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蒼梧保險(xiǎn)經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月蒼梧保險(xiǎn)經(jīng)理最新招聘,更多保險(xiǎn)經(jīng)理保險(xiǎn)經(jīng)理保險(xiǎn)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
18小時(shí)前
梁玉
負(fù)責(zé)區(qū)域:北海市
1有快消品管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2完善區(qū)域內(nèi)客戶渠道
3構(gòu)建區(qū)域團(tuán)隊(duì)并培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)
4嚴(yán)格執(zhí)行公司政策落實(shí)到位
5完成區(qū)域銷(xiāo)售目標(biāo)
6完成指定工作任務(wù)
7服從管理,團(tuán)隊(duì)精神
18小時(shí)前
梁玉
負(fù)責(zé)區(qū)域:防城港
1有快消品管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2完善區(qū)域內(nèi)客戶渠道
3構(gòu)建區(qū)域團(tuán)隊(duì)并培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)
4嚴(yán)格執(zhí)行公司政策落實(shí)到位
5完成區(qū)域銷(xiāo)售目標(biāo)
6完成指定工作任務(wù)
7服從管理,團(tuán)隊(duì)精神
2025-08-03
覃柳仁
招聘專(zhuān)員
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)行政人事相關(guān)工作的整體規(guī)劃與執(zhí)行,確保各項(xiàng)工作有序開(kāi)展。
2. 熟練運(yùn)用《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)條例,處理各類(lèi)人事事務(wù),規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)。
3. 秉持良好職業(yè)道德,以踏實(shí)穩(wěn)重、細(xì)心負(fù)責(zé)的態(tài)度,高效完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
4. 積極發(fā)揮較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,促進(jìn)部門(mén)間協(xié)作,提升整體工作效率。
5. 組織并參與團(tuán)隊(duì)協(xié)作活動(dòng),營(yíng)造積極向上的工作氛圍,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
任職要求:
1. 需具備大專(zhuān)以上學(xué)歷,能夠及時(shí)到崗履職。
2. 形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),具備良好的職業(yè)形象與溝通素養(yǎng)。
3. 對(duì)《勞動(dòng)合同法》各項(xiàng)條例有深入了解,能夠熟練運(yùn)用到實(shí)際工作中。
4. 擁有良好的職業(yè)道德,工作踏實(shí)穩(wěn)重、細(xì)心且責(zé)任心強(qiáng)。
5. 具備出色的溝通、協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠有效推動(dòng)工作進(jìn)展。
2025-08-03
覃柳仁
招聘專(zhuān)員
崗位職責(zé): 1. 全面統(tǒng)籌采購(gòu)配送部日常管理工作,確保部門(mén)高效有序運(yùn)作,達(dá)成資源的科學(xué)配置與高效運(yùn)用。 2. 嚴(yán)格把控采購(gòu)流程,對(duì)物資供應(yīng)的質(zhì)量與效率實(shí)施雙重監(jiān)管,保障各環(huán)節(jié)契合標(biāo)準(zhǔn),為企業(yè)筑牢物資保障根基。 3. 協(xié)同相關(guān)部門(mén)擬定并執(zhí)行配送計(jì)劃,持續(xù)優(yōu)化配送路線與方式,提升配送效能,降低物流成本。 任職要求: 1. 具備卓越的組織協(xié)調(diào)能力,可高效管理團(tuán)隊(duì),推動(dòng)工作順利開(kāi)展,達(dá)成部門(mén)目標(biāo)。 2. 擁有出色的溝通技巧,善于與供應(yīng)商及內(nèi)部團(tuán)隊(duì)構(gòu)建并維系良好合作關(guān)系,促進(jìn)信息流通與協(xié)作順暢。 3. 具備較強(qiáng)的承壓能力,在壓力環(huán)境下保持清晰思維,快速做出精準(zhǔn)決策,確保工作不受干擾。 4...
2025-08-03
覃柳仁
招聘專(zhuān)員
崗位職責(zé): 1. 熟練運(yùn)用辦公軟件,負(fù)責(zé)各類(lèi)方案撰寫(xiě),高質(zhì)量制作PPT,展現(xiàn)專(zhuān)業(yè)水準(zhǔn)。 2. 憑借豐富管理經(jīng)驗(yàn),全面統(tǒng)籌食品加工廠各項(xiàng)工作,確保有序開(kāi)展。 3. 發(fā)揮卓越溝通協(xié)調(diào)能力,促進(jìn)加工廠內(nèi)外部高效協(xié)作,提升整體效能。 4. 以高度的工作主動(dòng)性和執(zhí)行力,確保各項(xiàng)工作高效推進(jìn),達(dá)成目標(biāo)。 5. 具備良好抗壓能力,在較大工作壓力下穩(wěn)定發(fā)揮,保障工作質(zhì)量。 6. 接受凌晨班工作安排,全力保障加工廠正常運(yùn)轉(zhuǎn),展現(xiàn)敬業(yè)精神。 任職要求: 1. 擁有至少2年管理崗位經(jīng)驗(yàn),食品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,積累豐富行業(yè)洞察。 2. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具備扎實(shí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)基礎(chǔ),為工作提供堅(jiān)實(shí)支撐。 3. ...
