職位描述
1、負(fù)責(zé)各級(jí)員工薪資福利費(fèi)用的核算、發(fā)放,及時(shí)制作工資條并發(fā)放,建立各種薪酬信息臺(tái)帳;
2、關(guān)注國(guó)家有關(guān)工資福利及政策的變化,保證公司的薪酬支付合法合理;
3、負(fù)責(zé)公司員工社保、公積金、團(tuán)體意外險(xiǎn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)辦理;
4、員工轉(zhuǎn)正、晉升流程的跟進(jìn);
5、3年以上人資相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),同等崗位經(jīng)驗(yàn)1年以上;
6、熟練使用計(jì)算機(jī)各類辦公軟件,熟練使用各類函數(shù)公式。
公司簡(jiǎn)介
三諾集團(tuán)是一家以“智慧生活”為核心的整體解決方案提供商,創(chuàng)立于1996年,2007年獲得“中國(guó)馳名商標(biāo)”稱號(hào)。三諾一貫秉承“品質(zhì),服務(wù),價(jià)值”三大承諾,創(chuàng)造性地建立OPM(Original Planning Manufacturer,原創(chuàng)產(chǎn)品策劃設(shè)計(jì)提供商)商業(yè)模式,為世界500強(qiáng)客戶提供優(yōu)秀的整體產(chǎn)品的解決方案,已成為全球最大的IT音頻產(chǎn)業(yè)制造商。產(chǎn)品覆蓋:智慧音頻產(chǎn)品、個(gè)人平板電腦,一體機(jī)電腦、筆記本電腦、汽車物聯(lián)網(wǎng)增值系統(tǒng)、LED照明等。
三諾集團(tuán)跨境電子產(chǎn)業(yè)園布局是廣西自貿(mào)區(qū)首個(gè)落地的跨境電子產(chǎn)業(yè)園。北海三諾園區(qū)于2011年5月簽約,2012年10月開工建設(shè),2013年7月投產(chǎn)下線第一臺(tái)智慧音箱產(chǎn)品,2013年11月順利全面開園、全面投產(chǎn)。三諾已在廣西深耕產(chǎn)業(yè)十二年之久,于廣西設(shè)立了近20家項(xiàng)目公司,解決就業(yè)6000多人,在廣西的各類稅費(fèi)開支每年達(dá)6-7億元,建成了廣西最大的多媒體音頻整機(jī)企業(yè)(已出貨1億臺(tái))以及國(guó)內(nèi)最大的電腦整機(jī)系統(tǒng)廠商(已出貨超過1500萬(wàn)臺(tái)),成功實(shí)現(xiàn)聯(lián)想、中興通訊、華為、飛利浦、哈曼等眾多500強(qiáng)品牌客戶訂單落戶廣西生產(chǎn)。廣西三諾旗下僅廣西三創(chuàng)一家企業(yè)就位列廣西民營(yíng)企業(yè)50強(qiáng)中電子信息產(chǎn)業(yè)第1名,并位居廣西電子信息產(chǎn)業(yè)加工貿(mào)易出口額前2名,成為北海首個(gè)加工貿(mào)易突破100億元的企業(yè),2018年高峰期產(chǎn)值更是達(dá)到150億元。
憑祥三諾園區(qū)于2018年8月28日投產(chǎn),項(xiàng)目圍繞電子信息、智能智造、智慧健康、機(jī)器裝備等整機(jī)核心產(chǎn)品,建設(shè)涵蓋組裝、模具、注塑、噴涂、SMT、五金、精密零件、電聲部件、木箱、包材、線材等全鏈條配套精密部件4.0生產(chǎn)線,打造多業(yè)態(tài)的垂直產(chǎn)業(yè)生態(tài)鏈,滿足各主要IT電子信息科技產(chǎn)品個(gè)性化、智能化、柔性化的制造需求。憑祥三諾將建設(shè)成為三諾集團(tuán)外循環(huán)產(chǎn)品及出口配件產(chǎn)品的核心制造基地,已建設(shè)成了總裝生產(chǎn)區(qū)精密結(jié)構(gòu)件生產(chǎn)區(qū)、表面貼裝生產(chǎn)區(qū)、醫(yī)美產(chǎn)品生產(chǎn)區(qū)等等,并于三諾越南廠區(qū)形成較好的產(chǎn)業(yè)互動(dòng),產(chǎn)能互補(bǔ)調(diào)配效應(yīng)。
越南園區(qū)位于北寧,建筑面積約50000平方米,2020年1月動(dòng)工、2020年4月裝修完成,園區(qū)整體3棟廠房于2020年5月全面投入使用,智能產(chǎn)品制造車間于2020年7月投產(chǎn),投資額10000萬(wàn)人民幣,主要功能為出口美國(guó)的智能音箱及出口歐盟的音頻產(chǎn)品、部件生產(chǎn)與成品組裝)。
福利待遇:
社保(五險(xiǎn)一金):入職即可享受由公司統(tǒng)一購(gòu)買
宿舍:免費(fèi)提供住宿,職員3-4人一間,無(wú)線Wifi覆蓋,按實(shí)際用量扣除相應(yīng)水電費(fèi),有空調(diào)、太陽(yáng)能熱水、獨(dú)立衛(wèi)生間和沖涼房
用餐:公司設(shè)有員工餐廳,享有伙食補(bǔ)貼,員工自由選擇菜式,刷卡消費(fèi);亦可選擇園區(qū)內(nèi)商業(yè)街就餐
我們的優(yōu)勢(shì):
1、舒適的工作環(huán)境,完整的晉升機(jī)制
2、擁有花園式廠房,各種配套設(shè)施齊全:超市、商業(yè)街、快遞服務(wù)點(diǎn)、休息區(qū)(配有電視)、員工關(guān)愛中心、文化活動(dòng)中心(KTV、網(wǎng)吧、籃球場(chǎng)、足球場(chǎng)、乒乓球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、網(wǎng)球場(chǎng)、臺(tái)球場(chǎng)、專業(yè)健身器材)、心理咨詢中心、醫(yī)務(wù)中心、免費(fèi)充電車棚
