職位描述

1、崗位薪資及福利:
(1)3700—5000(含五險一金個人繳納部分,基本工資+崗位補貼+績效獎勵,薪資隨景區(qū)發(fā)展逐步提升)
(2)提供免費宿舍、有餐補,全勤獎、差旅補貼、五險一金、員工培訓
2、崗位要求:全日制大專及以上學歷,有市場營銷工作經(jīng)驗或同行業(yè)三年以上管理經(jīng)驗;能吃苦耐勞,承受快節(jié)奏工作;有良好的語言表達能力及較強的溝通能力,工作態(tài)度認真,敢于承擔責任;較強的團隊協(xié)作精神;精通各類辦公軟件的操作(同等條件下,黨員優(yōu)先)。
3、崗位職責:
(1)負責部門管理工作,制定部門培訓計劃,建設培訓銷售隊伍;負責銷售工作的開展、執(zhí)行、督導,制定并推進實施全面的銷售計劃、銷售政策、銷售模式;負責市場宣傳及活動組織執(zhí)行和督導,領導本部門員工完成市場推廣、銷售、服務等工作;負責官網(wǎng)及合作電商執(zhí)行和督導;負責內(nèi)、外部門合作關系維護;總結(jié)分析經(jīng)營情況;主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作。
(2)完成公司年度營銷目標及其他業(yè)務,具有良好的市場拓展能力;負責與客戶的溝通聯(lián)系工作和建立良好的人際關系網(wǎng),積極了解并反饋市場需求、產(chǎn)品競爭等情況。
4、上班時間:08:00-12:00,15:00-18:00,雙休,法定節(jié)假日根據(jù)值班表安排值班。
簡歷需附照片,嚴禁一崗多投!上班需駐點景區(qū),景區(qū)距離南寧市區(qū)50公里,無法接受者請勿投遞簡歷。

公司簡介

南寧昆侖關旅游風景區(qū)規(guī)劃面積1600多畝,是全國規(guī)模大、石質(zhì)文物多,保存較為完好的抗戰(zhàn)紀念地之一,是全國重點文物保護單位、國家國防教育示范基地,國家4A級旅游景區(qū),2014年,國務院公布第一批80處國家級抗戰(zhàn)紀念設施、遺址名錄,昆侖關戰(zhàn)役舊址作為廣西唯一一處抗戰(zhàn)紀念設施、遺址入選名錄。
南寧昆侖關文化旅游有限公司,是由南寧市人民政府全額出資成立的國有獨資企業(yè),主要負責昆侖關景區(qū)文化旅游項目開發(fā)與投資、策劃咨詢服務、游覽講解服務、國際化旅游接待、旅游文創(chuàng)產(chǎn)品開發(fā)及經(jīng)營、民俗文化主題活動開展、愛國教育研學活動及課程實施。
企業(yè)福利:為員工提供五險一金,免費員工公寓,桶裝生活飲用水,差旅補貼,餐補,無線上網(wǎng),提供往返市區(qū)直通車(員工價乘坐)。

