職位描述
職位描述
1、制定招商方案(業(yè)態(tài)規(guī)劃、定位、落位等)有計(jì)劃性的推進(jìn)招商工作。
2、依據(jù)規(guī)劃定位尋找并拓展匹配度較高的目標(biāo)業(yè)態(tài)商家,積累客戶資源。
3、及時(shí)統(tǒng)計(jì)各類商戶信息,建立客戶品牌資源數(shù)據(jù)庫,并進(jìn)行相應(yīng)的市場調(diào)研與分析。
4、維護(hù)招商渠道,不斷開發(fā)新客戶。
5、負(fù)責(zé)入駐企業(yè)的洽談、合同草擬、簽約、關(guān)系維護(hù)等工作。
6、完成上級交辦的其他招商及配合工作。
任職要求
1、男女不限,40歲以下,大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、1年以上招商、銷售類工作經(jīng)驗(yàn),有一定招商渠道或綜合型項(xiàng)目招商工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉商業(yè)地產(chǎn)的招商流程、招商技巧、合同條款及市場操作模式;
4、熟練掌握PPT、CAD、PS等辦公軟件,優(yōu)秀的文字功底,有較強(qiáng)的創(chuàng)造思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力;
5、具備及時(shí)掌握市場動態(tài),并依據(jù)市場變化適時(shí)策劃調(diào)整制定整體方案、活動的能力。
6、熱愛銷售工作,有良好抗壓能力,有挑戰(zhàn)欲望和良好的客戶服務(wù)意識。
7、具備制定招商計(jì)劃能力。
公司簡介
兆信集團(tuán)于2009年進(jìn)駐北海,成立北海億兆房地產(chǎn)開發(fā)有限公司于2013年啟動開發(fā)了北海第一個(gè)精品樓盤——“禧悅灣”項(xiàng)目。“禧悅灣”一期已于2016年已完成交付,二期也于2020年5月底前完成交付工作。
2017年成立北海兆信和瑞房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,以2017年北海地王身份成功競得了并啟動了北海第二個(gè)開發(fā)項(xiàng)目——“兆信?金悅灣”,目前項(xiàng)目進(jìn)入收發(fā)階段。
2018年6月成立北海兆信置業(yè)有限公司并以2018年北海地王身份成功啟動了在北海第三個(gè)開發(fā)項(xiàng)目——“兆信?鉑悅灣”。目前鉑悅灣一期已進(jìn)入驗(yàn)收階段。
2020年4月成立北海兆信融懿房地產(chǎn)開發(fā)有限公司并逆勢競得北海開發(fā)的第四個(gè)項(xiàng)目——“兆信?星悅灣”,目前,新項(xiàng)目已進(jìn)入開發(fā)前期工作。
上班地點(diǎn)
工作地址:
查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
商務(wù)BD3000-8000元北海-海城區(qū)廣西奧美網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件尋找對接需求抖音推廣商戶,進(jìn)行洽談合作。 工作內(nèi)容: 1、通過公司提供客戶信息收集、溝通客戶完成業(yè)務(wù)簽約; 2、遵守公司營銷政策,配合商務(wù)總監(jiān)完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo); 3、收集潛在客戶和新客戶的資料、老客戶的維護(hù)服務(wù)、跟進(jìn)需求,要求轉(zhuǎn)介紹,增加續(xù)單率; 4、完成上級交辦的其它相關(guān)工作。 5、通過商戶合作,客戶關(guān)系的日常維護(hù),二次開發(fā)以及深度合作,通過門店推廣數(shù)據(jù),針客戶要求進(jìn)行策略調(diào)整,使得推廣最大化。 任職資格: 1、具備良好的溝通交流能力; 2、有敏銳的市場洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心;具備良好的溝通能力、談判能力,協(xié)調(diào)能力; 3、有美團(tuán)餐飲、市場業(yè)務(wù)、自媒體工作、商務(wù)洽談經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、工作主動積極,對待客戶認(rèn)真負(fù)責(zé)。2025-07-13姚斐
-
