
蒼梧IT主管招聘
桂聘提供2025年10月蒼梧IT主管最新招聘,平均工資約為6714元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多IT主管IT主管項目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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PMC主管
8000-9000元2025-10-03鄧曉生崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)計劃物控部工作,組織做好計劃工作;
2.完善部門流程及管理制度;
3.根據(jù)銷售預(yù)測和訂單制定生產(chǎn)計劃和出貨計劃;
4.根據(jù)生產(chǎn)計劃制定物料需求計劃,跟進物料交期,確保生產(chǎn)供給;
5.物料異常狀況處理;負(fù)責(zé)呆、廢料的預(yù)防、控制及處理.
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,有生產(chǎn)制造業(yè)行業(yè)經(jīng)驗;
2.掌握生產(chǎn)運營管理和物料控制等相關(guān)知識,熟悉工廠制程、產(chǎn)能等技術(shù);
3.熟悉office操作技巧、熟練操作EXCEL;
4.五年以上物料控制相關(guān)工作經(jīng)驗;
5.良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作能力、抗壓能力。 -
EHS主管
8000-9000元2025-10-03鄧曉生【崗位職責(zé)】
1.定期組織對公司內(nèi)部進行月度、季度、節(jié)假日前及專項(消防安全、危險化學(xué)品安全、職業(yè)健康安全等)安全大檢查,并跟進改善結(jié)果;
2.指導(dǎo)、督促各單位班組的每日/周安全檢查的有效落實;
3.不定期對專項安全(動火作業(yè)、高空作業(yè)、吊裝作業(yè)等)和直接作業(yè)環(huán)節(jié)(裝卸添加化學(xué)品、維護保養(yǎng)等危險作業(yè))、重點部位進行現(xiàn)場安全監(jiān)督管理;
4. 負(fù)責(zé)對新員工進行公司級安全培訓(xùn),并監(jiān)督二三級安全培訓(xùn)落實情況,確保合格方可上崗;
5.制定年度安全培訓(xùn)計劃,對在職員工進行培訓(xùn)、考核;
6.組織開展各項宣傳活動(安全生產(chǎn)月、消防日、各班組早會等),營造良好的安全文化氛圍;
7.協(xié)助組織開展公司級應(yīng)急演練,并指導(dǎo)、監(jiān)督各單位進行專項應(yīng)急處置;
8.處理公司內(nèi)突發(fā)事件(工傷、化學(xué)品泄漏、火災(zāi)事故等)的應(yīng)急處置,參與事故調(diào)查,撰寫事故報告并跟進糾正預(yù)防措施的落實情況;
9.負(fù)責(zé)員工工傷事故上報與勞動能力鑒定的跟進。
【任職要求】
1.大專及以上學(xué)歷,持有《注冊安全工程師》、《安全生產(chǎn)管理員》等證書者優(yōu)先;
2.2年及以上工廠安全生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗;
3.熟悉國家相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī);
4.了解安全生產(chǎn)管理知識,熟悉工廠安全管理體系運作模式;
5.了解危險化學(xué)品安全、消防安全、電氣安全、職業(yè)健康安全基本知識;熟悉有害物質(zhì)標(biāo)準(zhǔn);
6.具備良好的溝通、思考能力。 -
生產(chǎn)計劃主管
7000-8000元2025-10-03鄧曉生崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)計劃物控部工作,組織做好計劃工作;
2.完善部門流程及管理制度;
3.根據(jù)銷售預(yù)測和訂單制定生產(chǎn)計劃和出貨計劃;
4.根據(jù)生產(chǎn)計劃制定物料需求計劃,跟進物料交期,確保生產(chǎn)供給;
5.物料異常狀況處理;負(fù)責(zé)呆、廢料的預(yù)防、控制及處理.
