
防城港保險(xiǎn)經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月防城港保險(xiǎn)經(jīng)理最新招聘,港口區(qū)167條防城區(qū)53條,更多保險(xiǎn)經(jīng)理保險(xiǎn)經(jīng)理高級(jí)保險(xiǎn)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客戶經(jīng)理
3000-4000元2025-08-03莫女士崗位職責(zé):負(fù)責(zé)統(tǒng)籌規(guī)則區(qū)域內(nèi)名單制客戶開(kāi)發(fā),行業(yè)信息應(yīng)用的業(yè)務(wù)推廣,商務(wù)談判,商機(jī)獲取,項(xiàng)目運(yùn)作及推進(jìn),對(duì)外關(guān)系的建立及維系支撐工作等。
薪酬待遇:年薪4-12萬(wàn),績(jī)效獎(jiǎng)金、社保、人身意外險(xiǎn)、重大疾病險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、通迅補(bǔ)貼、定期體檢等。
職位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者學(xué)歷可放寬至中?;蚋咧?。
2.具有良好的溝通能力、服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心,有市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
招聘人數(shù):港口7名,防城區(qū)、東興、上思各2名。
3.用工性質(zhì)為緊密型外包,由廣西嘉路人力資源顧問(wèn)有限責(zé)任公司安排至中國(guó)聯(lián)通防城港分公司工作。 -
副經(jīng)理(財(cái)務(wù))
5000-7000元2025-08-03崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo),指導(dǎo)相關(guān)部門制定和完善公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
2、組織對(duì)公司財(cái)務(wù)預(yù)算的編制、分解、落實(shí)、反饋;
3、負(fù)責(zé)公司資金調(diào)配、成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作;
4、負(fù)責(zé)對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,確保按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;
5、組織對(duì)公司內(nèi)部外部各項(xiàng)審計(jì)工作;
6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案的整理、歸檔工作;
7、負(fù)責(zé)部門經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作。
任職資格:
1、財(cái)務(wù)、審計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、3年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有會(huì)計(jì)證或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;
3、熟悉會(huì)計(jì)核算流程;
4、具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)信息統(tǒng)計(jì)、預(yù)測(cè)、分析能力;
5、有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和承壓能力。 -
生產(chǎn)運(yùn)行部經(jīng)理
9000-16000元2025-08-03王女士1.根據(jù)公司年度工作方針目標(biāo),組織制訂公司年度生產(chǎn)工作計(jì)劃,經(jīng)內(nèi)部討論通過(guò),并報(bào)公司批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
2.嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)以及行業(yè)、上級(jí)、公司的各項(xiàng)規(guī)章、制度、標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施細(xì)則,按要求及時(shí)編制、審核部門范圍內(nèi)各項(xiàng)管理標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、制度與方案。
3.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)指揮,做好運(yùn)行日常管理工作,制訂和完善運(yùn)行制度。
4.負(fù)責(zé)公司機(jī)、電、爐及其附屬系統(tǒng)等設(shè)備的安全及經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,嚴(yán)格執(zhí)行調(diào)度命令,根據(jù)設(shè)備狀況合理調(diào)配機(jī)組負(fù)荷。
5.負(fù)責(zé)全公司主要設(shè)備停、復(fù)役的審核并向上級(jí)申報(bào);負(fù)責(zé)審批公用系統(tǒng)、主要輔助設(shè)備的停、復(fù)役。
6. 負(fù)責(zé)制訂公司節(jié)假日和設(shè)備檢修時(shí)系統(tǒng)的運(yùn)行方式;負(fù)責(zé)組織制訂設(shè)備特殊運(yùn)行方式下的應(yīng)急處理預(yù)案。
7.負(fù)責(zé)機(jī)組經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,做好公司經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的競(jìng)賽,擬定月度運(yùn)行考核小指標(biāo)計(jì)劃值,積極開(kāi)展經(jīng)濟(jì)指標(biāo)競(jìng)賽活動(dòng),努力完成經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)。
