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崇左協(xié)助招聘

桂聘提供2025年8月崇左協(xié)助最新招聘,江州區(qū)119條憑祥市54條,平均工資約為3553元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有提供住房等,更多協(xié)助協(xié)助活動(dòng)協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崇左-江州區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:66
2025-08-05
陳建雄
工作內(nèi)容:
1、執(zhí)行日常會(huì)計(jì)任務(wù),包括票據(jù)申請(qǐng)、發(fā)票管理及會(huì)計(jì)報(bào)表的準(zhǔn)備與提交;
2、處理現(xiàn)金和銀行交易,包括記賬憑證的制作、銀行對(duì)賬以及單據(jù)的審核與保管;
3、支持財(cái)務(wù)文件的整理、歸檔和保管工作,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。
崗位要求:
1、熟練掌握辦公軟件的使用,以支持財(cái)務(wù)工作的高效進(jìn)行;
2、具備稅務(wù)相關(guān)知識(shí),能夠協(xié)助完成稅務(wù)申報(bào)工作;
3、能夠高效地完成其他日常會(huì)計(jì)事務(wù),確保財(cái)務(wù)流程的順暢;
4、能接受長(zhǎng)期出差。
2025-08-05
留越
一、崗位職責(zé)
周二到周五:10:30--19:30,中午休一個(gè)小時(shí);
周末:早上9點(diǎn):18點(diǎn),中午休一個(gè)小時(shí);
周一休息
1,運(yùn)營(yíng)管理:深度參與店面日常運(yùn)營(yíng),包括但不限于開店籌備,教學(xué)安排、物資管理等,確保店面高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)。
2,門店招生:運(yùn)用地推,社群,自媒體等多種方式進(jìn)行招生引流,確保校區(qū)生源。
市場(chǎng)拓展:協(xié)助制定并執(zhí)行市場(chǎng)推廣計(jì)劃,分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),提升品牌知名度與市場(chǎng)占有率。
3,客戶服務(wù):用心維護(hù)客戶關(guān)系,及時(shí)處理客戶反饋,提升客戶滿意度,促進(jìn)客戶續(xù)費(fèi)與轉(zhuǎn)介紹。學(xué)習(xí)成長(zhǎng):積極參加公司組織的各類培訓(xùn),持續(xù)學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)與管理技能,為晉升店長(zhǎng)做充分準(zhǔn)備。
二、任職要求
1,有一年以上教培行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉教培業(yè)務(wù)流程、招生經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先考慮。
應(yīng)屆生非常優(yōu)秀也可。
2,富有溝通技巧,能與不同年齡段客戶及團(tuán)隊(duì)成員順暢交流。
3,具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,有組織活動(dòng)或者教學(xué)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
4,能在快節(jié)奏、高壓力環(huán)境下保持積極
5,高效完成任務(wù)。接受出差
6,熱愛學(xué)習(xí),對(duì)新知識(shí)、新技能有強(qiáng)烈的求知欲,能快速適應(yīng)行業(yè)變化。
2025-08-05
留越
一、崗位職責(zé)
周二到周五:10:30--19:30,中午休一個(gè)小時(shí);
周末:早上9點(diǎn):18點(diǎn),中午休一個(gè)小時(shí);
周一休息
1,運(yùn)營(yíng)管理:深度參與店面日常運(yùn)營(yíng),包括但不限于開店籌備,教學(xué)安排、物資管理等,確保店面高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)。
2,門店招生:運(yùn)用地推,社群,自媒體等多種方式進(jìn)行招生引流,確保校區(qū)生源。
市場(chǎng)拓展:協(xié)助制定并執(zhí)行市場(chǎng)推廣計(jì)劃,分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),提升品牌知名度與市場(chǎng)占有率。
3,客戶服務(wù):用心維護(hù)客戶關(guān)系,及時(shí)處理客戶反饋,提升客戶滿意度,促進(jìn)客戶續(xù)費(fèi)與轉(zhuǎn)介紹。學(xué)習(xí)成長(zhǎng):積極參加公司組織的各類培訓(xùn),持續(xù)學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)與管理技能,為晉升店長(zhǎng)做充分準(zhǔn)備。
二、任職要求
1,有一年以上教培行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉教培業(yè)務(wù)流程、招生經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先考慮。
應(yīng)屆生非常優(yōu)秀也可。
2,富有溝通技巧,能與不同年齡段客戶及團(tuán)隊(duì)成員順暢交流。
3,具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,有組織活動(dòng)或者教學(xué)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
4,能在快節(jié)奏、高壓力環(huán)境下保持積極
5,高效完成任務(wù)。接受出差
6,熱愛學(xué)習(xí),對(duì)新知識(shí)、新技能有強(qiáng)烈的求知欲,能快速適應(yīng)行業(yè)變化。

