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防城港數(shù)據(jù)需求分析招聘

桂聘提供2025年8月防城港數(shù)據(jù)需求分析最新招聘,港口區(qū)12條防城區(qū)4條,更多數(shù)據(jù)需求分析數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生大數(shù)據(jù)分析師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-09
馬女士
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司年度營(yíng)銷目標(biāo),分解季度、月度銷售目標(biāo),并且分析目標(biāo)達(dá)成的市場(chǎng)、人員計(jì)劃等;
2、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售指標(biāo),同時(shí)建立且不斷拓展?fàn)I銷渠道,提高公司效益;
3、根據(jù)公司拓展計(jì)劃制定相應(yīng)的營(yíng)銷計(jì)劃,指導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)按照計(jì)劃完成工作目標(biāo);
4、充分調(diào)動(dòng)銷售人員的工作積極性,營(yíng)造積極向上的工作氛圍,打造高效的銷售隊(duì)伍;
5、設(shè)計(jì)并完善銷售培訓(xùn)體系,組織實(shí)施銷售人員的具體培訓(xùn),監(jiān)督并落實(shí);
任職要求:
1、全日制本科優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬至??茖W(xué)歷)
2、有艱苦奮斗精神,以結(jié)果為導(dǎo)向,執(zhí)行力強(qiáng),適合創(chuàng)業(yè)公司文化要求;
3、6年以上工作經(jīng)驗(yàn)(包括4年管理經(jīng)驗(yàn)),有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷和管理經(jīng)驗(yàn);
4、有良好的溝通技巧、學(xué)習(xí)能力,富有團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、具有較強(qiáng)的抗壓能力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù);
6、具有項(xiàng)目分析和市場(chǎng)判斷能力,善于進(jìn)行銷售團(tuán)隊(duì)管理和員工激勵(lì);
8、優(yōu)秀的銷售技巧、談判技巧、溝通表達(dá)和組織協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)管理能力;
9、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、精力充沛,樂觀自信、有打造Top團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)和能力;
福利待遇:
1. 豐厚的底薪,同時(shí)享受團(tuán)隊(duì)績(jī)效獎(jiǎng)金;
2. 系統(tǒng)且完善的晉升機(jī)制;
3. 五險(xiǎn)一金、商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn);
4. 提供帶薪年假
5.定期團(tuán)建活動(dòng):戶外拓展、旅游等。
崗位職責(zé):
1.分析市場(chǎng)趨勢(shì),為產(chǎn)品銷售提供策略建議;
2.設(shè)定銷售目標(biāo),并制定相應(yīng)的計(jì)劃和預(yù)算;
3.管理銷售團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)技能和工作效率;
4.建立并維護(hù)有效的銷售渠道和客戶關(guān)系;
5.監(jiān)控銷售績(jī)效,推動(dòng)銷售團(tuán)隊(duì)達(dá)成更高業(yè)績(jī)。
任職要求:
1.具備強(qiáng)烈的市場(chǎng)導(dǎo)向和客戶溝通能力;
2.能夠在高壓環(huán)境下工作,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3.擁有有效的銷售管理技巧,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo);
4.具備優(yōu)秀的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能管理復(fù)雜的銷售團(tuán)隊(duì);
5.能夠靈活應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化,制定相應(yīng)的銷售策略。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員;
7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī),建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。
任職資格:
1、男女不限,年齡25-35歲,3-5年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)果類行業(yè)銷售者優(yōu)先考慮;
2、溝通能力強(qiáng)、能從容應(yīng)對(duì)高層談判和中、大規(guī)模培訓(xùn);
3、注重效率,能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境,有激情,有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、客戶溝通能力,較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力;