商務(wù)專員3000-8000元北海-海城區(qū)廣西奧美網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 尋找對接需求抖音推廣商戶,進(jìn)行洽談合作 工作內(nèi)容: 1.通過公司提供客戶信息收集,溝通客戶完成業(yè)務(wù)簽約 2.遵守公司營銷政策,配合商務(wù)總監(jiān)完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo) 3.收集潛在客戶和新客戶的資料,老客戶的維護(hù)服務(wù),跟進(jìn)需求,要求轉(zhuǎn)介紹,增加續(xù)單率 4.完成上級交辦的其他相關(guān)工作 5.通過客戶合作,客戶關(guān)系的日常維護(hù),二次開發(fā)以及深度合作,通過門店推廣數(shù)據(jù),針對客戶要求進(jìn)行策略調(diào)整,使得推廣最大化 任職要求: 1.具備良好的溝通能力 2.有敏銳的市場洞察力,強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心,具備良好的判斷能力,協(xié)調(diào)能力 崗位福利: 底薪+提成+績效+全勤+福利 公司有完整的漲薪晉升制度 不定期團(tuán)建福利2025-07-13姚斐
-
BD商務(wù)拓展專員5000-6000元北海-海城區(qū)招聘#國企-互聯(lián)網(wǎng)大廠-業(yè)務(wù)推廣 工作地點(diǎn):北海市區(qū) 1、通過地推,陌生拜訪的方式,引導(dǎo)使用微信小程序并體驗(yàn)打車服務(wù)。 2、抗壓力、環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng),對具體上崗時(shí)間有充分的適應(yīng)性,能接受戶外工作。 工資:無責(zé)底薪3000+提成+績效+五險(xiǎn) 月收入:7000-8000-120002025-07-09陳俊兆
-
商務(wù)bd4000-8000元北海-海城區(qū)廣西珍星鮮食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1. 負(fù)責(zé)對接抖音、視頻號等新媒體平臺電商達(dá)人資源,推動短視頻及直播帶貨合作落地。通過精準(zhǔn)匹配產(chǎn)品特性與達(dá)人風(fēng)格,達(dá)成高效種草轉(zhuǎn)化; 2. 具備敏銳的市場洞察力,能夠持續(xù)挖掘潛力達(dá)人資源,建立符合公司調(diào)性的達(dá)人矩陣; 3. 具備出色的商務(wù)談判與營銷推廣能力,能夠獨(dú)立完成合作洽談、條款協(xié)商等全流程工作,確保合作順利推進(jìn)。 4. 負(fù)責(zé)達(dá)人日常維護(hù),及時(shí)掌握直播動態(tài)與產(chǎn)品需求。定期復(fù)盤合作數(shù)據(jù),優(yōu)化達(dá)人合作策略。 5. 建立完善的達(dá)人合作檔案,做好數(shù)據(jù)追蹤與分析。持續(xù)優(yōu)化達(dá)人合作策略,建立長期穩(wěn)定的商務(wù)關(guān)系。 6. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、快速學(xué)習(xí)能力及高度責(zé)任心。工作積極主動,能承受壓力并保持高效產(chǎn)出。2025-07-09徐國強(qiáng)
-
商務(wù)專員4000-8000元北海-銀海區(qū)廣西創(chuàng)視天成信息科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件職責(zé)描述: 1.搜集市場信息,掌握政府采購規(guī)則、流程,給客戶提供專業(yè)解答; 2.負(fù)責(zé)北海市政府及事業(yè)單位客戶信息,根據(jù)北海市市場特點(diǎn)開發(fā)、建立長期穩(wěn)定合作關(guān)系; 3.負(fù)責(zé)老客戶的定期拜訪、溝通,進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和二次開發(fā); 4.了解北海市政采,以及中央國家機(jī)關(guān)采購行業(yè)動態(tài)、收集分析行業(yè)信息,制定相應(yīng)的競爭策略,為公司銷售策略提供意見; 5、開發(fā)新客戶并與現(xiàn)有客戶建立關(guān)系,運(yùn)用各種銷售技能、工具不斷開發(fā)挖潛客戶的需求,銷售公司辦公產(chǎn)品,完成銷售指標(biāo); 任職要求: 1、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心。 