
崇左信息安全招聘
桂聘提供2025年8月崇左信息安全最新招聘,江州區(qū)78條憑祥市25條,有崗位晉升等,更多信息安全網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)維網(wǎng)絡(luò)安全主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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統(tǒng)計(jì)文員
3000-4000元2025-08-03崗位職責(zé)
數(shù)據(jù)采集與錄入:
準(zhǔn)確、及時地收集牛場日常運(yùn)營數(shù)據(jù),包括但不限于:牛只個體信息(耳號、系譜、出生日期等)、飼料消耗量(種類、批次、用量)、繁殖數(shù)據(jù)(發(fā)情、配種、妊娠、產(chǎn)犢)、疾病治療與用藥記錄、生長性能(肉牛)、淘汰與死亡記錄、環(huán)境參數(shù)(溫濕度等)、物資庫存等。
熟練使用牛場管理軟件、電子表格(如Excel)或其他指定工具進(jìn)行數(shù)據(jù)錄入和維護(hù)。
數(shù)據(jù)處理與分析:
對采集的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理、清洗、校驗(yàn),確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。
根據(jù)管理要求,定期(日、周、月、季度、年)生成各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表和分析報(bào)告(如:存欄報(bào)表、繁殖報(bào)表、飼料成本分析、牛群結(jié)構(gòu)分析、KPI指標(biāo)追蹤等)。
運(yùn)用基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)方法,分析數(shù)據(jù)趨勢,發(fā)現(xiàn)潛在問題(如日增重波動、繁殖效率下降、飼料轉(zhuǎn)化率異常等),為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持。
數(shù)據(jù)管理與維護(hù):
負(fù)責(zé)牛場核心數(shù)據(jù)的日常維護(hù)和管理,保證數(shù)據(jù)安全與備份。
建立和完善數(shù)據(jù)采集、錄入、存儲的標(biāo)準(zhǔn)化流程。
對歷史數(shù)據(jù)進(jìn)行歸檔和保管。
溝通與協(xié)作:
與牛場場長、技術(shù)員、獸醫(yī)、飼養(yǎng)員等一線人員保持密切溝通,確保數(shù)據(jù)來源的準(zhǔn)確性和及時性。
向管理層清晰匯報(bào)數(shù)據(jù)分析結(jié)果和發(fā)現(xiàn)的問題。
配合財(cái)務(wù)、行政等部門提供所需數(shù)據(jù)。
其他:
協(xié)助進(jìn)行牛只電子耳標(biāo)、計(jì)步器等數(shù)據(jù)采集設(shè)備的日常管理與簡單維護(hù)。
完成上級交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求
學(xué)歷與專業(yè):
大專及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、畜牧獸醫(yī)、動物科學(xué)、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、信息管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
有養(yǎng)殖場工作經(jīng)驗(yàn),特別是牛場工作經(jīng)驗(yàn)者,學(xué)歷要求可適當(dāng)放寬。
技能要求:
精通Excel: 必須熟練掌握Excel的數(shù)據(jù)處理、函數(shù)應(yīng)用(如VLOOKUP, SUMIF, PivotTable等)、圖表制作功能。
計(jì)算機(jī)操作: 熟練使用Word, PowerPoint等常用辦公軟件。
數(shù)據(jù)庫/軟件: 了解或熟悉數(shù)據(jù)系統(tǒng)基本概念,有使用牛場管理軟件或其他行業(yè)管理軟件經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能快速掌握新的數(shù)據(jù)系統(tǒng)和工具。
數(shù)據(jù)分析能力: 具備良好的數(shù)據(jù)敏感度和邏輯分析能力,能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題和規(guī)律。了解基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)學(xué)知識者優(yōu)先。