上班地點

工作地址: 南寧市興寧區(qū)昆侖關旅游風景區(qū)管理委員會 查看上班路線

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南寧-興寧區(qū)
1、負責組建團隊 2、拓客、拓渠道 3、完成公司下達指標任務
2025-09-12
曾憲坤
商學院院長
8000-13000元
南寧-青秀區(qū)
1、依據(jù)公司戰(zhàn)略,全面負責商學院的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、日常經(jīng)營管理工作,了解房地產(chǎn)項目;2、制定培訓系統(tǒng),新人訓、晉級訓、業(yè)務能力培訓、領導力培訓,進行分級分階培訓內(nèi)容設計并組織實施; 3、負責公司內(nèi)部培訓體系搭建,建立內(nèi)部經(jīng)營層、管理層、技術管理、營銷管理等課程體系建設,題材庫建立; 4、搭建內(nèi)部講師選拔、訓練和管理體系,發(fā)展內(nèi)部講師隊伍; 5、根據(jù)年度活動組織大規(guī)模的地產(chǎn)會銷; 6、實施培訓計劃:組織各具體培訓項目和培訓活動的實施,建立規(guī)范的培訓流程; 7、能獨立搭建銷售團隊; 任職要求: 1、??苹蛞陨蠈W歷,性別不限,年齡30至45歲;2、3年以上地產(chǎn)培訓相關工作經(jīng)驗,5年以上培訓管理經(jīng)驗,具備豐富的授課經(jīng)驗; 3、在公司中、高層管理人員素質(zhì)、技能和理念培訓方面有自己獨特的見解和豐富培訓實戰(zhàn)經(jīng)驗;4、具備優(yōu)秀組織規(guī)劃、資源整合、教案編制、課程實施、團隊建設、制度推行能力; 5、具備豐富的團隊管理經(jīng)驗、良好的協(xié)調(diào)和處理問題的能力; 6、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和領導能力,對培訓工作有高度的激情和投入。善于協(xié)調(diào)、溝通、責任心、事業(yè)心強。
2025-09-11
寧軍
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、統(tǒng)籌主導海外市場調(diào)研、客戶開發(fā)、商務談判及品牌推廣,公共關系維護等; 2、制定市場拓展策略,對接公司國內(nèi)資源; 3、同時兼任公共關系工作; 4、建立海外政府、行業(yè)協(xié)會聯(lián)系等。 5、負責海外環(huán)保項目的招投標、合同談判、技術對接、施工監(jiān)理及驗收交付,確保項目符合國際標準和當?shù)丨h(huán)保法規(guī)。 6、推動海外項目的本地化實施,包括團隊組建、政策合規(guī)(如環(huán)保許可、勞工法)、供應鏈管理,確保項目按時交付并實現(xiàn)盈利。 7、組建并管理海外業(yè)務團隊,制定績效考核標準,提升團隊凝聚力與執(zhí)行力。 8、建立國際業(yè)務合規(guī)體系,包括反商業(yè)賄賂、數(shù)據(jù)安全、知識產(chǎn)權(quán)保護等,避免法律糾紛等。 9、領導安排的其他工作。 任職要求: 1、精通水、氣、聲、渣等核心環(huán)保技術原理與應用場景,熟悉新能源環(huán)保、智慧環(huán)境監(jiān)測等前沿技術趨勢。 2、掌握國際貿(mào)易術語(如 FOB、CIF)、國際招投標流程、FIDIC 合同條款,了解國際結(jié)算、匯率風險管理等財務知識。 3、政策法規(guī)知識:熟悉《巴黎協(xié)定》等國際環(huán)保公約,掌握目標國家環(huán)保政策、投資法規(guī)、貿(mào)易壁壘及 WTO 規(guī)則。 4、全球市場動態(tài):持續(xù)跟蹤國際環(huán)保市場需求、競爭格局,熟悉 “一帶一路” 沿線等重點區(qū)域的基礎設施建設與環(huán)保投資趨勢。 跨文化知識:了解不同國家商業(yè)禮儀、文化習俗及決策風格,掌握跨文化溝通的基本準則。 5、具備國際環(huán)保項目從招投標、合同談判到施工交付的全周期管理能力,確保項目符合國際標準與當?shù)胤ㄒ?guī)。 6、能將公司環(huán)保技術轉(zhuǎn)化為符合海外客戶需求的解決方案,主導技術方案的講解與答疑。 7、熟練運用英語進行商務談判、合同撰寫,根據(jù)業(yè)務需求掌握第二外語。 8、具備跨國團隊組建、績效考核與激勵經(jīng)驗,協(xié)調(diào)不同文化背景成員高效協(xié)作。 9、具備整合公司內(nèi)部技術、財務、法務資源,以及海外供應商、分包商等外部資源,保障項目順利推進的能力。 10、具備市場調(diào)研、項目運營數(shù)據(jù)分析及輔助戰(zhàn)略決策與風險預判的能力。 11、具備建立國際業(yè)務合規(guī)體系,規(guī)避反商業(yè)賄賂、知識產(chǎn)權(quán)糾紛等法律風險的能力。 12、具備從球視角制定業(yè)務戰(zhàn)略,平衡短期收益與長期市場布局,快速響應政策與市場變化的能力; 13、能針對海外市場特點,靈活調(diào)整業(yè)務模式(如 PPP、合資公司),探索差異化競爭路徑; 14、具有一定的抗壓與應變的能力; 15、具備較強的溝通談判及學習適應能力。 16、?優(yōu)先考慮有海外學習或工作背景、熟悉國際環(huán)保標準、具備海外項目對接經(jīng)驗的人員。