2025-08-03
覃柳仁
招聘專(zhuān)員
崗位職責(zé): 1. 具備2年以上餐飲領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),或擁有廚師工作經(jīng)歷,3年以上管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。需精準(zhǔn)把控餐飲項(xiàng)目成本,展現(xiàn)卓越成本管控能力。 2. 工作中需具備強(qiáng)烈的責(zé)任心與敬業(yè)精神,擁有出色的組織協(xié)調(diào)及溝通能力,確保團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作與信息流暢。 3. 熟練運(yùn)用辦公軟件,以實(shí)現(xiàn)高效辦公與精細(xì)化管理。 任職要求: 1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本管控,運(yùn)用專(zhuān)業(yè)方法與策略,確保成本合理控制,提升項(xiàng)目效益。 2. 全面管理項(xiàng)目人員、出品、采購(gòu)、設(shè)備、衛(wèi)生等相關(guān)工作,展現(xiàn)卓越的綜合管理能力。 3. 妥善處理項(xiàng)目日常事務(wù)及突發(fā)事件,具備快速反應(yīng)與有效解決問(wèn)題的能力。 4. 根據(jù)項(xiàng)目需求科學(xué)合理地進(jìn)行定崗...
2025-08-03
覃柳仁
招聘專(zhuān)員
崗位職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)出品部的日常管理工作,確保各項(xiàng)工作有序開(kāi)展。 2. 制定并執(zhí)行出品部的工作計(jì)劃與目標(biāo),提升整體出品質(zhì)量。 3. 優(yōu)化出品流程,把控出品標(biāo)準(zhǔn),保障菜品口味與品質(zhì)的穩(wěn)定性。 4. 與其他部門(mén)緊密協(xié)作,共同推動(dòng)學(xué)校餐廳整體運(yùn)營(yíng)的高效進(jìn)行。 5. 負(fù)責(zé)出品部員工的培訓(xùn)與指導(dǎo),提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)技能與工作效率。 6. 持續(xù)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),引入新菜品與創(chuàng)新理念,增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力。 任職要求: 1. 具備豐富的餐飲行業(yè)出品管理經(jīng)驗(yàn),熟悉菜品制作流程與標(biāo)準(zhǔn)。 2. 擁有較強(qiáng)的管理能力,能夠有效帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成工作目標(biāo)。 3. 對(duì)菜品品質(zhì)有極高的要求,具備敏銳的味覺(jué)與質(zhì)量把控能力。 ...
2025-08-03
覃柳仁
招聘專(zhuān)員
協(xié)助經(jīng)理開(kāi)展食堂日常事務(wù)管理工作,確保各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)有序進(jìn)行。 2. 負(fù)責(zé)食堂賬目核對(duì),精準(zhǔn)把控財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),同時(shí)完成辦公用品采購(gòu),保障物資供應(yīng)。 3. …… 協(xié)同經(jīng)理做好食堂安全衛(wèi)生工作,營(yíng)造安全、衛(wèi)生的就餐環(huán)境。 4. 高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),展現(xiàn)出色的執(zhí)行力。 5. 優(yōu)先考慮具有office經(jīng)驗(yàn)者,以更好地處理相關(guān)辦公事務(wù)。
2025-08-03
覃柳仁
招聘專(zhuān)員
崗位職責(zé): 1. 助力財(cái)務(wù)總監(jiān)開(kāi)展日常財(cái)務(wù)管理工作,確保財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)順暢。 2. 主導(dǎo)總賬工作,依據(jù)制度規(guī)范組織會(huì)計(jì)核算,按時(shí)編制各類(lèi)精準(zhǔn)的財(cái)會(huì)報(bào)表,全面展現(xiàn)公司財(cái)務(wù)狀況與經(jīng)營(yíng)成果。 3. 定期深入進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析與成本核算分析,為公司經(jīng)營(yíng)管理決策提供詳盡且可靠的依據(jù)。 4. 協(xié)同經(jīng)營(yíng)班子做好財(cái)務(wù)分析及風(fēng)險(xiǎn)控制工作,保障公司財(cái)務(wù)穩(wěn)健。 5. 維護(hù)并協(xié)調(diào)公司與銀行、工商、稅務(wù)等部門(mén)及機(jī)構(gòu)的良好合作關(guān)系,全力維護(hù)公司經(jīng)營(yíng)利益。 任職要求: 1. 全日制財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)背景。 2. 持有中級(jí)會(huì)計(jì)證資格,這是專(zhuān)業(yè)能力的重要體現(xiàn)。 3. 精通財(cái)務(wù)核算流程,具備持續(xù)學(xué)習(xí)的意愿與能力,緊跟行業(yè)發(fā)展。 ...