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,有生產(chǎn)制造業(yè)行業(yè)經(jīng)驗;
2.掌握生產(chǎn)運營管理和物料控制等相關(guān)知識,熟悉工廠制程、產(chǎn)能等技術(shù);
3.熟悉office操作技巧、熟練操作EXCEL;
4.五年以上物料控制相關(guān)工作經(jīng)驗;
5.良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作能力、抗壓能力。 -
法務(wù)經(jīng)理
10000-12000元2025-10-03楊水金工作內(nèi)容:1. 負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有及新業(yè)務(wù)所涉及的法律法規(guī)、政策制度的梳理(不含財務(wù)領(lǐng)域),為公司業(yè)務(wù)開展提供支撐;2. 通過經(jīng)營合同的簽署,制度、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等內(nèi)容的審查,對公司及分子公司的經(jīng)營風(fēng)險進行管控;并對公司各級管理人員的法律意識和公司制度所涉及的法律知識進行普及;3. 參與公司各類合同的起草、審核和修改,完善公司業(yè)務(wù)合同范本;4. 協(xié)助制定和完善公司的法律工作流程和法律管理體系。 任職要求:1. 全日制本科,法學(xué)類或金融學(xué)專業(yè),取得法律職業(yè)資格優(yōu)先;2. 熟悉合同、知識產(chǎn)品、金融等行業(yè)法律法規(guī),擁有合同審核、或金融風(fēng)控,法務(wù)崗位工作經(jīng)驗;3. 有房地產(chǎn)企業(yè)法務(wù)經(jīng)驗3年以上,有律師證優(yōu)... -
房地產(chǎn)策劃主管
6000-7000元2025-10-03楊水金崗位職責(zé): 1.參加項目營銷策略制定,負(fù)責(zé)項目各項策劃方案、營銷方案的撰寫; 2.負(fù)責(zé)營銷方案的各項執(zhí)行推進,包含策略落地執(zhí)行、物料制作、現(xiàn)場包裝等執(zhí)行工作; 3.參與項目活動策略,組織各項營銷活動執(zhí)行,并進行活動效果監(jiān)控與評估; 4.負(fù)責(zé)供應(yīng)商溝通、管理及資源的更新、優(yōu)化及評價; 5.監(jiān)控市場政策及競品項目動態(tài),進行調(diào)研分析,形成市場調(diào)研報告。 任職資格: 1.本科以上學(xué)歷,溝通表達能力、理解力、工作執(zhí)行力強; 2.3年以上地產(chǎn)策劃工作經(jīng)驗,有完整全案策劃工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.較強的文字功底,獨立的方案撰寫能力; 4.善于思考問題,具有較強的獨立解決問題的能力; 5.較... -
啤機生產(chǎn)主管
7000-8000元2025-10-03鄧曉生崗位職責(zé): 1.根據(jù)上級提供的生產(chǎn)訂單、生產(chǎn)計劃安排人員、機臺規(guī)劃;對生產(chǎn)物料使用跟進,避免浪費,降低物料耗用,降低成本;監(jiān)控對生產(chǎn)物料的發(fā)放及存儲; 2.產(chǎn)前清楚了解產(chǎn)品的質(zhì)量及啤塑要求并及時的傳達給下級;按照質(zhì)量要求和留意事項進行生產(chǎn);了解生產(chǎn)中出的問題進行分析、提高產(chǎn)品質(zhì)量; 3.制定機器設(shè)備的日常維護、保養(yǎng)、檢修計劃;組織實施日常安全巡查; 4.配合相關(guān)部門執(zhí)行運作各項體系要求;實施監(jiān)督改善違規(guī)項目及的糾正與落實;跟進第三方(含客戶)的審核評估工作,確保審核結(jié)果達到要求; 5.定期不定期對技術(shù)人員的工藝規(guī)程、職位操作法執(zhí)行的監(jiān)督和考核工作 6.根據(jù)公司發(fā)展的需要和實際生產(chǎn)狀... -
人力資源主管
3000-4000元2025-10-03冼女士負(fù)責(zé)招聘,培訓(xùn),行政后勤。 有新工廠人員招聘籌備經(jīng)驗優(yōu)先 -
質(zhì)檢員
3000-5000元2025-10-03冼女士工作職責(zé) 1.根據(jù)出貨計劃出差到工廠按標(biāo)驗貨,并計真填檢驗貨及發(fā)送給品質(zhì)主管和采購及相關(guān)同事。 -
生產(chǎn)主管
7000-10000元2025-10-03鄧曉生崗位職責(zé): 1.根據(jù)上級提供的生產(chǎn)訂單、生產(chǎn)計劃安排人員、機臺規(guī)劃;對生產(chǎn)物料使用跟進,避免浪費,降低物料耗用,降低成本;監(jiān)控對生產(chǎn)物料的發(fā)放及存儲; 2.產(chǎn)前清楚了解產(chǎn)品的質(zhì)量及啤塑要求并及時的傳達給下級;按照質(zhì)量要求和留意事項進行生產(chǎn);了解生產(chǎn)中出的問題進行分析、提高產(chǎn)品質(zhì)量; 3.制定機器設(shè)備的日常維護、保養(yǎng)、檢修計劃;組織實施日常安全巡查; 4.配合相關(guān)部門執(zhí)行運作各項體系要求;實施監(jiān)督改善違規(guī)項目及的糾正與落實;跟進第三方(含客戶)的審核評估工作,確保審核結(jié)果達到要求; 5.定期不定期對技術(shù)人員的工藝規(guī)程、職位操作法執(zhí)行的監(jiān)督和考核工作 6.根據(jù)公司發(fā)展的需要和實際生產(chǎn)狀... -
噴油生產(chǎn)主管
8000-10000元2025-10-03鄧曉生崗位要求: 1、高中或中專以上學(xué)歷,從事生產(chǎn)制造行業(yè)3年以上,玩具行業(yè)優(yōu)先考慮; 2、熟悉辦公軟件,如excel,會制定部門的生產(chǎn)計劃; 3、吃苦耐勞,抗壓性好。 崗位職責(zé): 1、協(xié)助部門經(jīng)理管理噴油部日常生產(chǎn)管理工作; 2、人員管理和現(xiàn)場安全管理; 3、追蹤本部門生產(chǎn)完成情況,對生產(chǎn)異常情況進行及時處理和跟進; 4、人員培訓(xùn)等 -