8.參加機(jī)組大、中、小修后的分步啟動(dòng)、調(diào)試、試運(yùn)行及重要設(shè)備改造后的啟動(dòng)、試驗(yàn)工作,編制、審核設(shè)備啟動(dòng)試驗(yàn)方案。
9.負(fù)責(zé)年度規(guī)劃和預(yù)算。
10.負(fù)責(zé)監(jiān)管MIS等信息化系統(tǒng)有關(guān)運(yùn)行方面的使用情況,并對(duì)填報(bào)內(nèi)容的準(zhǔn)確性和及時(shí)性負(fù)責(zé)。
11.認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)程、運(yùn)行規(guī)程、“兩票三制”及國(guó)家電力生產(chǎn)相關(guān)規(guī)定,做好本部門的安全管理工作,積極開(kāi)展各項(xiàng)安全活動(dòng)。
12對(duì)發(fā)生的設(shè)備和人身事故,嚴(yán)格按照“四不放過(guò)”原則,分析原因、落實(shí)責(zé)任、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提出防范措施,認(rèn)真吸取教訓(xùn),提高安全管理水平。
13.確保環(huán)保設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行,確保環(huán)保指標(biāo)達(dá)標(biāo)排放。
14.當(dāng)機(jī)組發(fā)生異常運(yùn)行或運(yùn)行事故,應(yīng)迅速進(jìn)行處理,事后參與事故分析。
15.負(fù)責(zé)公司設(shè)備缺陷管理、設(shè)備可靠性管理及日常協(xié)調(diào)工作,督促消缺部門做好設(shè)備缺陷的自查自消并及時(shí)消除,負(fù)責(zé)做好設(shè)備缺陷信息統(tǒng)計(jì)。
16.定期組織召開(kāi)公司運(yùn) -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-5000元2025-08-03彭總崗位職責(zé): 1.根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 2.開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加業(yè)務(wù)銷售范圍; 3.負(fù)責(zé)建立業(yè)務(wù)拓展團(tuán)隊(duì),組織培訓(xùn)并對(duì)本部門員工實(shí)施有效管理; 4.制定市場(chǎng)拓展計(jì)劃與方案,維護(hù)客戶關(guān)系,主導(dǎo)開(kāi)展招投標(biāo)工作。 崗位要求 1.營(yíng)銷類專科或以上相關(guān)專業(yè),優(yōu)秀者可寬松考慮; 2.3年以上銷售工作并團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),所在領(lǐng)域表現(xiàn)優(yōu)異,具有優(yōu)質(zhì)的客戶儲(chǔ)備; 3.有責(zé)任心,能承受銷售工作壓力; 4.有過(guò)物業(yè)、保安等行業(yè)市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 -
銷售經(jīng)理
6000-8000元2025-08-03姚女士行政人事主管1.有2-3年以上汽車銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先. 2.具有良好的溝通能力,協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力,有較強(qiáng)的事業(yè)心,有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力. 3.工作地點(diǎn):東興市雙新五菱寶駿4S店. -
市場(chǎng)經(jīng)理
4000-6000元2025-08-03崗位職責(zé) 1.根據(jù)公司安排進(jìn)行市場(chǎng)走訪,負(fù)責(zé)市場(chǎng)數(shù)據(jù)的調(diào)研分析與反饋; 2.負(fù)責(zé)維護(hù)客情關(guān)系,對(duì)接客戶需求,與客戶保持良好溝通; 3.根據(jù)業(yè)務(wù)要求進(jìn)行商務(wù)接待、公共關(guān)系的建設(shè)維護(hù)和開(kāi)拓; 4.其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。 任職要求 1.年齡26-35歲,性格開(kāi)朗,做事細(xì)心,普通話標(biāo)準(zhǔn); 2.國(guó)貿(mào)/報(bào)關(guān)/國(guó)際貨運(yùn)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷(含專升本); 3.3年以上市場(chǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和公關(guān)能力; 4.有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,應(yīng)變能力強(qiáng),邏輯思路清晰; 5.能適應(yīng)出差(會(huì)開(kāi)車),無(wú)酒精過(guò)敏史。 ! 黨員、退伍軍人優(yōu)先。 福利待遇 1.雙休,法定假,帶薪... -
市場(chǎng)部經(jīng)理
4000-6000元2025-08-03崗位職責(zé) 1.根據(jù)公司安排進(jìn)行市場(chǎng)走訪,負(fù)責(zé)市場(chǎng)數(shù)據(jù)的調(diào)研分析與反饋; 2.負(fù)責(zé)維護(hù)客情關(guān)系,對(duì)接客戶需求,與客戶保持良好溝通; 3.根據(jù)業(yè)務(wù)要求進(jìn)行商務(wù)接待、公共關(guān)系的建設(shè)維護(hù)和開(kāi)拓; 4.其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。 任職要求 1.年齡26-35歲,性格開(kāi)朗,做事細(xì)心,普通話標(biāo)準(zhǔn); 2.國(guó)貿(mào)/報(bào)關(guān)/國(guó)際貨運(yùn)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷(含專升本); 3.3年以上市場(chǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和公關(guān)能力; 4.有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,應(yīng)變能力強(qiáng),邏輯思路清晰; 5.能適應(yīng)出差(會(huì)開(kāi)車),無(wú)酒精過(guò)敏史。 ! 黨員、退伍軍人優(yōu)先。 福利待遇 1.雙休,法定假,帶薪... -
