
北流安全測試招聘
桂聘提供2025年10月北流安全測試最新招聘,更多安全測試安全測試工程師電子測試工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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品質(zhì)主管
8000-13000元6小時前唐漢偉具備5年以上電子廠品質(zhì)管理或相關領域工作經(jīng)驗,有大型電子廠管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責:
1. 負責公司產(chǎn)品品質(zhì)管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標準;
2. 監(jiān)控和改進品質(zhì)控制流程,提高產(chǎn)品質(zhì)量;
3. 組織和參與品質(zhì)改進項目,推動品質(zhì)提升;
4. 負責品質(zhì)問題的調(diào)查與處理,及時解決品質(zhì)問題;
5. 與供應商和客戶溝通,處理品質(zhì)相關的投訴和建議。
任職要求:
1.通過CET4考試;
2.熟悉電子材料特性、電路原理及電子元器件檢驗標準,了解ISO9001/14001管理體系標準,國家強制性產(chǎn)品認證要求,6Sigma方法等;
3.熟悉進料、制程、成品檢驗流程,具備質(zhì)量數(shù)據(jù)分析、異常處理、客戶投訴處理及改善能力;
4.具備團隊管理經(jīng)驗,能統(tǒng)籌資源推動品質(zhì)改善,協(xié)調(diào)跨部門合作;
5.具備品質(zhì)知識培訓、體系維護及內(nèi)部審核,確保質(zhì)量目標達成。 -
質(zhì)量管理/測試工程師
9000-13000元6小時前徐寧崗位職責:
1、負責產(chǎn)品從立項至量產(chǎn)階段的品質(zhì)控制工作,把控新產(chǎn)品開發(fā)過程品質(zhì)風險;
2、統(tǒng)籌管理測試資源,建立和完善實驗室質(zhì)量管理體系;
3、參與售后設計質(zhì)量問題的失效分析與預防改進;
4、負責統(tǒng)籌管理部門人員。
任職要求:
1、28-40歲,大專及以上學歷,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,熟練使用辦公軟件;
2、有大中制造型企業(yè),,熟悉家電、電器、電機、電子類產(chǎn)品品質(zhì)管控、工藝管控要求;
3、取得中級質(zhì)量工程師證書、質(zhì)量經(jīng)理證書、可靠性工程師證書、6西格瑪黑帶證書優(yōu)先考慮。 -
廣西高考日語老師
6000-10000元6小時前吳慧瓊崗位職責:
1.主要負責校區(qū)高考日語課程教學,實施教學工作;
2.根據(jù)學生情況,制定教學課件,有效的提升教學質(zhì)量;
3.按時備案,批改作業(yè),督促學生學習并答疑,定期組織測試;
4.鉆研高考日語特點,參與總部的教學培訓和教研活動;
5.及時向教學部反饋教學情況,完成教學部門安排的其他任務。
職位要求:
1、日語相關專業(yè)??萍耙陨蠈W歷,有N2、J.TEST 準B或以上日語證書;
2、日語發(fā)音標準、口語流利、聽說讀寫精通;
3、有教師資格證、日本留學、工作和生活者優(yōu)先;
4、喜歡日語教師工作,為人誠實、有親和力、善于表達、性格開朗;有責任心、有進取心;
5、實習生、應屆生亦可。
福利待遇:
1、高薪:綜合年薪8-10W、年終獎、專項獎金、人才推薦獎等;
2、福利保障:七險一金、包住宿、帶薪寒暑假、節(jié)日福利等;
3、人才保障:沉浸式入職培訓、在職培訓、教研支持等;
4、晉升渠道:教師-星級教師-教學組長-教學主管-區(qū)域負責人-校長 -
質(zhì)量管理/測試工程師
8000-13000元2025-10-12唐漢偉具備5年以上電子廠品質(zhì)管理或相關領域工作經(jīng)驗,有大型電子廠管理經(jīng)驗者優(yōu)先職位描述: 崗位職責: 1.負責公司產(chǎn)品品質(zhì)管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標準: 2.監(jiān)控和改進品質(zhì)控制流程,提高產(chǎn)品質(zhì)量: 3.組織和參與品質(zhì)改進項目,推動品質(zhì)提升: 4.負麥品質(zhì)問題的調(diào)査與處理,及時解決品質(zhì)問題: 5.與供應商和客戶溝通,處理品質(zhì)相關的投訴和建議。 任職要求: 1.通過CET4考試; 2.熟悉電子材料特性、電路原理及電子元器件檢驗標準,了解ISO9001/14001管理體系標準,國家強制性 產(chǎn)品認證要求,6Siqma方法等: 3.熟悉進料、制程、成品檢驗流程,具備質(zhì)量數(shù)據(jù)分析、異常處理、... -
