商業(yè)地產(chǎn)經(jīng)理

提成

企業(yè)介紹：貝殼如優(yōu)地產(chǎn)，是一家集房產(chǎn)交易服務(wù)、資產(chǎn)管理服務(wù)為一體以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的全價(jià)值鏈房產(chǎn)服務(wù)平臺(tái)，業(yè)務(wù)覆蓋二手房交易、新房交易、租賃、裝修服務(wù)等。貝殼目前已覆蓋北京、上海、廣州、深圳、天津、成都、青島、重慶、大連等100多個(gè)地區(qū)，全國(guó)門店數(shù)量約20000家，旗下經(jīng)紀(jì)人超過30萬名。為不斷提高購(gòu)房服務(wù)體驗(yàn)，貝殼積極布局線上平臺(tái)。目前線上已覆蓋PC端、貝殼APP、貝殼網(wǎng)手機(jī)版等終端，是具備集房源信息搜索、產(chǎn)品研發(fā)、大數(shù)據(jù)處理、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)建立為一體的房產(chǎn)服務(wù)平臺(tái)。平臺(tái)為買賣雙方用戶提供全面真實(shí)的房產(chǎn)相關(guān)信息及咨詢服務(wù)，并不斷提高服務(wù)效率、提升服務(wù)體驗(yàn)，希望為用戶提供更安全、更便捷、更舒心的綜合房產(chǎn)服務(wù)。鏈家的愿景是希望通過持之以恒的創(chuàng)新以及新技術(shù)的探索和運(yùn)用，建立和有效管理高質(zhì)量的房地產(chǎn)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，推動(dòng)行業(yè)進(jìn)步。 招聘崗位：房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人 業(yè)務(wù)內(nèi)容：一手房交易+二手房交易+租賃業(yè)務(wù)+資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)+裝飾推薦 業(yè)務(wù)作業(yè)工具：貝殼網(wǎng)+貝殼系統(tǒng)+貝殼app+商機(jī)+E張房源紙等 發(fā)展方向：1.經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理-MVP俱樂部成員-商圈經(jīng)理-營(yíng)銷總監(jiān)-城市分公司總經(jīng)理2.經(jīng)紀(jì)人-職能專員-職能主管-部門經(jīng)理-中心總監(jiān)-副總裁3.經(jīng)紀(jì)人-分公司/事業(yè)部 培訓(xùn)體系：貝殼學(xué)院：崗前新人訓(xùn)-處級(jí)銜接訓(xùn)-中級(jí)銜接訓(xùn)-高級(jí)銜接訓(xùn)，店內(nèi)一對(duì)一師徒制等一系列持續(xù)階段性房產(chǎn)知識(shí)、銷售方法培訓(xùn)培訓(xùn)中心：線上培訓(xùn)-科技產(chǎn)品培訓(xùn)-產(chǎn)品培訓(xùn)等日常使用工具培訓(xùn)搏學(xué)考試：每年兩次，全國(guó)數(shù)十萬貝殼經(jīng)紀(jì)人同時(shí)考試，不斷鞏固提升專業(yè)知識(shí) 申請(qǐng)條件：1.國(guó)家全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限2.形象陽光向上，具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和溝通能力3.誠(chéng)實(shí)守信、勤奮主動(dòng)，具有高度的工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)4.有銷售、客戶服務(wù)或?qū)W生社團(tuán)干部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 招聘流程：投遞簡(jiǎn)歷-總部面試-發(fā)放offer-報(bào)到-貝殼學(xué)院培訓(xùn)-簽約入職 聯(lián)系人：蘇德芳（北海貝殼如優(yōu)第九灣人力總監(jiān)） 工作地點(diǎn)：北海市 職位招聘：8-10人

1、全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域，回款目標(biāo)達(dá)成； 2、制定所轄區(qū)域酒行招商的路徑及措施； 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域缺編人員的招聘及維護(hù)； 4、所轄區(qū)域團(tuán)隊(duì)目標(biāo)達(dá)成的過程管控； 5、公司安排的其他工作。

職位描述： 1. 全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域回款目標(biāo)達(dá)成； 2.制定所轄區(qū)域酒行招商的路徑及措施； 3. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域團(tuán)隊(duì)缺編人員的招聘及維護(hù)； 4. 所轄區(qū)域團(tuán)隊(duì)人員指標(biāo)達(dá)成的過程管控； 5. 所轄區(qū)域的培訓(xùn)及日常管理工作； 6. 公司安排的其他工作。 任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，年齡30-45歲； 2. 有3-10 年快消品行業(yè)招商及管理經(jīng)驗(yàn)；或房地產(chǎn)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 接受公司文化價(jià)值觀，有犧牲和奉獻(xiàn)精神； 4. 愿意不斷學(xué)習(xí)精進(jìn)； 5. 有豐富的社會(huì)資源；

職位描述： 1. 全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域回款目標(biāo)達(dá)成； 2.制定所轄區(qū)域酒行招商的路徑及措施； 3. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域團(tuán)隊(duì)缺編人員的招聘及維護(hù)； 4. 所轄區(qū)域團(tuán)隊(duì)人員指標(biāo)達(dá)成的過程管控； 5. 所轄區(qū)域的培訓(xùn)及日常管理工作； 6. 公司安排的其他工作。 任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，年齡30-45歲； 2. 有3-10 年快消品行業(yè)招商及管理經(jīng)驗(yàn)；或房地產(chǎn)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 接受公司文化價(jià)值觀，有犧牲和奉獻(xiàn)精神； 4. 愿意不斷學(xué)習(xí)精進(jìn)； 5. 有豐富的社會(huì)資源；

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體招商及多種經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收工作開展； 2.完成租決到期/大面積招調(diào)方案制定，優(yōu)化業(yè)態(tài)組合，提升品牌級(jí)次，招調(diào)落地； 3.協(xié)助完成預(yù)警品牌的監(jiān)控，及時(shí)備商，嚴(yán)控空鋪預(yù)出； 4.完成總部下達(dá)的招調(diào)遞增率、動(dòng)態(tài)出租率、空鋪率等考核指標(biāo)； 5.做好市場(chǎng)調(diào)研工作，搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息，建立及更新商戶信息數(shù)據(jù)庫。 【任職要求】 1.全日制本科及以上學(xué)歷，3年以上購(gòu)物中心或百貨招商工作經(jīng)驗(yàn)，其中1年以上部門負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉招商流程，在區(qū)域內(nèi)有良好的招商資源和個(gè)人口碑； 3.熟練使用辦公軟件，擁有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力； 4.有較好的招商談判技巧和能力； 5.認(rèn)同公司企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心； 6.良好的抗壓能力，能夠接受異地工作派遣。