招商經(jīng)理
6000-12000元2025-08-03林先生1、根據(jù)項(xiàng)目情況,制定招商計(jì)劃并推動(dòng)達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研,市場(chǎng)定位,業(yè) 態(tài)動(dòng)向; 3、負(fù)責(zé)招商業(yè)務(wù)的渠道拓展、推動(dòng);完成招 商各項(xiàng)指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)客戶的開(kāi)拓與維護(hù); 5、協(xié)助上級(jí)完成招商活動(dòng),在招商活動(dòng)中發(fā) 現(xiàn)和處理問(wèn)題; 6、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,可隨時(shí)出差; 崗位要求 1、本科以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)良好;能力突出 可放寬要求; 2、5年以上招商銷售工作經(jīng)驗(yàn); 3、有招商加盟、跨國(guó)業(yè)務(wù)、銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 有豐富的招商擴(kuò)展團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); -
項(xiàng)目經(jīng)理
4000-8000元2025-08-03段先生1、執(zhí)行公司相關(guān)管理制度、按照?qǐng)D紙、操作規(guī)范和進(jìn)度要求; 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、組織解決項(xiàng)目中的所有問(wèn)題,按質(zhì)量要求完成; 3、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督管理,做好安全和現(xiàn)場(chǎng)管理工作; 4、大專(含)以上學(xué)歷,建筑、工程類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 5、3年以上施工項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具備現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理協(xié)調(diào)能力; 6、具有施工項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 7、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦。 -
貿(mào)易副總經(jīng)理
6000-10000元2025-08-03韋女士貿(mào)易副總經(jīng)理崗位職責(zé): 1.協(xié)助總經(jīng)理建立、健全貿(mào)易部管理體系、業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)貿(mào)易部日常事務(wù)管理,監(jiān)督落實(shí)部門工作實(shí)施情況; 2.根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)規(guī)劃和市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),準(zhǔn)確掌握市場(chǎng)動(dòng)向,擬定業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,開(kāi)發(fā)和維護(hù)客戶關(guān)系,資源整合、業(yè)務(wù)拓展; 3.幫助部門做好購(gòu)銷的協(xié)調(diào)跟進(jìn)工作,負(fù)責(zé)監(jiān)督簽訂業(yè)務(wù)合同及業(yè)務(wù)執(zhí)行情況; 4.做好團(tuán)隊(duì)的日常管理工作,建立高效的培訓(xùn)管理體系和管理制度,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)知識(shí)和技能,幫助團(tuán)隊(duì)完成下達(dá)的任務(wù)目標(biāo); 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、物流專業(yè)及黨員優(yōu)先; 2.5年及以上貿(mào)易或物流行業(yè)相同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)和一定客戶資源者優(yōu)先, ... -
招商經(jīng)理
6000-12000元2025-08-03崗位職責(zé): 1、根據(jù)項(xiàng)目情況,制定招商計(jì)劃并推動(dòng)達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研,市場(chǎng)定位,業(yè) 態(tài)動(dòng)向; 3、負(fù)責(zé)招商業(yè)務(wù)的渠道拓展、推動(dòng);完成招 商各項(xiàng)指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)客戶的開(kāi)拓與維護(hù); 5、協(xié)助上級(jí)完成招商活動(dòng),在招商活動(dòng)中發(fā) 現(xiàn)和處理問(wèn)題; 6、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,可隨時(shí)出差; 崗位要求 1、本科以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)良好;能力突出 可放寬要求; 2、5年以上招商銷售工作經(jīng)驗(yàn); 3、有招商加盟、跨國(guó)業(yè)務(wù)、銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 有豐富的招商擴(kuò)展團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); -