2025-09-11
蘇女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責 1、負責統(tǒng)籌公司與廣西各高校的戰(zhàn)略合作,搭建產(chǎn)學研一體化平臺,推動校企合作項目(如科研合作、實踐教學基地、人才輸送、成果轉(zhuǎn)化等),提升公司在高校領域的品牌影響力,達成公司戰(zhàn)略目標。 2、開拓與高校長期合作關系,制定高校合作年度計劃,挖掘高校資源(如重點實驗室、科研團隊、校友會等) 3、主導校企合作、簽約項目,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源確保執(zhí)行,推動科研成果轉(zhuǎn)化,促成技術轉(zhuǎn)讓或產(chǎn)業(yè)化合作。 4、品牌與資源整合,策劃高校品牌活動(如學術論壇、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽),提升公司影響力。 整合高校專家資源,建立智庫或顧問團隊。 5、組建并培養(yǎng)高校事務團隊,制定KPI并監(jiān)督執(zhí)行。 任職資格: 1、本科及以上學歷(研究生優(yōu)先),專業(yè)不限(教育管理、工商管理、理工科背景更佳) 5年以上高校合作、教育行業(yè)或政府關系經(jīng)驗,3年以上銷售經(jīng)驗。 2、熟悉高校運作模式,具備高校人脈資源。 3、擅長商務談判簽訂合作協(xié)議并維護長期關系。 4、能同時推進多項目,抗壓性強。 5、需出差至合作高校,能接受出差優(yōu)先、 優(yōu)先條件: 有高校任職、科技轉(zhuǎn)化成功案例者優(yōu)先。 薪資待遇及其他福利: (1)薪資依據(jù)能力定級(6-10K),繳納五險; (2)上班時間:9:00-18:00(周一至周五),周末雙休 (3)法定節(jié)假日放假(含三月三)
2025-09-11
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
一、工作職責 1、負責憑祥公司籌備、運營及銷售管理工作,對憑祥公司整體的經(jīng)營業(yè)績負責; 2、負責憑祥公司進出口物流客戶的開發(fā)、銷售業(yè)務推廣及日常業(yè)務管理工作,為客戶提供跨境物流相關的服務工作; 3、根據(jù)公司業(yè)務需要,積極了解、收集越南市場的行業(yè)信息,不斷調(diào)整、優(yōu)化公司的產(chǎn)品和服務流程,滿足客戶跨境物流及關務業(yè)務需求; 4、組織團隊和人員通過各種展會、國際站、社交軟件或者社交媒體平臺開發(fā)客戶,并做好后期跟進工作; 5、維護客戶、供應商及海關相關部門的客情關系,持續(xù)建立良好、深入的客戶合作關系; 6、根據(jù)憑祥公司的業(yè)務發(fā)展實際,負責組建公司銷售和運營支持團隊,保障子公司各類業(yè)務的持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展; 7、落實集團及公司領導指示的工作安排。 二、崗位要求 1、市場營銷、跨境物流管理、國際貿(mào)易等專業(yè),大專以上學歷; 2、熟悉越南市場,掌握中越跨境物流有關政策和操作流程者優(yōu)先,能有效使用越南語進行業(yè)務溝通的優(yōu)先考慮; 3、在憑祥口岸有豐富的物流、報關等供應資源,有良好的口岸關系者優(yōu)先; 4、有三年以上帶領團隊(不少于五人)經(jīng)驗,獨立承擔過企業(yè)經(jīng)營管理工作并取得一定成績,愿意長期在憑祥口岸工作,事業(yè)心和團隊精神強。
2025-09-10
韋女士
南寧昆侖關文化旅游有限公司招聘:公司標志 logo
南寧昆侖關文化旅游有限公司
所在行業(yè) 旅游
成立時間 19年(2006年6月21日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務
費用標準
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