責(zé)任心與細(xì)心: 工作認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),對數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性要求高,能承受一定的工作壓力。
素質(zhì)要求:
良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
積極主動,具備獨(dú)立工作和解決問題的能力。
誠實(shí)守信,有良好的職業(yè)道德。
適應(yīng)能力: 能夠適應(yīng)養(yǎng)殖場的工作環(huán)境。
經(jīng)驗(yàn)要求:
有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析、文員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
歡迎優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘(需展現(xiàn)出較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和對農(nóng)業(yè)/畜牧行業(yè)的熱情)。 -
信息化主管
8000-10000元2025-08-03核心職責(zé)
您將肩負(fù)企業(yè)數(shù)字化基座的建設(shè)與優(yōu)化,推動技術(shù)賦能業(yè)務(wù):
1. 系統(tǒng)規(guī)劃與落地
- 制定企業(yè)信息化建設(shè)中長期規(guī)劃,統(tǒng)籌ERP/OA/CRM等核心系統(tǒng)選型、實(shí)施與迭代。
- 主導(dǎo)業(yè)務(wù)流程數(shù)字化改造(如:供應(yīng)鏈協(xié)同、財(cái)務(wù)一體化、HR數(shù)字化、生產(chǎn)智能化)。
2. 基礎(chǔ)設(shè)施與安全
- 管理網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)(局域網(wǎng)/廣域網(wǎng)/WiFi)、云服務(wù)(阿里云/AWS/Azure)及混合云環(huán)境。
- 建立網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)體系,制定災(zāi)備方案,通過等保測評。
3. 數(shù)據(jù)資產(chǎn)治理
- 搭建數(shù)據(jù)倉庫與BI平臺,打通業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)孤島,賦能經(jīng)營決策。
- 制定數(shù)據(jù)安全策略與權(quán)限管理制度(GDPR/國內(nèi)合規(guī)要求)。
4. 團(tuán)隊(duì)與資源管理
- 培養(yǎng)IT技術(shù)團(tuán)隊(duì),管理外包服務(wù)商,優(yōu)化IT服務(wù)臺響應(yīng)流程。
- 控制IT預(yù)算,評估技術(shù)投入ROI,降低運(yùn)維成本。
5. 技術(shù)創(chuàng)新與賦能
- 引入AI/RPA/低代碼等新技術(shù)試點(diǎn),提升運(yùn)營效率。
- 開展員工數(shù)字化能力培訓(xùn),推動技術(shù)文化滲透。
任職要求
硬性條件
- 教育背景: 本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理、軟件工程相關(guān)專業(yè)。
- 工作經(jīng)驗(yàn):
- 5年以上企業(yè)信息化管理經(jīng)驗(yàn),主導(dǎo)過[ERP/SAP/用友金蝶等]系統(tǒng)實(shí)施。
- 熟悉[制造業(yè)供應(yīng)鏈/零售全渠道/財(cái)務(wù)共享中心等]業(yè)務(wù)場景者優(yōu)先。
- 技術(shù)能力:
- 精通:網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)設(shè)計(jì)(CCNP/HCIP同級能力)、服務(wù)器虛擬化(VMware/Hyper-V)、數(shù)據(jù)庫管理(SQL/Oracle)。
- 熟練:云平臺(至少1種主流云)、網(wǎng)絡(luò)安全(防火墻/WAF/漏洞掃描)、OA/CRM系統(tǒng)二次開發(fā)邏輯。
- 加分項(xiàng):PMP/ITIL/CISSP證書、Python/Java開發(fā)基礎(chǔ)。
核心素質(zhì)
- 業(yè)務(wù)翻譯能力: 將技術(shù)方案轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)價值,說服非技術(shù)部門。
- 項(xiàng)目管控力: 可同時推進(jìn)多系統(tǒng)項(xiàng)目,控制進(jìn)度與風(fēng)險(xiǎn)。
