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蒼梧管理招聘

桂聘提供2025年9月蒼梧管理最新招聘，更多管理招聘管理招聘主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-13
張雙林
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)電商平臺的日常運營工作，包括商品上架、價格調(diào)整、促銷活動等。
2.制定電商平臺的運營策略，提高平臺的銷售額和用戶體驗。
3.負(fù)責(zé)電商平臺的數(shù)據(jù)分析和報表制作，為公司的決策提供數(shù)據(jù)支持。
4.與供應(yīng)商和物流公司溝通協(xié)調(diào)，保證商品的及時上架和發(fā)貨，
5.負(fù)責(zé)電商平臺的客戶服務(wù)，解決用戶的問題和投訴。
任職要求
1.中專及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2.具有 1年以上電商運營經(jīng)驗，熟悉電商平臺的運營和管理,
3.熟練掌握電商平臺的操作技能，熟悉各種電商平臺的推廣方式和工具。
4.具有較強的數(shù)據(jù)分析和報表制作能力,能夠獨立完成數(shù)據(jù)分析和報表制作工作。
5.具有良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與供應(yīng)商、物流公司和客戶進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。
2025-09-13
冼女士
職位描述：
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理，精益生產(chǎn)，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，保證生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時完成；
2、熟悉生產(chǎn)成本控制，能有效提高勞動效率及經(jīng)濟效益，積極參與車間成本核算和員工工時核算；
3、研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題，積極開展技術(shù)革新、工藝改進(jìn)活動，提高產(chǎn)量質(zhì)量，降低消耗和員工勞動強度。
4、負(fù)責(zé)崗位技能培訓(xùn)，嚴(yán)格按工藝流程操作，確保車間的產(chǎn)品質(zhì)量。
任職要求：
1、從事現(xiàn)場管理8年以上，有家具行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、精通家具產(chǎn)品制造流程管理、品質(zhì)管控、物料管控、成本控制、能夠獨立運作生產(chǎn)部門；
3、具有很強的協(xié)調(diào)能力與組織管理能力。
職位招聘1人
2025-09-13
冼女士
【工作職責(zé)】
完成報銷、付款、合同等各類原始單據(jù)的審核；
完成月度資金計劃編制，日常收支管理；
完成日常平臺數(shù)據(jù)審核，憑證制單，確保憑證入賬；
協(xié)助完成公司財務(wù)年報的編制；
根據(jù)上級安排，完成相關(guān)各項財務(wù)稅務(wù)工作；
能夠?qū)I(yè)高效的與相關(guān)業(yè)務(wù)部門溝通，做好日常工作的財務(wù)支持 ；
日常憑證裝訂，合同及財務(wù)檔案管理；
負(fù)責(zé)與稅務(wù)、工商、銀行等部門的接洽、溝通與協(xié)調(diào)。
協(xié)助總經(jīng)理決定公司勞動人事政策，負(fù)責(zé)研究貫徹執(zhí)行公司勞動人事諸方面的方針、政策、指令、決議；
負(fù)責(zé)公司的招聘、錄用、晉升、培訓(xùn)、考績、培訓(xùn)、懲罰意見，并提交總經(jīng)理決定。
【任職要求】
年齡35-45歲，本科以上學(xué)歷，財務(wù)、會計相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
有制造企業(yè)5年以上獨立會計工作經(jīng)驗；
熟練運用各種辦公軟件；
具備一定數(shù)據(jù)分析能力和文字表達(dá)能力；
具備良好的溝通表達(dá)能力，責(zé)任心強，執(zhí)行力高。

焊工

3000-5000元
2025-09-13
冼女士
學(xué)歷要求：初中以上，會看圖紙 工資：計件工資，多勞多得 崗位要求：技術(shù)好，有品質(zhì)要求，有高品質(zhì)五金家具焊工相關(guān)行業(yè)焊接優(yōu)先，服從公司工作安排及管理 職位招聘1-3人
2025-09-09
鄧曉生
較強的理解能力，較好的溝通協(xié)調(diào)能力，專業(yè)的培訓(xùn)能力同，較強的策化能力，肯備嫻熟的處理管理事務(wù)性工作及指導(dǎo)下屬的技巧。
2025-09-09
鄧曉生
崗位職責(zé)： 1、協(xié)助部門主管管理生產(chǎn)，制定部門生產(chǎn)計劃，跟蹤物料情況； 2、解決品質(zhì)異常問題，確保品質(zhì)合格； 3、新員工培訓(xùn)工作，輔導(dǎo)新員工完成車間級的培訓(xùn)。

