職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)食堂管理工作,比如食堂人員管理、食堂資產(chǎn)管理、食堂衛(wèi)生管理、食堂成本管控等工作;
2、負(fù)責(zé)宿舍管理工作,保證宿舍公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生、宿舍安全、宿舍資源的整合、規(guī)劃等;
3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的購(gòu)買、盤(pán)點(diǎn)、入庫(kù)、調(diào)撥、折舊、報(bào)廢等工作;
4、負(fù)責(zé)7S體系的有序運(yùn)行,保證各項(xiàng)7S制度措施落實(shí)到位;
5、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項(xiàng)
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、1年以上行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),持C1駕駛證并能熟練用車;
3、溝通協(xié)調(diào)能力較好,做事細(xì)心,有責(zé)任感;
4、辦公軟件操作熟練,會(huì)簡(jiǎn)單運(yùn)用函數(shù)公式,具備一定的文字功底;
公司簡(jiǎn)介
廣西和聲電子隸屬于東莞市和樂(lè)電子有限公司全資子公司.一家集電聲安防產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā).生產(chǎn)銷售為一體的專業(yè)性公司.主要產(chǎn)品有藍(lán)牙耳機(jī).藍(lán)牙音箱.智能安防.智能穿戴.USB充電器等.
公司總面積16000M2.現(xiàn)有生產(chǎn)線46條.員工人數(shù)1500余人.規(guī)模在進(jìn)一步擴(kuò)建中(總規(guī)模類似流水線72條).并于2020年3月通過(guò)ISO9001:2015版體系認(rèn)證.
公司秉承著“讓每個(gè)人輕松體驗(yàn)科技生活”的使命.以用戶需求和科技創(chuàng)新為驅(qū)動(dòng).致力于為客戶提供高品質(zhì).創(chuàng)新型的無(wú)線音頻及智能電子產(chǎn)品.QCY 產(chǎn)品在國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)上得到了廣泛的認(rèn)可和贊譽(yù).營(yíng)銷網(wǎng)點(diǎn)遍布全球 30 多個(gè)國(guó)家和地區(qū).并設(shè)有 11 家國(guó)家級(jí)代理.在 2022 年第一季度全球真無(wú)線藍(lán)牙耳機(jī)市場(chǎng)份額中.QCY 排名第 4.成為全球第四大真無(wú)線藍(lán)牙耳機(jī)品牌.
2020年3月TWS全球品牌銷量排行榜第四名.
2020年9月登頂東南亞電商平臺(tái)shopee榜單音頻類目第一暢銷品牌.
在淘寶網(wǎng).天貓.京東商城等電商平臺(tái)同類產(chǎn)品中銷量遙遙領(lǐng)先.最高峰日銷量達(dá)800萬(wàn).
公司歷程:和聲電子成立于2019年7月.并同年10月被政府表彰為規(guī)上企業(yè),
2020年4月被政府表彰為2019年優(yōu)秀企業(yè),2021年.2022年被政府表彰為廣西500強(qiáng)企業(yè),
使命: 讓每個(gè)人輕松體驗(yàn)科技生活 愿景:成為無(wú)線音頻的領(lǐng)航者
價(jià)值觀:合作 成果導(dǎo)向 創(chuàng)新 利他
工資待遇:包吃包住.計(jì)時(shí)工資,員工級(jí)崗位綜合工資一般可達(dá)3500~5000元.
工作環(huán)境:空調(diào)車間.空調(diào)宿舍.長(zhǎng)白班坐班.