5、具有深厚的行業(yè)資源背景和一定的客戶資源,具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、判斷能力;
6、能夠承受較大的工作壓力和銷售業(yè)績(jī)要求。
2025-08-08
馮女士
職位要求:
1、男女不限,20-35歲,全日制大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,熱愛物業(yè)管理工作,
具備1年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉物業(yè)管理運(yùn)作程序,熟悉國(guó)家或地方對(duì)物業(yè)管理行業(yè)的相關(guān)政策、法規(guī)和要求;
3、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、和口頭表達(dá)能力,性格活潑開朗,善于處理協(xié)調(diào)各種關(guān)系;
4、熟練操作常用辦公軟件,具有良好的服務(wù)意識(shí),團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)小區(qū)的物業(yè)管理工作,包括巡場(chǎng)、糾正裝修違規(guī)行為、走訪、回訪住戶,征求、收集物業(yè)管理意見,改進(jìn)管理服務(wù)工作;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)備設(shè)施監(jiān)督維護(hù),做好小區(qū)安全防范,確保小區(qū)生活秩序、水電使用正常;
3、做好物業(yè)收費(fèi)等各項(xiàng)服務(wù)工作,及時(shí)收集業(yè)主各類需求及信息反饋等;
4、及時(shí)響應(yīng)客戶咨詢投訴,對(duì)小區(qū)內(nèi)異常情況及時(shí)處理與上報(bào),對(duì)異常人員進(jìn)行排查與上報(bào);
5、定期巡查裝修單位,檢查施工是否規(guī)范,把控裝修質(zhì)量,及時(shí)異常裝修情況;
6、管理項(xiàng)目與滿意度相關(guān)的評(píng)價(jià)、數(shù)據(jù),分析并改進(jìn)服務(wù),維護(hù)公司的良好品牌形象。
防城港-東興市 1人 食品 投遞:1人 瀏覽:12
2025-08-05
馬女士
崗位職責(zé):
1.戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)制定:依據(jù)集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)目標(biāo),制定新媒體運(yùn)營(yíng)的長(zhǎng)期規(guī)劃和短期目標(biāo), 確定新媒體在品牌推廣、市場(chǎng)拓展、客戶互動(dòng)等方面的定位和作用。
2.平臺(tái)管理與內(nèi)容策劃:負(fù)責(zé)各類新媒體平臺(tái)(如微信公眾號(hào)、微博、抖音、小紅書、外賣、大眾點(diǎn)評(píng)等)的整體運(yùn)營(yíng), 策劃和組織有吸引力、創(chuàng)新性的內(nèi)容,包括產(chǎn)品介紹、產(chǎn)品特色展示、優(yōu)惠活動(dòng)等,以滿足不同平臺(tái)和大眾的需求。
3.團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作:組建、管理和指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),包括文案編輯、設(shè)計(jì)師、攝影師、視頻制作人員等,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的協(xié)作,確保高效、優(yōu)質(zhì)地完成運(yùn)營(yíng)任務(wù)。
4.粉絲增長(zhǎng)與互動(dòng):制定并執(zhí)行粉絲增長(zhǎng)策略,提高平臺(tái)的關(guān)注度和粉絲數(shù)量,積極與粉絲互動(dòng),回復(fù)評(píng)論和私信,增強(qiáng)用戶粘性和忠誠(chéng)度。
5.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:負(fù)責(zé)各平臺(tái)的管理,監(jiān)測(cè)和分析各平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),如粉絲增長(zhǎng)、閱讀量、轉(zhuǎn)發(fā)量、互動(dòng)率等,根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略和內(nèi)容方向,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)效果。
6.品牌推廣與形象塑造:通過各渠道塑造公司品牌的獨(dú)特形象,提升品牌知名度和美譽(yù)度,與其他部門合作,確保產(chǎn)品宣傳與公司的整體品牌形象和市場(chǎng)推廣活動(dòng)相一致。
7.活動(dòng)策劃與執(zhí)行:策劃并組織線上線下相結(jié)合的營(yíng)銷活動(dòng),如新品推廣活動(dòng)、節(jié)日促銷活動(dòng)等,確?;顒?dòng)的順利執(zhí)行和有效推廣,提高活動(dòng)參與度和銷售轉(zhuǎn)化率。
8.市場(chǎng)趨勢(shì)跟蹤與創(chuàng)新:關(guān)注行業(yè)和新媒體領(lǐng)域的最新趨勢(shì)和技術(shù),引入新的理念和方法,不斷探索創(chuàng)新的運(yùn)營(yíng)模式和營(yíng)銷手段,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供新的增長(zhǎng)點(diǎn)。
9.預(yù)算管理與成本控制:負(fù)責(zé)各平臺(tái)運(yùn)營(yíng)的預(yù)算編制和費(fèi)用控制,確保資源的合理利用和投入產(chǎn)出比。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,年齡25-35歲,男女不限;