生產(chǎn)管理培訓(xùn)生
4000-5000元2025-10-03鄧曉生中?;虼髮R陨蠈W(xué)歷,接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、對生產(chǎn)管理有興趣,能夠吃苦耐勞,適應(yīng)生產(chǎn)快節(jié)奏的工作; 3、愿意學(xué)習(xí)生產(chǎn)管理知識,公司會提供系統(tǒng)化的生產(chǎn)管理培訓(xùn); 4、此崗位發(fā)展方向為生產(chǎn)組長-生產(chǎn)副主管 …… -生產(chǎn)主管-生產(chǎn)高級主管-生產(chǎn)經(jīng)理。 -
財務(wù)會計/主管
4000-5000元2025-10-03韋瑞芬專業(yè)知識:熟悉會計和財務(wù)管理的基本理論,能夠熟練操作?財務(wù)軟件,有會計職稱優(yōu)先。 工作經(jīng)驗:熟悉財務(wù)核算和報表編制的流程和方法。 手腦協(xié)調(diào)能力:工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具備較強的邏輯思維和分析能力。 溝通能力:具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與其他部門進行有效的溝通和協(xié)作。 責(zé)任心和抗壓能力:具備較強的責(zé)任心和抗壓能力,能夠承擔(dān)工作壓力并保持工作質(zhì)量。 誠信和職業(yè)道德:具備良好的職業(yè)操守和道德品質(zhì),嚴(yán)守職業(yè)道德規(guī)范,保守財務(wù)機密。 -
人事主管
4000-7000元2025-10-03徐玉娟工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)組織和實施公司人力資源管理工作,包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績效評估等; 2、參與制定和優(yōu)化人力資源相關(guān)政策和流程,確保人力資源管理的有效性和效率; 3、處理員工關(guān)系問題,維護良好的員工氛圍和團隊合作。 崗位要求: 1、具備扎實的人力資源管理知識和技能; 2、具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠有效地與各部門合作; 3、具備較強的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊管理能力,能夠激勵團隊達成目標(biāo)。 -
造價主管
5000-10000元2025-10-03蔣金鵬1、熟悉土木工程相關(guān)的概預(yù)算編制工作 2、具有領(lǐng)團隊 3、能熟練使用相關(guān)造價軟件 -
財務(wù)主管
4000-5000元2025-09-30覃柳仁招聘專員崗位職責(zé): 1、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理進行財務(wù)部門全面管理,提升部門整體業(yè)績及效率,培養(yǎng)部門梯隊人員 2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核本部門成員的工作,及時處理解決工作中發(fā)生的問題,保證本部門的會計核算工作正常進行; 3、審核應(yīng)收、應(yīng)付、費用等賬務(wù)處理情況、審核報表、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性 4、完成稅務(wù)審核、優(yōu)化稅務(wù)架構(gòu),合理降低稅費支出 5、嚴(yán)格按照公司財務(wù)管理制度的要求,認(rèn)真做好記賬憑證的稽核,組織報表的編審工作,保證財務(wù)結(jié)算的正確、及時和真實,為上級領(lǐng)導(dǎo)提供可行的經(jīng)營管理資料; 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 崗位要求: 1.財務(wù)會計相關(guān)專業(yè)???含)以上學(xué)歷,一年以上財務(wù)管理經(jīng)驗; 2、有...
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潘先生投遞了 廣西華土建筑工程有限公司 的 造價主管 職位2025-09-06
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梧州項目經(jīng)理/主管招聘工資
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6714
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:4K,最多人拿:5K,最多人拿:1W以上
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8.3%3K
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33.3%4K
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33.3%5K
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8.3%8K-1W
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33.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
梧州項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
梧州項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。