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防城港安全經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月防城港安全經(jīng)理最新招聘,港口區(qū)166條防城區(qū)51條,平均工資約為6642元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多安全經(jīng)理安全經(jīng)理信息安全經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

銷售

2000-7000元
防城港-防城區(qū)-北部灣商業(yè)中心 1人 計算機(jī) 通信 瀏覽:38
20小時前
閆三福
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)OPPO手機(jī)的站柜銷售,挖掘客戶需求,向客戶銷售公司產(chǎn)品,完成銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)門店形象,產(chǎn)品陳列;
3、接待、引導(dǎo)客戶辦理相關(guān)業(yè)務(wù),有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
任職要求:
1、男女不限,形象氣質(zhì)佳,性格活潑開朗;
2、溝通能力強(qiáng),熱愛銷售工作;
3、有服務(wù)意識及團(tuán)隊合作精神;
4、上進(jìn)心強(qiáng),有明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
5、上班時間:每天8小時工作制。
6、上班地點(diǎn):防城港(防城、港口、東興、上思)各oppo手機(jī)門店及營業(yè)廳
7、晉升空間:導(dǎo)購員—核心導(dǎo)購員—業(yè)務(wù)主管—戰(zhàn)區(qū)經(jīng)理
薪資待遇:底薪+提成(2000-7000元)+節(jié)日福利+培訓(xùn)機(jī)會+商業(yè)意外險+生日福利+員工團(tuán)建活動。
20小時前
初日光
底薪3000起,渠道精準(zhǔn)客戶,有無銷售經(jīng)驗皆可,公司提供免費(fèi)培訓(xùn),晉升制度完善,開單帶看無壓力,個人能力強(qiáng)者可根據(jù)個人意愿前往全國各地開分公司!望未來你我同在!
20小時前
夏新科
(一)工作內(nèi)容和崗位職責(zé)
1. 確定銷售目標(biāo)和計劃:制定銷售目標(biāo),制定銷售計劃,追蹤實施進(jìn)度并監(jiān)督執(zhí)行。
2. 招募和培訓(xùn)銷售團(tuán)隊:招募和選拔銷售人員,制定培訓(xùn)計劃,提供專業(yè)指導(dǎo)和技能培訓(xùn)。
3. 管理銷售業(yè)績:監(jiān)督銷售流程和業(yè)績,跟進(jìn)銷售進(jìn)展,解決銷售過程中的問題和困難。
4. 協(xié)助客戶交易:為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢和服務(wù),協(xié)助完成交易過程,保障客戶利益。
5. 績效評估和激勵:根據(jù)銷售業(yè)績和工作表現(xiàn),制定獎懲激勵措施,激勵銷售團(tuán)隊積極工作。
6. 報告和溝通:定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報銷售情況和市場反饋,協(xié)調(diào)各部門合作,保持良好的內(nèi)外部溝通和協(xié)作。
(二)任職要求
1.統(tǒng)招高中及以上的學(xué)歷;有3-5年同行業(yè)工作經(jīng)歷及能力強(qiáng)者可適當(dāng)放寬條件;
2.具有較強(qiáng)的溝通和管理團(tuán)隊能力,具有親和力;
3.有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力。
20小時前
徐秀藝
聯(lián)系人:陳經(jīng)理 聯(lián)系電話:***********

藥房營業(yè)員

3000-8000元
防城港-防城區(qū) 1人 醫(yī)藥 瀏覽:34
20小時前
劉偉
聯(lián)系電話:簡經(jīng)理:***********

經(jīng)理助理

4000-5000元
防城港-港口區(qū)-恒大御景半島 1人 建筑 瀏覽:2
20小時前
黃偉云
崗位職責(zé): 1、協(xié)助進(jìn)行外場交通調(diào)查、操作交通信號機(jī)、臺賬維護(hù)工作; 2、協(xié)助進(jìn)行城市交通信號控制系統(tǒng)的運(yùn)維,包括系統(tǒng)參數(shù)設(shè)置、日常巡檢維護(hù)、技術(shù)支持等工作; 3、參與政府交通項目早晚高峰或節(jié)假日值班工作。 任職要求: 1、理工類相關(guān)專業(yè);可接受應(yīng)屆生; 2、能適應(yīng)駐場項目的值班要求; 3、有良好的客戶服務(wù)意識和良好的團(tuán)隊協(xié)作精神; 4、無犯罪記錄、無色盲。 工作地址:廣西防城港市港口區(qū)公安局交通警察支隊北部灣大道138號。
20小時前
夏新科
(一)薪資待遇 1.薪資:底薪,1個月試用期,轉(zhuǎn)正后直接享受高提成50—70%; 2.晉升:房產(chǎn)實習(xí)生-房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人-儲備經(jīng)理-店經(jīng)理-合伙人; 3.福利:住房公積金;團(tuán)建活動豐富;聚餐多;培訓(xùn)多;
20小時前
勞女士
業(yè)務(wù)經(jīng)理招聘 一、崗位職責(zé) 1、合同評審、利潤測算、人員管理、報價、催收賬款、業(yè)務(wù)操作全程風(fēng)險把控; 2、維護(hù)好客戶關(guān)系,掌握市場波動情況,加強(qiáng)溝通,按客戶要求及時做好物流計劃; 3、走訪相關(guān)片區(qū)和企業(yè)單位,了解市場走向,為客戶測算并提供降低成本的物流方案; 3、了解鐵路最新政策,及時核算成本。對各站發(fā)送接收貨物進(jìn)行整理分析; 4、及時執(zhí)行和落實上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。? 二、任職資格 1、大專及以上學(xué)歷; 2、人品優(yōu)良、身體健康、吃苦耐勞,有極強(qiáng)的自信心和協(xié)調(diào)力,善于處理人際關(guān)系,適應(yīng)經(jīng)常性出差、并能承受較強(qiáng)工作壓力。 ? 三、待遇 1、年收入:10萬—15萬; 2...
防城港-東興市 1人 食品 投遞:1人 瀏覽:56
20小時前
馬女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司人力資源管理體系建設(shè)及實施; 2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,負(fù)責(zé)公司人力資源需求分析、人才招聘、人才梯隊建設(shè)規(guī)劃及實施; 3、負(fù)責(zé)人才梯隊建設(shè)規(guī)劃及實施; 4、負(fù)責(zé)建立、優(yōu)化和完善招聘流程,建立人才選拔方案和人才儲備機(jī)制; 5、負(fù)責(zé)薪酬績效管理體系的建立,績效考核制度的制定、完善; 6、負(fù)責(zé)招聘渠道的優(yōu)化和實施; 7、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)管理工作; 8、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)。 任職要求: 1、男女不限;年齡35歲以內(nèi),全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源管理專業(yè)、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先; 2、具備人事管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備優(yōu)秀的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力; 4、具備優(yōu)秀的親...

