防城港實(shí)習(xí)生/兼職招聘

桂聘提供2025年4月防城港實(shí)習(xí)生/兼職最新招聘，港口區(qū)1268條防城區(qū)700條，平均工資約為4512元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多實(shí)習(xí)生/兼職兼職儲(chǔ)備干部招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

銷售顧問(wèn)儲(chǔ)備干部

10000-11000元

防城港品房閣房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃有限公司

防城港-港口區(qū) 1人房地產(chǎn)

10小時(shí)前

吳青壽

崗位要求：
1、給客戶介紹新樓盤項(xiàng)目信息；
2、接待客戶，與客戶有效溝通，了解客戶需求,促進(jìn)新樓盤項(xiàng)目承交；
任職資格：
1、18-30歲，口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)音富有感染力；
2、對(duì)銷售工作有較高的熱情；
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；
4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；

儲(chǔ)備干部

3000-4000元

廣西誠(chéng)楊食品有限公司

防城港-東興市 2人食品

10小時(shí)前

馬女士

1、大專以上學(xué)歷；
2、食品檢驗(yàn)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

起票點(diǎn)工作人員

2000-3000元

防城港市野人谷旅游開(kāi)發(fā)有限公司

防城港-防城區(qū) 1人旅游投遞:1人瀏覽:35

10小時(shí)前

葉女士

工作職責(zé)：
1、做好游客問(wèn)詢解答工作，景區(qū)門票及各項(xiàng)目點(diǎn)的驗(yàn)票工作，認(rèn)真清點(diǎn)核實(shí)游客人數(shù)與所購(gòu)票數(shù)，避免出現(xiàn)漏檢、錯(cuò)檢現(xiàn)象。
2、負(fù)責(zé)當(dāng)日游客檢票數(shù)量的統(tǒng)計(jì)工作，并上報(bào)檢票管理專員，認(rèn)真記錄游客來(lái)源登記臺(tái)帳，為公司進(jìn)行客源市場(chǎng)預(yù)測(cè)、分析提供準(zhǔn)確的第一手資料。
3、做好游客迎送服務(wù)工作，負(fù)責(zé)公司內(nèi)部免票接待的審核放行工作。
4、在本職崗位上做好相關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通工作，配合部門其它員工完成大型接待前的準(zhǔn)備工作，接待高峰，負(fù)責(zé)做好景區(qū)門口游客及駱駝疏散工作。
5、負(fù)責(zé)旅行社、團(tuán)隊(duì)接待等人數(shù)的確認(rèn)工作，和旅行社導(dǎo)游建立良好的客際關(guān)系，主動(dòng)營(yíng)銷景區(qū)的各類項(xiàng)目。
6、管理及維護(hù)區(qū)域崗位的部門物資。
7、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)設(shè)施設(shè)備正常使用，并以書面形式及時(shí)上報(bào)需要維護(hù)保養(yǎng)的設(shè)施設(shè)備，做好閘機(jī)、游客通道的維護(hù)、保潔工作。
8、履行其他臨時(shí)性的工作職責(zé)，完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
要求：
1、中專以上學(xué)歷，男女不限。
2、年齡在22-35周歲。
3、熟練操作常用辦公軟件。
4、形象氣質(zhì)佳，溝通能力強(qiáng)，有親和力。
5、有客服、接待經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
試用期：3個(gè)月；
薪資：2000—3000，包吃包住，團(tuán)隊(duì)聚餐，節(jié)日禮物，優(yōu)秀員工獎(jiǎng)。
職位招聘1人

銷售主管儲(chǔ)備干部

7000-12000元

防城港市仲謀法律咨詢服務(wù)有限公司

防城港-港口區(qū) 1人法律

2025-04-15

駱遠(yuǎn)海

崗位職責(zé): 1、通過(guò)溝通了解客戶需求，尋求機(jī)會(huì)并完成客戶需求; 2、開(kāi)發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護(hù) 客戶檔案; 3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，提高客戶滿意度；我們要找的伙伴: 1.勤奮正能量自律果斷上進(jìn)； 2.有強(qiáng)烈的賺錢欲望，想通過(guò)自己的能力極大的改變目前的現(xiàn)狀; 3.良好的福利待遇：社保五險(xiǎn)+綜合補(bǔ)貼+帶薪假期+節(jié)日福利+員工旅游+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)； 4.行業(yè)現(xiàn)狀：薪資高，成長(zhǎng)快，被社會(huì)認(rèn)可度高，換行率超低; 5.公司提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，由資深主管指導(dǎo)工作帶領(lǐng)你輕松入行，帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè); 6.廣闊的晉升平臺(tái)，公司處于快速發(fā)展期，晉...

