
北流員工招聘
桂聘提供2025年8月北流員工最新招聘,平均工資約為3009元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多員工員工員工培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車銷售
5000-6000元2025-08-16馬國(guó)棟1.手機(jī)操作完成每日獲客工作
2.上班時(shí)間8:30-12:00,午休2小時(shí),下午
2:00-18:00月休四天,帶薪年假
3.主營(yíng)新車低首付購(gòu)車,分期購(gòu)車,滿足多數(shù)家庭
車需求。
4.不要問(wèn)新人能不能做,沒(méi)有人一開(kāi)始就會(huì),有老員工帶教。
5.不影響接娃上學(xué),寶媽可做 -
跨境電商運(yùn)營(yíng)專員
2000-6000元2025-08-16林黎濱一、我們給你提供的
1、底薪+全勤+提成+獎(jiǎng)金
2、試用期1-6個(gè)月;
3、有薪假期(國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、生育假等有薪假期);
4、工作地址:北流市城南二路永泰尊府旁廣西宜友電子商務(wù)有限公司
5、文體活動(dòng):定期聚餐、員工旅游、生日會(huì)等;
6、專業(yè)的電商平臺(tái),更寬更遠(yuǎn)的視界,了解更多,接觸更多
7、人性化管理,足夠的發(fā)揮空間,全權(quán)管理店;
二、我們需要你做的
職責(zé):
1、入職后,主要負(fù)責(zé)tiktok運(yùn)營(yíng),我司會(huì)針對(duì)實(shí)際情況提供一對(duì)一的相關(guān)陪訓(xùn)機(jī)會(huì);良好的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和發(fā)展空間;
2、本公司主要做shopee和lazada、Amazon、TikTok平臺(tái),主要做東南亞市場(chǎng),新員工入職后負(fù)責(zé)網(wǎng)店的總體運(yùn)營(yíng)(產(chǎn)品上傳、編輯和優(yōu)化,店鋪后臺(tái)數(shù)據(jù)管理、維護(hù)、更新),策劃店鋪及產(chǎn)品推廣方案、組織產(chǎn)品銷售
3、負(fù)責(zé)客戶咨詢回復(fù)、促成訂單、物流跟蹤、售后處理等;
4、負(fù)責(zé)收集、分析市場(chǎng)情報(bào)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況,監(jiān)控分析營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、顧客管理、優(yōu)化店鋪及商品排名,推進(jìn)店鋪營(yíng)銷活動(dòng),保持網(wǎng)店的正常運(yùn)作;
5、完善店鋪各自政策與制度,保持店鋪的好評(píng)率和良好的信用度;制作銷售明細(xì)報(bào)表,進(jìn)行銷售分析;
任職要求:
1、1年以上的lazada平臺(tái)、shopee平臺(tái)或者Amazon平臺(tái)、TikTok平臺(tái)店鋪運(yùn)營(yíng)工作等相關(guān)經(jīng)驗(yàn),入職后,我司提供一對(duì)一的相關(guān)培訓(xùn);
2、大專及以上學(xué)歷,英語(yǔ)有優(yōu)勢(shì)者優(yōu)先考慮;
3、有小語(yǔ)種基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮,熟悉電腦操作,會(huì)基本的辦公軟件,懂必要的互聯(lián)網(wǎng)知識(shí);
4、品行端正,工作積極主動(dòng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,善于溝通,有高度責(zé)任心,能承受壓力,為人踏實(shí)、誠(chéng)懇,樂(lè)觀,對(duì)電子商務(wù)有興趣和激情。 -
賣場(chǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
4000-8000元2025-08-16蘇美清崗位職責(zé):
1,主持賣場(chǎng)整體工作規(guī)劃
2,以開(kāi)發(fā)流量為工作核心
3,對(duì)成本和營(yíng)收負(fù)責(zé)
4,為客戶創(chuàng)造更好的體驗(yàn)
5,為員工提供幫助
6,向股東匯報(bào)
任職要求:
1,有過(guò)大型賣場(chǎng)管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)
2,25歲以上,有耐心,心胸寬廣
崗位福利:
1,月薪4000+,優(yōu)秀者可談價(jià)。
2,月薪四天,簽合同,上保險(xiǎn)。
3,依據(jù)業(yè)績(jī)可享年中分紅。 -
高級(jí)技術(shù)老師
9000-14000元2025-08-16莫先生3、協(xié)助團(tuán)隊(duì)進(jìn)行規(guī)?;i場(chǎng)的開(kāi)發(fā)與銷售工作 做好客情維護(hù),與客戶及客戶養(yǎng)殖場(chǎng)各級(jí)干部員工保持良性溝通,提高客戶滿意度;按照公司計(jì)劃進(jìn)行技術(shù)講座。 -
產(chǎn)線組長(zhǎng)
4000-7000元2025-08-16郭曉彬1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)作安排、組織和管理工作; 2.根據(jù)工廠的實(shí)際生產(chǎn)狀況,完善組織結(jié)構(gòu)和人員編制,科學(xué)合理地配置人手; 3.合理調(diào)動(dòng)員工工作積極性,組織能力強(qiáng); 4.服從公司管理,完成生產(chǎn)計(jì)劃安排,帶領(lǐng)部門做好品質(zhì) -
行政前臺(tái)
3000-4000元2025-08-16李小慧每日工作: 1、負(fù)責(zé)辦公用品辦公設(shè)施設(shè)備的管理工作: 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)員工考勤及社保公積金等: 3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的盤點(diǎn),合同檔案的整理,歸檔、保存: 4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)福利活動(dòng)的策劃統(tǒng)籌與執(zhí)行; 任職要求 -
施工安全員
