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崇左ota銷售招聘

桂聘提供2025年7月崇左ota銷售最新招聘,大新縣2條江州區(qū)1條,平均工資約為4005元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多ota銷售銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
22小時前
胡維
1、根據(jù)整體經(jīng)營目標(biāo),分解的目標(biāo)節(jié)點(diǎn),進(jìn)行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)監(jiān)測、分析、并歸檔形成指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)體系;
2、統(tǒng)籌監(jiān)督各OTA運(yùn)營平臺產(chǎn)品信息維護(hù)工作,管理和匯總公司OTA各業(yè)務(wù)線數(shù)據(jù)指標(biāo),提供數(shù)據(jù)分析報告;
3、針對OTA各渠道的產(chǎn)品操作、運(yùn)營、淡旺季、節(jié)假日促銷活動,銷售界面的審核以及安排實施;
4、監(jiān)控日常渠道效果,優(yōu)化產(chǎn)品排名、流量,提高產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率和銷售額,優(yōu)化公司產(chǎn)品在各平臺的排名;
5、根據(jù)公司整體市場營銷策略,與各在線平臺商談推廣方式,形成活動方案;根據(jù)市場活動方案,與各平***成落地執(zhí)行,并進(jìn)行數(shù)據(jù)跟蹤,完成平臺活動結(jié)案報告。
6、新OTA平臺發(fā)掘、評估、開拓新渠道,完成公司經(jīng)營目標(biāo)。
7、完成上級交辦的其他工作任務(wù);
工作地址:南寧、大新
22小時前
吳小姐
人力行政主管
崗位描述:
1、負(fù)責(zé)收集整理OTA市場情報、銷售信息、渠道的意見反饋。
2、負(fù)責(zé)旅游OTA(攜程、藝龍、美團(tuán)、飛豬等)旅游產(chǎn)品的上架、編輯、運(yùn)營。負(fù)責(zé)對應(yīng)市場的OTA運(yùn)營對接,銷售對接,訂單處理,完成銷售業(yè)績。
3、負(fù)責(zé)與旅游產(chǎn)品后臺對接,了解產(chǎn)品賣點(diǎn)和庫存,熟悉運(yùn)營規(guī)則,更好的優(yōu)化OTA上線產(chǎn)品,保證產(chǎn)品排名。
4、負(fù)責(zé)OTA推廣設(shè)置及搜索優(yōu)化,點(diǎn)評優(yōu)化。
5、各大網(wǎng)絡(luò)平臺產(chǎn)品的日常管理,產(chǎn)品的文案優(yōu)化及線上運(yùn)營策劃及推廣,能有效提升產(chǎn)品的訪問量。
6.針對不同網(wǎng)絡(luò)平臺,制定推廣方案并負(fù)責(zé)實施,并對推廣效果進(jìn)行評估,對產(chǎn)品訪問量、轉(zhuǎn)化率進(jìn)行評分分析,提出營銷改進(jìn)方案并落實;
7、運(yùn)用基本推廣工具,提升酒店產(chǎn)品在各大網(wǎng)絡(luò)平臺的瀏覽及推廣。
8、帶領(lǐng)下屬維護(hù)并開發(fā)各網(wǎng)絡(luò)平臺深度合作,以達(dá)到酒店產(chǎn)品推廣。
任職條件:
1、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷。
2、其它相關(guān)知識:懂得酒店管理系統(tǒng)操作,熟悉操作電腦辦公軟件
3、有一定的OTA銷售工作經(jīng)驗。
2025-07-10
1、預(yù)測市場需求,為酒店爭取市場關(guān)鍵時機(jī)。
2、協(xié)助各下屬酒店公司收益最大化,提高市場份額,同時取得更好的收益。
3、與下屬酒店公司預(yù)訂部及銷售團(tuán)隊緊密合作以推動針對性收入,在個人和團(tuán)隊預(yù)定中始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)的客服理念。
4、始終能對環(huán)境競爭,優(yōu)化每間可銷售客房的平均收益。
5、相應(yīng)敏銳的洞察力,在公司里利用收入管理策略的眼光來領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊。
6、適當(dāng)調(diào)節(jié)以保證酒店房間銷售和收益最大化,按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行并記錄。
7、監(jiān)督各酒店公司房間預(yù)訂流量,節(jié)假日、特定時間段、OTA平臺等價格展示情況,并確保操作系統(tǒng)與公司標(biāo)準(zhǔn)相一致。
8、具備制訂和執(zhí)行營業(yè)預(yù)算及經(jīng)營計劃的能力。
9、具備制訂符合下屬酒店公司總體營業(yè)目標(biāo)及行動方案的能力。
10、負(fù)責(zé)跟蹤和分析預(yù)訂流程,團(tuán)隊流量,特別關(guān)注和加強(qiáng)團(tuán)隊預(yù)留房管理,更好的做好團(tuán)隊適度減量,最大程度提高收益。
11、根據(jù)下屬各酒店公司收益情況做出分析,每周召開收益信息會,每月召開下屬各酒店公司收益管理分析會。
【崗位要求】
1、5年以上星級綜合酒店銷售經(jīng)理或連鎖酒店收益經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗;
2、具有團(tuán)隊協(xié)作能力和管理能力;
3、有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新思維;
4、出色的溝通、計劃管理和問題解決能力;
5、對市場不斷變化較有很好的敏感性。
約 3 個崗位
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崇左銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:3K
  • 13%
    2K
  • 39%
    3K
  • 20.1%
    4K
  • 18.8%
    5K
  • 6.5%
    6K-8K
  • 0.6%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.5%
  • 初中
    0.7%
  • 高中
    2%
  • 中專
    2%
  • 大專
    2%
崇左銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.5%,初中占0.7%,高中占2%,中專占2%,大專占2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    93.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.7%
  • 1-3年
    5.9%
崇左銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占5.9%。
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