2.有過線上電商直播、短視頻工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3.懂拍攝、剪輯,懂線上運(yùn)營(yíng)管理邏輯;
4.熟悉AI工具的應(yīng)用能力;
5.能獨(dú)立制作思維導(dǎo)圖工具者;
6.懂國(guó)內(nèi)市場(chǎng)趨勢(shì)的營(yíng)銷手段及方向;
7.學(xué)習(xí)新事物的能力強(qiáng),短時(shí)間內(nèi)可勝任工作;
8.能孝順父母,立場(chǎng)堅(jiān)定且執(zhí)行力強(qiáng)。
薪資待遇
底薪4500-6000+提成+年終分紅

快消品銷售主管

6000-9000元
防城港-東興市 1人 食品 瀏覽:37
2025-08-05
馬女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、 …… 能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境,有激情,有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí); 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、客戶溝通能力,較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力; 5、具有深厚的行業(yè)資源背景和一定的客戶資源,具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力
2025-08-05
張金璽
專利證書等資質(zhì)的真實(shí)性和有效性擬合作產(chǎn)品的之前在市場(chǎng)的口碑及銷售情況、用戶反饋,擬合作方的相關(guān)資質(zhì)、企品等; 2.產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研包括產(chǎn)品的潛在用戶、產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力、行業(yè)發(fā)展等信息,并形成市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告;(聯(lián)合品牌、專利部) 3.協(xié)助做好產(chǎn)品規(guī)劃,根據(jù)市場(chǎng)內(nèi)外部數(shù)據(jù)結(jié)合行業(yè)發(fā)展 …… 、用戶需求等做好產(chǎn)品品類的拓展和細(xì)分規(guī)劃,并形成完整的產(chǎn)品需求報(bào)告,為產(chǎn)品的升級(jí)迭代做依據(jù); 4.根據(jù)產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研情況配合品牌部做好產(chǎn)品的定位、品牌宣傳、營(yíng)銷策略等工作; 5.產(chǎn)品學(xué)術(shù)支持的專家篩選 …… ,KOL篩選; 6.協(xié)助新產(chǎn)品的包裝、定價(jià)、產(chǎn)品說明書擬寫及配合設(shè)計(jì)產(chǎn)品推廣物料等工作,確保新產(chǎn)品如期上市; 7.協(xié)助做好公司所有上市后產(chǎn)品的銷售表現(xiàn)、行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)、用戶需求等對(duì)產(chǎn)品的升級(jí)迭代給出建議 …… 并對(duì)接相關(guān)部門進(jìn)行升級(jí) 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,有大健康產(chǎn)品、食品、藥品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷,有市場(chǎng)或產(chǎn)品3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.市場(chǎng)洞察能力強(qiáng),有銷售思維、對(duì)產(chǎn)品要素敏感; 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、分析能力強(qiáng)
2025-08-05
張金璽
專利證書等資質(zhì)的真實(shí)性和有效性擬合作產(chǎn)品的之前在市場(chǎng)的口碑及銷售情況、用戶反饋,擬合作方的相關(guān)資質(zhì)、企品等; 2.產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研包括產(chǎn)品的潛在用戶、產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力、行業(yè)發(fā)展等信息,并形成市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告;(聯(lián)合品牌、專利部) 3.協(xié)助做好產(chǎn)品規(guī)劃,根據(jù)市場(chǎng)內(nèi)外部數(shù)據(jù)結(jié)合行業(yè)發(fā)展 …… 、用戶需求等做好產(chǎn)品品類的拓展和細(xì)分規(guī)劃,并形成完整的產(chǎn)品需求報(bào)告,為產(chǎn)品的升級(jí)迭代做依據(jù); 4.根據(jù)產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研情況配合品牌部做好產(chǎn)品的定位、品牌宣傳、營(yíng)銷策略等工作; 5.產(chǎn)品學(xué)術(shù)支持的專家篩選 …… ,KOL篩選; 6.協(xié)助新產(chǎn)品的包裝、定價(jià)、產(chǎn)品說明書擬寫及配合設(shè)計(jì)產(chǎn)品推廣物料等工作,確保新產(chǎn)品如期上市; 7.協(xié)助做好公司所有上市后產(chǎn)品的銷售表現(xiàn)、行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)、用戶需求等對(duì)產(chǎn)品的升級(jí)迭代給出建議 …… 并對(duì)接相關(guān)部門進(jìn)行升級(jí) 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,有大健康產(chǎn)品、食品、藥品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷,有市場(chǎng)或產(chǎn)品3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.市場(chǎng)洞察能力強(qiáng),有銷售思維、對(duì)產(chǎn)品要素敏感; 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、分析能力強(qiáng)