質(zhì)量管理/測試工程師
5000-7000元2025-10-12顧和崗位職責: 1、負責建立和維護公司的質(zhì)量管理體系,確保生產(chǎn)流程符合相關標準和法規(guī); 2、組織實施質(zhì)量檢驗和控制,對產(chǎn)品質(zhì)量進行監(jiān)控,及時處理質(zhì)量問題; 3、領導質(zhì)量團隊,組織質(zhì)量培訓,提升團隊整體質(zhì)量意識和技能; 4、與客戶溝通,收集反饋,優(yōu)化產(chǎn)品和服務質(zhì)量,提升客戶滿意度; 5、定期進行質(zhì)量數(shù)據(jù)分析,制定改進措施,推動持續(xù)改進。 任職要求: 1、具備豐富的品質(zhì)管理經(jīng)驗,熟悉質(zhì)量管理體系和流程; 2、具有較強的團隊領導能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠激勵團隊達成目標; 3、優(yōu)秀的分析問題和解決問題的能力,能夠獨立處理復雜的質(zhì)量問題; 4、熟練使用質(zhì)量管理工具和方法,如SPC、FME... -
機械設計工程師
5000-7000元2025-10-12顧和崗位職責: 1、負責房車及相關配套設備的機械設計與開發(fā)工作; 2、進行產(chǎn)品結構的強度、穩(wěn)定性分析,確保設計方案的安全性和實用性; 3、參與產(chǎn)品樣機制作與測試,解決設計過程中的技術問題; 4、與供應鏈和設計團隊協(xié)作 -
服務顧問SA
2000-6000元2025-10-12樊鷹豪協(xié)同銷售部進行新車交付,增強客戶信心,提高首保率 16、 負責業(yè)務相關的基本數(shù)據(jù)統(tǒng)計,信息反饋等報表的制作和上報 17、 積極主動學習新知識,新政策,努力提高自身業(yè)務水平;按時參加公司安排的培訓,并通過培訓測試 -
質(zhì)量管理/測試工程師
7000-10000元2025-10-12袁文生崗位職責: 1.負責公司產(chǎn)品質(zhì)量把控管理; 2.負責制定和執(zhí)行質(zhì)量管理計劃; 3.發(fā)生品質(zhì)問題及時分析及解決,并上報。 任職要求 1.有5年以上毛絨玩具行業(yè)工作經(jīng)驗,對工藝流程、品質(zhì)標準有豐富的管理經(jīng)驗; 2.有責任心、執(zhí)行能力強; 3.熟悉基本電腦辦公軟件。 -
質(zhì)量管理/測試工程師
6000-9000元2025-10-12唐漢偉崗位職責: 1、制定并優(yōu)化品管部門的運作流程與標準,確保產(chǎn)品質(zhì)量達到公司要求; 2、監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制點,及時發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題; 3、組織品質(zhì)異常分析,制定有效的糾正預防措施,持續(xù)改進產(chǎn)品質(zhì)量; 4、管理供應商的質(zhì)量表現(xiàn),推動供應鏈質(zhì)量水平的提升; 5、組織實施內(nèi)部質(zhì)量審核,建立和維護質(zhì)量管理體系。 任職要求: 1、大專及以上學歷,電子、機械、材料等相關專業(yè)背景; 2、5年以上制造業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗,熟悉電子產(chǎn)品生產(chǎn)流程; 3、熟悉ISO9001及其他質(zhì)量管理體系,具有較強的質(zhì)量意識和數(shù)據(jù)分析能力; 4、具備優(yōu)秀的團隊領導能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠帶領團隊達成目標; 5... -
視覺算法工程師
10000-15000元2025-10-12李治杰1、負責機器視覺系統(tǒng)圖像處理,分析及算法研發(fā),視頻圖像特征提取等應用開發(fā); 2、負責完成算法設計、實現(xiàn)、測試,完成應用調(diào)試。 -
變電值長
8000-9000元2025-10-04曹杰陽崗位職責:1、變電站內(nèi)受壓器、避雷器、斷路器、電纜、互感器等電氣設備的電氣試驗; 2、相關電氣試驗數(shù)據(jù)的編寫; 3、負責風電場升壓站或者光伏電站電 氣設備的預防性試驗工作; 4、電力測試儀器的維護保養(yǎng)
約 11 個崗位
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