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崇左薪酬招聘

桂聘提供2025年10月崇左薪酬最新招聘,扶綏縣8條江州區(qū)6條,平均工資約為5562元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多薪酬薪酬薪酬管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
無固定辦公點 2人 5年以上 30-35歲 大專以上 食品 知名企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:286
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-10-19
王先生
常務(wù)副廠長
▎工作地點:達利集團下屬各生產(chǎn)基地(能接受外派)
▎薪酬體系:17薪制(12個月基本薪資+5個月年度效益獎金)
【硬性條件】
學(xué)歷資質(zhì):大專及以上學(xué)歷,須持有初級會計職稱(CPA持證者優(yōu)先)
行業(yè)經(jīng)驗:5年以上快消行業(yè)財務(wù)分析經(jīng)驗(食品/飲料快消品行業(yè)背景優(yōu)先,如康師傅、統(tǒng)一、旺旺、農(nóng)夫、可樂、東鵬等行業(yè)前端企業(yè))
【核心能力矩陣】
專業(yè)工具:精通SAP/用友NC等ERP系統(tǒng),熟練運用Power BI/Tableau數(shù)據(jù)可視化工具
分析能力:掌握財務(wù)分析管理會計工具,具備一定搭建財務(wù)模型能力
業(yè)務(wù)洞察:熟悉快消行業(yè)經(jīng)銷商管理體系,掌握渠道費用核算全流程
2025-10-19
黃穎
銷售崗!實力行業(yè),從不拖欠工資,帶薪培訓(xùn),有帶教!需要偶爾外場,沒有外出經(jīng)驗或者接受不了非院內(nèi)工作的請繞道!
一、崗位職責(zé):
1、為潛在客戶提供口腔方面的咨詢服務(wù),收集客戶信息,并邀約其到店診療;
2、根據(jù)項目要求,完成團隊下達的業(yè)績指標;
3、負責(zé)咨詢客戶的電話回訪,開發(fā)種植正畸等大項目的新客資源;
4、激活老客戶并持續(xù)跟進服務(wù),達成續(xù)單或轉(zhuǎn)單;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。
二、任職資格:
1、具有高中/中專以上學(xué)歷, 1-3年以上銷售工作經(jīng)驗,有醫(yī)療、口腔、醫(yī)美、保險、導(dǎo)游等行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先
2、具備良好的溝通及表達能力,有良好的學(xué)習(xí)能力,以及服務(wù)意識;
3、喜歡銷售工作,有一定抗壓能力,有強烈的目標感及賺錢欲望。
三、薪酬福利:
1、薪酬=無責(zé)任底薪(根據(jù)業(yè)績或崗位浮動)+工作餐+全勤獎+銷售業(yè)績提成+績效獎金+年終獎+工齡獎(滿1年可得逐年遞增)+老客戶轉(zhuǎn)續(xù)獎
2、福利:五險、定期團建、下午茶、生日活動等
口腔屬于醫(yī)療行業(yè),為我國朝陽行業(yè),也是民之剛需行業(yè),這里有開明且慧眼識人的領(lǐng)導(dǎo)、愉悅的團隊協(xié)作氛圍、舒適的辦公地點,我們可以為您提供:
1、完整系統(tǒng)的企業(yè)及技能培訓(xùn)、一對一專業(yè)知識培訓(xùn)、老帶新實操教學(xué)培訓(xùn);
2、具有市場競爭力的薪酬和福利待遇,旺季時期人人月入過萬;
3、自有銷售渠道及平臺任之發(fā)揮;
4、完整的晉升體系,在公司資歷越老來越吃香。
工作地址:恒穎口腔龍胤金街26棟
歡迎各行業(yè)銷售人才投遞簡歷,一定能在這里找到屬于自己的一片天地,讓我們共創(chuàng)高薪未來!

物流客服

4000-6000元
崇左-憑祥市-廣西憑祥綜合保稅區(qū) 5人 房地產(chǎn) 化學(xué) 進出口 瀏覽:87
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-10-19
劉金剛
人事經(jīng)理
崗位職責(zé):1.通過電話、郵件、在線聊天等方式,為客戶提供專業(yè)的物流咨詢和服務(wù);2.處理客戶訂單,包括下單、查詢、修改、取消等;3.協(xié)調(diào)解決客戶在物流運輸過程中遇到的問題,如貨物丟失、損壞、延誤等;4.收集客戶反饋,及時跟進并反饋給相關(guān)部門;5.維護客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度。
任職要求:1.大專及以上學(xué)歷,物流、管理、客服等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2.具備 1 年以上物流客服或客戶服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉物流行業(yè)者優(yōu)先;3.熟練掌握辦公軟件,具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力;4.具備良好的服務(wù)意識,能夠承受工作壓力,有較強的應(yīng)變能力和解決問題的能力;5.工作認真負責(zé),有耐心,有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
福利待遇:1.薪酬4-6K和其他補貼;2.完善的社會保險;3.提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會;4.定期培訓(xùn)和員工活動。