崗位要求: 1、熟悉B端、C端產(chǎn)品項(xiàng)目的設(shè)計(jì)流程,競(jìng)品分析需求管理等基本技能; 2、能獨(dú)立完成產(chǎn)品項(xiàng)目的需求調(diào)研與分析,完成產(chǎn)品項(xiàng)目的原型設(shè)計(jì),編寫對(duì)應(yīng)的需求文檔和用戶手冊(cè); 3、負(fù)責(zé)對(duì)接研發(fā)團(tuán)隊(duì) …… ,講解業(yè)務(wù)需求和業(yè)務(wù)邏輯,推進(jìn)產(chǎn)品項(xiàng)目高效高質(zhì)完成;同步跟進(jìn)UI設(shè)計(jì)及產(chǎn)品項(xiàng)目開發(fā)過程,確保需求實(shí)現(xiàn); 4、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)反饋與用戶行為及需求,提升用戶體驗(yàn); 5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,了解客戶需求、競(jìng)爭(zhēng)狀況和市場(chǎng)趨勢(shì) …… ,發(fā)現(xiàn)、創(chuàng)新或改進(jìn)產(chǎn)品潛在的機(jī)會(huì); 6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品定義及設(shè)計(jì),制定產(chǎn)品需求文檔; 7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品或項(xiàng)目的開發(fā)管理工作,協(xié)調(diào)和利用各種資源保證產(chǎn)品項(xiàng)目的開發(fā)實(shí)施; 8、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的宣導(dǎo),保證產(chǎn)品在內(nèi)外部獲得認(rèn)可和知名度 …… : 1、熟練掌握Axure、VISIO、Xmind、等常用產(chǎn)品工具,具備優(yōu)秀的交互設(shè)計(jì)能力; 2、具有良好的產(chǎn)品項(xiàng)目思維,能夠基于內(nèi)外部資源,設(shè)計(jì)符合公司發(fā)展戰(zhàn)略的產(chǎn)品; 3、具有良好的市場(chǎng)調(diào)研分析能力 …… 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):電子商務(wù)·大數(shù)據(jù)·移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)
2025-08-05
hr@xiaozaotech.com
職責(zé)范圍/Responsibility 1、負(fù)責(zé)公司人事行政部門的管理工作,根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和年度人力資源計(jì)劃,并統(tǒng)籌管理各項(xiàng)計(jì)劃的落地實(shí)施; 2、根據(jù)公司發(fā)展需求與人員編制制定招聘計(jì)劃 …… 負(fù)責(zé)公司的績(jī)效評(píng)估體系、薪酬管理體系和福利體系等; 5、負(fù)責(zé)建立人事檔案和相關(guān)人事報(bào)表,為人事決策提供依據(jù); 6、負(fù)責(zé)對(duì)各類考勤、請(qǐng)假、加班、調(diào)休等的審批流程核對(duì)并嚴(yán)格按照公司管理制度辦理;調(diào)取并分析后臺(tái)考勤數(shù)據(jù) …… 12、收集各部門培訓(xùn)需求,制定年度培訓(xùn)計(jì)劃,組織實(shí)施培訓(xùn)和培訓(xùn)效果的評(píng)估。 13、完成總裁交代的其他工作任務(wù)。
2025-08-04
賈瑞敏
按公司政策組織和執(zhí)行銷售工作,完成負(fù)??項(xiàng)目各階段銷售任務(wù); 2、監(jiān)督售樓部置業(yè)顧問日常的著裝、禮儀、各項(xiàng)行為規(guī)范,確保按公司對(duì)應(yīng)各項(xiàng)要求標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量執(zhí)行; 3、督導(dǎo)置業(yè)顧問每日客戶接待工作, 掌握客戶需求 …… 全日制大專及以上學(xué)歷,能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求; 2、精通房地產(chǎn)銷售各環(huán)節(jié)(基礎(chǔ)知識(shí)、接待禮儀、銷售技巧、售后)技能; 3、熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件,對(duì)日常銷售報(bào)表及客戶數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的統(tǒng)計(jì)及分析
2025-08-03
