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防城港戰(zhàn)略規(guī)劃招聘

桂聘提供2025年4月防城港戰(zhàn)略規(guī)劃最新招聘,防城區(qū)6條港口區(qū)4條,有五險等,更多戰(zhàn)略規(guī)劃戰(zhàn)略規(guī)劃戰(zhàn)略規(guī)劃專家招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
防城港-防城區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-04-20
(防城港首家零跑汽車4s店)
崗位職責:
1. 負責防城港瑞盛汽車銷售服務有限公司的市場推廣活動
2. 與主機廠對接業(yè)務,并進行業(yè)務開展、完結(jié)。
3. 與客戶建立并維護良好的關(guān)系,提升品牌形象
任職要求:
1. 具備出色的市場洞察力和戰(zhàn)略規(guī)劃能力
2. 能夠激勵團隊達成業(yè)績目標
3. 擁有優(yōu)秀的溝通技巧和團隊協(xié)作能力
2025-04-18
馬女士
崗位職責:
1、根據(jù)公司人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略規(guī)劃,完善人力資源管理體系,指導制定和完善人力資源管理制度。
2、負責編制績效考核管理體系與方案,并指導各部門制定績效考核指標,并推行實施。
3、負責處理公司管理過程中的人力資源問題,并擅長各類中高端人才的甄別和選拔,完善公司人才儲備和梯隊建設。
4、負責制定本部門工作計劃,安排和督導人力行政部日常工作,跟進工作進度,發(fā)現(xiàn)問題及時提出糾正,并予以解決,確保部門整體工作的節(jié)奏和效率。
5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求
1、年齡30-38歲,本科或以上學歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、三年以上人力資源和行政管理實操經(jīng)驗,具有快消食品行業(yè)、餐飲行業(yè)、制造業(yè)、零售業(yè)人資規(guī)劃工作崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、具有較強的溝通能力和問題分析能力,較高執(zhí)行力。

區(qū)域推廣

8000-10000元
防城港-防城區(qū)-嘉樂城 1人 旅行社 瀏覽:3
2025-04-17
劉釗成
熠程旅游面向全國招募區(qū)域推廣負責人,推廣熠程旅游平臺挖掘有旅游需求的客戶群體。
崗位職責:
1、負責代理區(qū)域市場戰(zhàn)略規(guī)劃,開發(fā)挖掘有旅游需求的客戶群體。
2、和實體商家合作,對接張貼熠程旅游海報,達成流量公用,利潤共享的合作基礎(chǔ)。
3、進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,更好更快的開發(fā)挖掘有旅游需求的客戶群體,注冊熠程旅游會員,推廣平臺全國旅游產(chǎn)品。
公司福利與補貼
1:開發(fā)市場平臺定期給予區(qū)域負責人福利補貼,用于開發(fā)市場。
2:公司指定區(qū)域投放大量推廣廣告,助力區(qū)域負責人開發(fā)市場。
3:總部提供成熟推廣方案 ,助力區(qū)域代理完成代理區(qū)域天地人網(wǎng)開發(fā)整合布局。
成功成為區(qū)域代理等于在當?shù)亻_了一家空中旅行社,只要負責區(qū)域有人出游,負責人就可以賺錢。
一年:30萬-60萬
歡迎咨詢了解詳情。
2025-04-16
可行性研究報告等技術(shù)文件的能力; 5.具有整體策略意識;具有良好的談判能力、邏輯分析能力、團隊協(xié)作和執(zhí)行能力;具備較強的公文撰寫能力、分析能力和獨立解決問題的能力,理論基礎(chǔ)扎實,熟悉項目運作流程,具備商務運營、市場開發(fā)和企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的綜合能力
2025-04-16
可行性研究報告等技術(shù)文件的能力; 5.具有整體策略意識;具有良好的談判能力、邏輯分析能力、團隊協(xié)作和執(zhí)行能力;具備較強的公文撰寫能力、分析能力和獨立解決問題的能力,理論基礎(chǔ)扎實,熟悉項目運作流程,具備商務運營、市場開發(fā)和企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的綜合能力
防城港-港口區(qū) 1人 3年以上 本科以上 瀏覽:93
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-04-15
怡寶
總經(jīng)理
職位概述: 我們正在尋找一位具有豐富融資經(jīng)驗和卓越領(lǐng)導能力的聯(lián)合創(chuàng)始人,負責公司戰(zhàn)略規(guī)劃、融資活動及投資者關(guān)系管理。 …… 參與公司重大決策,為公司的長期戰(zhàn)略規(guī)劃提供支持。 任職要求: 1. 具有本科及以上學歷,金融、經(jīng)濟或相關(guān)專業(yè)背景。 2. 至少5年以上投資融資相關(guān)工作經(jīng)驗,有成功融資案例者優(yōu)先。 3.
2025-04-15
薄世久
投遞備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲備店總經(jīng)理; 崗位職責: 1、根據(jù)品牌政策和集團戰(zhàn)略規(guī)劃,組織制定公司年度業(yè)務目標; 2、制定公司戰(zhàn)略和年度業(yè)務計劃,以達成公司年度業(yè)務目標,完成事業(yè)計劃盈利;
2025-04-15
hr@xiaozaotech.com
職責范圍/Responsibility 1、負責公司人事行政部門的管理工作,根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃,制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和年度人力資源計劃,并統(tǒng)籌管理各項計劃的落地實施; 2、根據(jù)公司發(fā)展需求與人員編制制定招聘計劃

副總經(jīng)理

8000-10000元
防城港-港口區(qū) 1人 瀏覽:17
2025-04-13
工作職責: 1、 協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃。 2、組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施。 3、負責將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化。
2025-04-12
hr@xiaozaotech.com
崗位職責 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及采購、銷售計劃的需要,安排倉儲及配送計劃; 2、組織實施倉儲、配送工作,提升效率、控制費用; 3、負責倉庫固定資產(chǎn)的管理,對固定資產(chǎn)做好盤點登記,維修保養(yǎng)以及及時上報 …… 物流管理各個職能模塊均有深入的認識,能夠指導各個職能模塊的工作; 3、能熟練操作Office軟件,持有C1駕照,持有N2駕照者優(yōu)先考慮; 4、人正直公平,工作認真負責,有大局觀,具有較強的抗壓能力,根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃能合理的調(diào)整部門工作狀態(tài)
防城港-防城區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:78
2025-04-09
薄世久
工作職責: 1、負責編制和執(zhí)行年度人力成本預算;制訂各部門的績效考核及年度考評制度,同時對中層及以下人員的績效管理工作進行指導、考評與監(jiān)督; 2、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃制訂人力資源招募規(guī)劃與年度招聘計劃
約 11 個崗位

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