防城港OPPO管培生

4000-6000元
防城港-防城區(qū)-北部灣商業(yè)中心 1人 計算機(jī) 通信 投遞:1人 瀏覽:87
20小時前
閆三福
>階段四:戰(zhàn)區(qū)經(jīng)理/項目主管(業(yè)務(wù)骨干期) 通過2-3年擔(dān)任二級公司核心片區(qū)戰(zhàn)區(qū)經(jīng)理或項目主管達(dá)成片區(qū)業(yè)績指標(biāo)、提升KA客戶滿意度 進(jìn)行團(tuán)隊培養(yǎng)、開展產(chǎn)品操盤、零售管理等方面工作,統(tǒng)籌開展核心項目
20小時前
hr@xiaozaotech.com
崗位職責(zé): 1、協(xié)助行政人事總監(jiān)制定行政部門本年度的工作計劃; 2、組織公司相關(guān)會議和活動的開展,促進(jìn)公司部門之間的溝通; 3、負(fù)責(zé)行政部門的人才選拔、培養(yǎng),做好部門管理工作; 4、負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購,制定相關(guān)的采購計劃,控制成本支出; 5、負(fù)責(zé)接待來訪客戶,積極與政府部門、企業(yè)客戶溝通,做好外聯(lián)工作; 6、處理部門的日常工作,保證公司員工工作正常開展。 職位要求: 1、本科以上學(xué)歷,行政管理、企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上管理經(jīng)驗,具備前瞻性和全局觀念,優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)、綜合統(tǒng)籌、組織策劃能力,較強(qiáng)的分析、解決問題能力、邏輯思考能力、文字表達(dá)能力、信息處理...
20小時前
謝威強(qiáng)
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)政企大客戶存量單位專屬維系與管理; 2.負(fù)責(zé)政企大客戶的拓展; 3.負(fù)責(zé)創(chuàng)新業(yè)務(wù)的拓展和管理。 崗位要求: 1、具有較高的事業(yè)心和責(zé)任感; 2、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及處理復(fù)雜問題和突發(fā)事件的能力; 3、形象和職業(yè)信譽(yù)好; 4、具有一定的溝通表達(dá)能力和客戶服務(wù)意識,吃苦耐勞,服從安排 。 5、用工性質(zhì)為緊密型外包性質(zhì),由人力資源公司安排至中國郵政上思縣分公司工作

護(hù)士

3000-4000元
20小時前
董世良
駐店經(jīng)理 工作地點(diǎn)醫(yī)院,診所
2025-08-04
崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)項目工作開展,保證客戶服務(wù)、工程維護(hù)、設(shè)備管理、秩序維護(hù)、消防管理、環(huán)境管理等服務(wù)的持續(xù)提供并不斷優(yōu)化。 2.審批及制定物業(yè)管理運(yùn)作費(fèi)用預(yù)算及根據(jù)預(yù)算合理控制項目支出。 3.制訂管理處年度、月度工作計劃并組織實施,業(yè)務(wù)上接受總公司和上級部門指導(dǎo)和監(jiān)督。 4.監(jiān)管項目管理處運(yùn)行質(zhì)量管理體系的具體實施,督促管理處認(rèn)真完成各項任務(wù)。 5.對下屬物業(yè)管理人員進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)、培訓(xùn),負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作,發(fā)揮分工合作團(tuán)結(jié)精神。 6.維護(hù)好與相關(guān)政府部門的外聯(lián)關(guān)系,了解行業(yè)最新動態(tài)與規(guī)定。 7.對物業(yè)管理服務(wù)商的工作進(jìn)行監(jiān)控、檢查和評價。 崗位要求: 1.物業(yè)管理、房地...

項目合伙人

20000-21000元
防城港-港口區(qū) 1人 瀏覽:24
2025-08-04
董金贊
2.公司商學(xué)院每日賦能,陪跑經(jīng)理手把一對一幫扶。公司提供運(yùn)營的一切技與長久服務(wù)有完善的培訓(xùn)及全程實時跟進(jìn)。 招暮合伙人要求 1.有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗或創(chuàng)業(yè)想法的優(yōu)先。 2有一定思維羅輯踏實肯干。
約 245 個崗位

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防城港生產(chǎn)安全員招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:5K
  • 7.1%
    3K
  • 14.3%
    4K
  • 35.7%
    5K
  • 21.4%
    6K-8K
  • 21.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    92.9%
  • 大專
    7.1%
防城港生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.9%,大專占7.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    92.9%
  • 5-10年
    7.1%
防城港生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占92.9%,5-10年占7.1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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