3、豐富的員工活動(dòng):戶外拓展培訓(xùn) 、晚會(huì) 、籃球比賽、羽毛球比賽、足球友誼賽等;并設(shè)抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)及獎(jiǎng)金/獎(jiǎng)品
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西北海市工業(yè)園高科路3號(hào)三諾智慧產(chǎn)業(yè)園 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
人資專員3000-6000元北海-海城區(qū)崗位職責(zé): 1、參與人力資源相關(guān)工作,包括但不限于考勤管理、薪酬核算、績(jī)效考核、員工關(guān)系及人事管理; 2、協(xié)助進(jìn)行招聘流程的執(zhí)行,包括篩選簡(jiǎn)歷和組織面試; 3、支持團(tuán)隊(duì)日常行政事務(wù),確保辦公室運(yùn)作順暢。 崗位要求: 1、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 2、能夠高效處理多任務(wù)并保持組織性; 3、對(duì)人力資源領(lǐng)域有濃厚興趣,愿意學(xué)習(xí)更多相關(guān)知識(shí)。16小時(shí)前王璐璐
-
司法調(diào)解主管5000-6000元北海-銀海區(qū)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)不同風(fēng)險(xiǎn)程度的逾期客戶開展電話調(diào)解工作; 2、針對(duì)不同違約客戶,不斷提升調(diào)解質(zhì)量和調(diào)解效果; 3、.負(fù)責(zé)追蹤調(diào)解團(tuán)隊(duì)整體工作效果,總結(jié)、分析,并制定改進(jìn)計(jì)劃,保障業(yè)務(wù)的穩(wěn)步推進(jìn)。 二、崗位要求: 1、專科及以上學(xué)歷,法學(xué)類專業(yè)、有律所、法院、調(diào)解管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具備法律、調(diào)解相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)滿2年, 3、為人正直,工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、積極主動(dòng),能嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度; 4、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、溝通表達(dá)和談判能力; 5、具有較強(qiáng)的邏輯分析能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力。 三、薪酬福利體系: 1、優(yōu)厚合理的薪酬體系:基本工資5000元-6000元(優(yōu)秀者待遇可談)、買社保 2、公司化運(yùn)作,具有積極向上的晉升和職業(yè)發(fā)展體系 3、假期:雙休+法定節(jié)假日+帶薪年假等福利體系 4、完善的法律、調(diào)解、清算等知識(shí)和實(shí)踐的培訓(xùn)體系 5、周一至周五工作時(shí)間:7H 上班時(shí)間9:00-12:00、14:18:002025-07-09秦建鈞
-
創(chuàng)新部主管10000-15000元北海-海城區(qū)-中國(guó)電子北海產(chǎn)業(yè)園北海六禾電子有限公司電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路有深厚的專業(yè)知識(shí)和技能,包括機(jī)械自動(dòng)化、電氣控制、軟件開發(fā)等方面的專業(yè)知識(shí)。熟悉非標(biāo)設(shè)備的獨(dú)立設(shè)計(jì)、現(xiàn)場(chǎng)安裝調(diào)試、2D/3D設(shè)計(jì)繪圖軟件(如CAD、SolidWorks)的使用、北京精雕機(jī)械臂編程、電氣設(shè)計(jì)安裝、PLC程序編寫、觸屏人機(jī)界面編寫、機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、視覺軟件編寫,掌握至少一門主流語(yǔ)言(如Java、C++)熟悉語(yǔ)法及常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法。 工作內(nèi)容: 1、依據(jù)公司生產(chǎn)工藝需求,設(shè)計(jì)、實(shí)施符合公司現(xiàn)階段的自動(dòng)化系統(tǒng)方案,并維護(hù)項(xiàng)目滿足公司生產(chǎn)需求; 2、領(lǐng)導(dǎo)自動(dòng)化部門,制定部門目標(biāo),培訓(xùn)自動(dòng)化部門技術(shù)人員,確保部門正常運(yùn)轉(zhuǎn); 3、提升夾具自制品質(zhì)及效率,提升夾具自制比重,持續(xù)降低夾具自制成本。2025-07-09盧金云
-