2025-07-30
楊水金
工作內(nèi)容:1. 負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有及新業(yè)務(wù)所涉及的法律法規(guī)、政策制度的梳理(不含財(cái)務(wù)領(lǐng)域),為公司業(yè)務(wù)開(kāi)展提供支撐;2. 通過(guò)經(jīng)營(yíng)合同的簽署,制度、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等內(nèi)容的審查,對(duì)公司及分子公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行管控;并對(duì)公司各級(jí)管理人員的法律意識(shí)和公司制度所涉及的法律知識(shí)進(jìn)行普及;3. 參與公司各類(lèi)合同的起草、審核和修改,完善公司業(yè)務(wù)合同范本;4. 協(xié)助制定和完善公司的法律工作流程和法律管理體系。 任職要求:1. 全日制本科,法學(xué)類(lèi)或金融學(xué)專(zhuān)業(yè),取得法律職業(yè)資格優(yōu)先;2. 熟悉合同、知識(shí)產(chǎn)品、金融等行業(yè)法律法規(guī),擁有合同審核、或金融風(fēng)控,法務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn);3. 有房地產(chǎn)企業(yè)法務(wù)經(jīng)驗(yàn)3年以上,有律師證優(yōu)...
2025-07-30
楊水金
報(bào)建經(jīng)理崗位職責(zé) 1、編制項(xiàng)目全周期手續(xù)報(bào)建計(jì)劃,負(fù)責(zé)制作全流程報(bào)建手冊(cè),組織辦理各種前期開(kāi)發(fā)手續(xù); 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目規(guī)劃階段、方案階段、擴(kuò)初和施工圖設(shè)計(jì)階段的報(bào)批; 3、負(fù)責(zé)辦理項(xiàng)目建設(shè)用地、項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)批手續(xù)辦理
2025-07-30
楊水金
1,五年以上房地產(chǎn)策劃經(jīng)驗(yàn) 2,有大規(guī)模拓客的經(jīng)驗(yàn)。 3,有上市房企的工作經(jīng)驗(yàn)。 4,本科學(xué)歷以上。大專(zhuān)以下的學(xué)歷勿擾。
2025-07-30
楊水金
1. 負(fù)責(zé)公司房地產(chǎn)項(xiàng)目的銷(xiāo)售工作,制定并實(shí)施銷(xiāo)售策略,完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo)。 2. 組織和指導(dǎo)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng),提高團(tuán)隊(duì)的銷(xiāo)售技能和服務(wù)水平,確保銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的穩(wěn)定增長(zhǎng)。 3. 負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研,收集并分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息,為公司制定合理的銷(xiāo)售策略提供依據(jù)和合理化建議。 4. 負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部各部門(mén)協(xié)調(diào)溝通,確保銷(xiāo)售工作的順利進(jìn)行。 5. 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的日常管理,包括培訓(xùn)、考核、激勵(lì)等工作,提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和執(zhí)行力。 6. 負(fù)責(zé)搭建房地產(chǎn)銷(xiāo)售體系。 7、定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展,提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。
2025-07-30
韋瑞芬
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)制冷設(shè)備外貿(mào)業(yè)務(wù),確保訂單流程的順暢執(zhí)行 2、與客戶建立穩(wěn)定的合作關(guān)系,維護(hù)客戶滿意度 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和業(yè)務(wù)拓展能力 2、能夠迅速適應(yīng)市場(chǎng)變化,處理各種業(yè)務(wù)場(chǎng)景 3、對(duì)工作充滿熱情,具有高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神 4、有從事制冷冷凍設(shè)備行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
崗位職責(zé): 1. 主導(dǎo)區(qū)域銷(xiāo)售策略,優(yōu)化客戶關(guān)系管理; 2. 建立和維護(hù)有效的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),進(jìn)行團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)以提升業(yè)務(wù)能力; 3. 密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),調(diào)整銷(xiāo)售策略以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化; 4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,提高銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的工作效率和業(yè)績(jī)。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 2. 強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,能獨(dú)立完成銷(xiāo)售目標(biāo); 3. 對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)有敏銳的觀察力,能快速適應(yīng)市場(chǎng)變動(dòng); 4. 具有良好的組織能力和協(xié)調(diào)能力,能夠高效管理客戶關(guān)系。 5.年齡25-40 工作地點(diǎn):藤縣兼蒙山
約 15 個(gè)崗位
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