總經(jīng)理助理

3000-5000元
崇左-江州區(qū)-嘉苑小區(qū) 1人 文化傳播 投遞:1人 瀏覽:61
2025-08-05
黃政然
工作內(nèi)容 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常管理事務(wù),確保高效運(yùn)作; 2、參與組織公司重要會(huì)議及活動(dòng),保障順利進(jìn)行; 3、協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系,支持總經(jīng)理推進(jìn)關(guān)鍵項(xiàng)目和決策; 任職要求: 1、具備出色的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力
【崗位職責(zé)】 1.協(xié)助招聘公告發(fā)布、篩選簡(jiǎn)歷、安排面試、跟進(jìn)錄用、辦理入職等招聘全流程; 2.協(xié)助員工考勤管理,協(xié)助組織工會(huì)活動(dòng); 3.協(xié)助開展新員工培訓(xùn)及專項(xiàng)培訓(xùn),跟蹤培訓(xùn)效果; 4.維護(hù)員工檔案及人事系統(tǒng)
【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助處理日常會(huì)計(jì)憑證的錄入、整理與歸檔,確保單據(jù)完整、合規(guī); 2、協(xié)助完成銀行對(duì)賬、往來賬款核對(duì)及差異處理; 3、審核員工費(fèi)用報(bào)銷單據(jù),核對(duì)發(fā)票真實(shí)性及金額準(zhǔn)確性; 4、整理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)
2025-08-05
辦公行政輔助性工作,包括日常接待、整理文檔、收發(fā)材料等基礎(chǔ)性工作; 2.協(xié)助做好后勤保障支持工作,做好公司內(nèi)外部環(huán)境的管理、辦公設(shè)施的維護(hù),包括辦公場(chǎng)所的整體布置; 3.協(xié)助完成部門內(nèi)部其他工作。
【崗位職責(zé)】 1.協(xié)助上級(jí)維護(hù)現(xiàn)有合作渠道和客戶關(guān)系,建立客戶檔案庫,定期更新資源池信息; 2.參與客戶談判前期準(zhǔn)備工作,協(xié)助制定合作方案及協(xié)議草案; 3.跟蹤項(xiàng)目推進(jìn)進(jìn)度,協(xié)助完成立項(xiàng)報(bào)告、可行性分析等文檔編制
2025-08-05
宋天駿
- 協(xié)助補(bǔ)種苗木、鋪設(shè)草皮等綠化改造工作。 5. **應(yīng)急處理** - 臺(tái)風(fēng)、暴雨等極端天氣后,及時(shí)扶正倒伏樹木,清理斷枝,消除安全隱患。
2025-08-05
周毅
品牌的特點(diǎn)和需求完成整體策劃及直播,以及數(shù)據(jù)復(fù)盤,不斷進(jìn)取迭代; 5、遵守平臺(tái)及公司相關(guān)規(guī)定,積極完成直播場(chǎng)次及直播時(shí)長(zhǎng),達(dá)到直播預(yù)期效果; 6、為客戶提供顧問式的專業(yè)汽車消費(fèi)咨詢和導(dǎo)購服務(wù),及時(shí)回復(fù)粉絲信息獲取客戶線索,配合及協(xié)助部門經(jīng)理完成新媒體部門業(yè)績(jī)指標(biāo)