- 應(yīng)急響應(yīng)力: 快速定位系統(tǒng)故障,制定根治方案。
- 合規(guī)意識: 熟悉等保2.0、隱私保護(hù)法規(guī)。 -
市場傳訊經(jīng)理
6000-9000元2025-08-03吳小姐人力行政主管【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)通過公關(guān)和促銷活動實(shí)現(xiàn)集團(tuán)和酒店在本地和國際上的定位目標(biāo)。
2、協(xié)助銷售總監(jiān)開發(fā)公關(guān)促銷計(jì)劃及制作預(yù)算。
3、與媒體、本地社區(qū)、客戶及酒店總部保持密切聯(lián)系,代表、宣傳酒店形象。
4、保證所有的宣傳資料和廣告都達(dá)到集團(tuán)的標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)酒店的良好形象和定位。
5、開拓并實(shí)施公關(guān)活動,負(fù)責(zé)制作促銷資料、對媒體宣傳資料及安排在媒體對飯店的報(bào)道。
6、開發(fā)并跟進(jìn)酒店的各項(xiàng)市場活動。
【崗位要求】
1、與媒體、各營銷渠道及組織機(jī)構(gòu)溝通并提供合適的材料以確保他們有足夠的資料促銷酒店的服務(wù)。
2、積極主動組織豐富的市場公關(guān)及廣告媒體的會議活動。
3、發(fā)布酒店重大事件及促銷新聞。
4、建立,保持與廣告商和公共關(guān)系組織的關(guān)系。
5、在本地市場內(nèi),通過參加各種營銷活動,樹立飯店的形象。
6、負(fù)責(zé)各類材料、圖片、數(shù)據(jù)庫,資料庫和文檔等。
7、維護(hù)酒店和集團(tuán)的形象。
8、監(jiān)視并確保對競爭對手的活動有完全的了解,以便在制定戰(zhàn)略時使用這些信息。
9、計(jì)劃與協(xié)調(diào)酒店贊助的活動。
10、發(fā)現(xiàn)并組織有關(guān)贊助活動去提高酒店在市場的形象。
11、參與準(zhǔn)備和制定部門/小部門/分部門的目標(biāo)。
12、開發(fā)并執(zhí)行市場公關(guān)/廣告媒體計(jì)劃去完成整個酒店的目標(biāo)與媒體,并與公關(guān)客戶保持聯(lián)系。
13、參與準(zhǔn)備戰(zhàn)略計(jì)劃。
14、積極地與主流媒體交流去提高酒店在市場的曝光率或撰寫文章。
15、掌握市場營銷數(shù)據(jù)。
16、主動承擔(dān)發(fā)展,執(zhí)行酒店年度公關(guān)計(jì)劃和廣告活動。
17、在銷售總監(jiān)的指導(dǎo)下,組織活動包括邀請媒體,本地重要人物,公司客戶,旅行社和其他相關(guān)客人。
18、在團(tuán)隊(duì)內(nèi)有效的工作。
19、遵守酒店酒店的行為準(zhǔn)則。
20、遵守酒店酒店員工守則。
21、遵守酒店酒店的政策及程序。 -
OTA運(yùn)營
6000-8000元2025-08-03吳小姐人力行政主管崗位描述: 1、負(fù)責(zé)收集整理OTA市場情報(bào)、銷售信息、渠道的意見反饋。 2、負(fù)責(zé)旅游OTA(攜程、藝龍、美團(tuán)、飛豬等)旅游產(chǎn)品的上架、編輯、運(yùn)營。 -
銷售經(jīng)理助理
3000-4000元2025-08-03吳小姐人力行政主管【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助康旅銷售經(jīng)理客戶信息的收集、整理及跟進(jìn),建立并維護(hù)客戶檔案; 2、協(xié)助康旅銷售經(jīng)理處理日常銷售事務(wù),包括合同擬定、訂單跟進(jìn)及售后服務(wù)協(xié)調(diào); 3、參與市場調(diào)研,分析行業(yè)動態(tài)及競爭對手情況 -
監(jiān)控員
3000-4000元2025-08-03五、準(zhǔn)確及時地修改監(jiān)測點(diǎn)定義、監(jiān)測畫面、監(jiān)測參數(shù)等信息。 六、值班人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)監(jiān)測設(shè)備的`原理及使用維護(hù)方法。 七、認(rèn)真維護(hù)機(jī)房內(nèi)衛(wèi)生,各種監(jiān)測設(shè)備做到無灰塵。 -
科技信息崗
5000-8000元2025-08-03主要工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對接技術(shù)團(tuán)隊(duì)開展公司內(nèi)網(wǎng)維護(hù)建設(shè)工作; 2.負(fù)責(zé)對接技術(shù)團(tuán)隊(duì)開展公司辦公設(shè)備維護(hù)及調(diào)試; 3.負(fù)責(zé)對接集團(tuán)信息部門開展公司相關(guān)工作; 4.負(fù)責(zé)相關(guān)采購工作及流程經(jīng)辦; -
