年金的事務處理; 3、勞動關系處理、勞資風險把控、勞務派遣管理等方面能獨當一面并給企業(yè)提出建議; 4、實時更新人力資源狀況,對離職率、人員信息等進行分析,并出具相應分析報告; 5、負責新員工入職培訓,實施相關培訓工作; 任職要求: 1、 要具有人力資源咨詢服務、獵頭、勞務派遣等1年工作經(jīng)驗以上; 2、 熟悉國家人事法律法規(guī),了解國內(nèi)人力資源管理的動向及地方政策; 3、 最好處理過勞動糾紛、了解熟悉處理流程; 4、 參加過勞動法規(guī)、人力資源管理技術等方面的培訓; 5、 熟練的辦公軟件操作技能,如Office軟件(word\\PowerPoint\\Excel等); 6、 相關工作經(jīng)驗5年以上,有涉及培訓組織經(jīng)驗,本科以上學歷; 7、 具有人力資源證書者優(yōu)先。2025-04-15賀湘寧
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人事經(jīng)理hr10000-15000元北海-合浦縣廣西合天寶龍食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、協(xié)助總經(jīng)理完成公司的預算指標,保證各項決議的貫徹落實。 2、制定公司的各項規(guī)章制度。 3、公司各崗位人員招聘。 4、組織制訂招聘、調(diào)動、考核、晉升、獎懲等人事管理規(guī)章制度、監(jiān)督落實。 5、制定各崗位的工作職責,并監(jiān)督執(zhí)行。 6、負責公司人事行政日常管理。2025-04-15何先生
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人事主管3000-5000元北海-合浦縣廣西合天寶龍供應鏈管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務1、 建立健全公司招聘、保險、福利等人力資源制度建設;? 2、 人事制度、流程、工作計劃的制定及執(zhí)行; 3、 負責員工入職、試用、轉正、升遷、輪崗、離職等環(huán)節(jié)的手續(xù)辦理;? 4、 負責勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理工作,進行勞動關系管理; 5、 繳納員工的各類社會保險并編制各類保險報表;? 6、 根據(jù)國家、地方勞動法規(guī)及公司的人力資源政策,參與建立公司與員工的溝通機制;參與員工與公司的勞動糾紛或爭議的調(diào)查、善后處理等工作;? 7、 保存員工的人事檔案,做好各類人力資源狀況的統(tǒng)計、分析、預測、調(diào)整、查詢及人才儲備。 行政工作: 1、 行政費用的預算與管理,分解到各功能區(qū)塊,監(jiān)控其實施過程;以合理降低行政費用; 2、公司日常重要政令的傳達,確保公司重要信息的有效傳遞,保證公司各類信息的正確、有效、及時傳播; 3、固定資產(chǎn)管理,在預算計劃的范圍內(nèi),負責監(jiān)督、檢查公司復印機、電腦、打印機、傳真機等辦公設備、網(wǎng)絡設備、運輸設備及其他固定資產(chǎn)的采購、使用、維護、保養(yǎng)情況;確保在費用預算內(nèi)滿足公司運營需要; 4、 重要證照及資料管理,公司各類資質(zhì)的辦理及年檢,根據(jù)公司行政管理制度及保密制度,負責監(jiān)督及審批公司各類重要資質(zhì)證件、執(zhí)照、非技術資料、計算機磁盤、光盤等的使用與保管及公司印章的刻制、保管、使用及注銷; 5、負責公司對外事務的聯(lián)絡,負責市場監(jiān)管部門的協(xié)調(diào)相關事宜。 崗位要求: 1、積極主動,責任心強。 2、專科及以上學歷,人力資源專業(yè)優(yōu)先; 3、5年以上人力資源或行政管理相關的工作經(jīng)驗; 4、熟悉國家及地方勞動人事政策,精通勞動法律法規(guī),熟悉人力資源管理各模塊操作流程; 5、有良好的語言表達和公文撰寫能力; 6、出色的溝通能力和領導管理能力,善于協(xié)調(diào)、溝通和組織策劃。2025-04-15陳裕鑫
北海相關熱門崗位
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- 北海市海洋之窗生物科技展覽有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/展覽
- 成立時間 19年(2006年2月15日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 50-100人