總經(jīng)理助理

3000-7000元
崇左-江州區(qū)-龍胤財(cái)富廣場(chǎng) 1人 包裝 廣告 瀏覽:89
2025-08-05
施女士
工作內(nèi)容 1、學(xué)習(xí)并負(fù)責(zé)公司電商店鋪運(yùn)營(yíng) 協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù),確保高效運(yùn)作; 2、參與組織公司重要會(huì)議及活動(dòng),保障順利進(jìn)行; 3、管理和優(yōu)化內(nèi)外部溝通渠道,維護(hù)良好關(guān)系。
2025-08-05
廣西憑祥市萬和福龍?jiān)?幢301號(hào)
崗位職責(zé): 1、發(fā)票的保管及開具,根據(jù)發(fā)票的管理規(guī)定,及時(shí)正確的開具發(fā)票; 2、會(huì)同有關(guān)部門定期進(jìn)行往來款項(xiàng)的核對(duì),及時(shí)反饋往來賬款的情況; 3、協(xié)助處理公司稅務(wù)(包括但不限于進(jìn)出口增值稅、政策退稅等 …… ); 4、統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),登記相關(guān)臺(tái)賬,錄入相關(guān)信息; 5、協(xié)助進(jìn)行辦公用品、固定資產(chǎn)盤點(diǎn); 6、負(fù)責(zé)簡(jiǎn)單的賬務(wù)處理、報(bào)表等; 7、負(fù)責(zé)憑證的裝訂、歸檔等工作; 8、及時(shí)完成財(cái)務(wù)部門安排的其他工作
崇左-扶綏縣-東信華府 1人 瀏覽:14
2025-08-05
吳慧婷
帶教及考核,及時(shí)準(zhǔn)確地掌握護(hù)理人員的思想動(dòng)態(tài)業(yè)務(wù)能力及工作表現(xiàn),提出考核、晉升、獎(jiǎng)罰和培養(yǎng)等意見,穩(wěn)定護(hù)理團(tuán)隊(duì),不斷提高護(hù)理人員的素質(zhì); 3、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的排班,保障全院護(hù)理工作高效有序地開; 4、監(jiān)管和協(xié)助各診間器械及資產(chǎn)的管理 …… ,協(xié)助各診間物資的領(lǐng)購工作; 5、負(fù)責(zé)全院的院感工作,對(duì)院感工作中的消毒隔離、污物處理、醫(yī)療***轉(zhuǎn)運(yùn)等工作嚴(yán)格督導(dǎo)護(hù)士按工作流程規(guī)范操作; 6、每月對(duì)護(hù)士進(jìn)行護(hù)理工作質(zhì)量考核; 7、及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)
1.協(xié)助經(jīng)理工作,對(duì)本部門各方面工作負(fù)責(zé)。 2.負(fù)責(zé)實(shí)施本部門。 3.傳達(dá)經(jīng)理批示,指導(dǎo)、督促部門員工,依照規(guī)定辦事。
2025-08-05
人事
2.其他時(shí)間協(xié)助保潔人員對(duì)園區(qū)進(jìn)行清理工作,包括但不限于清掃地面、擦拭公共設(shè)施等。 三、崗位要求: 1.身體健康,能夠適應(yīng)一定強(qiáng)度的體力勞動(dòng)。 2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的職業(yè)操守和服務(wù)意識(shí)。
約 245 個(gè)崗位

崇左協(xié)助招聘最新投遞

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崇左行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 20.5%
    2K
  • 41.1%
    3K
  • 21.9%
    4K
  • 12.3%
    5K
  • 1.4%
    6K-8K
  • 2.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    88.4%
  • 高中
    2.9%
  • 大專
    8.7%
崇左行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占88.4%,高中占2.9%,大專占8.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    94.2%
  • 1-3年
    5.8%
崇左行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.2%,1-3年占5.8%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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