職位描述

副總經理( 28-45歲)
1.國家二類本科以上學歷,從事電子行業(yè)五年以上生產管理及有人力資源管理相關經驗,
2.精通企業(yè)各職能管理部門職責,對于供應鏈管理有實際經驗;
3.具有很強的領導能力.判斷能力.人際能力.溝通能力.計劃與執(zhí)行,人品善良,格格開朗,責任心.事業(yè)心強,能承受工作壓力,團隊協作能力佳;
4.有嚴密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力,較強的統籌協調能力,書面及口頭表達能力優(yōu)秀;
5.具有很強的人際溝通.協調.組織能力以及高度的團隊精神,責任心強,工資待遇10000元以上

公司簡介

北流市柯順電子有限公司— —專業(yè)生產銷售:非晶、納米晶、坡莫合金磁芯、互感器等產品,本公司目前擁有進口環(huán)型繞線機200余臺。是全國最大的零序電流互感器生產商,是全球最好的漏電保護插頭合作伙伴。公司產品銷往日本、臺灣、美國、歐洲等國家。
公司自一九九八年建立以來,一直秉承"誠信為本、客戶至上、追求卓越"的宗旨,以 "尊重、團結、進取、開拓"的精神和員工一起成長,通過全體同仁共同努力合作,產品的品質及服務均得到新老客戶的一致好評

上班地點

工作地址: 玉林市北流市北流市柯順電子有限公司 查看上班路線

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副總經理
6000-8000元
玉林-玉州區(qū)
崗位職責: ①根據公司董事會決議,組織制訂公司經營方針、經營日標、經營計 劃,分解到各部門并組織實施。 ②負責制訂并落實公司各項規(guī)章制度、改革方案、改革措施。 ③提出公司組織機構設置方案。 ④提出公司經營理念,主導企業(yè)文化建設的基本方向,創(chuàng)造良好的工 作環(huán)境、生活環(huán)境,培養(yǎng)員工歸屬感,提升企業(yè)的向心小、凝聚力、戰(zhàn) 斗力。 ⑤ 負責處理部門相互之間事務矛盾和問題。 ⑥負責公司投資項目選定。 ⑦負責審核公司經營費用支出。 ⑧決定公司各部門人員的聘用任免。對公司的經濟效益負責,擁有經 營指揮權和各種資源分配權 ⑨其它事關公司全局的工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷,醫(yī)療器械及相關專業(yè)背景; 2、具有良好的職業(yè)素養(yǎng),遵紀守法,勤勉盡責,廉潔從業(yè); 3、具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質;
2025-07-13
505029180@qq.com
4S店總經理
6000-8000元
玉林-玉州區(qū)
崗位職責: 1、根據集團下達的年度經營目標,制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成; 2、對公司經營指標負責,包括銷售部指標、售后部指標等方面,抓好落實執(zhí)行工作; 3、與品牌廠家保持密切聯系,及時掌握廠家相關政策并落實到位; 4、認真貫徹落實集團公司下達的方針、政策并以此為基礎制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施; 5、執(zhí)行集團及廠家要求的管理流程,確保各項管理指標達標; 6、按集團要求搭建合理的組織架構,保證團隊高效運營,并做好核心員工及二級梯隊建設; 7、對公司日常經營費用予以管控,同時做好公司資金運用的合理性,提高資金利用率,把控資金風險; 8、對公司各項安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負責; 9、做好廠家、政府、稅務、工商、業(yè)務往來單位等外聯單位的關系維護工作; 10、及時處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應急公關工作。 任職要求: 1、40周歲以下,男女不限,人品正直誠信。 2、5年以上汽車行業(yè)工作經驗,2年以上品牌汽車4S店總經理經驗,熟悉汽車4S店的全面運營管理; 3、了解汽車4S店的商業(yè)模式,有志在汽車貿易行業(yè)發(fā)展; 4、精通商業(yè)運營、銷售、售后、人力資源、財務、客戶服務等各方面的管理運作,具有良好的前瞻性和高端決策能力; 5、具備較強的領導才能和組織開拓能力,很強的觀察力、分析力、應變力,商務談判與計劃、執(zhí)行能力強,敏銳的商業(yè)觸覺,出色的人際溝通和社會活動能力; 6、良好的戰(zhàn)略規(guī)劃,組織、協調和管理能力; 7、業(yè)務開拓能力強,有強烈的事業(yè)心和工作熱情,在困難、挫折面前堅韌不拔,能承受個人成長與事業(yè)上升過程中的工作壓力與業(yè)績壓力。
2025-07-13
行政部
副總經理
10000-15000元
玉林-玉州區(qū)
任職要求:統招全日制本科管理相關專業(yè),有大型企業(yè)5年以上管理經驗 崗位職責:負責分公司管理,產值考核,根據地方特色新政策制定 行業(yè)經驗:教育相關產業(yè)5年以上經驗 崗位經驗:5年以上管理經驗 崗位福利:管理獎、分紅
2025-07-12
馮寶康
副總經理
5000-10000元
玉林-玉州區(qū)
詳情面談,正式員工五險加雙休
2025-07-12
陳云基
玉林-福綿區(qū)
工作職責: 負責產業(yè)園項目的全過程管理工作 1、根據集團的戰(zhàn)略目標及項目計劃節(jié)點,統籌對應產業(yè)園的開發(fā)建設進度管理、園區(qū)招商、園區(qū)運營服務管理; 2、根據國家及地方產業(yè)政策發(fā)展趨勢,協助產研部門力求打造符合當地產業(yè)市場發(fā)展態(tài)勢的園區(qū)項目,并據此對管轄園區(qū)項目做出精準的產業(yè)定位; 3、根據下屬各項目的計劃節(jié)點,統籌對應產業(yè)園的開發(fā)建設進度管理、園區(qū)招商、園區(qū)運營服務管理; 4、負責項目與政府相關職能的對接和關系協調,并參與所屬區(qū)域內項目拓展工作; 5、推動各項目規(guī)劃、設計、建設等工作如期完成; 6、對產業(yè)園招商工作統籌,與政府部門、行業(yè)協會、商會及其他機構,保持密切溝通及交流,督促招商團隊完成公司的招商考核指標; 7、跟進項目回款催收工作,保障各項目完成回款任務。 任職要求 1、35-47歲,具有產業(yè)地產行業(yè)經驗,三年以上產業(yè)園區(qū)招商或者項目管理經驗; 2、熟悉房地產業(yè)政策及法律法規(guī),有工業(yè)地產項目管理經驗、有當地政府資源及大客戶資源優(yōu)先; 3、具備較強的分析決策、溝通和洽談合作能力、實施能力及風險控制能力,能擬定項目發(fā)展戰(zhàn)略及目標,并帶領團隊確保目標實現;
2025-07-08
李文金
北流市柯順電子有限公司招聘:公司標志 logo
北流市柯順電子有限公司
所在行業(yè) 電子/進出口
成立時間 15年(2009年10月28日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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