實(shí)習(xí)生儲(chǔ)備干部

2000-3000元

廣西英才會(huì)計(jì)有限公司

防城港-港口區(qū) 1人房地產(chǎn) 企業(yè)管理稅務(wù) 投遞:1人瀏覽:20

2025-04-15

龔藝

實(shí)習(xí)生●職位要求: 1.招收應(yīng)屆畢業(yè)生和在校實(shí)習(xí)生，營(yíng)銷和財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2.有較強(qiáng)的事業(yè)心、進(jìn)取心，有良好的服務(wù)意識(shí)、有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3.服從上級(jí)工作安排。實(shí)習(xí)生●工作內(nèi)容: 1.完成上級(jí)分配的各項(xiàng)任務(wù)。 2.開(kāi)拓潛在客戶市場(chǎng)，提升公司市場(chǎng)占有率。 3.維護(hù)固定客戶，協(xié)調(diào)客戶關(guān)系，參與問(wèn)題的處理。 4.協(xié)助主管經(jīng)理完成公司目標(biāo)任務(wù)等。

門店管培生（MT）

2000-6000元

沃爾瑪(廣西)商業(yè)零售有限公司防城港防邕路分店

防城港-防城區(qū)-嘉樂(lè)城 1人餐飲寵物零售瀏覽:98

2025-04-15

門店管培生是為了培養(yǎng)未來(lái)門店管理者，尋找熱愛(ài)零售行業(yè)，有服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，具有發(fā)展?jié)撡|(zhì)的優(yōu)秀人才（2025年應(yīng)屆本科畢業(yè)生）通過(guò)深入門店各大職能部門輪崗，掌握全渠道零售的運(yùn)營(yíng)鏈路，在2-3年內(nèi)快速成長(zhǎng)為沃爾瑪門店副總經(jīng)理。

管理培訓(xùn)生（防城港）

8000-11000元

桂林銀行股份有限公司防城港分行

防城港-防城區(qū) 1人銀行瀏覽:65

2025-04-15

劉經(jīng)理

一、招聘對(duì)象招聘對(duì)象應(yīng)滿足以下條件要求：2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生，碩士畢業(yè)年齡27歲（含）以下，本科畢業(yè)年齡24歲（含）以下；境外院校（含港澳臺(tái)）畢業(yè)時(shí)間為2023年8月-2024年7月。二、崗位介紹作為桂林銀行未來(lái)專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)管理骨干人才儲(chǔ)備。三、專業(yè)要求專業(yè)技術(shù)方向：經(jīng)濟(jì)金融類、管理類、數(shù)學(xué)及統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類、新聞與傳播類、法學(xué)類、農(nóng)學(xué)類等。業(yè)務(wù)管理方向：不限制專業(yè)。四、培養(yǎng)計(jì)劃桂林銀行為管理培訓(xùn)生量身打造 “匠星計(jì)劃”，幫助管理培訓(xùn)生快速成長(zhǎng)。專業(yè)技術(shù)方向：人才培養(yǎng)周期原則上為2年，包括輪崗期1年，跟蹤培養(yǎng)期1年。其中輪崗期分為個(gè)人金融業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、公司金...

管培生

3000-6000元

廣西金成房地產(chǎn)投資有限公司

防城港-港口區(qū) 1人房地產(chǎn) 投資瀏覽:24

2025-04-15

孫躍飛

前期公司培養(yǎng)培學(xué)習(xí)..