8000-12000元2025-08-13曹杰陽(yáng)并落實(shí)方案的具體實(shí)施; 2.掌握安全動(dòng)態(tài),協(xié)助公司修正安全生產(chǎn)綜合管理制度,對(duì)各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查; 3.協(xié)助上級(jí)部門組織推動(dòng)安全生產(chǎn)活動(dòng),宣傳安全生產(chǎn)法規(guī),提高全體員工的安全生產(chǎn)意識(shí) -
后廚
3000-4000元2025-08-12陳廣彬崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)檢查員工崗位儀容儀表 2、負(fù)責(zé)每日餐前準(zhǔn)備工作檢查 3、負(fù)責(zé)出品傳送質(zhì)量把關(guān) 4.負(fù)責(zé)部門員工排班崗位要求: 5.責(zé)任心強(qiáng),善于溝通 -
餐飲領(lǐng)班
3000-4000元2025-08-12黃敬民崗位職責(zé): 1、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 2、正式開(kāi)餐后,督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真做好服務(wù)工作并親自參加服務(wù)工作; 3、及時(shí)跟蹤、檢查臺(tái)面,對(duì)不合格的地方進(jìn)行指正、改正; 4、及時(shí)對(duì)餐臺(tái)上菜速度 …… 、情況了解,及時(shí)催菜; 5、餐后組織服務(wù)員及時(shí)清臺(tái),整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好; 6、督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真落實(shí)部門規(guī)章制度; 7、搞好本班組與其他班組的協(xié)調(diào); 8、做好班組員工考勤、培訓(xùn)工作 -
急聘車間管理主任/副主任
5000-10000元2025-08-11楊添杰崗位職責(zé): 1、制定合理的生產(chǎn)計(jì)劃,確保交貨期和質(zhì)量要求;2、制定科學(xué)合理的績(jī)效考核制度,對(duì)員工的工作進(jìn)行管理;3、管理生產(chǎn)設(shè)備和工藝流程,確保生產(chǎn)過(guò)程平穩(wěn)進(jìn)行。 -
設(shè)備車間管理主任
5000-10000元2025-08-11楊添杰崗位職責(zé):1、制定合理的生產(chǎn)計(jì)劃,確保交貨期和質(zhì)量要求;2、制定科學(xué)合理的績(jī)效考核制度,對(duì)員工的工作進(jìn)行管理;3、管理生產(chǎn)設(shè)備和工藝流程,確保生產(chǎn)過(guò)程平穩(wěn)進(jìn)行。 -
導(dǎo)購(gòu)員
4000-7000元2025-08-11陳健福利保障 豐富的員工福利,包括節(jié)日福利、生日福利、帶薪年假等,讓員工感受到公司的關(guān)懷與溫暖。 3. …… 培訓(xùn)與發(fā)展 公司提供入職培訓(xùn)和在職培訓(xùn),包括產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧等方面的培訓(xùn)課程,幫助員工快速提升專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。 -
門店店長(zhǎng)
4000-9000元2025-08-11侯小紅工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)管理,確保服務(wù)質(zhì)量 - 監(jiān)督客房清潔工作,維護(hù)良好的居住環(huán)境 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),解決客戶需求 任職要求 - 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激勵(lì)員工 - 具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí) -
市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)理高薪
5000-10000元2025-08-11袁鋒制定市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃和部門總體任務(wù)的分解方案; 2、帶領(lǐng)本部門人員完成公司下達(dá)的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理任務(wù); 3、負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職業(yè)務(wù)培訓(xùn),以及對(duì)老員工的階段性培訓(xùn)和考核,以提高業(yè)務(wù)部及銷售人員的專業(yè)水平 ;
約 14 個(gè)崗位
北流相關(guān)熱門崗位
員工員工培訓(xùn)生產(chǎn)員工營(yíng)銷員工室內(nèi)設(shè)計(jì)員工物流員工電商員工店面員工賣場(chǎng)員工員工關(guān)系員工關(guān)系管理人事員工關(guān)系生產(chǎn)車間車間生產(chǎn)工廠工人電子廠涂裝工大量招人普工操作工手工活手工操作人員生產(chǎn)操作人員普工普通雜工雜工操作工生產(chǎn)制造普工普工普通操作工打雜工生產(chǎn)操作工硫化工車間雜工生產(chǎn)車間工人車間生產(chǎn)操作工機(jī)工殘疾人生產(chǎn)工車間生產(chǎn)工smt操作員養(yǎng)殖工人汽車零部件普工電子廠印刷技術(shù)員貼標(biāo)簽手工制作
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玉林北流市普工/操作工招聘工資
¥
3009
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:3K
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27.3%2K
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54.5%3K
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18.2%4K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
玉林北流市普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
玉林北流市普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。