[公司福利]
1.工資發(fā)放:每月15-18日發(fā)放上月工資,
2.免費(fèi)伙食:免費(fèi)提供早.中.晚餐.每逢節(jié)假日均有加餐和禮品,
3.免費(fèi)住宿:免費(fèi)為員工提供空調(diào)宿舍.獨(dú)立衛(wèi)生間.空氣能熱水器.免費(fèi)WIFI等,
4.工作環(huán)境:長(zhǎng)白班.坐班.無(wú)塵凈化環(huán)??照{(diào)車間,
5.購(gòu)買社保:全員購(gòu)買社保公積金,
6.年度旅游:每年公司組織1次旅游,
7.開(kāi)年紅包:春節(jié)按公司放假規(guī)定時(shí)間返工.當(dāng)天發(fā)放開(kāi)年紅包,
8.年終獎(jiǎng):參照<績(jī)效管理制度>相關(guān)規(guī)定,
9.生日會(huì):每月公司組織1次生日會(huì).當(dāng)月生日員工參與,
10.公司年會(huì):每年公司將組織團(tuán)年聚餐.表彰及抽獎(jiǎng)宴會(huì)
11.假期福利:享有帶薪法定假,春節(jié).三八女神節(jié).端午節(jié).中秋節(jié)等節(jié)日發(fā)放禮品或過(guò)節(jié)費(fèi),
[聯(lián)系我們]
公司地址:廣西賓陽(yáng)縣賓州鎮(zhèn)賓州鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)園和鑫科技園5棟.8棟
公交路線:在新賓明鏡市場(chǎng)路口坐8路公交車可到達(dá)
聯(lián)系電話:0771-****810/18076****12
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市賓陽(yáng)縣廣西和聲電子有限公司 查看上班路線
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行政后勤主管3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西正易博凱機(jī)械設(shè)備租賃有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工負(fù)責(zé)公司制度的草擬,合同的編寫(xiě)與審核,招聘及安排面試,薪酬的制定及管理,資料的收集歸檔,上級(jí)安排的其他工作,員工勞動(dòng)合同,社保,桂建云的維護(hù),有建筑公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先23小時(shí)前
梁安裝 -
內(nèi)勤3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)【崗位職責(zé)】 1.協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)處理日常事務(wù),整理客戶資料并歸檔; 2.完成銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析工作; 3.更新數(shù)據(jù),制作報(bào)表; 4.進(jìn)行公司跟單、排單工作。 【任職要求】 1.大專及以上學(xué)歷,1-2年內(nèi)勤或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉使用Word、Excel等辦公軟件,具備數(shù)據(jù)分析與工作。 【福利待遇】 1.薪資:3K-6K。 2.獎(jiǎng)金激勵(lì):優(yōu)秀員工有機(jī)會(huì)獲得額外獎(jiǎng)金; 3.公司福利:月休4天,享受國(guó)家法定節(jié)假日,包中餐; 4.其他福利:有社保。2025-10-29
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雙休高薪內(nèi)勤6000-10000元南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城崗位任職要求: 1、會(huì)基本的電腦操作; 2、普通話熟練,具備良好的溝通能力; 3、23歲或以上,積極樂(lè)觀,有上進(jìn)心; 崗位職責(zé): (備注:帶薪培訓(xùn),有系統(tǒng)的培訓(xùn)機(jī)制,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。) 1.主動(dòng)打電話與各政府機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位、醫(yī)院、學(xué)校、企業(yè)等單位聯(lián)絡(luò)接洽急救健康知識(shí)普及學(xué)習(xí)工作,落實(shí)急救知識(shí)、環(huán)保知識(shí)課程時(shí)間和細(xì)節(jié)性事務(wù)并維護(hù)合作關(guān)系; 2.整理政府機(jī)構(gòu)、企事業(yè)急救健康知識(shí)學(xué)習(xí)的資料備檔備案及回訪工作; 福利: 1.固定辦公室,7.5小時(shí)制,工作環(huán)境好,氛圍好; 2.周末雙休,享受法定節(jié)假日,享受帶薪假:年假、婚假、喪假、產(chǎn)假、病假等。 3.公司不定期舉行團(tuán)建活動(dòng),聚餐,生日會(huì),節(jié)日禮物,五險(xiǎn)一金; 4.公司有茶水間(有冰箱,微波爐、自助茶飲區(qū)、自助咖啡等); 5.晉升空間: 正式期員工—副科—科長(zhǎng)—主任(享受股權(quán)分紅?。?jīng)理—副站長(zhǎng)—站長(zhǎng)2025-10-27
趙婷婷 -