崗位職責(zé); 1、實(shí)驗(yàn)操作與數(shù)據(jù)記錄:負(fù)責(zé)硅鋼、鍍鋅相關(guān)實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目的具體操作,如性能測(cè)試、成分分析等,并準(zhǔn)確記錄實(shí)驗(yàn)過程中的各項(xiàng)數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)的真實(shí)性和可靠性。 …… 2、專業(yè)技能:具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和熟練的實(shí)驗(yàn)操作技能,熟悉硅鋼的性能、成分和生產(chǎn)工藝,掌握相關(guān)實(shí)驗(yàn)儀器的使用方法,有較強(qiáng)的測(cè)試問題分析能力。 …… 5、學(xué)習(xí)能力:具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握新知識(shí)和新技能,適應(yīng)不斷變化的工作需求

培訓(xùn)

5000-7000元
2025-08-03
王春玲
1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)體系的搭建、優(yōu)化及落地執(zhí)行,包括新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等; 2.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及員工需求,制定年度培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施; 3.開發(fā)、設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程及教材,完善培訓(xùn)資料庫 …… 、培訓(xùn)檔案的收集工作; 4.協(xié)調(diào)內(nèi)外部培訓(xùn)資源,組織并跟進(jìn)培訓(xùn)項(xiàng)目的開展,確保培訓(xùn)效果; 5.負(fù)責(zé)培訓(xùn)效果的評(píng)估與反饋,定期分析培訓(xùn)數(shù)據(jù)并提出改進(jìn)建議; 6.協(xié)助上級(jí)完成其他與培訓(xùn)相關(guān)的工作任務(wù)。
2025-08-03
崗位內(nèi)容: 1、主導(dǎo)收發(fā)貨全流程對(duì)接,協(xié)調(diào)倉庫、物流及第三方運(yùn)輸服務(wù)商; 2、跟蹤貨物運(yùn)輸狀態(tài),處理運(yùn)輸異常問題(如延誤、破損等); 3、定期輸出運(yùn)營(yíng)報(bào)表,識(shí)別異常數(shù)據(jù)并做優(yōu)化方案。 …… 4、負(fù)責(zé)協(xié)助定制數(shù)據(jù)管理流程,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性與及時(shí)性。 …… 5、負(fù)責(zé)完成日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)(倉儲(chǔ)、物流、訂單等)的監(jiān)控、統(tǒng)計(jì)與分析; 6、熟練使用各種數(shù)據(jù)分析工具和軟件,掌握基本的數(shù)據(jù)建模和統(tǒng)計(jì)分析知識(shí),提高工作效率和數(shù)據(jù)質(zhì)量。 …… 任職要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,物流管理、數(shù)據(jù)分析、供應(yīng)鏈或統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、有同崗位1-3年工作經(jīng)驗(yàn),精通Excel等數(shù)據(jù)處理工具,有數(shù)據(jù)處理和分析實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。 …… 4、具備良好的溝通協(xié)作能力,能夠快速響應(yīng)和滿足各部門的數(shù)據(jù)需求。
2025-08-03
崗位職責(zé) 1.根據(jù)公司安排進(jìn)行市場(chǎng)走訪,負(fù)責(zé)市場(chǎng)數(shù)據(jù)的調(diào)研分析與反饋; 2.負(fù)責(zé)維護(hù)客情關(guān)系,對(duì)接客戶需求,與客戶保持良好溝通; 3.根據(jù)業(yè)務(wù)要求進(jìn)行商務(wù)接待、公共關(guān)系的建設(shè)維護(hù)和開拓; 4.其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)

培訓(xùn)專員

8000-10000元
防城港-港口區(qū) 1人 材料 瀏覽:3
2025-08-03
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略及員工發(fā)展需求,制定年度培訓(xùn)計(jì)劃并推動(dòng)執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的開發(fā)、優(yōu)化及授課,包括新員工入職培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)等; 3、協(xié)調(diào)內(nèi)外部培訓(xùn)資源,組織培訓(xùn)活動(dòng),確保培訓(xùn)流程高效順暢 …… ; 4、跟蹤培訓(xùn)效果,通過數(shù)據(jù)分析與反饋持續(xù)優(yōu)化培訓(xùn)體系; 5、管理培訓(xùn)檔案及數(shù)據(jù),定期輸出培訓(xùn)報(bào)告,為人才發(fā)展提供支持。
2025-08-03
崗位職責(zé) 1.根據(jù)公司安排進(jìn)行市場(chǎng)走訪,負(fù)責(zé)市場(chǎng)數(shù)據(jù)的調(diào)研分析與反饋; 2.負(fù)責(zé)維護(hù)客情關(guān)系,對(duì)接客戶需求,與客戶保持良好溝通; 3.根據(jù)業(yè)務(wù)要求進(jìn)行商務(wù)接待、公共關(guān)系的建設(shè)維護(hù)和開拓; 4.其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)
約 20 個(gè)崗位

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