防城港OPPO管培生

4000-6000元

防城港歐鑫通訊設(shè)備銷售有限公司

防城港-防城區(qū)-北部灣商業(yè)中心 1人計(jì)算機(jī) 通信投遞:2人瀏覽:246

2025-04-15

閆三福

【培養(yǎng)路徑】 >階段一:體驗(yàn)顧問(wèn)(熟悉期) 3個(gè)月的終端門店實(shí)習(xí)，掌握產(chǎn)品知識(shí)、銷售技能，進(jìn)行單店日常管理，熟悉推廣活動(dòng)流程,融入終端團(tuán)隊(duì)。 >階段二:影子計(jì)劃(熟悉期) 3個(gè)月跟隨優(yōu)秀銷售代表導(dǎo)師貼身學(xué)習(xí)，能夠使用銷售系統(tǒng)及銷售工具，能夠掌握基礎(chǔ)的培訓(xùn)技巧、客戶拜訪技巧能夠?qū)F(tuán)隊(duì)進(jìn)行基礎(chǔ)管理。 >階段三:銷售代表/項(xiàng)目專員(基礎(chǔ)夯實(shí)期) 通過(guò)2-3年擔(dān)任片區(qū)銷售代表或項(xiàng)目專員，熟悉掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)管理、售點(diǎn)維護(hù)、庫(kù)存管理、推廣活動(dòng)、銷售跟進(jìn)等方面技能，協(xié)助統(tǒng)籌核心項(xiàng)目工作的開(kāi)展。 >階段四:戰(zhàn)區(qū)經(jīng)理/項(xiàng)目主管(業(yè)務(wù)骨干期) 通過(guò)2-3年擔(dān)任二級(jí)公司核心片區(qū)戰(zhàn)區(qū)經(jīng)理或項(xiàng)目主管達(dá)成片區(qū)業(yè)...

管培生

4000-6000元

廣西匯金新能源有限公司

防城港-港口區(qū) 20人能源投遞:1人瀏覽:52

2025-04-12

一、崗位職責(zé)： 1. 業(yè)務(wù)輪崗學(xué)習(xí)：深入生產(chǎn)、研發(fā)、質(zhì)量控制等部門，掌握新能源材料的制備工藝、技術(shù)原理及生產(chǎn)流程 2. 技術(shù)項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)：主導(dǎo)或協(xié)助新能源材料研發(fā) 3. 行業(yè)研究與分析：跟蹤全球新能源政策、技術(shù)趨勢(shì)及市場(chǎng)數(shù)據(jù)，撰寫分析報(bào)告，為公司戰(zhàn)略決策提供支持 4. 跨部門協(xié)作與創(chuàng)新：推動(dòng)技術(shù)成果商業(yè)化落地 5. 安全與合規(guī)：參與EHS體系建設(shè) 二、任職資格： 1. 本科及以上學(xué)歷，化工、材料科學(xué)與工程、新能源、環(huán)境工程、機(jī)械等相關(guān)專業(yè) 2. 熟悉化工單元操作及新能源技術(shù)原理 3.適應(yīng)快節(jié)奏、多任務(wù)工作環(huán)境，能接受短期一線生產(chǎn)實(shí)踐三、福利待遇：包食宿、五險(xiǎn)一金、節(jié)日和生日福...

養(yǎng)殖儲(chǔ)備干部（退伍軍人）

6000-8000元

廈門市云飛騰貿(mào)易有限公司

防城港-港口區(qū) 1人瀏覽:27

2025-04-10

張明清

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)水產(chǎn)養(yǎng)殖區(qū)域的日常飼養(yǎng)管理。 2. 定期檢查養(yǎng)殖設(shè)備。 3. 與同事保持良好的溝通與協(xié)作。任職要求： 1. 必須會(huì)游泳，能夠適應(yīng)不定時(shí)的工作安排。 2. 能夠適應(yīng)海上工作環(huán)境，有責(zé)任心。 3. 接受不定時(shí)工作時(shí)間。 4. 具備5年軍隊(duì)退伍經(jīng)驗(yàn)。

駐村工作人員

4000-5000元

桂林銀行股份有限公司防城港分行

防城港-防城區(qū) 1人銀行瀏覽:54

2025-04-10

劉經(jīng)理

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)行內(nèi)在指定鄉(xiāng)鎮(zhèn)縣域的日常工作，包括但不限于服務(wù)村民、推廣銀行產(chǎn)品與服務(wù)。 2. 與村民建立良好的溝通與互動(dòng)，確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。 3. 完成上級(jí)分配的其他任務(wù)，確保工作效率和團(tuán)隊(duì)協(xié)作。任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧，能夠有效地與村民交流。 2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù)，同時(shí)具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 3. 具有積極的工作態(tài)度，愿意不斷學(xué)習(xí)和提升自己的工作方法。該崗位需要長(zhǎng)期在上思鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行駐點(diǎn)，會(huì)說(shuō)上思本地語(yǔ)言，無(wú)任何銷售性質(zhì)