后勤質(zhì)檢3000-4000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管家話術(shù)及流程的抽檢,并依照要求進(jìn)行質(zhì)檢評(píng)估 2、對(duì)抽檢過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題總結(jié)并提出改進(jìn)建議 3、及時(shí)與業(yè)務(wù)現(xiàn)場(chǎng)管理者進(jìn)行溝通,協(xié)助輔導(dǎo)促進(jìn)小管家業(yè)務(wù)能力提升 4、收集并進(jìn)行數(shù)據(jù)檢查、統(tǒng)計(jì),為提供優(yōu)化整改報(bào)告提供數(shù)據(jù)支持 5、客戶滿意度調(diào)查監(jiān)控2025-10-27
廖珍婷 -
后勤煮飯阿姨5000-6000元南寧-良慶區(qū)南寧市良慶區(qū)興業(yè)學(xué)校教育/培訓(xùn)主要工作內(nèi)容,負(fù)責(zé)管理實(shí)驗(yàn)部師生膳食,采購(gòu)食材、按時(shí)供應(yīng)餐飲,師生就餐服務(wù),應(yīng)對(duì)工商管理部門(mén)檢查,做好后勤保障。2025-10-26
13377138595@189.cn -
2025-10-24
盧女士 -
后勤部經(jīng)理5000-6000元南寧-興寧區(qū)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)綠化植被的日常養(yǎng)護(hù)計(jì)劃制定與執(zhí)行,監(jiān)督保潔、綠化團(tuán)隊(duì)的工作,維護(hù)景區(qū)環(huán)境形象。 2.全面巡視園區(qū),主動(dòng)處理游客咨詢、秩序維護(hù)、商戶協(xié)調(diào)等日常運(yùn)營(yíng)事務(wù)。 3.處理游客意外受傷、尋人尋物、輕微糾紛等突發(fā)事件,并按預(yù)案上報(bào)。 4.負(fù)責(zé)監(jiān)督工程組對(duì)景區(qū)建筑物、排水、供電、監(jiān)控、票務(wù)閘機(jī)、觀光車等設(shè)施的日常巡檢、保養(yǎng)和維修工作。 5.協(xié)調(diào)并監(jiān)督外部維修、維保供應(yīng)商的工作質(zhì)量與進(jìn)度,確保設(shè)施安全運(yùn)行。 6.完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,園林、園藝、旅游管理、工程管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.具備3年以上景區(qū)、酒店或大型物業(yè)項(xiàng)目的環(huán)境、工程等現(xiàn)場(chǎng)綜合管理經(jīng)驗(yàn)。 3.熟悉園林綠化養(yǎng)護(hù)知識(shí),具備出色的現(xiàn)場(chǎng)管理、溝通協(xié)調(diào)及游客突發(fā)事件處理能力。 4.了解水、電、消防等基礎(chǔ)工程原理,具備對(duì)設(shè)施運(yùn)維工作進(jìn)行有效監(jiān)督的能力。 5.責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)意識(shí)好,抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)旅游行業(yè)的工作特點(diǎn)。2025-10-23
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后勤經(jīng)理6000-8000元南寧-武鳴區(qū)廣西華南烹飪技工學(xué)校教育/培訓(xùn)崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)學(xué)校各項(xiàng)工程招投標(biāo)建設(shè)、方案、施工管理、成本結(jié)算、維保等全部工作。 2、負(fù)責(zé)學(xué)校后勤保障的日常運(yùn)營(yíng)與管理,如保安服務(wù)、保潔服務(wù)、學(xué)校倉(cāng)庫(kù)、食堂商店和食堂管理相關(guān)工作。 3、負(fù)責(zé)校園環(huán)境及維修、設(shè)施設(shè)備及維修、安保、消防等管理工作。 4、負(fù)責(zé)學(xué)校水、電抄表、收費(fèi)與交費(fèi)工作和各項(xiàng)應(yīng)收、場(chǎng)地租金交費(fèi)與后勤相關(guān)報(bào)賬。 5、對(duì)外協(xié)調(diào)公安、消防、安監(jiān)、園區(qū)管委等與工作相關(guān)的政府部門(mén)事務(wù)。 6、負(fù)責(zé)后勤員工的招聘、工作把控、日???jī)效考核等工作。 7、上級(jí)安排的其他工作。 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、企業(yè)管理、物業(yè)管理、酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、5年及以上相關(guān)后勤管理、行政管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、能高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,妥善處理各類問(wèn)題及突發(fā)事件,與各部門(mén)、供應(yīng)商及員工進(jìn)行良好溝通 4、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),能嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,確保工作落地 5、以服務(wù)為導(dǎo)向,能快速響應(yīng)并有效解決員工反饋的后勤問(wèn)題2025-10-23