車務(wù)管理

8000-10000元
2025-10-19
李飛
: 1.有大車駕駛管理經(jīng)驗; 2.有道路運輸管理人員,有A2車牌優(yōu)先考慮; 3.負責(zé)做好車輛日常維修記錄,懂得數(shù)據(jù)分析降低維修成本; 3.能吃苦耐勞,認真細致; 4.年齡40歲左右; 三、薪酬福利

區(qū)域經(jīng)理

5000-10000元
崇左-江州區(qū) 1人 瀏覽:22
2025-10-19
李衛(wèi)國
薪酬福利: 1、基本工資+提成+補貼+獎金,綜合收入5-10k; 2、完善的培訓(xùn)體系:新人入職有專業(yè)培訓(xùn),幫助新人快速成長; 3、職業(yè)晉升通道:區(qū)域經(jīng)理-高級區(qū)域經(jīng)理-省級總經(jīng)理-大區(qū)總經(jīng)理 4
2025-10-19
韓臣臣
(二)工資及福利待遇 1.工資根據(jù)工作經(jīng)歷調(diào)整 2.提供免費住宿 (三)招聘流程及說明 投遞簡歷→簡歷篩選→面試通知→確定錄用→簽訂合同→支付薪酬定金(6W)→上崗。

財務(wù)會計

3000-5000元
崇左-大新縣 1人 投遞:1人 瀏覽:64
2025-10-19
王化
三、工作地點 廣西崇左市大新縣碩龍鎮(zhèn)大陽幽谷景區(qū)內(nèi)藍洞咖啡 四、薪酬待遇 1. 月薪3000-3500元。 2. 提供社保,工作餐,節(jié)假日福利。
2025-10-19
人事
崗位職責(zé):房地產(chǎn)住宅、商鋪、車庫銷售; 薪酬待遇:4.5K-5.5K+高額提成+五險+激勵獎金+午餐 1、形象好,氣質(zhì)佳; 2、積極主動,學(xué)習(xí)能力強,肯吃苦耐勞; 3、具有較強的責(zé)任心和良好的團隊合作精神
2025-10-19
人事
崗位名稱:策劃助理 薪酬待遇:底薪(2500-3000元)+提成 職位描述 一、任職要求: 1、房地產(chǎn)、營銷與策劃、廣告、設(shè)計、中文歷史類等相關(guān)專業(yè); 2、文字功底好,邏輯思維能力和創(chuàng)意能力強
2025-10-19
梁華榿
3.特別說明:第一月為試用期,薪酬制度為底薪+獎金+期權(quán)股份。

前臺接待客服

3000-5000元
崇左-扶綏縣-碧園未來城 1人 電子 機電 汽車 投遞:2人 瀏覽:675
2025-10-19
黃誠
店長
3、熟悉汽車售后流程,能很好的處理突發(fā)事件; 4、勤奮踏實,具有良好的服務(wù)意識與團隊合作精神; 5、汽車服務(wù)專業(yè)優(yōu)先;具備駕駛證優(yōu)先; 薪酬組合方案:基本工資+提成+門店補貼+銷售獎勵+福利+不定期團建

辦公室副主任

6000-8000元
2025-10-17
【其他】工作地點為廣西憑祥,該崗位具體薪酬根據(jù)公司薪酬制度而定,年終考核獎金另計。
2025-10-15
陳賢喜
我們能為你提供: 廣闊的晉升平臺:導(dǎo)購員》店助》店長 高薪酬:高提成點,無上限,多勞多得,你的付出在這里都可以得到回報!
2025-10-15
陳賢喜
我們能為你提供: 廣闊的晉升平臺:導(dǎo)購員》店助》店長 高薪酬:高提成點,你的付出在這里都可以得到回報!
2025-10-15
農(nóng)建義
崗位福利:薪酬福利:1、基本工資:試用期2000元/月(時間1至3個月),轉(zhuǎn)正后3000元/月2、好評排名專享獎勵:2500元/月左右3、五險+雇主責(zé)任險4、包食宿5、年終獎6、節(jié)假日福利等 崗位職責(zé)
約 21 個崗位

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崇左薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:6K-8K
  • 23.5%
    3K
  • 5.9%
    4K
  • 20.6%
    5K
  • 26.5%
    6K-8K
  • 11.8%
    8K-1W
  • 5.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.8%
  • 初中
    3.1%
  • 高中
    3.1%
崇左薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.8%,初中占3.1%,高中占3.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    93.8%
  • 1-3年
    6.3%
崇左薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.8%,1-3年占6.3%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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