2、能夠服從公司各項(xiàng)管理制度、富有工作激情、善于人際交往、對市場有敏銳觀察力。 3、認(rèn)同公司企業(yè)文化。 4、熟練掌握office辦公軟件,尤其word的編輯功能。 5、??萍耙陨蠈W(xué)歷, 具有銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 6、能夠適應(yīng)3-5天的短期出差。 7、熟悉政府采購業(yè)務(wù),熟悉市場工作優(yōu)先。 周末雙休2025-07-09崔玉豐
-
2025-07-09黃仕鋒
-
招商專員3000-5000元北海-海城區(qū)北海恒運(yùn)投資有限公司金融/投資/證券1、協(xié)助主管制定招商策略方室與團(tuán)隊(duì)整體管理 2、負(fù)責(zé)組織拓展各種招商渠道,組織團(tuán)隊(duì)達(dá)成項(xiàng)目招商及租金收益的預(yù)期目標(biāo) 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招商策略執(zhí)行。 4、負(fù)責(zé)執(zhí)行商家和品牌的開發(fā)、拜訪、接洽、談判等具體事務(wù); 5,負(fù)責(zé)執(zhí)行簽約商家的進(jìn)場、籌備、開/方案: 6、負(fù)責(zé)擬訂招商各種招商手冊、函件、傳真、協(xié)議、合約等文字資料 7、負(fù)責(zé)招商業(yè)務(wù)開發(fā)、拓展、商戶維護(hù)。2025-07-09黃虹
-
商務(wù)15000-30000元北海-合浦縣廣西合天寶龍供應(yīng)鏈管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)開拓全網(wǎng)達(dá)人帶貨,分銷商資源。 純擁模式 或有責(zé)底薪2025-07-09陳裕鑫
-
商務(wù)專員4000-5000元北海-海城區(qū)北海新跨越游艇設(shè)備有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工協(xié)助公司內(nèi)日常銷售業(yè)務(wù),能吃苦耐勞,敬業(yè)精神,服從工作要求2025-07-09楊晶
-
商務(wù)BD5000-10000元北海-海城區(qū)工作職責(zé): 負(fù)責(zé)新用戶線下打車體驗(yàn)活動,通過地推的形式引導(dǎo)用戶通過微信端口體驗(yàn)打車服務(wù)。 任職要求: 1、20-35周歲,普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰溝通表達(dá)能力優(yōu)秀。 2、學(xué)歷要求:高中或高中以上學(xué)歷,勤奮上進(jìn),自信好學(xué),學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力強(qiáng)的無視學(xué)歷; 3、工作經(jīng)驗(yàn)要求:不限工作經(jīng)驗(yàn)要求,具有線下地推/銷售經(jīng)驗(yàn)工作者優(yōu)先; 4、抗壓能力、環(huán)境適應(yīng)力強(qiáng),對具體上崗時(shí)間有充分的適應(yīng)性,能接受戶外工作。 福利待遇: 無責(zé)底薪3000+業(yè)績提成+績效+五險(xiǎn) T3出行是南京領(lǐng)行科技股份有限公司打造的智慧出行生態(tài)平臺。由中國第一汽車集團(tuán)有限公司、東風(fēng)汽車集團(tuán)有限公司、重慶長安汽車股份有限公司三大國企,聯(lián)合蘇寧、騰訊、阿里等互聯(lián)網(wǎng)巨頭共同成立。 公司以“成為最值得信賴的出行服務(wù)企業(yè)”為愿景,“科技引領(lǐng) 愉悅出行”為使命,致力于成為能夠?yàn)榭蛻艉驼峁鞍踩?、便捷、品質(zhì)”出行服務(wù)的科技創(chuàng)新型企業(yè)。2025-07-09陳俊兆
北海相關(guān)熱門崗位

- 北海兆信置業(yè)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)/酒店
- 成立時(shí)間 6年(2018年7月18日)
- 企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
- 公司規(guī)模 --