臨床醫(yī)藥代表
6000-8000元2025-08-03傅和亮工作職責(zé): 一、區(qū)域計(jì)劃管理: 1、收集和反饋醫(yī)院數(shù)據(jù)和信息,對市場潛力,競品等進(jìn)行深入分析,建立目標(biāo)醫(yī)院/醫(yī)生檔案并及時更新; 2、結(jié)合公司策略和市場部計(jì)劃制定本轄區(qū)的醫(yī)院市場推廣計(jì)劃; …… 二、客戶與品牌管理: 1、根據(jù)公司要求,負(fù)責(zé)目標(biāo)市場的開發(fā)、目標(biāo)客戶的維護(hù)及相關(guān)學(xué)術(shù)推廣活動; 2、通過專業(yè)學(xué)術(shù)拜訪,組織和參與各類學(xué)術(shù)研討會及學(xué)術(shù)活動,清晰正確地傳遞公司產(chǎn)品的關(guān)鍵信息,使客戶認(rèn)知并了解艾迪公司及產(chǎn)品 -
客房領(lǐng)班
3000-4000元2025-08-035.具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。 -
營銷代表
3000-4000元2025-08-03吳小姐人力行政主管崗位職責(zé): 1、維護(hù)精準(zhǔn)客戶關(guān)系,達(dá)成合作; 2、收集和分析客戶資源,并定期反饋?zhàn)钚?em>信息; 3、為客戶準(zhǔn)備銷售合同和函件; 4、接待顧客、為顧客提供建議、銷售產(chǎn)品以滿足客戶需求和期待。 -
網(wǎng)絡(luò)推廣員
3000-5000元2025-08-03吳女士綜合辦人事1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的日常運(yùn)營和推廣,包括網(wǎng)站策劃、網(wǎng)站編輯、網(wǎng)站維護(hù)等; 2、對日常公司網(wǎng)絡(luò)所有產(chǎn)品發(fā)布的信息進(jìn)行維護(hù),利用各種資源和方法推廣公司平臺,提高曝光度,知名度; 3、負(fù)責(zé)微信公眾號的推廣工作 -
業(yè)務(wù)員
3500-5000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
2025-08-02覃女士行政文員3、負(fù)責(zé)所在區(qū)域市場制定價格策略草案,收集相關(guān)競爭對手市場價格信息向公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。 4、完成銷售經(jīng)理下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),工作上對銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)。 -
新能源管理開發(fā)部開發(fā)專員
5000-6000元2025-08-02王小姐崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場新能源業(yè)務(wù)新興板塊(風(fēng)電、光伏、充電樁方向)的開發(fā)工作; 2、協(xié)助部門完成市場調(diào)研工作,收集競爭區(qū)域、競爭能源的項(xiàng)目信息和動態(tài),并形成報(bào)告; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的開發(fā)、立項(xiàng)、報(bào)批報(bào)建等工作 -
綜合寫作專員
5000-6000元2025-08-02王小姐年及以上相關(guān)文案寫作、編輯、記者、內(nèi)容運(yùn)營或類似崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3.卓越的中文寫作能力: 文字功底扎實(shí),能夠駕馭不同風(fēng)格(嚴(yán)謹(jǐn)、專業(yè)、生動、簡潔等)的寫作任務(wù),表達(dá)清晰、準(zhǔn)確、流暢、有感染力; 4.強(qiáng)大的邏輯思維與信息整合能力 …… : 能夠快速理解復(fù)雜信息,梳理邏輯脈絡(luò),將碎片化信息整合成條理清晰、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奈恼拢?5.優(yōu)秀的溝通理解能力: 善于傾聽和提問,能準(zhǔn)確理解各方需求,并有效溝通寫作思路和進(jìn)展; 6.熟練掌握Office -
市場業(yè)務(wù)員
3000-6000元2025-08-02市場反饋:收集市場動態(tài)、競爭對手信息及客戶意見,及時反饋給公司,為產(chǎn)品優(yōu)化和營銷策略調(diào)整提供參考。 5.?
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