崇左職場問答

  • 人力資源是做什么的?坐標崇左

    13*******02
    2020-08-29
    3個回答
    298人關注
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全部回答 已有 3人回答

  • 19*******34 2020-08-29
    1、就是根據(jù)實際工作需要提出用人計劃,也就是招聘員工。 2、就是做職工教育培訓工作,這樣做的目的就是提高員工的素質。 3、就是勞動合同,負責簽訂勞動合同。 4、負責公司的檔案工資、福利和保險待遇的調整工作。 5、社會保險管理,對員工的退休進行認定等。 6、對員工的工作業(yè)績進行考評。 7、做各種統(tǒng)計報表,然后給領導報告。 8、人事檔案管理
  • 13*******34 2020-08-29
    人力資源的主要工作內容:

    1、負責制定公司人力資源規(guī)劃和計劃;

    2、制定人力資源管理的各項規(guī)章制度;

    3、開展工作分析、建立、完善部門和崗位職責說明書;

    4、負責招聘管理工作,做好人員梯隊建設;

    5、組織績效考核管理工作;

    6、開展員工培訓,關注員工發(fā)展,做好人才的潛能開發(fā)、培養(yǎng);

    7、負責薪酬福利管理工作;

    8、負責員工勞動關系管理。
  • 13*******07 2020-08-29
    人力資源的主要工作內容有負責制定公司人力資源規(guī)劃和計劃;制定人力資源管理的各項規(guī)章制度;負責招聘管理工作,做好人員梯隊建設;負責薪酬福利管理工作等。

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