倉庫管理

4000-5000元
梧州-蒼梧縣 1人 瀏覽:23
2025-09-09
韋瑞芬
3、做好物料、設(shè)備進(jìn)出庫的清點、記賬何發(fā)放工作、做到賬實相符; 4、做好日常盤點何月末盤點工作，隨時掌握庫存狀態(tài)，控制高低庫存; 5、要熟悉制冷物料品種、規(guī)格、型號、性能及有效期，對呆滯物料進(jìn)行管理
2025-09-09
鄧曉生
崗位職責(zé)： 1、協(xié)助部門經(jīng)理管理噴油部日常生產(chǎn)管理工作； 2、人員管理和現(xiàn)場安全管理； 3、追蹤本部門生產(chǎn)完成情況，對生產(chǎn)異常情況進(jìn)行及時處理和跟進(jìn)； 4、人員培訓(xùn)等
2025-09-09
鄧曉生
任職要求 1.財會、金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有會計執(zhí)照優(yōu)先; 2.熟悉會計準(zhǔn)則及相關(guān)財務(wù)、稅務(wù)、審計法律法規(guī); 3.4年以上財務(wù)或?qū)徲嬒嚓P(guān)工作經(jīng)驗; 4.良好英語水平。
2025-09-09
鄧曉生
較強的理解能力，較好的溝通協(xié)調(diào)能力，專業(yè)的培訓(xùn)能力同，較強的策化能力，肯備嫻熟的處理管理事務(wù)性工作及指導(dǎo)下屬的技巧。
2025-09-09
鄧曉生
1、制訂及完善噴油機修組管理制度、工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況; 2、負(fù)責(zé)噴油機修組管理及調(diào)配,員工工作的合理安排、指導(dǎo)、培訓(xùn)和考核 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)夾具計劃安排,生產(chǎn)現(xiàn)場管理,協(xié)調(diào)內(nèi)外資源、 …… 提高生產(chǎn)效率: 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量保證,主導(dǎo)品質(zhì)改善,提升產(chǎn)品質(zhì)量 5、監(jiān)督生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備的合理利用、維護保養(yǎng),以及材料等物資供應(yīng)情況,管控生產(chǎn)成本 6、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)和勞動紀(jì)律管理,嚴(yán)格監(jiān)督操作規(guī)程的執(zhí)行

移印機修

3000-5000元
2025-09-09
鄧曉生
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量保證,主導(dǎo)品質(zhì)改善,提升產(chǎn)品質(zhì)量 2、監(jiān)督生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備的合理利用、維護保養(yǎng),以及材料等物資供應(yīng)情況,管控生產(chǎn)成本 3、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)和勞動紀(jì)律管理,嚴(yán)格監(jiān)督操作規(guī)程的執(zhí)行

噴涂機修

3000-5000元
2025-09-09
鄧曉生
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量保證,主導(dǎo)品質(zhì)改善,提升產(chǎn)品質(zhì)量 2、監(jiān)督生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備的合理利用、維護保養(yǎng),以及材料等物資供應(yīng)情況,管控生產(chǎn)成本 3、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)和勞動紀(jì)律管理,嚴(yán)格監(jiān)督操作規(guī)程的執(zhí)行
2025-09-09
鄧曉生
不違章操作; 4、在生產(chǎn)過程中無論發(fā)生任何重大問題，應(yīng)立即采取有效措施積極處理應(yīng)對，并及時向上級領(lǐng)導(dǎo)如實匯報; 5、負(fù)責(zé)車間產(chǎn)品統(tǒng)計; 5.維護正常的生產(chǎn)秩序及環(huán)境秩序，聽從領(lǐng)導(dǎo)正確的指揮，服從管理 …… ，嚴(yán)格遵守管理規(guī)范的要 求 7、掌握各崗位工序操作技能和技巧并對各崗位新員工和轉(zhuǎn)崗員工進(jìn)行崗位職責(zé)、操作技能、作業(yè)規(guī)范的培訓(xùn);
2025-09-09
鄧曉生
1.管理公司噴油部的日常工作、生產(chǎn)安排和技術(shù)提升，實現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定、生產(chǎn)效率提升、日常管理規(guī)范、準(zhǔn)時完成生產(chǎn)，提升團隊整體管理和技術(shù)能力。 …… 3.結(jié)合公司體系管理標(biāo)準(zhǔn)和客戶評審要求，不斷完善和落實執(zhí)行各項管理制度；加強內(nèi)部合規(guī)和質(zhì)量方面的培訓(xùn)和實際考核，確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定、生產(chǎn)過程安全合規(guī)。 4.
約 21 個崗位
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