銷售運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
6000-12000元2025-08-03崗位職責(zé) l、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)的日常運(yùn)作及管理; 2、參與公司整體策劃、健全公司各項(xiàng)制度, 完善公司運(yùn)營(yíng)管理; 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作,建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié) 作機(jī)制; 4、維護(hù)和開(kāi)拓各方面的外部關(guān)系,管理并激 勵(lì)所屬部門的工作績(jī)效 崗位要求 1、管理類學(xué)歷畢業(yè),3-5年管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟練使用辦公軟件;有豐富的理論功底; 3、熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài),運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì);能獨(dú)立實(shí) 施項(xiàng)目操作管理; 4、人品正直,有良好的溝通、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌、 分析能力;具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力; -
渠道經(jīng)理
5000-10000元2025-08-03黃女士、凌女士渠道經(jīng)理崗位職責(zé): 1、協(xié)調(diào)與對(duì)接合作商; 2、尋找、開(kāi)拓潛在合作商; 3、與潛在合作商進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約; 4、渠道建設(shè)、管理、合作商關(guān)系維護(hù); 5、定期針對(duì)合作商對(duì)接人進(jìn)行培訓(xùn); 6、定期考察競(jìng)品項(xiàng)目及知名樓盤傭金政策,完成考察報(bào)告及時(shí)上報(bào); 7、及時(shí)了解合作商存在的各項(xiàng)問(wèn)題,匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)并指導(dǎo)解決; 8、處理合作商和分銷之間的矛盾; 9、協(xié)助合作商外拓開(kāi)展推介會(huì)活動(dòng); 10、完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作內(nèi)容。 崗位要求: 1、大專以上文化程度,從事房地產(chǎn)銷售5年以上并具有3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神; 3、具有較強(qiáng)的組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、... -
總經(jīng)理助理
4000-5000元2025-08-03韋女士崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理做好業(yè)務(wù)相關(guān)的各項(xiàng)工作安排,作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。 2、協(xié)助總經(jīng)理并督促、落實(shí)、貫徹部門各項(xiàng)工作的執(zhí)行情況。 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)各類合同、函件等業(yè)務(wù)相關(guān)的各類文件的審核工作; 4、協(xié)助總經(jīng)理做好客戶接待工作; 6、提前做好總經(jīng)理的日程安排,做好預(yù)約工作,安排商務(wù)行程; 7、做好領(lǐng)導(dǎo)交待的其他各項(xiàng)工作; 任職要求: 1、年齡25-35歲,形象氣質(zhì)好,工商管理、行政管理、人力資源管理、文秘、法律等相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷; 2、3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),有法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;精通常用辦公軟件(word、excel... -
餐廳主管
4000-5000元2025-08-03小唐崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)餐廳的日常管理工作,并與廚房保持密切聯(lián)系,確保餐廳的服務(wù)質(zhì)量,直接對(duì)餐廳經(jīng)理負(fù)責(zé)。 2、出席每周的業(yè)務(wù)會(huì),匯報(bào)本餐廳工作,向員工傳達(dá)會(huì)議精神。
防城港相關(guān)熱門崗位
保險(xiǎn)經(jīng)理高級(jí)保險(xiǎn)經(jīng)理保險(xiǎn)經(jīng)理人保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)出單員保險(xiǎn)專員安全保險(xiǎn)專員保險(xiǎn)銷售人員保險(xiǎn)銷售顧問(wèn)保險(xiǎn)銷售專員保險(xiǎn)助理保險(xiǎn)銷售主管保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)主管保險(xiǎn)銷售代表保險(xiǎn)銷售助理保險(xiǎn)銷售員保險(xiǎn)售后服務(wù)經(jīng)理保險(xiǎn)銷售精英保險(xiǎn)渠道經(jīng)理保險(xiǎn)宣傳員區(qū)域服務(wù)專員汽車?yán)m(xù)保專員保險(xiǎn)續(xù)保專員車險(xiǎn)保險(xiǎn)外拓專員保險(xiǎn)理財(cái)顧問(wèn)保險(xiǎn)推銷員續(xù)保專員保險(xiǎn)產(chǎn)品專員保險(xiǎn)銷售續(xù)保經(jīng)理保險(xiǎn)理財(cái)經(jīng)理保險(xiǎn)營(yíng)銷員保險(xiǎn)業(yè)務(wù)4s店續(xù)保專員
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