團(tuán)隊(duì)經(jīng)理10000-15000元北海-海城區(qū)廣西皓躍酒店管理有限公司酒店/旅游1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常管理及團(tuán)隊(duì)組建工作; 2、負(fù)責(zé)完成事業(yè)部經(jīng)理各團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)定期組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)推廣、信息搜集工作; 4、負(fù)責(zé)管理團(tuán)隊(duì)內(nèi)部日常管理及晨夕會(huì)執(zhí)行落實(shí); 5、建立內(nèi)外溝通渠道及公共關(guān)系,協(xié)調(diào)處理區(qū)域內(nèi)工程部、運(yùn)營(yíng)部對(duì)接出現(xiàn)的問題; 6、負(fù)責(zé)制訂營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃方案并保證方案的可行性; 7、及時(shí)掌握市場(chǎng)變化情況并進(jìn)行科學(xué)合理的營(yíng)銷策略調(diào)整; 8、客戶投訴處理及時(shí)性和妥善性。 9、薪資福利:固定底薪+浮動(dòng)薪酬+提成:團(tuán)隊(duì)保底完成業(yè)績(jī)實(shí)收40萬(wàn)底薪加2000;往后每完成業(yè)績(jī)實(shí)收20萬(wàn)逐次累加2000;團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)100萬(wàn)及以上提成跳點(diǎn)為1%; 注:有房屋托管行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮2025-07-09張楊
-
儲(chǔ)備主管5000-10000元北海-海城區(qū)廣西北海市青年電子商務(wù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)銷售精英 1、薪資范圍:3000-8000 2、社保:購(gòu)買五險(xiǎn) 3、獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:年終獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng) 4、正式員工滿1年可享受帶薪年假 5、公司不定期舉行員工聚餐團(tuán)建等活動(dòng) 6、公司為員工生日提供特定福利 任職要求: 1、20-45歲,性別不限,不論學(xué)歷,不計(jì)經(jīng)驗(yàn),勤奮好學(xué),敢想敢做,向往高薪。 2、自覺遵守公司及各部門規(guī)章制度,熱愛銷售,性格開朗積極向上,有激情有責(zé)任心,具有拼搏精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神2025-07-09吳安滿
-
發(fā)運(yùn)主管8000-10000元北海-合浦縣北海天順風(fēng)電設(shè)備有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工1、確保公司年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)中的交付量達(dá)標(biāo); 2、確保發(fā)運(yùn)計(jì)劃有效執(zhí)行 3、確認(rèn)現(xiàn)場(chǎng)收貨條件 4、確保給予投標(biāo)階段運(yùn)輸報(bào)價(jià)支持,項(xiàng)目運(yùn)輸風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與費(fèi)用合理管控; 5、確保項(xiàng)目運(yùn)輸交付安全、準(zhǔn)時(shí) 6、確保外協(xié)加工廠付款和物流供應(yīng)商付款合規(guī)、交接文件齊全 7、確保物流供應(yīng)商索賠管理及時(shí)、績(jī)效管理有效 8、服從分配,完成上級(jí)安排的其他工作,以實(shí)現(xiàn)公司總體目標(biāo)。 任職要求: 1、大專以上、理工科、管理、商務(wù)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上同崗經(jīng)驗(yàn); 3、配載方案和運(yùn)輸計(jì)劃能力,運(yùn)輸合同簽訂能力,運(yùn)輸過程管控能力,發(fā)運(yùn)協(xié)調(diào)能力,運(yùn)輸問題處理能力,客戶關(guān)系維護(hù)能力,項(xiàng)目交付風(fēng)險(xiǎn)辨別; 4、適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間出差;2025-07-09
-
EHS主管8000-10000元北海-合浦縣北海天順風(fēng)電設(shè)備有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工1.確保工廠安全管理組織與目標(biāo)符合體系要求 2.確保EHS管理體系在工廠內(nèi)有效運(yùn)作 3.確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)無(wú)重大安全事故 4.確保相關(guān)方審核EHS符合要求 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2.具備3年以上工作經(jīng)驗(yàn),至少2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn) 3.具備冶金制造等鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)相關(guān)EHS管理工作經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立處理問題和解決問題的能力 4.熟悉EHS體系推廣運(yùn)用 5.熟練使用office、PPT等辦公軟件 6.對(duì)外溝通協(xié)調(diào)能力及突發(fā)事件的處理能力 7.熟悉ISO14001和OHSAS18001體系推廣運(yùn)行 8.懂得設(shè)備設(shè)施電氣安全操作規(guī)程和法律法規(guī)2025-07-09