18376708657@163.com -
宿舍管理員(武鳴)2000-3000元南寧-武鳴區(qū)廣西華南烹飪技工學(xué)校教育/培訓(xùn)崗位要求: 1.年齡35-50歲,溝通及表達(dá)能力良好; 2.熟悉辦公電腦操作(硬性條件); 3.能吃苦誠(chéng)實(shí)肯干勤快,能夠管理學(xué)生; 4.有宿管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.崗位要求住校(不接受者勿投)。 主要職責(zé)和工作任務(wù): 1.分時(shí)間段為全體學(xué)生和教師充值水電,為教職工充值飯卡,做好電子和紙質(zhì)臺(tái)賬; 2.學(xué)生宿舍的管理:鑰匙和房屋的保管、辦理入住和退房手續(xù),損壞資產(chǎn)的處罰和報(bào)修等,做好電子和紙質(zhì)臺(tái)賬; 3.巡查宿舍入住情況、資產(chǎn)損壞情況、衛(wèi)生好壞情況,制止學(xué)生打架斗毆、大聲喧嘩和破壞等; 4.每天定期查房、晚上每層每房間敲門(mén)提醒學(xué)生關(guān)燈和休息; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 休息時(shí)間:周休1.5天(緊急事項(xiàng)需要來(lái)學(xué)校處理) 五險(xiǎn)+包吃住+節(jié)日福利+帶薪寒假 上班地址:武鳴里建2025-10-23
18376708657@163.com -
售電業(yè)務(wù)內(nèi)勤5000-6000元南寧-青秀區(qū)具體職責(zé): 客戶服務(wù)與關(guān)系維護(hù): 1.作為公司與客戶之間的重要溝通橋梁,負(fù)責(zé)解答客戶關(guān)于電費(fèi)賬單、用電政策、合同條款等各類問(wèn)題; 2.處理客戶的業(yè)務(wù)申請(qǐng)、信息變更及日常投訴,建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系; 3.定期進(jìn)行客戶回訪,收集客戶反饋,提升客戶滿意度。 數(shù)據(jù)管理與分析: 1.負(fù)責(zé)客戶用電數(shù)據(jù)的收集、整理、核對(duì)與錄入,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性; 2.協(xié)助進(jìn)行月度/季度用電量分析,為銷售團(tuán)隊(duì)提供數(shù)據(jù)支持,輔助其進(jìn)行客戶用電行為分析和商機(jī)挖掘; 3.制作業(yè)務(wù)相關(guān)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表,如客戶清單、電量結(jié)算報(bào)表等。 合同與文檔管理: 1.負(fù)責(zé)售電合同的初審、歸檔、登記與管理,建立完整的合同檔案; 2.準(zhǔn)備和辦理合同簽訂前的各項(xiàng)文件,并跟進(jìn)合同的簽署流程; 3.管理部門(mén)內(nèi)部的文件、資料,確保其完整、有序和安全。 任職要求 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn): 1.大專及以上學(xué)歷,電力、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.具備1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有電力行業(yè)、能源公司、售電公司或大型企業(yè)客服/行政/助理崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 知識(shí)技能: 1.核心技能:熟練使用Office辦公軟件,尤其是Excel的數(shù)據(jù)處理和分析能力。 2.行業(yè)知識(shí):對(duì)電力市場(chǎng)、售電業(yè)務(wù)有基本了解者優(yōu)先;若無(wú)經(jīng)驗(yàn),需表現(xiàn)出強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿和能力。 3.語(yǔ)言能力:具備良好的中文書(shū)面及口頭表達(dá)能力。 綜合素質(zhì): 1.溝通能力強(qiáng):善于與人溝通,具備良好的服務(wù)意識(shí)和耐心,能妥善處理客戶關(guān)系。 2.細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn):工作認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)數(shù)字敏感,注重細(xì)節(jié),能高效準(zhǔn)確地處理大量數(shù)據(jù)和文件。 3.抗壓能力:能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和多任務(wù)處理能力。 4.責(zé)任心強(qiáng):積極主動(dòng),有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。2025-10-22
- 廣西和聲電子有限公司
- 所在行業(yè) 安防/電子
- 成立時(shí)間 6年(2019年7月18日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 100-499人