龍光物業(yè)管培生（五險(xiǎn)一金）

4000-7000元

廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司

防城港-港口區(qū)-龍光·陽(yáng)光海岸 1人瀏覽:32

2025-04-10

李曉青

一、關(guān)于“光芒生”計(jì)劃光芒計(jì)劃——龍光智慧服務(wù)集團(tuán)管理培訓(xùn)生培養(yǎng)計(jì)劃，是公司戰(zhàn)略人才儲(chǔ)備計(jì)劃之一，為培養(yǎng)未來(lái)管理者而定制的發(fā)展計(jì)劃。通過(guò)專業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)，在崗實(shí)踐及導(dǎo)師制度等培訓(xùn)體系，全面發(fā)展大學(xué)生綜合素質(zhì)及能力，逐步將“光芒生”培養(yǎng)成龍光智慧服務(wù)集團(tuán)的中層管理者和業(yè)務(wù)骨干。二、培養(yǎng)與發(fā)展 ※全面的培養(yǎng)方式 ※三導(dǎo)師機(jī)制 ※業(yè)務(wù)和職能雙線發(fā)展 ※快速的成長(zhǎng)通道：1年主管級(jí)，2-3年經(jīng)理級(jí)，5-7年總監(jiān)級(jí) 1. 五官端正，形象氣質(zhì)佳 2. 凈身高：女≧162cm 男≧172cm 3、擔(dān)任學(xué)生干部或社團(tuán)重要角色 4、在校學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良 5、對(duì)物業(yè)行業(yè)有充分興趣或認(rèn)知崗位描...

儲(chǔ)備干部

2000-3000元

防城港市兄弟萬(wàn)家福商貿(mào)有限公司

防城港-港口區(qū) 1人包裝寵物煙草瀏覽:86

2025-04-06

劉坤

事業(yè)部

一、崗位職責(zé)： 1、接受公司系統(tǒng)化培訓(xùn)，熟悉超市各部門（如采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、營(yíng)運(yùn)、客服等）業(yè)務(wù)流程及管理規(guī)范。 2、協(xié)助部門主管完成日常運(yùn)營(yíng)工作，包括商品驗(yàn)收、貨架補(bǔ)貨、價(jià)格標(biāo)簽維護(hù)、排班協(xié)調(diào)等。參與銷售數(shù)據(jù)分析，協(xié)助制定庫(kù)存優(yōu)化、損耗控制及促銷策略。 3、處理顧客咨詢、投訴及突發(fā)事件，維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)品質(zhì)，提升顧客滿意度。監(jiān)督并反饋門店衛(wèi)生、安全及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況。 4、觀察運(yùn)營(yíng)中的問(wèn)題，提出流程改進(jìn)建議，協(xié)助推動(dòng)效率提升措施落地。學(xué)習(xí)行業(yè)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品分析，為門店運(yùn)營(yíng)創(chuàng)新提供參考意見(jiàn)。 5、配合團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)，協(xié)助新員工帶教及團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)。定期提交工作總結(jié)與學(xué)習(xí)報(bào)告，接受管理層考...

項(xiàng)目經(jīng)理管培生

7000-12000元

廣西浦能航務(wù)工程有限公司

防城港-港口區(qū) 1人交通瀏覽:4

2025-04-06

馬娟萍

任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷 2、管理培訓(xùn)生，不要求工作經(jīng)驗(yàn) 3、持一建、二建者更優(yōu) 4、對(duì)管理崗位感興趣，善于溝通，性格沉著福利待遇： 1、包吃，包住 2、月休4天，可連休 3、交五險(xiǎn) 4、上下班有車接送公司在南寧，項(xiàng)目工作地址在廣西防城港崗位職責(zé)：一、 **項(xiàng)目規(guī)劃與啟動(dòng)** 1**項(xiàng)目計(jì)劃制定**：負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體規(guī)劃，包括時(shí)間、成本、資源、風(fēng)險(xiǎn)等。 2**目標(biāo)設(shè)定**：明確項(xiàng)目目標(biāo)、范圍和交付標(biāo)準(zhǔn)，確保與客戶或公司要求一致。 3**團(tuán)隊(duì)組建**：組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，明確各成員的職責(zé)。二、**項(xiàng)目執(zhí)行與管理** 1**進(jìn)度管理...