-
北海-合浦縣北海天順風(fēng)電設(shè)備有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工1、確保公司月度回款目標(biāo)達(dá)成 2、確保項(xiàng)目回款臺(tái)帳數(shù)據(jù)準(zhǔn)確 3、確保逾期賬款催收方案落實(shí) 4、確保項(xiàng)目回款資料手續(xù)及時(shí)辦理 5、服從分配,完成上級(jí)安排的其他工作,以實(shí)現(xiàn)公司總體目標(biāo)。 任職要求: 1、大專以上、財(cái)會(huì)、法律、商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上塔筒行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備一定的財(cái)務(wù)和稅務(wù)基本知識(shí),掌握重大項(xiàng)目業(yè)主資金狀況,具備預(yù)測(cè)客戶可能會(huì)出現(xiàn)的資金風(fēng)險(xiǎn)的能力,善于做出應(yīng),性格開朗活潑,善于溝通與交際,有較強(qiáng)的抗壓能力; 4、適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間出差;
2025-07-09

品宣經(jīng)理
6000-8000元
北海-海城區(qū)
北海坐坐文化旅游有限公司
酒店/旅游
1、結(jié)合公司文旅項(xiàng)目產(chǎn)品的定位、商業(yè)運(yùn)營(yíng)模式,制定和執(zhí)行整體品牌宣傳策略。 2、統(tǒng)籌創(chuàng)意宣傳和廣告策劃,包括線上和線下宣傳活動(dòng)。 3、社交媒體和數(shù)字營(yíng)銷的規(guī)劃和執(zhí)行,吸引受眾和提高品牌曝光。 4、管理與媒體和合作伙伴的關(guān)系,推動(dòng)合作項(xiàng)目的成功。 5、數(shù)據(jù)分析和績(jī)效評(píng)估,調(diào)整和改進(jìn)宣傳策略。 6、危機(jī)管理和公共關(guān)系處理。 7、領(lǐng)導(dǎo)并協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)工作,做好人才梯隊(duì)建設(shè)。 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、傳媒或相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)背景。 2、豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷和品牌管理經(jīng)驗(yàn),文旅行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、出色的創(chuàng)意和廣告策劃能力,熟悉線上和線下宣傳渠道。 4、精通社交媒體和數(shù)字營(yíng)銷策略。 5、出色的溝通和團(tuán)隊(duì)管理技能。 6、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的決策能力,能夠分析宣傳活動(dòng)的數(shù)據(jù)和績(jī)效。 7、對(duì)文旅、新媒體等行業(yè)的趨勢(shì)和創(chuàng)新保持敏感性。 8、卓越的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)合作能力。
2025-07-09

田國(guó)華
管道試壓?jiǎn)T
4000-6000元
北海-合浦縣
崗位職責(zé):管道安裝后上門試壓并上傳數(shù)據(jù),漏水處理等售后服務(wù) 任職要求: 1、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備一定的溝通能力和服務(wù)意識(shí),高中及以上學(xué)歷; 2、具備摩托車及C1駕駛證,熟悉合浦當(dāng)?shù)氐匦危?薪酬待遇:底薪加提成,月收入在4000-6000之間。
2025-07-09

劉付仕文
北海相關(guān)熱門崗位
經(jīng)理專員薪資主管績(jī)效薪酬薪資主管績(jī)效管理薪酬管理社保專員薪酬績(jī)效專員薪酬績(jī)效主管薪酬績(jī)效經(jīng)理薪酬績(jī)效薪酬績(jī)效經(jīng)理/主管績(jī)效管理崗薪資經(jīng)理薪酬崗薪酬績(jī)效專員/主管薪酬管理崗薪酬經(jīng)理績(jī)效經(jīng)理薪酬主管薪資專員績(jī)效主管社保主管薪酬專員高級(jí)績(jī)效經(jīng)理薪酬高級(jí)專員集團(tuán)績(jī)效經(jīng)理組織績(jī)效經(jīng)理薪酬高級(jí)經(jīng)理社保薪酬專員績(jī)效管理經(jīng)理薪酬績(jī)效管理績(jī)效助理薪酬實(shí)習(xí)生績(jī)效主管/專員高級(jí)績(jī)效專員績(jī)效專員/主管
行業(yè)招聘

- 廣西三諾電子有限公司
- 所在行業(yè) 電子/計(jì)算機(jī)
- 成立時(shí)間 13年(2011年9月5日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人